房建资料员 工作内容: 一、房建资料 1.项目初期，负责材料进场相关报审及报验资料的整理与提交 2.按照工程进度，编制各阶段验收资料（包括基础、主体、装饰装修等分部验收）并完成归档 3.协助开展各类现场检测工作，同步完善相关记录资料（含平台APP见证取样操作流程） 4.负责项目图纸、技术文件、验收单据等资料的收集、整理与归档管理 5.完成项目经理安排的其他临时性工作任务 二、劳资管理 1.办理工人入场手续，组织劳动合同签订及实名制信息录入系统 2.编制农民工工资发放明细表，确保数据准确合规 3.整理和更新实名制管理所需的相关文档资料 职位要求: -具备5年以上土建资料岗位工作经验 -熟悉房屋建筑工程施工流程及相关资料管理规范 -具备良好的沟通协调能力，能够与各方有效配合 -熟练操作办公软件及工程项目管理系统，掌握项目运作基本流程 -工作认真负责，具有较强的责任意识和职业敏感度

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整性、规范性与时效性 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案管理部门，完成竣工资料组卷与备案手续 4.维护项目资料台账，实现电子化与纸质资料双轨管理 5. 配合项目进度，及时更新并报送各类报审、报验资料 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理规范 2.具备资料员工作经验者优先，应届生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

工程资料员，现场施工员 工程专业或造价专业毕业 招工人数:4名

新邵县光伏公司招一名长期资料员熟手。

负责医疗特装的资料

1.负责收集、整理、归档项目资料员报送上来的所有资料；对项目的质量、安全资料进行检查，并督促整改完善； 2.负责技术资料的录入、复核，文档的收集整理； 3.配合部门负责人，跟进项目进度，统筹分析项目的相关情况； 4.掌握工程施工流程及相关技术规范，熟练掌握工程资料编制要求及规范，能独立完成工程项目资料收集、汇编、归档、备案等程序； 5.良好的沟通、协调能力及解决问题的能力；

1.负责收集、整理、归档项目资料员报送上来的所有资料；对项目的质量、安全资料进行检查，并督促整改完善； 2.负责技术资料的录入、复核，文档的收集整理； 3.配合部门负责人，跟进项目进度，统筹分析项目的相关情况； 4.掌握工程施工流程及相关技术规范，熟练掌握工程资料编制要求及规范，能独立完成工程项目资料收集、汇编、归档、备案等程序； 5.良好的沟通、协调能力及解决问题的能力；

湖南邵阳犬木塘灌区水利项目，招聘一名测资料员，需有责任心，品行端正。待遇市场价，工资稳定有保障，具体可电话联系徐总: 手机号码

房建资料员 工作内容: 一、房建资料 1.项目初期，负责材料进场相关的报审与报验资料准备与完善 2.按照工程进度，编制各阶段验收资料（包括基础、主体、装饰装修等分部验收）并完成归档整理 3.协助开展各类现场检测工作，同步完成相关资料整理（含平台APP见证取样操作流程） 4.负责施工图纸、技术文件、验收单据等资料的收集、核对与归档管理 5.完成项目经理安排的其他临时性工作任务 二、劳资管理 1.办理工人入场手续，组织劳动合同签订及实名制信息录入系统 2.编制农民工工资发放明细表及相关附件资料 3.整理与维护实名制管理所需的各项台账与文档 职位要求: -具备5年以上土建资料岗位工作经验 -熟悉房屋建筑工程施工流程及资料归档规范要求 -具备良好的沟通协调能力，能够有效配合项目团队开展工作 -熟练操作常用办公软件及项目管理信息化工具，了解施工管理基本流程 -工作认真负责，具有较强的主动性与项目敏感度

营业员员工,年龄30-50岁,相关专业或有药房工作经验,熟悉药品营销,工作负责,有敬业精神薪资福利:待遇面谈招工人数:一名

送水员1.有三轮车驾驶证,2.,身体健康,吃苦耐劳,责任心强,3.,熟悉本地路况,有相关送水经验者优先,4.,服从安排,服务意识好。1.,负责配送、上下水及客户服务,2.,维护配送区域客户关系,确保及时、准确送水,3.,爱护车辆及配送工具,保持车辆整洁薪资福利:面议。招工人数:1名

兼职摆摊买窑鸡人员要求活泼伶俐有摆摊卖菜经验优先！年龄20到45岁！。找大众超市附近和湘西南市场或者各学校门口兼职摆摊买窑鸡人员薪资福利:纯利润无需投资！合作模式,提供货源和摆摊车！工作地址:大众超市附近和湘西南市场或者各学校门口

保洁员工。年龄40-55周岁.身体健康,手脚麻利。无不良嗜好,无犯罪记录。

粉面切配员工。年龄40-55周岁.身体健康,手脚麻利。无不良嗜好,无犯罪记录。

熟手消防资料员一名，懂筑业等资料软件，能独立完成消防全套资料（水电风），会材料报验，隐蔽记录，试压调试记录，竣工组卷，资料归档，对接总包，了、监理及各单位，有消防验收经验，懂施工者优先考虑。

项目资料员，厂房

高新 高薪 高薪 诚聘资料员1名，办公地址：观山湖， 会开车， 不喝酒， 已婚。大学本科学历，5年以上浇筑类资料经验，有二级建造师证书，年薪12万起。 一：施工现场管理与资料收集现场施工管理的组成：施工管理工作分为三个阶段：即1、施工准备2、施工阶段 3、竣工验收（一）施工准备：1、技木准备 承包合同，工程预算、施工组织设计、图纸会审。2、现场准备三通一平、工程定位放线及复核、施工许可证申报、质监申报、临时占用道路申报、现场文明施工围蔽、临施建造、材料、机具组织进场。3、组织准备组织劳动力进场（1)：确定施工及各工作工序，搭接次序。（2)：组织分段平衡流水，交义作业计划。（3)：组织新进场工人进行安全教育及考核。（二）：施工阶段：1：质量控制贯沏施工组织设计、制度措施、监督执行规范、规程、工艺标准，贯沏工程质量验收标准，切实执行质量检查和质量验收，做好工序交接捡查验收，隐蔽工程检查验收，防渗漏试水检查验收，变更工程签证，控制材料进场质量，加强施工复核，组织工程质量定期及不定期的质量检查。2：安全控制贯彻以“予防为主”的安全生产方针，控制五个安全因素（人、材料、机械、方法、环境）其中包括：施工作业安排、用电与防火安全，落实层级安全生产责任制，贯沏安全生产奖惩制度措施，落实安全生产检查制度，组织安全技术交底及安全教育学习。3：进度控制根据合同工期及施工组织设计，分阶段编制施工进度作业计划，及时检查计划进度，及时调整计划，协调土建与专业施工的协作配合。4：成本控制及时做好经济签证，贯沏降低成本措施，优化进度计划，优化劳动力，严格控制材料进场数量及质量，材料发放实行限额领料，加强施工放线复核，做到事前控制质量，减少事后返工损失，掌握经济索赔技巧，及签证索赔，减少经济损失。5：文明施工施工现场场容管理6：现场料具管理包括：生产工具（做好发放与回收）、现场材料（施工平面布置图分类堆放并加标色），周转料（分类堆放）。（三）：竣工验收阶段1：技术资料整理组编 包括：施工日志、变更工程、施工验收及检查记录，材料试验报告，质量检查验收记录，资料应及时记录及时签证及时积累，及时整理。（技术资料是甲方用作核对结算的依据，不容忽视。）2：竣工工程予验收捡查组织竣工工程予检验收，检查验收前工程遗留未完善的工程手尾，及时处理，为竣工验收创造条件。3：工程竣工验收备案（房屋建筑工程和市政基础设施工程竣工验收备案管理暂行办法）规定：建设单位办理工程竣工验收备案应提交以下材料：（1)：工程竣工验收备案表（房屋建筑工程和市政基础设施工程竣工验收备案表）(2)：工程竣工验收报告（3)：法律、行政法规规定应当由规划、公交消防、环保等部门出具的认可文件或者准许使用文件。（4)：施工单位签署的工程质量保修书；(5)：法规、规章规定必须提供的其他文件；(6)：商品住宅还应当提交《住宅质量保证书》和《住宅使用说明书工程资料员工作内容及流程 第一部分 开工前资料1、中标通知书及施工许可证2、施工合同3、委托监理工程 监理合同4、施工图审查批准书及施工图审查报告5、质量监督登记书6、质量监督交底要点及质量监督工作方案7、岩土工程勘察报告8、施工图会审记录9、经监理（或业主）批准所施工组织设计或施工方案10、开工报告11、质量管理体系登记表12、施工现场质量管理检查记录13、技术交底记录14、测量定位记录第二部分 质量验收资料1、地基验槽记录2、基桩工程质量验收报告3、地基处理工程质量验收报告4、地基与基础分部工程质量验收报告5、主体结构分部工程质量验收报告6、特殊分部工程质量验收报告7、线路敷设验收报告8、地基与基础分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录9、主体结构分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录10、装饰装修分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录11、屋面分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录12、给水、排水及采暖分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录13、电气分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录14、智能分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录15、通风与空调分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录16、电梯分部及所含子分部、分项、检验批质量验收记录17、单位工程及所含子单位工程质量竣工验收记录18、室外工程分部（子分部）、分项、检验批质量验收记录 第三部分试验资料1、水泥物理性能检验报告2、砂、石检验报告3、各强度等级砼配合比试验报告4、砼试件强度统计表、评定表及试验报告是复写件、复印件（需注明原件存放处）要字迹清楚、牢固能长期保存。施工技术资料分为两部分：（一）：工程准备阶段文件（由建设单位按项目立卷包括24项文件材料）1：立项申请报告及批复2：可行性研究报告及批复3：环境影响报告书或环境影响报告表或环境影响登记表4：固定资产投资项目年度计划5：建设用地批准书6：国有土地使用证及附图7：拆迁补偿安置协议8：建设用地规划许可证及附图9：工程地质勘察报告10：水文地质勘察报11：建设工程测量记录册12：规划设计文件13：初步设计、技术设计图纸和说明14：有关行政主管部门（人防、环保、消防、文物等）批准文件或协议15：施工图设计文件审查意见16：勘察设计承包合同及中标通知书17：施工承包合同及中标通知书18：监理委托合同及中标通知书wenwang.cn20：建设工程报建审核书21：建筑工程施工许可证22：工程质量安全监督登记表23：各责任主体及分包单位资质文件24：电梯安装工程监督登记表（二）：单位工程施工技术资料：△单位工程施工技术资料分为七类包括：建设工程综合管理资料：地基与基础工程：主体结构工程；建筑装饰装修工程；建筑屋面工程；竣工验收资料；竣工图；△分部工程技术资料组编文件材料内容包括：①工程质量控制资料-----验收记 录②工程质量控制资料---施工技术管理资料③工程质量控制资料---产品质量证明文件 产品合格证内容必须填写齐全，不得漏项或随意涂改，尽量使用原件，若为复印件还应注明原件存放处，加盖原件存放处公章及经办人签名，并注明日期；施工单位必须注明其代表数量。④工程质量控制资料-检验报告⑤工程质量控制资料-施工记录对于重要的施工部位（如地下室底板、结构转换层、屋面等部位的钢筋分项）隐蔽工程验收应有设计单位人员参加并签字。工程安全和功能检验资料及主要功能抽查记录 分项工程质量验收记录

岗位职责： 1.负责巴塘县劳务分包项目人员进出场资料的收集、整理、归档与动态更新 2.编制及报送施工过程中的报审表、验收记录、签证单等工程资料 3. 配合项目部完成资料移交、竣工备案及档案验收相关工作 4.确保资料真实、完整、可追溯，符合当地住建部门及总包单位管理要求 5. 协助处理资料电子化录入及系统填报工作 任职要求： 1.学历不限，熟悉建筑工程资料管理规范和流程 2.有施工现场资料员经验者优先，能适应短期驻场工作 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文档编辑与归类能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与团队协作意识 5.服从安排，能配合项目进度及时完成资料整理与提交

隆林风电吊装资料员，招专职吊装资料，只做风机吊装这块！ 独立做机位全套吊装资料、对接监理，到手约 6000-6500元，管吃住 • ️ 工期随吊装进度约8个月，工资按月准时发放； • ️ 缴纳五险（可谈劳务模式）。 有意向请发简历 + 以往做过的吊装资料

房建项目安全资料收集整理 试件取样送检 收发文，资料签章手续 要求细心负责，善于沟通，接受没经验

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，能力突出，诚实守信，作风务实，心态积极； 2、身体状况良好，能够适应长期外出工作； 3、具备大专及以上学历，若工作经验丰富或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合下列条件之一者优先考虑： 优秀学子：如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； 退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； 社会人才：具有大专及以上学历，并拥有实际工作经历者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工龄情况，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿安排，差旅期间食宿补助依据地区差异为4800-7400元/月； 3、入职满2年并负责市场工作的员工，年均收入可达22万元以上。 三、工作职责： 1、业务方向：农药产品的渠道销售； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、岗位任务： 配合经销商推进产品在所在区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； 协助经销商策划并执行会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等推广活动； 负责大种植户的开发及技术指导服务； 承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售管理事务； 完成其他相关工作任务。 4、工作区域：根据业务需求统筹调配。

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿安排、餐费补贴； 2．享有长期带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习交流机会，带薪培训，月度激励奖金、季度绩效奖励、年终奖金；定期组织国内国外旅游，团队建设与聚餐活动丰富，生日会、年度晚会等员工关怀活动持续开展； 3．国有企业，晋升体系公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，一年共计4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，设置多元化成长路线，支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位，公司90%的管理岗人员均从内部员工中选拔产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1．发音标准，普通话顺畅，具备良好的语言表达能力； 2．性格开朗，乐于与人交往，拥有较强的沟通协调能力； 3．具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售相关经验者优先考虑； 4．接受实习生（实习期不少于3个月），可出具实习证明并签署三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+各类奖金+季度奖+年终奖，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等）。 【工作内容】 1．性质，纯办公室作业，日常白班制，无需加班，无外勤任务，依据公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险为刚需产品，有车用户每年均需投保）； 2．客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容简洁高效，办公环境整洁舒适； 3．入职后提供系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作技能，顺利上岗。

前台接待人员，工资3000到5000有业务提成，

前台接待服务 保持店面整洁

招聘：办公室文员 薪资：面议 能熟练使用电脑办公软件操作，文档处理，有业务跟单经验优先

自来水配套管网工程，人需要在绥宁，

建材门店文员｜九子龙建材一站式采购中心 工作地点：邵东国锦仓储1栋18‑23号 联系电话： 岗位职责 1、接待到店客户，登记客户信息，接听客户电话，整理客户档案； 2、开销售单、出库单，核对单据； 3、回复客户咨询，整理报价、对账单，跟进对账； 4、办公室日常：文件整理、卫生、货物样品整理，配合业务做好内勤工作。 任职要求 1、会电脑基础操作，熟练Excel，打字流畅，有做过文员、建材、五金门店优先； 2、做事细心严谨，记性好，有责任心，账目单据不能出错； 3、沟通踏实，能和客户、师傅正常对接，服从安排； 4、年龄22‑45岁，有门店内勤经验优先，生手愿意学也可。 福利待遇 月休2天，全勤奖，包中餐和晚餐，有早餐补助，节日福利，年终奖励 上班时间：8:00‑18:30，下班基本不加班 实体建材批发店，生意稳定，长期稳定岗位

一、岗位名称 影咖前台服务员 二、薪资待遇 3000-4000元/月 三、工作时间 每日工作8小时，具体排班根据影院运营需求调整，服从影院合理安排。 四、工作环境 影院配备完善设施，夏季全天开放空调，冬季保障暖气供应，为员工提供舒适、适宜的工作条件。 五、核心工作内容 （一）放映前准备 1. 排片规划：依据顾客预订记录及影院营业时间，制定合理影片播放计划，预留充足场次间隔，保障影厅清理与设备检查工作有序开展。 2. 设备核查：每场影片播放前，全面检查投影仪、音响、功放等设备，确保画面清晰、色彩正常、声音无杂音且音量适宜；同步检测3D设备运行状态，备齐清洁完好的3D眼镜。 3. 影厅筹备：提前进入影厅，开启灯光，核查座椅摆放整齐度与卫生状况，调节室内温度与通风，为顾客打造舒适观影环境。 （二）放映中运营 1. 影片播放：严格按照排片计划准时放映，全程监控设备运行，若出现卡顿、死机、画面异常等问题，立即采取应急措施，最大限度降低对顾客观影体验的影响。 2. 顾客服务：在影厅外随时待命，及时响应顾客饮品需求、解答各类疑问，同时维护影厅周边环境安静，避免干扰观影秩序。 （三）放映后收尾 1. 影厅清理：引导顾客有序离场后，迅速清理影厅内垃圾，将座椅归位，细致检查顾客遗留物品，发现后及时登记并妥善保管，方便顾客认领。 2. 设备维护：关闭所有放映相关设备（投影仪、音响、灯光等），按规范完成日常维护工作，如清洁投影仪镜头、检查音响线路等，延长设备使用寿命。 （四）其他相关工作 1. 影片管理：关注电影市场动态，结合顾客需求与影院经营情况，及时更新影片库，规范整理影片资源，确保影片版权合法合规。 2. 票务与收银：负责电影票、零食、饮料的售卖工作，准确并开具票据，做好票务统计与现金管理，保障账目清晰无误。 六、任职要求 1. 具备基础设备操作与简单故障排查能力，了解影音设备基本原理者优先。 2. 工作认真负责、细心严谨，具备良好的服务意识与沟通能力。 3. 能适应弹性工作时间，服从影院排班安排。 4. 无不良嗜好，注重个人卫生与职业形象。

要求： ​ - 年龄18-35岁，形象端正、谈吐礼貌 ​ - 熟练用电脑（Word/Excel）、会打字 ​ - 细心、有责任心、稳定性强 ​ - 有经验优先，无经验可教 ​ - 底薪+全勤+包吃 ​ - ​ - 工作轻松、环境好

房建资料员+劳资 工作内容： 一、房建资料 1.项目初期，负责材料进场相关报审及报验资料的整理与完善 2.根据施工进度，编制各阶段验收资料（包括基础、主体、装饰装修等分部验收）并完成归档 3.协助开展各类现场检测工作，同步完成相关资料手续（含平台APP见证取样流程操作） 4.负责项目图纸、技术文件、验收单据等资料的收集、整理与归档管理 5.完成项目经理安排的其他临时性工作任务 二、劳资管理 1.办理工人入场合同签订及实名制信息录入系统 2.编制农民工工资发放明细表及相关支付凭证 3.整理和维护实名制管理制度下的各类劳资台账与资料 职位要求： -具备5年以上土建资料岗位工作经验 -熟悉土建工程施工流程及相关资料管理规范 -具备良好的沟通协调能力，能够与团队高效协作 -熟练操作办公软件及工程项目管理系统，掌握项目管理基本流程 -工作责任心强，具有较强的主动意识和对施工现场动态的敏锐判断力