
齐齐哈尔碾子山区有180平左右大白活急找大白工,后天就干,活好干,有去的素和我联系
大白工
碾子山有180平左右大白活急找大白工,后天就干,活好干,有去的素和我联系
质量管理6-10人月结
岗位名称;岗位要求;薪资待遇工模部:模具设计经理(一名); 工作经验五年以上;熟悉模具设计与管理。面议。模具设计工程师(两名); 工作经验三年以上;具备模具设计相关知识技能。工资范围:10-15k,具体面议。项目工程师(一名); 工作经验三年以上。工资范围:10-15k,具体面议。关于项目的计划、组织、指导和控制等工作。注塑部:注塑工程师(一名); 工作经历三年以上,适应夜班工作。工资范围:10-13k,具体面议。负责注塑相关的工作流程优化和生产效率提升等任务。注塑技术员(三名); 工作经历三年以上。工资范围:9-12k,具体面议。协助注塑工程师完成日常生产任务等。品质部:品质经理(一名); 工作经历五年以上,熟悉体系如9001、16949、14001等。工资范围: 15-22k,具体面议。负责品质管理和质量控制等工作。QE工程师(两名); 工作经历三年以上。工资范围:9-14k,具体面议。进行质量控制和问题解决等工作。体系工程师(一名); 工作经历两年以上。工资范围:8-12k,具体面议。负责体系建设和维护等工作。IPQC(四名); 工作经历一年以上,适应两班倒工作制度。工资范围: 6.5-7.5k,具体面议。负责生产过程的质量控制与监督等工作。
储备经理/分公司管理/合川
1-1.7万元/月
销售经理/主管社保生日福利年终奖1-2人1年以下大专电话销售TOB对企业/机构(To B)销售经验
岗位要求及职责:(带薪储备学习1个月左右,就近意向地区开设分公司,主要负责分公司统筹管理,销售团队搭建和管理。重庆/云南/贵州/四川所有的区域都会开设意向地区可优先选择)
1、工商、财税行业&代理记账公司,分公司团队管理经验,TOP销售优先考虑
2、非工商、会计代帐、财税行业,需要电销团队至少一年以上管理经验
3、男女不限。
4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先,善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力;
5、能够制定合理的团队目标及销售计划;对目标任务进行有效分解和执行;能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控;
7. 城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进;培养后备经理,开发下级市场等,公司晋升机制简单透明,针对公司员工1800+人开放!最大管理宽幅31个分公司,200-300人,其中6家直管分公司,25家分管公司!
8.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先,有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。
薪资待遇:
1、储备城市经理:学习期1个月左右,熟悉产品及市场,3800底薪+600过程里奖励+6000储备绩效+1000元驻外学习补贴+400元/900元/1300元/2000元绩效+个人业绩提成5%~20%,综合薪资(8K-2W)
2、城市经理:底薪5000元-12000元(无责)+管理绩效(3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元)+开城补贴1000元 (新城前三个月)+管辖所有团队提成(1.5%-4%)+团队超额奖十优秀leader奖+年终奖(综合薪资1.5W-5W)
3、每晋升一级底薪涨1000元,管理绩效涨1000/2000元,缴纳五险,公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建,旅游,培训等
4、晋升途径:储备城市经理一城市经理(分公司老总)-区域总监(全国/省),最大管理宽幅31个分公司(300人团队)
5、工作时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息!
工作自由高薪
5000-10000元/月
销售专员
底薪3000提成(平均工资5K以上)努力点上万也轻松。
公司提供客资,电话邀约,有专人带,前期只管邀约。
法定节假日正常休息,上六休一
有意向的电话沟通一下。
储备经理/分公司管理/江津
1-1.7万元/月
销售经理社保生日福利年终奖1-2人1年以下大专电话销售TOB对企业/机构(To B)销售经验
岗位要求及职责:(带薪储备学习1个月左右,就近意向地区开设分公司,主要负责分公司统筹管理,销售团队搭建和管理。重庆/云南/贵州/四川所有的区域都会开设意向地区可优先选择)
1、工商、财税行业&代理记账公司,分公司团队管理经验,TOP销售优先考虑
2、非工商、会计代帐、财税行业,需要电销团队至少一年以上管理经验
3、男女不限。
4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先,善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力;
5、能够制定合理的团队目标及销售计划;对目标任务进行有效分解和执行;能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控;
7. 城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进;培养后备经理,开发下级市场等,公司晋升机制简单透明,针对公司员工1800+人开放!最大管理宽幅31个分公司,200-300人,其中6家直管分公司,25家分管公司!
8.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先,有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。
薪资待遇:
1、储备城市经理:学习期1个月左右,熟悉产品及市场,3800底薪+600过程里奖励+6000储备绩效+1000元驻外学习补贴+400元/900元/1300元/2000元绩效+个人业绩提成5%~20%,综合薪资(8K-2W)
2、城市经理:底薪5000元-12000元(无责)+管理绩效(3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元)+开城补贴1000元 (新城前三个月)+管辖所有团队提成(1.5%-4%)+团队超额奖十优秀leader奖+年终奖(综合薪资1.5W-5W)
3、每晋升一级底薪涨1000元,管理绩效涨1000/2000元,缴纳五险,公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建,旅游,培训等
4、晋升途径:储备城市经理一城市经理(分公司老总)-区域总监(全国/省),最大管理宽幅31个分公司(300人团队)
5、工作时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息!
7k公司高薪直聘 专线司机
7000-11000元/月
商务车司机3-5人月结全职C1照
岗位职责:
1. 专职负责机场专线商务车接送服务,按公司统一调度执行固定线路及预约订单
2. 严格遵守交通法规与公司安全驾驶规范,确保乘客全程安全、准时、舒适出行
3. 提前确认航班动态及乘客信息,主动联系对接,提供迎送、行李协助等优质服务
4. 保持车辆内外整洁、设施完好,定期完成基础保养与消毒清洁工作
5. 如实记录行车日志、订单信息及异常情况,及时反馈运营问题
任职要求:
1. 持有C1及以上有效驾驶证,2年以上实际驾驶经验,无重大交通责任事故记录
2. 熟悉本地及机场周边道路,具备良好方向感和应变能力
3. 形象端正,服务意识强,沟通礼貌耐心,具备基本英语问候能力者优先
4. 身体健康,无传染性疾病及影响驾驶的慢性病史
5. 学历不限,需具备基本读写能力,能熟练使用智能手机接收调度指令
开挖建筑承包砌砖挡土墙长期3-5人完工结算砌石头包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
江津区李市镇天然气管道环焊缝施工
建筑承包、开挖/支护、砌砖/石
砌筑小挡墙
主要在江津区李市镇笋河路上下游线路施工
联系现场负责人
何经理
早上9:30以后联系
晚上20:00以后勿扰
真石漆1-2人
重庆市南川区泽京南樾府观江野招喷真石漆工1人,小区围墙大门有10几个平方,先看现场,价格面议,要求技术好,自带工具。
重庆大足区抹灰工,5-7人共有800平方内外墙,外墙20,内墙12,横平竖直,要过方正性,不用砂浆王完了压1000
抹砂浆抹灰外墙
抹灰工,5-7人共有800平方内外墙,外墙20,
内墙12,横平竖直,要过方正性,不用砂浆王
完了
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