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1、需持有资产评估资格证书； 2、具备一年以上资产评估相关工作经验，会计、财务管理、资产评估等相关专业本科及以上学历； 3、熟练掌握收益法评估操作，具备较强的职业操守和团队协作能力，能够接受频繁出差安排； 4、拥有大型评估项目或上市公司财务报告评估项目经历者优先考虑。

1、具备资产评估资格证书； 2、具有三年以上资产评估相关工作经验，本科及以上学历，专业为会计、财务管理、资产评估等相关领域； 3、熟练掌握收益法等评估方法，能够独立带队完成常规评估项目； 4、拥有大型评估项目或上市公司财务报告类评估项目经验者优先考虑。

一、岗位职责 1. 结合公司各业务部门的人员需求，拟定招聘方案，独立推进并完成全流程招聘工作。 2. 维护与开发多元化招聘渠道（如招聘网站、社交平台、内部推荐、校园招聘等），负责职位发布及JD优化，高效筛选匹配简历。 3. 统筹面试流程，包括候选人邀约、初试安排、面试协调、反馈追踪，保障招聘效率与录用质量。 4. 负责候选人全程沟通、offer协商、入职手续跟进及背景核查等相关环节。 5. 搭建并持续完善人才储备库，定期开展招聘数据整理、分析与总结，推动招聘流程优化升级。 6. 协助办理员工入转调离手续、人事档案管理及新员工入职培训等基础性人事事务。 7. 完成领导交办的其他人力资源相关任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源管理或相关管理类专业优先考虑。 2. 具备1-3年人力资源招聘工作经验，熟悉招聘全链条操作，有独立开展招聘工作的实际经历。 3. 熟练运用各类招聘工具及办公软件，具备较强的简历甄别和面试评估能力。 4. 表达清晰，思维有条理，具备较强的责任心、抗压能力及细致耐心的工作态度。 5. 掌握劳动法及相关人力资源基础知识，具有良好的服务意识和团队合作精神。

岗位职责 1. 证券事务管理 协助开展公司三会（股东会、董事会、专门委员会等）的会务安排、材料编制及资料归档工作。 配合完成上市公司定期报告（年报、中报、季报）及临时公告的信息披露内容起草、上报与存档，保障信息披露的合规性、时效性与准确性。 2. 投资管理支持 协助开展行业调研、企业分析及市场动态监测，为投资决策提供数据与信息支撑。 参与投资项目的初步尽职调查、资料收集、基础分析及可行性研究报告的编制工作。 协助推进投资项目的落地执行与后续管理，包括相关文件准备、流程跟踪、数据整理及定期汇报材料撰写。 3. 资本运作协助 协助研究投融资、并购重组等领域相关政策法规，并关注市场典型案例。 为资本运作项目提供资料汇总、文书准备及流程对接等基础性支持工作。 任职要求 1. 基本资质 本科及以上学历，金融、经济、会计、法律等相关专业背景。 具有1-3年上市公司证券事务、股权投资、投行分析或相近岗位工作经验。 熟悉《公司法》《证券法》上市规则，以及中国证监会关于信息披露、公司治理、上市公司投融资等相关监管规定。 2. 核心能力 具备良好的财务分析功底和金融专业知识，可独立开展企业研究并撰写分析报告。 拥有出色的书面表达能力，能准确、规范地撰写公告、汇报等正式文件。 工作认真细致，责任心强，具备高效处理多项任务的能力，以及良好的跨部门协作与沟通能力。

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