应山招临时顶班师傅一名随时开始越快越好潘

海翼店招聘一名具备一定基本功的师傅，薪资约为6000元。联系人宋总，工作地点在湖北随州。

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招聘店员两名，有沟通能力，工资到店面议

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

1.负责接待客户，为客户提供专业的产品讲解服务。2.承担店面日常工作的有序开展与管理。任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效交流。 2.熟悉产品知识，以便准确向客户讲解。 福利待遇:、带薪年假、绩效奖金、年终奖、节日礼物等福利 3.上班时间：8：30---17：30

开关游乐设备，简单打扫卫生

1.负责接待客户，为客户提供专业的产品讲解服务。2.承担店面日常工作的有序开展与管理。任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效交流。 2.熟悉产品知识，以便准确向客户讲解。 福利待遇:、带薪年假、绩效奖金、年终奖、节日礼物等福利 3.上班时间：8：00---17：30

工作内容：1，负责洗牌，发障，控池，报牌，结算。2，讲规则，引导示家，维护本面秩序，处理桌面问题。3，整理桌面，清点牌具，遵守店内观则，提升玩家游戏体验。任职要求:1，生，形象好，情商高。2，手速快，心算准，表达清晰，服务意识好，抗压场能力较强。3，按受晚晚，调休，排班，长明稳定(，节假日增加排班天数)工作地址:国际现代城3期正门

招营业员，收银员数名，责任心强，吃苦耐劳。平常主要负责包装，上货，销售，洗切水果。工作轻松，有意向者与我联系！每月有带薪假，有满勤奖，加班有加班费。

搬运工多名，吃苦耐劳。有团队意识，服从管理，年龄25-55岁，石材厂上班，必须能适应高温室外工作。 工资7k~1w上不封顶。多劳多得。计件工资。每月月底发上个月工资，包住生活费平摊，有人煮饭。也可以自己在外面吃。 工作地点随州市吴山镇

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-53岁不限经验， 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

随州市随县招砍伐工、工地力工、水电、工地小工/杂工、拆除/运渣

急招，随州职业技术学院招阿姨多名，工资3000至3200，月休两天，电话号码左

老陈在随州招聘光伏长期小工，年龄限制在50岁以下，待遇优厚，包括工资增长和包吃包住。

新城路新华书店对过隔壁老王炒酸奶店招聘长期店员。联系电话也是号

【招聘】健康理疗店招聘店员店内主要是用二类医疗器械为中老年人提供理疗服务，调理颈肩腰腿痛工作内容：维持店内会场秩序，接待每天来店理疗客户，和顾客聊聊天，维护客情关系，打扫店内卫生。有一定口才优先，有能力者可升任店长性格开朗，爱交流，有责任心优先男女不限年龄要求25-50岁工作时间：上午6.00-11.10下午2.00-4.30综合薪资3000-4000工作地点：岳阳冷水铺路花果畈工贸城市场有意联系陈

【招聘】仙游城某卤味熟食店(主要套肠)需求1名员工，上班时间(凌晨3:00-下午2:00左右)，工资：第一个月4500元，第二个月起5000元，适合者联系电话[握手][握手][握手]

.招聘单位：诚信志远果业公司主营：精品水果、果切等职位：店长店员负责：铺货补货接待收银年龄：18‑40，，15:00交接班工资：底薪2800+200满勤综合工资：3000-6000待遇、不休正常计算工资、工龄奖节日福利地址：锦州市凌河区南京路与云飞街交叉口诚信志远果业电话：

营业员工作地址:四平市铁西区日兴老纪头熟食店1600

随县招聘导购/收银员，提供带薪培训和节日礼品。薪资为2000-3000元/月。岗位职责包括：秉持高度责任心，认真对待工作任务；具备良好的服从性，听从领导工作安排；运用过往工作经验，高效完成各项工作。任职要求：需拥有一定工作经验，能够快速适应岗位节奏。招聘长期有效，招满即止。有意者请点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

东方御景附近超市招聘理货员。工作内容包括负责超市商品的陈列摆放、补货及整理，确保货架整齐丰满；检查商品生产日期及保质期，及时下架临期或问题商品；协助顾客查找商品，提供指引与咨询服务。招聘条件为身体健康，具有吃苦耐劳的工作精神及语言表达能力和沟通能力，有相关工作经验的成熟人才优先。工作地址在东方御景附近。薪资为2600-3200元/月，具体福利包括底薪2400元加全勤奖励100元，工作每满6个月月底薪增加50元，每月有50到400元不等奖金随工资一同发放，年终奖及年后开门红包根据每月工资的比例发放。招聘长期有效，招满即止。有意者可通过点击屏幕下方“申请职位”创建并投递简历与企业联系。

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟悉店内商品陈列与库存情况，及时补货、理货，保持货架整洁有序 3. 协助完成收银结算、退换货处理及会员服务，确保交易准确高效 4.收集顾客反馈并向上级汇报，参与门店销售活动执行与氛围营造 5.遵守服务规范与公司制度，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1.亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 工作认真细致，有责任心和团队协作精神 3.学历不限，有零售或导购相关经验者优先 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及店面日常清洁维护，保持良好购物环境 4. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、退换货等基础业务 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助门店优化销售策略 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 具备基础电脑操作能力，能快速掌握门店管理系统

J92FX0001 工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

1、做好销售 2、日常清洁 3、清理货品 4、店铺陈列 5、电脑基本操作，自主收银、做报表等

左岸收银 左岸导购员【环境舒适】 岗位职责 1. 负责门店收银及商品销售工作，确保交易准确无误。 2. 提供优质的顾客服务，提升客户满意度与购物体验。 3. 熟悉并操作收银系统及办公软件，完成日常数据录入与报表整理。 4. 协助门店日常运营，包括商品陈列、库存核对及环境维护。 5. 配合团队完成促销活动及销售目标的达成。 6. 保持良好的职业形象，积极主动地与同事协作沟通。 任职要求 1. 身体健康，能够胜任两班倒工作制度，具备长期稳定工作的意愿。 2. 具备良好的沟通能力，能与顾客及同事有效交流。 3. 熟悉收银系统及电脑操作，有相关工作经验者优先。 4. 持有电动车驾驶证，具备驾驶技能，适应灵活出行需求。 5. 工作认真细致，责任心强，具有良好的服务意识与销售能力。 6. 有零售或导购经验者优先考虑，接受公司提供免费培训。

上班时间： 每天工作时长10小时（含吃饭半小时） 月休三天（无特殊情况，周末 节假日不排休） 班次： 早班：8.30点-18.30 中班：10.30点-20.30 晚班：12.30-22.30 薪资：2500底薪+400餐补+600住宿补贴 200全勤+法定三薪+营业额目标完成奖励； 第一个月是试用期，底薪3000。一个月后考核通过转正！ 面试通过后会有七天试岗期（试岗期不享受三薪），，若店长进行劝退，每天给予70元补贴；离职需提前15天向店长说明，，则半个月工资。每月15号发放上月工资。

早九晚五，周末双休，法定节假日正常休 （岗位职责） 工作内容：清理盘点图书书籍，协助经理处理日常事务，周末双休，五险一金，包吃住 底薪4500+奖金 综合工资6000+ 入职即交五险一金 工作时间：9:00-18:30 每天工作八小时制度 入职要求：年龄18-45周岁，学历不限，经验不限

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持货架整洁有序 3. 处理收银结算，核对账款，确保资金准确安全 4.协助开展促销活动，执行门店营销计划并反馈市场信息 5.维护店内环境与设备，配合完成盘点及基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录与协作能力 5.遵守职业规范，认同企业文化，愿在零售行业长期发展