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诚聘:A2驾驶员一名，主要跑攀枝花市区周边，随时可以上车，或者短期驾驶员，干到过年的都可以，有驾驶经验优先。工资可谈。

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招1名技术合格细心的A2驾驶员开几个月的新电车主要高梁坪米易周边拉铁粉钛矿等4000的保底加百分之十二的提成提供套间宿舍，工资每月准时准点到账不拖欠

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网络销售专员（抖音 / 小红书获客方向） 招聘人数 5-8 人 工作地点 [帝景华庭酒店售楼部二楼] 汇报对象 销售主管 / 运营负责人 岗位职责 平台运营与内容创作：负责抖音、小红书等主流短视频 / 图文平台的日常运营，结合公司代销增量服务（针对个体工商户），创作并发布吸引目标客户的优质内容（短视频、图文笔记等），内容需突出 “多对一专业团队管理、线上线下真实流水溯源、扩充销售渠道、助力贷款融资” 等核心服务优势。 精准获客与线索挖掘：通过平台算法推荐、话题运营、社群引流、私信沟通等方式，精准触达有经营拓展、流水提升、融资需求的个体工商户，有效挖掘潜在客户线索，建立客户资源池。 客户对接与需求转化：及时响应平台客户咨询，清晰讲解公司代销增量服务的具体内容、价值及合作模式，对接客户核心需求（如渠道扩充、流水提升、融资保障等），推动客户从线索到合作意向的转化。 客户跟进与服务协同：协助已转化客户完成后续合作对接，联动公司专业服务团队，保障客户服务体验；同时收集客户反馈，优化平台内容方向与获客策略。 数据复盘与策略优化：定期统计抖音、小红书平台的播放量、互动率、获客量、转化率等核心数据，复盘运营问题，提出并执行内容与获客策略优化方案，提升获客效率与转化效果。 任职要求 平台经验：熟悉抖音、小红书平台的运营规则、流量逻辑及内容生态，有 1 年以上相关平台运营 / 获客经验者优先，具备成功的线上获客案例者加分。 目标客群认知：了解个体工商户的经营痛点与需求（如销售渠道窄、流水增长难、融资难等），能精准把握目标客群的内容偏好与沟通习惯。 内容与销售能力：具备基础的短视频 / 图文内容创作能力（如脚本撰写、简单剪辑、文案编辑），同时拥有较强的销售沟通能力、谈判能力与客户服务意识，能有效推动客户转化。 职业素养：工作积极主动、目标感强，具备良好的数据分析能力与学习能力，能快速适应行业与平台变化，有团队协作精神。 其他要求：年龄 20-35 岁，学历大专及以上（经验优秀者可放宽），能接受弹性工作。 核心服务亮点 我们专注为个体工商户提供一站式代销增量服务，核心优势包括： 多对一专业团队管理，定制化拓展方案 线上线下真实流水溯源，保障数据真实有效 全渠道扩充销售渠道，直接助力销量与流水提升 提供后续宣传、银行贷款融资的前端保障服务，解决经营后顾之忧 薪资待遇 薪资结构：底薪+ 高额业绩提成（上不封顶）+ 绩效奖金 福利保障：法定节假日、节日福利、定期团建、员工培训 成长空间：清晰的晋升通道（专员→主管→运营经理），提供专业的销售与平台运营培训，助力快速成长 工作时间 朝九晚六，弹性工作时间适配平台运营需求

岗位职责： 1.负责动物的日常饲养、行为训练与健康观察，确保其生理及心理状态良好 2.制定并执行科学化、个性化的驯化方案，提升动物配合度与展示表现力 3.参与动物表演、科普教育或影视拍摄等场景的现场协作与安全保障 4.配合兽医开展基础护理、疫苗接种及异常行为干预 5.记录训练日志与行为档案，定期评估训练成效并优化方案 任职要求： 1.热爱动物，具备强烈的责任心与耐心，无动物伤害史 2. 了解动物行为学基础知识，熟悉至少一类常见驯养动物习性（如犬类、马类、海洋哺乳类等） 3.具备基础体能与应急反应能力，能适应户外、场馆等多样化工作环境 4. 有动物园、马术俱乐部、影视剧组或动物保护机构实习/工作经验者优先 5.持有动物防疫相关培训证书或驯导员资格认证者优先

门市销售，长白班，有销售经验的人，能力强的人才可以……做过销售优秀考虑。

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聘危货（A证）驾驶员1人，55岁以下能吃苦耐劳。涟水上车 电话

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聘A2驾驶员一名:廊坊-天津往返，有快递快运经验，17米箱车

招聘C1货车司机 本公司是一家代理雪花啤酒、唯怡、统一等酒水饮料品牌的公司，因公司发展需要，特招聘C1货车司机3名，要求：至少小学以上文化水平，身体强健，驾龄三年以上，驾驶的是公司提供的车辆（不收取费用），收入为：底薪3700元十提成奖金+年度奖金（平常收入在7000元左右，多劳多得！）+节日福利，其它内容当面告知。 原标题：《招聘C照货车司机3名》

专售丰田普拉多/兰德酷路泽 我们专注什么？ 只聚焦两款经典越野车型——丰田普拉多（霸道）与兰德酷路泽（陆巡），车型精简、易于掌握，单车利润高，提成丰厚，业绩增长迅速！ 你的收入有多高？ - 底薪+高额提成（提成标准行业领先，单台收益相当于同行3台） - 月入万元起步（优秀销售员月收入超5万真实可查） 为何加入我们？ 客户群体优质：选购普拉多与酷路泽的多为高净值客户，沟通高效，成交顺畅，回头客多！ 培训体系完善：车型少，3天掌握核心卖点，7天即可独立接待客户，新人快速出单！ 线索支持到位：公司提供稳定客户资源，专注提升转化效率！ 晋升机制清晰：能力突出者可快速成为合伙人，组建团队，享受分红权益！ 我们寻找怎样的人？ 有直播经验或汽车销售背景者优先（无经验也可接受系统培训） 目标明确，追求高回报，不愿局限于固定薪资 乐于人际交流，具备服务高端客户的能力与意愿 一句话概括：专注高端越野车销售，收入无上限，资源支持强，发展通道快！

招聘：游戏主播2名 要求：年龄18-30岁，有直播经验，形象气质佳 工资待遇:底薪2500+提成7-9个点，具体面议 上班时间:12点到10点，不包吃住，提成周结月结都可以 上班地址:奥林匹克电子产业园区

招聘A2电车驾驶员五名，地点在四川攀枝花市内，主要从事倒短工作。

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四川攀钢梅塞尔气体产品有限公司,招A2危化品运输驾驶员,高中,5年经验,1人,28-35岁,,攀枝花市东区

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主运营线路：重庆市、四川省攀枝花市、宜宾市及周边城市，具体根据业务需求分配。 岗位职责： 负责氢能源重型车辆的安全运营与操控，熟练操作各类相关车辆，掌握加氢、充电基础操作。​ 落实出车前/中/后车辆检查，及时反馈氢系统、动力系统等各类车辆异常，杜绝安全隐患。​ 配合完成车辆日常维护（加氢记录、能耗统计、简单故障排查）及定期保养，保持车辆整洁。​ 遵守交通法规及公司制度，落实“五不两确保”要求，保障运营安全。​ 配合完成运营相关交接、单据签署，做好对接沟通，提升服务质量。​ 参与公司培训及应急演练，主动学习氢能源车辆相关知识技能。 任职要求： 30-45周岁，身体健康（近3个月体检报告），无影响车辆运营的疾病。 持有A2及以上驾驶证（有效期内，驾龄满3年）。 基础薪资8000-12000元/月，含底薪、里程补贴等，综合月均1.2万-1.8万元。 发送个人简历（附驾驶证、资格证、身份证扫描件）至邮箱。 五险一金、每年1次职业体检、节日福利。

四川攀枝花找A2挂车司机，运距单向是11.3公里，路况较好，重车出来多为下坡，空车返回，无特殊情况，每班应跑5-9趟。底薪2000元，买社保，提供食宿。两班倒，每班前5趟每趟提成40元，5趟之后每趟提成50元。附近能干的打电话联系

招聘一个专业开车司机货车轿车，吃苦，有责任心，