招聘：技术与研发部主任 薪资：8千-1万 1、认真执行上级领导安排的工作事宜，积极掌握新法规、新技术，了解混凝土行业的最新动向和最新技术。 2、负责技术部全面管理工作，贯彻国家及有关的相关法规，执行公司的有关规章制度。 3、做好各项技术管理工作，经常深入施工或生产现场观察，熟悉工程进展及工程结构，了解顾客对产品的需求、期望和抱怨，发现问题及时处理或者向上级汇报，并不断提高技术与管理水平。 4、经常开展生产用混凝土配合比的验证工作，当原材料有显著变化且不能满足设计和施工要求时，及时向上级领导汇报。 5、负责外部技术的协调工作，善于处理工作中存在的各种问题。 6、经常进行混凝土生产检查，检查内容主要有配合比及其计量精度、原材料的使用、拌合物质量和搅拌时间等。 7、应定期或不定期进行各项检测工作、质量记录的检查，不断提高检测工作质量和完善质量记录。 8、做好混凝土的各种技术指标统计，定期对原材料和混凝土质量分析，分析一个统计期内原材料和混凝 土的质量变化，提出存在的问题和改进措施。 9、检查技术部工作环境卫生，确保仪器设备摆放有序。 10、完成领导交办的其他工作。

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1. 全面负责项目技术方案、施工工艺、质量标准、安全技术措施的制定与落地。 2. 统筹项目现场执行管理，包括进度管控、资源调配、成本控制、人员组织与协调。 3. 对接建设、监理、设计等单位，处理技术变更、现场签证及各类技术问题。 4. 组织图纸会审、技术交底、工序验收，确保工程按规范、按计划推进。 5. 牵头解决现场突发技术与管理问题，保障项目高效、安全、合规完成。 6.有老旧改造经验优先。

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井号轻松牵引车耍耍班普工岗 大龄高薪国企周结当天住 大龄高薪国企周结当天住 2.22鱼嘴国企-东风物流 打卡10天1000 （大于天数结算） 招聘岗位： 1.牵引车：20-45（C1驾照开车车转运，耍耍岗） 2.普工：19-48（验收扫描等） 叉车：20-54岁（持证） 井号待遇：6-8K/月（底薪2330+绩效320-620+全勤50+餐补489+岗位津贴350-700，+加班费平时周末加班20.09/H）+夜班津贴10/天，叉车额外津贴，井号节假日礼品奖金享高额年终奖等月综合薪8K+。 井号企业优势： ①井号非流水线 自由带手机 ②住宿4-8人间配套设施齐全 ③福利性食堂10元/餐 ④上下班交通车接送 ⑤工资高/长期稳定养家糊口 ⑥每周可预支800-1000 赛力斯厂区上班，三个月内纸质体检报告可用，入职需要提供无犯罪记录证明，我司坚决不卡点，大于天数结算，拒绝广东式着装面试。 上午9点，下午1点导航康顺路公交车站（往斜下坡方向走200米）赛力斯一厂门口，2号门对面，联系王老师

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招聘：叉车司机 薪资：4000元以上/月 要有叉车证，不抽烟，50岁以下，在废纸打包厂开了抱车优先考虑。

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