岗位职责： 1.参与公司客户服务，团队管理等工作 2.负责老客户的服务维护，客户的保险咨询，销售。 要求： 1.通过公司初试、复试、岗前培训三天半，考试通过后办理入职。 年龄在25-45周岁，学历在专科及以上。 2.享受月薪公开透明，下有保底，上不封顶的特有薪资结构; 3.。 4.公开透明的晋升机制，晋升空间大，无工龄限制，无晋升名额限制。 5.不包食宿。 联系人：侯经理 电话：

岗位要求 1.我们是中国人寿直接招聘。通过我们中国人寿央企管培的基础学习与工作，具备管理能力，培养晋升到管理岗位! 2.各种规章制度的监督和执行; 3.参与公司绩效管理，考勤、培训、客户服务、团队管理等基础性工作。 4.协助组织会议，培训公司集体活动组织与安排，节假日慰问等。 5.诚实守信是最基本的职业道德。 6.能够吃苦耐劳，尽职尽责，学习能力和自律性优者优先录用。 7.协助售后服务的部门经理完成公司客户售后服务和客户加保等部门内部日常事务工作; 8.通过中国人寿系统学习培养，具备团队的辅导训练、团队管理、运营等能力。 岗位职责 1.协助部门经理完成日常管理、运营、辅导训练、招募等管理工作; 2.参与公司客户服务，团队管理等工作 3.参与行政事务管理等。 4.刚入职需要从售后服务的基层做起，完成所有工作事项。 1.通过公司初试、复试、岗前培训三天半，考试通过后办理入职。 年龄在25-45周岁，学历在专科及以上。 2.享受月薪公开透明，下有保底，上不封顶的特有薪资结构; 3.。 4.公开透明的晋升机制，晋升空间大，无工龄限制，无晋升名额限制。 5.不包食宿。 联系人：侯经理 电话：

，活泼开朗，工资十天一结，也可日结，会带气氛，无公主病，

环保先锋 1、年满18岁，男女不限， 2、对环保有意识者优先（ 3、会智能机操作，能独立完成旧衣服回收️能吃苦耐劳

1、为客户提供保单售后服务及专业咨询解答； 2、根据客户需求制定个性化的风险保障方案，提供科学合理的保障建议； 3、为中高净值客户量身定制养老、健康及财富管理综合解决方案； 4、负责招募并搭建高素质健康财富规划师团队，开展团队日常管理、培养与辅导工作； 5、可同步代理销售人寿保险、拜博齿科、泰康纪念园及泰康养老社区相关业务。 【薪酬／福利保障项目】 1、享聘才奖金、MDRT引进奖励及训练津贴； 2、收入来自销售业绩：含首年佣金、月度奖金、季度奖金、年度奖金及续期佣金等； 3、团队发展收益：包括增员奖金、增才奖金、新人辅导奖金、晋升奖金、直辖团队管理奖金、年度管理奖金、育成奖金及新主管育成津贴等； 4、额外福利：公积金奖励计划、长期服务奖计划、最高200万保险保障计划、免费旅游机会； 5、入职前18个月享受总计144万元创业补贴计划，为HWP提供坚实财务支持； 6、优秀HWP可获得清华北大游学营、GPA全科医生学院、ETA精英财富学院专项培训资格。

【急聘居家养老护理员】用贴心服务传递温情，为长者营造安心生活 我们需要这样的你： -负责独居或半自理老人的日常生活照护：协助更衣、清洁、进食，按时提醒服药 -承担基础家务：整理老人居住空间，制作软烂易消化的餐食 -陪伴交流、户外走动，留意老人心理变化与身体状况 任职要求： -年龄不超过55岁，身体状况良好，具备耐心与责任心 -有养老照护经历或曾照料家中长辈者优先，欢迎无经验者加入（公司将提供基础培训） -动作利索，表达清晰，尊重老人生活方式与个人习惯 待遇： -月薪4500-6000元（依据护理强度核定，可选住家或通勤岗位） -每月休息4天，节假日按国家规定安排调休 一份承载关怀的职业，既能给予陪伴，也能收获尊重与成长～

工作内容 1、为客户提供专业化的汽车保险咨询支持 2、结合客户实际需求，设计定制化保险解决方案 3、持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，给予专业的指导建议 3、工作态度严谨，具备独立处理各类保险事务的能力

岗位职责: 1.负责日常养老护理工作，包括协助老人完成生活起居等基础照护服务。 2.根据老年人身体情况，提供相应的康复支持与专业护理措施。 3.维护工作区域整洁卫生，定期清洁并检查护理设备及工具的使用状态。 4.准确记录老人健康变化，及时反馈信息，并与医护团队保持有效协作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与长者及其家属建立良好互动。 2.工作认真负责，严格遵守护理规范和操作流程。 3.掌握基本护理常识与实操技能，熟悉养老服务的基本内容。 4.可接受轮班安排，包含周末及法定节假日值班。 5.上岗须持有养老护理员职业资格证书

为中高净值客户提供养老、医疗、财富管理的一站式服务薪资

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云南玉溪砍甘蔗高价大量招200人，甘蔗很好，130一吨不用打捆， 百色西林砍甘蔗160一吨不用打捆

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24-50岁可应聘（接受小白，带薪培训） 工作时间上午8点半到10点半（2小时工作制）双休，泰康集团崇尚自由不内卷。（有做生意或者灵活上班族的也是相对并不影响你的主业） 收入根据个人情况无上限，泰康集团带薪培养人才合格后颁发泰康HWP从业资格证书后可根据自身努力和实力不断晋升和提高薪资待遇。 （初期薪资待遇可来公司由泰康面试官双向选择合格后详细解答） 加入泰康的优势（经常组织参访一二线城市泰康医院、养老社区、增加医养和医护人员资源、接触高净值人群、提高自身社会价值、完善个人资管能力等） 公司介绍 泰康集团有限责任公司世界500强企业，遍布全国范围最大的中老年人的医养康宁实体实力集团，没有之一。 （泰康集团及陈东升董事长的排名地位以及实力不在招聘平台赘述，欢迎通过DeepSeek查询了解） 工作岗位职责: ①泰康之家养老社区推广宣传和不定期组织客户免费沉浸式参观体验 ②通过线上线下经营客户需求（资管、保险、养老社区入驻） ③负责公司现有客户的维护和持续服务，跟进客户开发。 ④随公司开展中小型客户活动，让更多的人了解泰康，信任泰康，依赖泰康。 ⑤学习和了解公司的战略目标，养老政策，产品知识、资管素养。 √泰康集团，全国500强超大平台助力你的自我实现价值和社会地位。 √与更多行业顶尖专家共事的机会，获取更多的资源 √泰康针对银发经济和智慧型养老社区的实体建设为目标，紧跟社会发展趋势，未来可期 √福利待遇非常优厚（马上就要泰康30岁生日，各阶层领导以及员工福利待享）

[工作内容] -负责制定并执行销售策略，完成公司下达的销售目标； -管理和培训销售团队，提升团队整体业绩与服务水平； -拓展客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； -分析市场动态及竞争对手情况，提出优化建议；-协调内外部资源，推动销售流程高效运作。 [任职要求] -大专及以上学历，市场营销，工商管理等相关专业优先； -具备3年以上销售管理经验，有成功团队管理经验者优先； -熟悉销售流程，具备良好的沟通能力和谈判技巧；-具备较强的数据分析能力与目标导向意识； -有责任心，能承受工作压力，具备良好的抗压能力与团队协作精神。 所属行业：银行，保险 年龄：25-45岁

保单服务专员性别不限/高中/经验不限/25到45岁。公司老客户资料整理、保全、理赔、信息更新及后续增值服务;社区老人险服务和跟进等；学生险服务。薪资福利:3400-10000元，话补|医保|节日福利|年假|婚假|其他补贴上班时间:上午8:20一11:30下午:15:00-17:00(星期一至星期六)工作地址:南雄青云府中国人寿

职位描述 职责： 1、行销 协助客户购买符合需求且足够的保险计划，持续提供客户满意的服务； 2、管理 在公司授权范围内招募新人及面试；新人培训； 营业组或营业处的营运管理； 指导营业组或营业处提升业绩； 在规定的时间内完成公司制定的销售目标、业绩和其他事项。 公司名称 中美联泰大都会人寿保险有限公司北京分公司 上班地址 北京市朝阳区东三环中路20号乐成中心-A座8层

泰康招聘带薪学员！ 一个月出勤22个半天，8天休息，双休不耽误看孩子，早9：00—11：30分，2500带薪培训！年龄24-55周岁，️任务.️任务.️任务 有时间可以来试试或者转介绍朋友都可以[握手]我等你[勾引][勾引][勾引]

薪资福利:5000+提成。车补、餐补、单休年终奖待遇:试用期2个月，试用期3500元 ★条件不符勿扰

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长期招聘年龄介于18至30岁之间的人员，工作地点位于商业广场星光夜市建材城三楼云南玉溪，采用上一休一的制度，每月工作十五天。

今天下午6点，玉兴康城要三个兼职，时间六个小时，工资有120，超过了有加班工资，有空的可以联系我，

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云南玉溪招聘两名兼职人员，要求有医护经验、识字会写字、有耐心，年龄1830岁，每日工资100元，工作时间为早8点至12点、下午2点半至6点。

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养老护理员 1.年龄50岁及以下，；2.学历：初中以上文化；3.身体健康；4.持护理员证优先，无证者可到医共体敬老养老中心报考取证。上24小时休24小时，满勤15天 薪资福利:1.5000 - 6000/月，买五险，有餐补；2.试工期1 - 2个月 招工人数:若干名

养老护理员 男女不限，40 - 50岁优先考虑，身体健康，干净卫生，能吃苦耐劳，对老人有耐心，有爱心；；有经验者优先；有经验者工资面议 薪资福利:底薪4000+绩效+奖金+提成+保险，包吃住，包培训 招工人数:数名 工作地址:通海县玉泉路14号(通海老百货公司仓库，许家营秀山印象酒店背后)

开鱼节展销会网红套大鹅招兼职数名 18到40岁 12块一个小时 上午10:00到12:00 联系电话 ： 地址：玉溪市江川开鱼节（鱼文化广场）

做好售后服务工作。包括保单变更，理赔，续费，加保等工作。并负责礼品的发放维护客户关系，通知客户参加公司相关活动。 一、工作内容： 1、数据更新，递送保单，维护追加保客户； 2、资料变更，理赔报案处理，维护客户关系； 3、操作电脑做案件的处理和信息的录入，为客户提供保单体检及二次开发； 4、协助客户领取生存金，教育金，年金，通知保费续交等。 二、任职要求： 1、大专及大专以上学历； 2、性别不限，年龄25岁到45岁； 3、有工作经验者优先； 4、熟悉电脑操作和中文打字； 5、有较强的服务意识、进取心、责任感和团队精神。 三、福利待遇： 1、公司提供具有市场竞争力的薪资及完善的福利待遇； 2、薪资标准： 试用期：3000-5000 转正后：6000-10000（上不封顶） 3、每天8小时工作制，每周上5休2，周末双休，法定国假日同国家标准。 4、工作时间：早上8:30-12:00下午14:00-17:00（中午有两小时午休） 5、带薪培训+节假日福利（中秋、端午、新年过节费等）+岗位津贴+生日券+年终奖金+员工综合福利保障计划+每年免费体检+定期团队活动。 6、收入多元化，可做广发银行金融（中国人寿2016年收购广发银行）、理财类业务