岗位职责： 1. 主导政府信息化项目的全流程规划与落地执行，确保项目按既定时间节点和质量标准顺利完成； 2. 对接项目团队与政府相关单位，精准把握业务需求，编制切实可行的项目实施方案与推进策略； 3. 跟踪项目实施进展，及时识别潜在风险并采取有效措施应对，保障各阶段工作有序开展； 4. 组织召开项目阶段性会议，撰写进度报告，开展成果验收及项目复盘总结工作； 5. 持续梳理与优化项目管理机制，推动团队协作效率与交付成果质量的双重提升。 任职要求： 1. 拥有扎实的项目管理实战经验，熟知政府类信息化项目运作模式与关键环节； 2. 具备出色的跨部门沟通与协调能力，善于处理复杂问题并平衡多方协作关系； 3. 熟悉常用项目管理工具与方法论，具备优秀的统筹规划与落地执行能力； 4. 深度了解政府信息化发展方向，能快速响应政策调整带来的业务变化； 5. 具备良好的团队意识与抗压能力，可在高强度工作环境中稳定高效输出。

招聘需求： 一、岗位：项目负责人 二、数量：1名 三、要求 1.业绩要求：担任过海拔2000米以上、规模500MW以上的光伏发电项目经理 2.证件要求：机电一建或建筑一建（最好是机电一建），B证 联系电话：

电网施工项目经理 会沟通能协调，服从安排，有意者具体可电话沟通

1.矿山工程，大方量土石方尾矿库筑坝。必须要有相关工作经历及业绩。 2.对土石方采料及筑坝工程全部负责。

电网施工项目经理，现场施工负责人，项目涵盖低压0.4千伏—10千伏—220千伏及更大等级输变电工程，人员自身需具有较强施工经验，从项目成立到现场踏勘施工图解析，简单资料编写，需与甲方及监理沟通现场协调，安排组织安全生产，及持有机电二建优先考虑，要做到服从安排 听指挥，必须要有现场施工经验 无经验勿扰

招聘需求： 一、岗位：项目负责人 二、数量：1名 三、要求 1.业绩要求：担任过海拔2000米以上、规模500MW以上的光伏发电项目经理 2.证件要求：机电一建或建筑一建（最好是机电一建），B证

薪资待遇： 1.年总收入15万～20万（基本工资+项目奖金+高原补贴）； 2.公司提供食、宿； 3.公司； 4.公司购买社会保险+商业保险； 任职要求： 1.环境科学、环境保护、水土保持相关专业，本科及以上学历； 2.从事环水保监理、环评及水保方案编制、环水保验收、水土保持监测等环水保相关工作经验10年及以上，具备单独负责环水保相关咨询服务类项目的能力； 3.具备较好的项目协调能力，能够单独与项目业主方、施工方、设计方等相关单位进行联络沟通； 4.具备较好的业务汇报能力，能够单独完成环水保相关项目上会汇报； 5.具备较好的领导能力，能够带领、指导新员工开展相关工作。 岗位职责： 1.负责组织开展公司环水保监理、环评及水保方案编制、环水保验收、水土保持监测等相关技术服务工作，完成项目合同约定的各项服务内容； 2.带领、指导环水保技术员具体开展各项技术服务工作； 3.负责项目的沟通、协调及拨款工作。

招聘信息： 1、项目经理1人 (1）具有公路专业中级工程师及以上职称； (2）具有住房和城乡建设部颁发的公路工程专业一级注册建造师证书； (3）具有有效的交通运输主管部门颁发的安全生产考核合格证书（交安B类）。 2、项目总工1人 (1）具有道路与桥梁工程相关专业高级工程师； 施工地址：西藏阿里地区岗仁波齐（海拔平均4800米） 施工单位：贵州星辉联创工程有限公司 联系电话： 工资待遇：面谈，以上人员需人证合一持证上岗

岗位职责： 1.负责隧道生产进度、质量安全、成本核算工作；负责对管理人员及班组进行考核。 2.全面负责隧道策划和生产经营管理工作。 3.负责隧道生产进度、质量安全、成本核算工作；负责对管理人员及班组进行考核。 4.负责成本核算管理工作，计量和对外支付工作。 5.负责与业主沟通，及时解决影响施工进度的一切问题。 任职要求： 1.具有大型桥梁和高速公路隧道施工项目的管理经验;具有国家认可的资格证书。 2.能够组织和调度施工机械设备，具备较强的组织能力。 3.熟悉施工流程和标准，确保施工质量。 4.具备良好的团队合作精神和协调能力。 5.大专及以上学历，年龄40岁以下。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理，确保项目按期保质交付 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，组织召开项目例会并跟进问题闭环 3. 编制项目实施计划及专项方案，落实安全文明施工要求，杜绝重大质量安全事故 4. 负责工程签证、变更、结算等全过程资料管理，配合审计与竣工验收工作 5. 对接业主、政府主管部门，妥善处理现场突发问题，维护企业品牌形象 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限 2. 具有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验，经验要求：不限 3. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，能独立应对项目全周期管理 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识，工作地点：不限

招聘发型师 保底八千加提成， 要求负责任 剪发技术过硬 包吃包住，有意者联系 地址机场附近

拉萨堆龙招聘招聘保安一名 上一休一 工资4000 不包吃住

拉萨市堆龙德庆区招铆工/钣金工

西藏拉萨需要凉菜师傅一名工资待遇8000到9000做一餐有想法的联系

招聘:酒店前台 工作地点:拉萨市城关区色拉中路，诺嘎观景酒店 工作时间:上24休24 工资:转正前3500。转正后4000。有好评销售提成，包吃住。 要求:长期，会说（听）普通话，日常沟通没问题，服从公司安排。要求有酒店前台工作经验，经验丰富者优先， 添:不要打电话可以

二建及以上，安全员B证

一个项目要设计

有个投资1000万的塘堰坝项目

在陕西汉中修建水库，挖山平地搞高标准农田，待遇面谈

（具有二级建造师证书，B证）

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⚠西藏耀凯集团诚邀精英⚠ 旗下门店： 九门川菜世纪广场店（罗布林卡路） 九门川菜柳梧店（柳梧新区团结路） 九门菌王府二环路店（拉鲁湿地对面） 人民公社柴火鸡（八一北路） 溪云酒店二环路店（拉鲁湿地对面） 均需以下岗位： 店长：综合薪资10000-18000 经理：综合薪资8000-10000 主管：综合薪资7000-8500 领班：综合薪资5000-6500 接待：综合薪资5000-5500 收银员：综合薪资5500-6500 服务员：综合薪资5200-6200（餐厅，客房） 传菜员：综合薪资4800-5500 保洁员：综合薪资4800-5200 洗碗工：综合薪资4800-5200 以上岗位包餐食，提供宿舍 ☎： ㊗老板财源广进！

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前厅主管 薪资福利:底薪7800 招工人数:1名 工作地址:城关区仙足岛

招聘： 服务员工资标准：4500+200全勤奖+绩效提成。 点餐员工资标准：5800+200全勤奖+绩效提成。 前厅主管工资标准: 6800+200全勤奖+绩效提成，包吃包住。 上班时间:9:30-22:30,15:00-18:00轮休，月休两天。 点餐员要求：形象气质佳，普通话流利，有三年的餐饮菜品推销经验， 帮厨工资标准：5300+200全勤奖+绩效提成。（必须有后厨工作经验） 万达店

任职要求： 1. 具备茶楼服务行业3-5年一线管理经验，有客户资源，茶楼店长、经理经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉茶楼、餐饮服务流程、成本管控及食品安全法规 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 责任心强，注重细节，认同公司服务理念与企业文化

，林芝某酒店招餐饮主管一名，人在拉萨或林芝的优先考虑。包吃住，，具体待遇可电话先了解，在做决定。☎