招生团队火热招聘中，周薪轻松过万！ 理解每位求职者都希望找到一份踏实、有收入保障的工作，这里主管全程带教，确保你能真正赚到钱，招满即停，机会难得！ 要求：20岁以上，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差安排！ 岗位收获：免费系统培训+个人能力提升+高额收入回报 招聘理念：不看学历背景，只看实际能力！ 薪资发放：每周结算，一周一发薪。 正常完成任务：3000元﹣5000元／周！ 积极投入工作：5000元﹣8000元／周！ 全力以赴冲刺：8000元﹣13000元／周！ 只要你对工作充满热情，就欢迎加入我们！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯努力，收入自然水涨船高！ 我们在教育领域，负责校区招生事务，工作内容简单易上手！ 边走边赚，边体验不同城市生活，月均收入10000元﹣40000元！

1.负责专升本宣讲讲座辅助等 2.接待专升本学生咨询 3.回访学生学习情况

岗位职责: 1.负责专升本项目的招生工作，通过地推、外展、讲座等市场方式，获取有效专升本线索； 2.负责辖区内校园大使的招募与日常维护，拓展媒介渠道并增强用户粘性，推动品牌在校园端的传播； 3.策划并执行线上或线下的公开课及营销活动，实现专升本潜在用户的精准信息收集； 4.按照关键时间节点推进大型推广活动，达成社群拉新指标； 5.邀约有意向的专升本学生到访咨询，配合咨询老师完成后续转化支持工作。 任职要求: 1.有线下成人教育或面向大学生群体的教育培训类市场拓展、渠道运营经验者优先； 2.具备良好的沟通表达能力与人际拓展能力，擅长建立并维系合作关系； 3.能承受工作压力，学习能力强，具备积极进取意识和团队协作精神； 4.目标导向明确，有强烈的收入驱动意愿，愿意在教育行业长期深耕发展； 5.可接受兼职形式。

【岗位职责】 1.根据提供的优质精准资源名单，通过电话方式进行有效沟通与联系 2.深入了解客户现状与实际需求，提供针对性的课程推荐，推动签约成交并落实后续跟进 3.以热情、认真的态度回应客户咨询，持续关注客户需求变化，维护长期稳定的客户关系 【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄18－40岁，能力突出者学历可适当放宽 2.具备良好的语言表达能力，性格积极乐观，富有亲和力 3.热衷销售工作，对收入有追求，能够接受电话或线上沟通模式 【薪资待遇】无责底薪3000＋高比例提成，公司每月设有专项话费补贴，月综合收入4000-8000，上不封顶 【工作地点】高铁西站华尔大厦B座10楼1001企业管理 【工作时间】8:30~12:0014:00~18:00，按时下班，工作节奏轻松，团队氛围融洽，享受法定节假日带薪休假，老板大方好相处 企航管理公司于2006年3月15日在黑龙江省佳木斯市正式成立，于2017年3月15日更名为企航管理公司。企航管理公司是一家集管理咨询、大型公开课、企业内训、学习型论坛、商学院为一体的一家大型专业性咨询、培训管理机构。全国遍布十二个省，53家分公司15家办事处。 企航拥有将近3000名优秀员工。拥有科学、先进的经营管理模式和一大批实战型培训师队伍，可以对企业的战略、管理、营销、人力资源、绩效考核、团队激励等方面进行专业性的咨询和培训，帮助企业迅速建立起科学、高效的内部管理运行机制，实现流程再造、提高员工素质，用最短的时间和最少的费用帮助企业提高核心竞争力，实现“把路费变学费”的构想，为中国企业良性发展而持续奋斗！

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的升学规划咨询支持； 2. 结合客户实际需求，设计定制化的升学发展方案； 3. 持续维护客户关系，保障服务过程的高质量与满意度； 4. 关注行业趋势变化，适时优化调整规划建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达及人际互动能力； 2. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速吸收新信息； 3. 富有团队协作意识，能在集体中贡献积极力量； 4. 热爱教育领域，勇于面对挑战，追求个人持续成长。

主要负责指导高三应届毕业生进行志愿填报及高校招生相关工作。 岗位职责： 1、利用线上工具开展客户维护与潜在学员挖掘。 2、对有意向的学员信息进行归类整理、标注，并及时反馈跟进情况。 3、依据学校相关政策，协助学生完成注册流程及报名材料的准备与汇总。 4、提供全面、精准、具针对性的咨询服务，解答咨询者各类疑问。 5、对已报名学员持续跟进，做好后续服务与关系维护。 6、完成部门日常事务处理及内部协调工作，高效执行上级安排的各项任务。 职位要求： 1、以高三应届毕业生为主，中专及以上学历，有相关经验者优先考虑； 2、性格乐观积极，做事耐心细致，责任心强； 3、普通话流利清晰，具备亲和力与幽默感，善于沟通交流； 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪2000起+提成+奖金 2、每月团队活动+节日福利 3、学校交通便利，周边环境优越 4、每日工作6小时（14:00～18:00，中午休息2小时），周末双休，享受国家法定节假日，工作氛围轻松愉快； 5、额外福利：寒假带薪休假一个月

【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄18－40岁，能力突出者学历可适当放宽 2.具备良好的沟通表达能力，愿意长期稳定发展 3.渴望通过努力获得高收入，能接受电话或网络形式的客户沟通 【薪资待遇】 无责任底薪3000元＋丰厚提成 新人月综合收入4000-8000元，上不封顶 每月提供话费补贴，工作日按时下班，工作氛围轻松，管理简单 【工作地点】 高铁西站华尔大厦B座10楼1001室企业管理 【工作时间】 8:30~12:0014:00~18:00 节假日享受带薪休假，上班时间灵活自由 企航管理公司于2006年3月15日在黑龙江省佳木斯市正式成立，2017年3月15日更名为企航管理公司。公司专注于管理咨询、大型公开课、企业内训、学习型论坛及商学院运营，是一家综合性专业培训与管理服务机构。目前在全国十二个省份设有53家分公司和15家办事处，拥有员工近3000人。 公司具备科学完善的管理体系和一支经验丰富的实战型讲师团队，可为企业提供战略规划、运营管理、市场营销、人力资源、绩效考核、团队激励等全方位咨询与培训服务，助力企业快速构建高效管理体系，实现流程优化与人才素质提升，以最低成本最短周期增强企业核心竞争力，践行“把路费变学费”的理念，持续推动中国企业健康快速发展！

岗位职责: 1.向潜在客户提供建设性的课程咨询服务，确保准确把握并满足其需求； 2.持续跟进客户沟通，提升服务体验与客户满意度； 3.主动参与团队协作，助力团队共同达成既定目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及专业的顾问式服务能力； 2.能够精准理解客户需求并作出及时有效的回应； 3.对岗位工作富有热情，具备团队合作精神并能积极贡献力量。

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，机会难得！ 年龄要求：18-55岁，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差安排！ 岗位收获：免费系统培训 ＋ 个人能力提升 ＋ 高额收入回报 用人理念：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资发放：周结工资，每周准时发放。 普通工作状态：3000元—5000元/周！！ 积极投入状态：5000元—8000元/周！！ 全力冲刺状态：8000元—13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，这里就是你的舞台！ 野心无需过大，信心一定要足！ 只要踏实肯干，收入自然可观！！！ 我们从事教育领域，主要承担校区招生任务，工作内容清晰，上手简单！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入稳定在10000元至40000元之间！ 地推人员招聘要求： 第一，勤奋踏实，能承受高强度外勤工作，地推模式为集体出行、多地轮转作业； 第二，经验不限，零基础可加入，服务对象主要为学生家长群体； 第三，急需大量人才，地推执行需团队协作，人数充足才能保障成效，因此具备一定组织或带队经验者优先，有助于推动整体工作高效开展。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-06-30 岗位职责: 1. 为客户提供专业的升学规划建议与定制化解决方案； 2. 持续关注行业趋势，结合客户需求制定个性化的升学策略； 3. 维系良好的客户互动关系，保障服务过程符合客户期望； 任职要求： 1. 具备优秀的表达与沟通技巧，能高效回应并处理客户疑问； 2. 学习意识强，适应力佳，可在动态环境中快速提升专业能力； 3. 富有协作精神，能与团队协同配合，共同推进任务达成； 4. 热爱教育领域，积极面对挑战，致力于提供高水平的服务体验。

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岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同机构教学理念

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岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化 3. 维护客户关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4. 协同教务、教学团队，保障学员服务体验与满意度 5.定期整理客户信息与销售数据，参与团队复盘与目标优化 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业课程顾问、销售或客服经验者优先 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标感 4.熟练使用办公软件及CRM系统 5.学历不限，热爱教育行业，认同以学员为中心的服务理念

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岗位职责: 1. 负责学员的接待与咨询服务，引导其了解课程内容，并促进报名转化。 2. 积极参与市场推广活动，与潜在学员建立有效沟通联系。 3. 维护校园及其他重点渠道的合作关系，确保资源持续稳定。 4. 熟悉掌握课程的核心亮点与优势，为学员提供专业化的学习规划建议。 5. 落实区域市场营销目标，拓展并维护招生合作渠道； 6. 协助部门开展市场宣传及活动执行，提升品牌影响力； 任职要求： 1. 热爱教育行业，具备出色的沟通技巧和语言表达能力。 2. 能在动态变化的工作环境中保持积极心态，具备较强的适应力与学习能力。 3. 具备团队协作意识，善于与同事沟通配合，共同推进任务达成。

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