岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

岗位职责： 1. 利用线上平台发布公司待租房源信息； 2. 通过线上及线下方式与客户对接，匹配合适房源、安排带看、协助签约，有效降低房源空置率。 任职要求： 1. 所有房源由公司统一提供； 2. 不限经验，入职即享系统培训，配备资深师傅全程带教，提供车辆支持，注重实战陪伴，手把手指导带看与签约流程；团队化发展模式，助力员工成长为管理者； 3. 收入稳定且具竞争力，综合月薪500-11000元，上不封顶，享有周奖、月奖、年终奖等多项激励； 4. 每月享受带薪休息，固定休假6天。 工作时间： 每日仅需打卡一次，早班9:00打卡，强调时间灵活，兼顾工作与生活平衡。 公司文化： 1. 营造积极向上的同事关系，打造和谐融洽的工作氛围； 2. 无需正装出席，倡导专业态度与舒适着装并行； 3. 注重沟通效率与服务品质，持续保障客户满意度； 4. 配备完整培训体系，助力员工高效提升业务能力。

慧天下一直深耕贸易/跨境电商企业管理咨询+培训，聚焦薪酬、绩效、合伙人领域，总部位于深圳，成立于2011年，已有15年的行业积累，在华南区域属于行业头部，产品非常有竞争力，模式已非常成熟，目前在广州、杭州有分公司，也已经很成熟，接下来计划拓展到武汉、厦门等。 一、岗位描述 1、通过主动营销的模式（面谈、电话、微信），为企业家提供企业管理类课程培训及咨询服务 2、通过公司上岗培训，熟悉产品内容，与企业老板进行沟通并深度挖掘需求，进行最终转化并成交; 3、帮助客户解决学习后落地问题，不断发掘客户潜在需求，进行二次转换、三次转换……等，并给客户带来价值; 4、定期维护客情关系，提升服务满意度及确保服务延续性； 二、任职要求: 1、大专及以上学历，3年以上销售经验，营销专业优先,在同行做过优先； 2、善于与人交流沟通、有很强的表达、应变、感染能力； 3、有强烈的责任感，目标感;性格开朗，积极外向主动； 三、岗位福利: 1、薪酬:底薪6-10K（无责部分6-8K）+高额提成+奖金 2、各种福利:五险、各类节假日福利、团建 3、各类文化活动:各类学习资源和外部活动、大咖老师课程对内开放 4、各种奖励:开工奖、绩效奖、入职半年内都会调薪 5、学习型组织:入职系统培养、老师带教、各类培训 四、岗位晋升管理:商务顾问—商务主管—商务总监--分公司总经理---合伙人 加入慧天下顾问的五大优势： 一. 行业朝阳：我们是企业管理咨询行业，是非常朝阳的行业，我们的客户是企业，目前中国有几千万家成长型企业，每家企业都需要提升管理水平，每家企业都有需求； 二. 产品竞争力强：我们有自己的两类核心产品——人力资源-薪酬绩效合伙人咨询产品和中高层管理技能实战培训产品，都是我们自主研发，都是企业的刚需。我们已辅导了近600家企业咨询项目，培训了数万家企业。我们有高级管理顾问老师60多位，华为大学、阿里巴巴、华强方特、华大基因、博商、侃侃电商学院等长期请我们老师给他们做培训。 三.薪酬福利优势：底薪+高提成（均税后收益）+五险+商业保险+节日福利；年度体检、年度旅游、生日会、不定期聚餐、下午茶；老板很好，年轻活力轻松的团队氛围。 四.个人发展优势：公司在快速发展中，不断开拓新区域和新渠道，从珠三角到华东、华中、江浙，以及至全国。个人发展机会很多，如下: （1）接触客户群体为老板或中高层管理人员，打开你的眼界，提高你的格局和整合你的资源圈，对于你的个人成长是非常的有利； （2）很好的学习平台，经常进行内部和外部的专业学习、技巧学习等；

岗位职责：负责客户的开拓与关系维护，达成既定销售任务。 岗位要求：熟练使用电脑进行文字输入，工作认真负责，具备较强的抗压素质及良好的沟通技巧，年龄要求20至35岁。 工作时间：9:00—12:00，13:30—18:30 休息时间：每周日固定休息，法定节假日正常休假 薪资：综合底薪5000元+提成+奖金，月收入不低于8000元 福利：缴纳五险，享受节日福利，定期组织团队建设活动 发展：为员工配备系统的培训机制和明确的晋升路径 地址：黄州区万达广场附近

新手无需担心，店长全程指导，操作简单，回报丰厚，提成高达100%，为新人提供宝贵机会。无需坐班！！拒绝电话推销！！工作时间灵活自主！！ 【岗位职责】 1.公司提供房源资源，负责武汉市内租房业务 2.开发客户资源，我们拥有多种获客渠道，客户源源不断，如抖音、小红书、闲鱼、58同城等 【任职要求】 1.年龄18-30岁，不限经验，只要踏实肯干 2.零基础也可，负责人手把手教学，一对一辅导，快速上手 3.愿意在实践中持续学习，具备管理晋升潜力 【上班时间】 9:00-17:00，每周双休 【薪资待遇及福利】 1.薪酬组成：高比例提成＋额外奖金，月收入8000起，上不封顶 2.享受全武汉范围租房优惠，工作时间自由安排 3.定期组织聚餐、团队建设、户外活动、生日会等丰富团建项目 4.为每位成员提供广阔发展平台与晋升通道，资源互通，协同创收 5.团队年轻化，成员多为00后，服务客户群体相近，沟通无障碍，轻松工作，快乐赚钱！

薪资详情 薪资范围：12000-24000元/月 职位底薪：12000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成；每单享受100%提成 奖金补贴：餐补、房补、话补、加班费、年终奖、工龄奖、全勤奖、绩效奖金 职位详情 门店/柜台销售 个人 （ToC） 快消品 不接受居家办公 网络销售 无经验要求 其他行业 电子商务 租房管理员 双休+朝9晚6 工作难度低 双休 朝9晚6 准时下班 无业绩压力 公司提供客户资源 欢迎零基础人员加入 其他产品/服务 房地产 只需通过手机沟通交流 轻松实现月薪过万 不限学历 不限经验 团队氛围融洽 我们拥有全武汉的房源资源 客户主动联系你！！ 新人享有两个月保护期 主管全程一对一指导助你快速开单！！ 入职即享全武汉房源中介费全免 提供资源！提供资源！提供资源！ 提成全额发放：例如客户通过你租赁4000元房源 你可获得4000元收入

岗位职责 1、依托公司提供的资源与渠道，积极对接客户，深入交流以发掘其潜在需求。 2、持续维护已有客户关系，及时响应并解决客户提出的问题与咨询。 3、结合客户需求，推荐匹配的产品与解决方案，完成合同签署及后续回款跟进。 4、严格执行公司制定的销售方针，按期达成个人业绩指标及团队整体目标。 5、整合协调内部与外部资源，妥善处理项目执行中的各类问题，提升客户满意度； 工作时间： 8：30-12：00，13：30-17：30，单双休，国家法定节假日 薪资福利 1、综合收入可观，4000底薪+全勤100+高提成，开单奖励、年终奖金 2、精致下午茶点供应 3、缴纳五险 4、享受单双休、国家法定节假日、额外带薪年假

一、招聘岗位 房产销售专员若干名（网络销售/电话销售/门店销售）-接受应届生/实习生师徒制一对一带教 二、【我们的工作内容】 1.新员工入职后，快速掌握所在商圈情况；（无需频繁奔波，门店即位于服务商圈内） 2.收集并整理客户资源与房源信息；（系统内已沉淀大量真实、详实的房源数据，助力高效起步） 3.在线上为客户提供咨询与接待服务，深入挖掘客户需求，实现资源精准对接；（依托智能化作业平台提升匹配效率） 4.根据客户意向，安排实地看房，并详细介绍房屋及周边配套情况；（提供标准化讲解资料，轻松掌握介绍要点）；VR看房技术辅助提升服务体验 5.参与交易谈判环节，推动房产买卖或租赁业务顺利成交；（从首次带看到成功签约，全程有师傅指导支持） 6.持续提供优质客户服务，建立长期信任关系，赢得客户口碑与转介绍机会 三、任职要求 1.年龄18-50岁，学历不限，专业不限，经验不限 2.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力、谈判技巧和服务意识，能快速与客户及业主建立联系 3.具备敏锐的市场感知力和业务开拓能力，善于发现潜在客户与优质房源，敢于追求高收入目标 4.有责任心、敬业精神和团队协作观念，能在压力下保持积极心态，持续进取 四、薪酬福利 1.薪酬结构：无责底薪+行业高提成+绩效奖金+福利补贴，经纪人平均月薪5000-8000元，表现优异者可达10000-20000元以上，收入上不封顶。在职员工享受租房、买房优惠政策 2.配备系统化新人成长培训，涵盖房产知识、操作流程、沟通技能等内容，助力快速胜任岗位 3.公司依法为员工缴纳五险，提供带薪年假、病假、节日福利、生日福利等基本保障 4.定期组织团队建设活动，如聚餐、户外拓展、集体旅游等，营造和谐活跃的工作氛围 5.拥有清晰的职业发展路径，提供公开透明的晋升机制，优秀人才可晋升为团队主管、经理等管理职务 五、工作时间 上午9:00-12:00，下午14:00-19:00，午休2小时；每月休息4-5天 六、工作地点 武汉三镇各商圈就近分配，家门口上班，通勤更便捷 贝壳找房平台品牌房地产公司，一家在房产行业深耕多年的专业中介公司，拥有丰富的房源信息、广泛的客户群体和专业的服务团队。凭借卓越的业绩和良好的口碑，我们已在本地市场占据重要地位。公司致力于为员工提供广阔的发展空间、优厚的薪酬待遇和完善的培训体系。 【联系我们】 如有疑问欢迎随时沟通，投递简历可优先安排面试，我们诚挚期待您的加入！

黄冈市英山县草盘地镇桃花冲村招铝扣板吊顶师傅。自带工具，胶水。33.5平，6间

黄冈市英山县南河镇坪上塆村维修一个玻璃门，玻璃脱轨，挂上去即可

尚都附近绿之然招熟手车位两名，工资月结，电话

具体面谈，工作自由，公司派单，月结，适合兼职

帮朋，招聘港口无人驾驶车修理工，电话：

招聘高薪外派出差，名额有限，薪资5000至10000，区内旅游形式出差，年龄18至30，会藏语沟通交流，联系电话：

岗位职责： 邀约中老年朋友参加公司旅游推介会，现场配合专业讲师促成报名；公司统一成团，团队轮流陪同出游、做好服务。 应聘条件： 吃苦耐劳，挣钱有欲望，敢于挑战，执行力强，热爱生活、热爱旅游，沟通亲和有耐心。零基础可带，有销售相关经验者优先。 薪资待遇： 综合月薪8000元，业绩提成上不封顶。 提供员工宿舍，每月300元。

旅游顾问 年龄25岁以上，热爱旅游行业，亲和力强，沟通能力、语言表达能力强，积极向上，踏实、责任心强，具有良好的团队协作精神，有旅游相关工作经验者优先 薪资福利:底薪+带团补贴+提成，早八晚六，月休2天。 工作地址:富民县环城南路8号二楼

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

1. 组织客户出游 配合讲解员销售对应产品 2. 维护以及整理客户资源 3. 无责底薪3200+每日奖励+高额提成 综合收入5k-9k之间 4. 公司非常欢迎同行业得加入 旅游+大健康行业 朝阳行业会议营销 5. 每周休息一天 自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:30 1:00-6:00 7. 工作地点: 青羊区一环路西一段怡和大厦619号（需要3人） 9. 公司绝无任何套路 以上信息绝对真实有效 有兴趣者私聊

岗位职责: 1. 通过线上渠道开发客户，达成销售业绩目标 2. 持续维护客户关系，提供高效优质的服务支持 3. 跟踪分析市场变化，协助制定并优化销售策略 任职要求: 1. 具备出色的沟通表达能力与说服力 2. 能独立推进并完成销售任务，执行力强 3. 工作积极主动，具备良好的团队协作意识

不是导购 不是导购，负责蕲春的片区管理 岗位职责： 1、负责所辖区域销售业绩的统筹与提升； 2、依据市场运营规划，达成片区既定销售目标； 3、保持与客户的良好互动，巩固合作关系； 4、策划并落实辖区内的促销方案，确保销售任务顺利完成； 5、持续维护客户资源，推动客户间长期战略协作。 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-2年销售领域工作经验，销售成绩优异者优先考虑； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备基础市场分析与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应高强度工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于接受挑战。

【工作内容】 1、电话联系客户，邀约客户添加企业微信即可（不销售，不需要自己运营维护客户）； 2、公司提供精准客户资源，客户都是已购买过本公司电商产品的真实高意向客户； 3、配合业务领导，提升团队加微率。 【福利待遇】 1、责2.5K+300全勤绩效+超多其他福利奖金，月综合6K起； 2、每月15号前入职缴纳当月五险一金，15号后从次月开始缴纳； 3、8小时工作制，工作时间9:00-18:00，中午休息1h，月休6天，自由排班； 4、除享有国家法定节假日外，额外再享有带薪年假。 【任职资格】 1、不限学历、专业、性别、年龄和过往经验等，接受沟通能力强的新伙伴； 2、有电话外呼、电话客服、电话销售经验，优先； 3、想赚钱； 4、微信号2个以上者优先！ 立即沟通

岗位职责： 与客户保持顺畅沟通，深入理解客户需求并提供匹配的解决方案。 持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 新入职伙伴首月收入可达9000+，次月1w+，4500为保底收入，无业绩压力，不设绩效考核。 工作时间早九晚六，每月休息6天，午休2小时，享受定期下午茶与团队建设活动。 日常工作以与客户交流为主，陪同客户看房，非固定坐班制，工作灵活自由。 任职要求： 1、表达清晰，普通话标准流畅。 2、具备优秀的沟通技巧和语言亲和力。 3、掌握基础销售策略及谈判能力。

浠水羊奶销售人员，可以进店了解，新员工不懂，有老员工协助。

职位描述： 花生好车成立于2015年，是国内规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售业务，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计融资近20亿元，年销售额持续保持60%以上增长，薪酬与提成水平位居行业前列！ 花生好车-黄冈黄州门店为全国业绩榜首门店，长期稳居冠军位置，门店全员开单率达100%，2024年全年签约量达2000单，2025年1月至6月期间，月均销量约280台，员工月均收入均突破万元…… 岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信方式对接客户，了解其购车需求； 2、根据客户需求匹配合适车型方案，协助完成线上签约流程； 3、后续交车事宜由专项人员跟进，仅需负责前期沟通、资料收集及下单操作。 我们可以提供： 1、带薪师徒制一对一培训，团队氛围融洽； 2、办公室固定坐班，配备空调与暖气，无需外出展业，客户无需到店，无须现场接待； 3、客户资源稳定（无需自行拓客），首付低至999元，成交门槛低； 4、无责任底薪+单台提成4000-8000元，月收入轻松过万（15000元以上不设上限），年收入冲击30万可期； 5、工作时间8:30-18:00，每月休息4天，支持灵活调休； 6、享生日及节日福利、下午茶供应，每月组织团建或旅游活动不少于3次。 【薪资待遇】： 综合收入不低于10000元+ 高额提成，低首付、征信宽松可操作，团队年轻有活力 任职要求： 年龄22-36岁，品德端正，有无汽车销售经验均可，具备强烈赚钱意愿，热爱销售工作，渴望高薪，积极学习，有负债希望改善现状、实现逆袭者优先。 工作地点：黄冈市黄州区金家上城门店--花生好车 重点：不外勤 工作环境佳 管理人性化

岗位职责： 1、走访区域内有新能源物流车需求的物流企业及平台，提供金融解决方案； 2、对接区域内的新能源物流车经销商，拓展合作渠道，为购车企业或个人提供融资支持服务； 3、对申请贷款的客户开展家访调查，整理并核实资料，签署分期合同，并通过系统完成放款操作； 4、按规范移交权证文件，办理车辆抵押及相关档案管理工作； 5、跟踪已投放金融项目的回款进度，处理结清手续及资产处置事项，确保公司资产安全。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备较强的沟通表达能力和团队协作意识； 2、责任心强，具有良好的风险识别能力与执行能力； 3、有大型主机厂、商用车融资租赁或相关领域工作经验者优先考虑； 4、非坐班制，需适应外出拜访及出差安排。

招聘：业务员 薪资：5000-7000元/月 主要负责今世缘白酒市场开拓、客户维护、产品推广及销售目标的达成

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化与价值观 5. 工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排

岗位职责： 1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

岗位职责： 1.根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标。 2.对现有市场和客户进行分析，发现客户潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标。 3.负责协调各种内部和外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度。 4.负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率。 5.负责新行业和新客户的拓展工作，达成上级给到的业绩目标。 岗位要求： 1.要求专科及以上学历。 2.有至少两年以上的TOB销售经验。 3.有工业品的销售经验，过往销售业绩在500万以上。

薪资范围：8000-15000元/月 职位底薪:6000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成；每单100%提成，新人上手快，全程指导助你快速开单。 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话费补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、每单100%提成，业绩兑现现金，设置销冠奖励、开单激励。 【了解海居】 海居租房是武汉本土知名中介品牌，成立于2011年，专注房屋租赁领域已有13年，市场团队规模超6000人，线下门店遍布300多家，平台在租房源累计达50万+套，涵盖住宅、公寓、写字楼、商铺等多种类型。作为业内提成较高、晋升机制完善的平台之一，诚邀同行交流探讨行业新机遇，共同拓展租赁市场新版图，现长期招聘租房经纪人数名。 一、岗位要求 1、不限经验，应届生可提供实习证明支持。 2、工作流程清晰，从带看至成交，安排资深员工一对一辅导学习。 3、根据客户需求筛选合适房源，组织实地看房。 4、性格积极，善于学习，具备良好沟通意愿。 5、有明确目标，敢于追求高收入。 二、工作职责 1、熟悉公司线上发布房源，定期维护更新，保障信息真实有效。 2、掌握客户租房意向，解答咨询问题，精准推荐匹配房源。 3、持续跟进客户关系，提供专业租房建议，协调线下看房，推动租赁签约达成。 三、薪资福利 1、高额提成政策：租金4500元以内部分按22%计提，超出部分100%归个人，新人初期业绩全额提成，收入无上限，多劳多得！ 2、师徒带教机制：由优秀前辈手把手指导，快速掌握业务技能，轻松入行！ 3、工作时间：早九晚六，弹性办公，无需固定坐班，每月休息六天。 4、多元晋升通道：经纪人→智能店长→门店主管→部长→区域经理→区域总监，晋升公开透明，机会青睐主动进取者！ 欢迎踏上薪起点，立即投递了解更多详情。