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工作内容：1.为客户做好售前后的工作，提供老客户优质的售后服务。2.告知公司活动，邀约客户过来参加公司活动。任职资格：1、从事过客服工作优先考虑。2、做事认真、细心、负责；3、具有较强的沟通协调能力。工作时间：早上8:30-12:00下午2:30-5:30周末双休薪资待遇：1、周末双休2、薪资构成佣金、培训津贴、年度展业奖、推荐新人奖、复效奖、服务津贴、月度展业奖、个人持续率奖、职务津贴、直辖组津贴、辅导津贴、培育组津贴、培育组经理奖、直辖部津贴、培育部津贴、直辖区津贴、培育区津贴、及阶段奖励方案，根据考核达标情况享受。（底薪非保底收入）职位福利：带团队、补充医疗保险、弹性工作、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会

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福建漳州招快递分拣员10人，长期，不管吃住，一小时18块，日结。

小时工18-45周岁，识字。长期小时工薪资福利:日结/周结，17-18/时工作地址:石狮/新塘/龙湖

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福建泉州岗位工人，人数不限，工期短期，不包吃住，工资面谈，

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四海搬家急招一、负责开货车搬运货物工作要求一、驾龄要求1年以上，开过货车，25-50岁二、吃苦耐劳肯干，服从公司管理，对工作有热情，有经验优先薪资待遇：开车补助提成，加班补助，业绩开发补助，综合薪资在8000-10000左右3、以上工作岗位每月两天休息。4，公司直招不收取任何押金，每月固定时间发放薪资，年龄限制22-50周岁！

四海搬家急招2、搬运工数名，平均5000-7000元，能吃苦耐劳，服从公司管理，对工作有热情。可随时到岗！3、以上工作岗位每月两天休息。4，公司直招不收取任何押金，每月固定时间发放薪资，年龄限制22-50周岁！有经验优先

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本岗位是销售+管理岗位，前6个月涉及销售，6个月后偏重管理。工作职责：1、公司下发的老客户资源进行电话回访，通知客户旅游，体检，线下插花，品茶等售后服务。2、对公司下发的vip老客户进行电话回访和保单体检，理赔，帮助客户手机端修改保单资料等服务。3、客户保单即将到期或者已经到期的，协助客户转保，续保，转存。客户保单失效的，协助客户复效。4、后6个月开始协助公司管理员工日常出勤，协助员工日常客户接待，回访。任职要求：1、口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力。2、年龄：25-45周岁(超过45以上的公司这边系统不能上工号，谢谢理解！)，3、学历：高中以上学历4、个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与团队协作精神薪资福利1、基本底薪(4500-16000)＋提成(10%-36%)＋话补、餐补、交通补贴(700-4000)＋新人培训补贴（1000-2400）+季度奖金(国内外旅游)＋年终奖(10%)＋长期客户服务奖（10%-20%）＋管理补贴（8000-12000）+团队管理收入(13%-23%)公司福利：养老、医疗、工伤、话补，餐补，交通补贴上班时间：上午9：00-12:00下午:2:30-5:00(注：本岗位现在还在招聘，我们会根据求职者投递简历的先后顺序一天内回访，请各位求职者尽快投递并保持手机畅通。)

工作内容：1、对在中国人寿保险公司购买过保单的客户提供后续服务，更新孤儿单客户信息并跟踪服务。2、为孤儿单客户定期做保单体检，保单利益派送，公司礼品派发，保险进村居社区服务咨询等！3、负责老客户的续期交费和基础理赔、打印发票、红利、生存金查询等，邀请忠诚客户参加公司的各项活动。

负责客户保险资料的整理和归档。利用公司提供的产品，客户资源以及平台，维护好客户与保险公司的良好合作关系。调查投保客户的状况和风险状况，进行勘察和评估工作，确保承保条件及价格。负责新保与续保的出单与报价，熟悉公司产品，能熟练的制定计划书，协助并完成主管下发的任务。参加公司组织的各种销售活动，进行营销活动的推广实施，维护客户关系，为客户提供优质的售前，售中及售后服务。

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我们目前招聘的是车险的外呼专员，岗位内容非常简单就是通过公司下发的精准名单去进行微信报价，电话外呼销售，通知即将到期的客户进行续保，给他办理一下续期业务即可。月名单量在700条左右，名单精准，成功率高，收入稳定提升。完整的培训体系，完善的晋升通道，未来晋升空间很大。薪资待遇前三个月：底薪1280+全勤160+新人补帖2400（新人补贴和提奖就高发放）3个月之后:底薪1280+全勤160+业绩提成+职级津贴（职级津贴最高3040），3-6个月收入5K左右，6-12个月收入7K左右，1年以上月收入9K左右职级津贴，一个季度一调整（根据业绩量调整）。上班时间是8：30-12：00，下午13：40-18：30周末双休，购五险任职要求:大专以上学历，要求不超35岁男女不限，经验不限可培训，沟通表达能力强，做事情有耐心

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招马尾亭江镇临时工，一周。可日结周结。工作时间09:00-19:00，18每小时，称重揽收。远的有路费补贴。联系人：（）

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