招聘：中国人寿会理支公司招聘 薪资：2400-8000元/月 岗位职责： 1.负责公司保险产品及服务的推广与销售，积极拓展新客户资源，完成个人业绩目标； 2.为客户提供专业的保险咨询与保障方案设计，解答客户疑问，提升客户满意度； 3.维护现有客户关系，定期回访并挖掘客户需求，推动续保与增购； 4.参与公司组织的各类培训及团建活动，持续提升专业素养与综合能力； 5.配合团队完成日常业务数据填报、客户资料整理及相关行政工作。 任职要求： 1.高中或中专及以上学历，年龄22-50岁，形象良好，沟通表达能力强； 2.性格积极乐观，具备良好的服务意识和抗压能力，能适应灵活的工作节奏； 3.对金融保险行业有浓厚兴趣，愿意长期发展者优先； 4.无不良从业记录，具备基本的电脑操作能力，可接受弹性工作制； 5.有销售经验、客户服务经验或相关资源者优先，无需经验者可提供带薪培训。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且满意的解决方案 2、纯文职类办公室工作，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出出差、跑市场或承担业绩任务 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作 【任职资格】 1、性格积极乐观，年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力，普通话流利 2、乐于沟通交流，具备良好的服务意识和亲和力 3、做事细致负责、态度端正、品行良好 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天 2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假（包括春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦等正常放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级津贴+各类奖金；入职初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、妇女节福利、员工生日会等 3、员工活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖励金及组织集体旅游、聚餐等活动 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、外部进修、拓展训练等多元学习资源，助力员工实现长期职业成长 因业务扩展需要，现面向社会诚招人才，欢迎有意者投递简历或致电了解面试详情

岗位职责： 1. 负责公司AI类软件产品（如智能体平台、AI工具等）的线下推广与地面营销，拓展新用户及合作渠道； 2. 在指定区域（如商圈、社区、学校、企业园区等）开展实地宣传，向目标客户讲解产品优势，推动销售转化达成； 3. 汇总市场一线反馈与竞品动态，为产品优化和市场策略调整提供支持； 4. 落地执行公司规划的地推活动，并完成相关数据记录与日常汇报任务。 任职要求： 1. 年龄22-35岁，性别不限； 2. 大专及以上学历，法律专业背景优先；具备销售、市场拓展或地推经验者优先考虑； 3. 关注AI领域发展，愿意学习新技术，具备良好的表达能力和抗压性； 4. 执行力佳，能接受户外作业及灵活协作的工作方式； 5. 有轻创业想法或长期合作意愿，认可AI产品的实际应用价值。 薪资福利： 1. 薪酬结构： 底薪 + 提成 + 绩效奖金； 2. 五险 + 双休 + 法定节假日 + 带薪年假； 3. 综合收入5000-12000元，表现优异者收入上不封顶； 4. 提供免费岗前培训、1对1专项带教； 5. 资源支持： 开放公司内部资源库（如工作流模板、行业社群、案例库）予以支撑。

【双休！双休！双休！】重要的事情说三遍 【无试岗期，试用期薪资不打折！！！】 无责底薪+提成！新人平均月薪15k-25K，入职三个月以上员工平均薪资达30k，现有销冠月入15w+ 【新人入职连续2个月享6000~10000元保护奖金】 【成都TOP级婚恋团队~资源精准匹配！！！】 无需陌拜，客户均为前端运营筛选出的高意向会员套餐购买用户 入职后提供搬家补贴，减轻生活负担 我们需要你： 1.不排斥电话沟通，具备良好的表达与倾听能力 2.能够理解客户需求，并给出针对性解决方案 任职要求 1.学历、经验不限（入职即享带薪培训，零基础也可快速上手） 2.不会聊天没关系，对外貌无要求，只要耐心细致、学习意愿强，这里就是你实现月入过万的理想起点 薪资待遇 1.入职即缴纳五险一金，享有开单奖励、节日礼包、带薪年假/病假/婚假/产假等福利 2.一对一导师带教，提供14天系统化带薪培训，销冠团队现场经验分享 3.成功推荐朋友入职，可获得1000元内部推荐奖金 4.面试通过后，在等待入职及培训期间发放待岗补贴（于入职满1个月时发放） 5.每年开放三次晋升通道（专业发展线与管理发展线）

本公司专注消防器材批发与零售，厂家直接供货！ 亮点：开单效率高，跟进周期短，客户复购率稳定且高。 薪资福利待遇： 1. 薪资构成：无责任底薪4k+提成+社保 2. 福利：入职首月即缴纳五险+节日福利 3. 工作时间：9:00-17:00，无需加班！公司倡导高效工作，不鼓励加班！ 岗位职责： 1、依托公司提供的平台及资源，主动开发意向客户，通过有效沟通达成合作（销售方式灵活多样） 2、与客户签署购销协议，并跟进合同执行全过程 3、与已合作客户保持顺畅联系，定期进行关系维护 任职资格： 1. 年龄要求20岁至45岁之间 2. 具备良好的语言表达能力、逻辑分析能力及抗压能力，对销售工作有强烈兴趣 3. 能熟练操作Excel等基础办公软件

岗位职责： 1、负责开展无人机维修培训学员的招募工作，确保完成既定销售任务； 2、积极拓展新客户资源，同时维护现有客户关系，提高客户满意水平； 3、搜集行业市场动态及竞争情况，为招生策略提供有效参考； 4、参与销售方案的规划与制定，落实执行销售计划，实现业绩目标； 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力和谈判能力； 2、工作主动性强，拥有较强的市场开发能力； 3、能适应一定强度的工作压力，具备良好的协作意识； 4、热爱销售岗位，有相关领域工作经验者优先考虑。

我们专注于成都及周边区域户用光伏屋顶项目，主营户用光伏安装，并网，售后运维，目前在蒲江县、新津县、大邑县、邛崃市、崇州市、都江堰等地有充足的项目资源，现诚聘光伏业务员，欢迎本地朋友加入！ 岗位职责： 1、深入乡镇推广屋顶光伏项目，向农户介绍绿色能源优势及收益模式和安装优势，挖掘潜在客户 2. 协助完成现场勘测、资料收集、方案沟通及签约跟进 3. 协同技术团队开展现场勘测与安装协调，保障项目高效落地 4. 定期回访已装用户，收集反馈并协助解决使用问题，提升复购与转介绍率 任职要求： 1. 年龄20-50岁，男女不限，本地户籍或长期居住者优先，熟悉乡镇人际网络者更佳 2. 无学历限制，零经验可入职，公司提供系统化带教培训与实操指导 3. 具备良好沟通表达能力与服务意识，能适应乡镇一线工作节奏 4. 接受灵活工作安排，支持全职/兼职选择，时间自主可控 薪资待遇： 高提成综合薪资：8000-15000元/月（能力越强，收入越高）。 提成模式：按户结算，单户提成上不封顶 福利： 五险一金，零押金入职，提供带教培训 餐补+交不+话补+住房补贴 工作地点：成都市蒲江县、新津县、大邑县、邛崃市、崇州市、都江堰市（就近分配）

1. 车险续保坐席： 【岗位职责】 办公室坐班；针对上年已经在我司投保过车险的汽车用户，通过电话、微信等方式沟通今年车险的购买和续费等事宜； 【任职要求】 18-40岁，普通话标准，善于沟通，思维敏捷，大专以上文凭（能力优秀可放宽），有相关工作经验者优先； 【薪资待遇】 底薪3000-3850（无责3000，中间阶段是根据续费总业绩采用阶梯式，续费业绩越高底薪越高）+绩效提成+福利（过节费+实物奖励+激励方案）等，月均6000-11000 【办公时间】 早上9:00-12:00 下午13:30-18:00 周末双休， 国家法定节日休假【福利待遇】 带薪岗前培训、法定假日休假、月度奖金奖品、定期团建出游、省内游国内游、节日礼品等等。 【工作地点】 成都市武侯区益州大道环球中心w6区7栋一单元15c层1515号

世腾控股集团于2009年成立，总部位于浙江省宁波市。集团为多元化、多业态公司，全国现有74家分、子公司。公司还在稳步发展中，故诚招志同道合的伙伴加入我们！该岗位配备专人指导，无需担心经验不足，只要你愿意学、敢尝试，我们就全力培养。 岗位职责： 1、利用公司提供的精准客户资源，开展商务沟通与洽谈，建立并维护客户关系，结合客户需求特点，推荐合适的产品方案，助力业绩与利润提升； 2、建立客户信息档案，定期进行客户回访，及时掌握客户当前及潜在需求，提升服务体验，推动客户持续合作； 3、按照公司设定的考核标准，达成既定销售任务目标。 任职要求： 1、学历不限，年龄******，能力突出者条件可适当放宽； 2、具备良好沟通能力，执行力强，有明确目标意识，勇于突破自我，追求高收入发展； 3、熟练操作常用办公软件。 岗位福利： 1、享受带薪年假15-20天； 2、享有司龄补贴、年终奖金、定期团建活动、节日福利、周年福利、红包补贴等多项福利； 3、试用期1-3个月，通过考核可提前转正，入职当月出勤满15天起即享六险（含补充商业保险）。 公司晋升路径清晰：销售专员—销售经理—储备总—总经理/子公司总经理。 成都战区团队以95后为主，占比超90%，团队年轻有活力，沟通顺畅融洽。当前战区处于快速发展阶段，为有冲劲、想干事的成员提供更多成长机会。 薪资结构：底薪3500元（保底），根据业绩浮动最高至7100元，保底3500元+8%提成（销售经理享受团队提成）上不封顶，非纯电话销售，无需拨打白名单，公司提供精准客户资源，无需自行开发！！！ 工作时间：8:30-18:00（夏季），8:30-17:30（冬季） 工作地址：成都市金牛区金科南路38号IP科技中心1栋3楼

寻找西昌市区家常菜带班师傅，熟练烹饪，新手勿扰，日薪300元，工作地点四川凉山。

西昌金桥酒店招聘带班墩子两名，15至16号全天及17号半天工作，一天待遇为人民币200元，工作地点在四川凉山赖厨。

今日四川凉山急聘烧烤带班，薪酬260元一天。

寻找四川凉山地区的带班洗碗大姐。

今天四川凉山寻找洗碗带班工作，日薪150元。

通过电话建联，来二次开发客户。

【公司福利】 超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供海内外学习机会，带薪培训支持，月度激励奖、季度奖金、年终奖金一应俱全；享有国内外旅游资格，团建聚餐丰富多彩，生日会、年会等员工活动定期举办。背景，晋升机制公开透明，发展路径广阔，每季度开放晋升通道，一年四次晋升机会，符合条件即可获得升职加薪资格，提供多元化成长路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理层均从内部员工中选拔培养。 客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，发音清晰，普通话标准，具备较强的语言表达能力； 2. 大专及以上学历，实习生无经验亦可接受，专业不限；表现优异者学历可放宽至高中； 3. 性格外向开朗，擅长与各类人群沟通交流，拥有良好的人际互动能力； 4. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，做事坚持到底； 5. 欢迎应届毕业生及实习生加入，可开具实习证明！ 【工作内容】 1. 单位，全程办公室内办公，常白班制，无需加班，无需外出拓展客户，依托公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险为刚需产品，有车用户需每年投保）； 2. 客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容轻松，办公环境优越； 3. 公司安排系统化带薪培训，零基础也可快速上手开展工作。 【工作时间】 上班时间：8:30-18:30，中午休息一个半小时，每月休息5-8天，法定节假日正常休假。 【薪资福利】 底薪+提成+职位津贴+奖金+季度奖+年终奖；综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。

岗位职责： 1、主要负责杭州市西湖益联保客户维护服务及中国人寿老客户维护服务 2、了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。了解是否增加新的产品需要（销售性质可拿提成） 工作内容： 1、负责公司老客户的维护及各项后续保全服务的跟进，如办理保单变更，资料录入，客户理赔办理。 2、无需自己寻找客户，公司提供客户资源。 3、电话告知客户参加公司回馈活动及时登记维护好与客户之间的关系和专业服务。 任职要求: 1、年龄：21岁一45周岁； 2、学历：大专及以上学历（学信网可查）；做过销售优先考虑。 3、勤奋好学，勇于接受挑战，并渴望通过努力成就事业，有销售经验优先录用。 薪资待遇： 基础工作量＋提成奖金（基础工资3000，具体依据工作完成情况而定） 综合6000～20000之间，目前此部门三百来位在职员工，超73％月薪过万！。透明的收入机制和晋升机制，收入上不封顶。 员工福利： 生日福利团建聚餐，员工旅游带薪年假全勤奖 上班时间： 早上8：30-11：30 下午13：30-17：30 午休2小时 周末双休，节假日按法定放假。 联系方式： 公司地址：浙江省杭州市西湖区文三路252号伟星大厦

岗位职责： 1、主要负责杭州市西湖益联保客户维护服务及中国人寿老客户维护服务 2、了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。了解是否增加新的产品需要（销售性质可拿提成） 工作内容： 1、负责公司老客户的维护及各项后续保全服务的跟进，如办理保单变更，资料录入，客户理赔办理。 2、无需自己寻找客户，公司提供客户资源。 3、电话告知客户参加公司回馈活动及时登记维护好与客户之间的关系和专业服务。 任职要求: 1、年龄：21岁一45周岁； 2、学历：大专及以上学历（学信网可查）；做过销售优先考虑。 3、勤奋好学，勇于接受挑战，并渴望通过努力成就事业，有销售经验优先录用。 薪资待遇： 基础工作量＋提成奖金（基础工资6000，具体依据工作完成情况而定） 综合6000～20000之间，目前此部门三百来位在职员工，超73％月薪过万！。透明的收入机制和晋升机制，收入上不封顶。 员工福利： 生日福利团建聚餐，员工旅游带薪年假全勤奖 上班时间： 早上8：30-11：30 下午13：30-17：30 午休2小时 周末双休，节假日按法定放假。 联系方式： 公司地址：浙江省杭州市西湖区文三路252号伟星大厦

一、 招募对象 保险营销员（） 二、 职责 1. 根据公司规范及监管要求，为客户提供专业的保险需求分析、保险方案设计及相关的保险产品咨询服务。 2. 负责公司指定保险产品的销售及后续客户服务工作，维护良好客户关系，建立客户服务渠道。 3. 持续学习保险知识、金融法规及产品条款，不断提升专业素养与服务能力。 4. 服务客户办理寿险、车险及其他综合金额服务。 5. 严格遵守国家法律法规、监管规定及公司各项管理制度，诚信合规开展业务。 三、 岗位要求 1. 年龄：25-50周岁，条件优异者可适当放宽。 2. 学历：大专及以上学历（特别优秀者可放宽至高中）。 3. 素质：具备良好的职业道德、诚信记录和强烈的责任心；有较强的沟通表达能力、学习能力及客户服务意识；乐观进取，勇于接受挑战。 4. 其他：无不良信用记录，符合监管机构及公司规定的其他条件。 四、 您将获得 1. 多元收入体系：，收入与业绩直接挂钩。包含佣金、各类推动奖励等。 2. 完善保障：享有公司提供的商业保险保障计划（具体以公司政策为准）。 3. 专业成长路径： 系统培训：提供从入职到晋升的全周期专业化培训，涵盖保险知识、销售技能、合规风控、客户经营等内容。 清晰规划：设有明确的业务序列（营销精英）与管理序列（团队主管）双通道发展路径，支持个人长期职业规划。 五、联系方式 联系人：谢经理

出租电动车男女不限，年龄不限，月休三天 薪资结构分为两种可自行选择 第1种有责底薪4千+提成 第2种纯提成，百分之40的提成 能吃苦耐劳，较强的沟通能力。非诚勿扰

主要销售酒店用品，厨房用具工资4000

西昌市丰益粮油调味经营部 一、业务员（销售）6名 待遇：3500元/月+高额绩效提成 要求：开拓凉山州内粮油调味品批发/零售渠道，维护客户关系，完成销售目标及回款任务，收集市场动态，反馈产品优化建议，有1年以上快消品/调味品销售经验者高薪录用 二、终端督导2名 待遇：5000+元/月 三、理货员2名 待遇：3500+元/月 四、兼职业务员2名 联系电话：

【招聘】 因业务发展，现招聘‬以下人员： 1.厂家业务多名，要求高中以上文凭，吃苦耐劳，服从工作安排，有团队合作精神，有关相‬工作经验‬和驾驶证优先考虑。 年龄18到35岁 工资：底薪2500元，车补，餐补，话补外加提成。 2.驾驶员2名，B照优先考虑，有3年年以上驾驶经验。 联系电话： 工地作‬址：普格县九‬连河坝顺成商贸有限公司

明珠装饰招家装顾问啦 首月3000无责底薪，新人安心学 2-3月保障底薪+高提成，边学边赚 公司分配客源+全程带教，不单打独斗 转正福利多，晋升通道透明:顾问→主管→合伙人 综合薪资4000-15000,不画饼，真给钱！ 朝九晚六外加2小时午休 直接联系：江女士： 敢拼你就来，收入无上限

我们是做厨卫建材的主要负责跑小区，添加微信就可以，

工作内容 1、通过电话进行会计产品销售与推广 2、解答客户关于会计服务的咨询 3、维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服能力 2、能够处理客户问题，提供专业建议 3、积极主动，对销售工作有热情

- 岗位要求 ​ - 性格亲和、有耐心，沟通能力强 ​ - 熟练使用智能手机，会操作线上开卡流程 ​ - 无学历/经验硬性要求，吃苦耐劳、执行力强优先 ​ - 工作内容 ​ - 推广四川银行二类电子账户，协助客户完成线上开户 ​ - 引导客户领取银行推广礼品，完成开户指标 ​ - 薪酬：多为日结/周结，按开户量提成 二、全职推广/客户经理（二类卡+收款码） - 基本要求 ​ - 学历不限，高中及以上即可 ​ - 有地推、销售、商户拓展经验优先 ​ - 沟通表达好、抗压能力强、有服务意识 ​ - 会用手机/平板操作银行开户、收款码办理系统- 基本要求 ​ - 学历不限，高中及以上即可 ​ - 有地推、销售、商户拓展经验优先 ​ - 沟通表达好、抗压能力强、有服务意识 ​

思路清晰、善于沟通、热爱定制、认真负责、勤于上进 薪资待遇：底薪+提成+社保+不定期团建 联系人李经理：

岗位职责： 1.制定销售计划（年度、季度、月度），完成销售任务； 2.了解市场动态，掌握下游终端目标医院意向，随时掌握竞品信息，采取有效措施； 3.进行公司产品的推广销售，完成销售任务； 4.负责产品的价格体系的管控、渠道建设、推广方案的制定与实施； 5.根据需要向客户推广产品，不断提高产品市场份额； 6.开拓潜在的客户医院并对既有的客户进行维护； 7.充分了解市场状态，及时向上级反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议； 8.树立公司的良好形象， 对公司商业秘密做到保密。 任职要求： 1.相关专业专科及以上学历，医学、检验、生物类相关专业优先； 2.有病理科、检验科销售经验优先；有临床肾内科、内分泌科、妇科、健康管理中心等销售经验者优先； 3.热爱销售服务工作； 4.具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力； 5.身体健康，能随时、长期出差，具有独立分析和解决问题的能力。

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