人发和培训 两个岗位在编 第一学历本科 988.211优先。33岁内

岗位职责：可接受小白实习，欢迎应届生，可培训上岗。男女不限 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.安规定要求招聘公司新员工，线上线下面试。 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力普通话良好 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 熟悉酒店会所业务优先 【工作时间】 09.38－18.00.周末双休。 【薪资福利】 综合薪资6500－8000元 包住+房补+饭补 年底双薪+加班补助。免费工作餐

岗位职责： 1、负责统计报表的开网通知、催报、审核及验收，及时处理查询事项并反馈相关标记。 2、定期走访重点企业、更换财务人员的企业及易错企业，指导其准确填报统计数据，并将调研情况整理汇总后录入系统。 3、承担调研问卷的审核、复核与汇总工作，同步开展抽查凭证数据的审核与复核。 4、组织实施常规纳统、提频纳统及年度纳统的电话初筛、材料收集、复核、信息录入、审核及填报通知等工作。 5、负责退库业务的审核与系统上传，涵盖常规退库、因关停并转等非常规原因退库、以及注吊销类退库等情形。 6、完成统计局领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、统计学、财务类相关专业优先考虑 2、熟悉各类行业财务报表相关内容 3、具备良好的沟通与表达能力 4、熟练操作Excel等办公软件 5、有参与第五次全国经济普查项目经验者优先 PS：朝九晚五，周末双休，岗位稳定（适合长期在当地发展生活的人员）

工作内容： 1、在支行网点上班，客户上门配合同时一起受理客户工资卡信用卡等业务的办理，支行网点就近安排。 2、客户在网上申请招商银行信用卡以后，我们联系客户线下录入资料完成信息登记，核实客户资料真实性，省去客户去我们网点的繁琐。 3、优质商户场景驻点，跟我行合作商户，驻守商户现场，同意办理银行信用卡业务以及维护门店以及客户。 三个条线按照跟岗后，根据个人意愿自行选择哈

注：需要能接受全国调配，全国二十多个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（入职培训+技能提升+轮岗实践+晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营与管理，保障渠道资源的销售额及利润目标达成，具体包括： 客户维护：维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作 货品销售：争取所辖商超系统的供货占比与产品铺货范围 订单管理：统计所辖商超系统每日订单数据，并与生产及物流部门协调对接 客诉处理：妥善解决客户售后问题，涵盖产品质量反馈、物流履约异常等 营销策略：制定所辖商超系统的营销方案，包括产品组合、促销支持、价格体系设计等 3、晋升后新增职责：开拓新客户资源、开发供应商渠道、优化供应链流程、参与系统竞标等工作 任职资格： 1、本科及以上学历，可接受出差安排（晋升后可能涉及跨区域大区管理调整）； 需持有效驾照并具备实际驾驶能力 2、专业不限，面向营销类管培生岗位开放； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑； 4、具备学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先录用； 5、目标明确，积极进取，能够在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，学习能力突出，普通话流利； 7、仪表得体，品行良好，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定 职位福利：节日福利、住房补贴、餐食补贴、弹性上班、五险一金、年终奖金、年度多次调薪机会、公司提供专用车辆 职位亮点：无需打卡考勤 内部发展通道畅通 公司配备车辆 团队年轻化

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调取高效 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养

1. 参与海外公司多个岗位的轮岗实践； 2. 协助当地团队推进通讯业务的市场拓展； 3. 配合海外同事优化日常运作流程，搭建总部与海外机构之间的沟通桥梁； 4. 结合海外市场的实际反馈，参与制定适应性的市场运营方案； 5. 执行上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 中英文口语熟练，可使用双语进行工作交流，具备良好的跨文化协作能力； 3. 热爱中国文化，对通讯行业有浓厚兴趣，愿意长期在该领域发展。

职位描述 1、零售管理培训生培养模式：前期总部学习+后期终端实践； 2、总部系统学习公司规章制度、企业文化及皮鞋产品的生产流程； 3、进入终端门店参与市场销售与运营实践，掌握商品管理、人员管理、店铺运营等核心内容，全面积累零售实战经验； 4、具备清晰的晋升路径和广阔的职业发展空间，约1年可胜任单店管理工作，后续根据公司需要及个人发展意向定岗于区域销售、商品管理等相关岗位。 任职资格： 1、本科及以上学历，毕业3年以内； 2、有志于从事零售行业，能适应出差及外派安排； 3、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识； 4、外派城市包括：上海、重庆、西安、太原等。 培养计划 1、培养方向涵盖：零售管理、商品管理、陈列管理、数据分析等方向； 2、依据不同岗位要求，系统学习对应的专业知识与销售技能。 提供免费住宿！提供免费住宿！降低生活开支！ 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、节日福利、定期团建、公司重点项目

1、 负责母婴社区整体品牌定位、视觉风格及宣传文案策划，打造温馨、专业、有辨识度的社区形象。 2、 独立策划并执行线上线下母婴主题活动（亲子互动、育儿讲座、月子/母婴体验、商家联动等），负责方案撰写、流程设计、效果复盘。 3、 负责活动海报、宣传物料、社群图文、短视频脚本等内容创意与设计落地，统筹视觉呈现。 对接招商商家、合作机构，策划联合营销与异业合作活动，提升社区人气与商户满意度。 4、 跟踪活动数据与用户反馈，优化活动形式、内容及传播策略，提升引流、转化与口碑。 配合社区运营，完成节日节点、开业节点、会员日等重点企划工作。 任职要求： 1、 大专及以上学历，广告、设计、市场营销、新媒体等相关专业优先。 2、1年及以上企划/活动策划/平面设计相关经验，有母婴、亲子、月子、社区商业相关经验优先。 熟练使用PS/AI等设计软件，能独立完成海报、长图、宣传物料设计。 3、 懂文案、懂活动逻辑，有从0到1策划并落地完整活动的案例。 4、 喜爱母婴行业，有耐心、审美在线，擅长亲子/温馨风格内容创作。 5、 沟通协调能力强，能对接多方资源，抗压能力好，执行力强。

招聘 虹口区公平路 友邦金融中心 中高端餐厅即将开业 诚聘 店长底薪1.8万➕提成 需要高端餐厅工作经验5年 有业绩 最好能带两个销售 销售经理：8000-8500➕提成 联系方式:刘

招聘！虹口区吴淞路218号垃圾房干湿分类全天上班07点19点办公大楼做五休二周六周日清闲工资6000有想法承包也可以有意者面谈，年龄55岁至60岁联系电话

上海市虹口物业办公楼监控要求：年龄50岁以下，身高不限，要求监控证保安证都要有。工资待遇：12小时240元一个班，法定假日双倍，包住不包吃，工作轻松。李队：

保安公司直招。没有任何招聘保安员提供住宿（宿舍离项目1.5公里）人员要求：需保安证，，身体健康，无违法犯罪记录，50岁以下，身高170以上，服从安排。工资白班220/班夜班200/班项目位置：上海市虹口区北外滩联系人：张。电话：

（）本餐饮店招服务员薪资：6000元，月休四天包吃包住，工作稳定，待遇从优工作地址：虹口区有意者直接联系：

内勤人员一名 底薪2500 两天带薪假 早八晚六 有饭补 年龄20-35之间 有工作经验者优先 0609 招聘 面案一名饼活每月工资5000元 地点站前市场附近 联系电话

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4. 协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5. 配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥40字/分钟 2. 具备基本沟通能力与服务意识，做事细致耐心，责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及职场新人应聘，公司提供带教培训 4. 能适应常规办公环境，遵守企业规章制度，具备良好职业素养

▲职位描述:纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即 可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

我司招聘接待文员2名，月薪资稳定5-8k 地址：万家丽附近 岗位职责： 负责接待到岗兼职，手把手带教完成我司对接的品牌推广任务 核对任务完成情况，做好日常表格登记 （需要互联网网感强，经常领优惠券等） 上班时间： 9:10-18:00从不加班，月休4天调休。节假日休息 薪资福利： 首月无责保底4000 月综合稳定5000-8000 年龄 18-28 之间，住附近最佳

年龄：18-28周岁 男女不限 吃住：提供吃住 薪资：首月综合6000-8000，次月8000以上 经验：0经验小白可带 工作内容：登记办公室入职离职，档案规整 员工福利：一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕 面试福利：

岗位职责: 1、向市场拓展部总监汇报，依据公司年度发展目标，完成既定的销售任务指标。 2、负责事业部市场开发工作，建立并维护行业客户关系，完善客户信息档案。掌握所辖区域内潜在客户情况，按规范开展定期或不定期客户拜访，维持良好合作关系。 3、跟踪所辖区域销售动态，组织实施市场调研，收集并整理市场数据，开展需求评估分析。 4、持续提升个人销售技能，积极参加相关培训，确保核心业务流程执行无差错。 5、跟进投标项目的各项进展，确认合同条款内容，并推动合同签署落地。 6、及时维护更新公司宣传资料及视听素材，定期为公司内刊和官网提供内容支持。 7、配合部门主管推进销售管理事务，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，年龄35～45岁，专业不限； 2、具备公众物业管理领域三年以上销售经验，有实际成功案例，了解公共项目物业管理运作模式； 3、能承受较强工作压力，具备优秀的计划性、组织协调能力、沟通能力和过程管控能力； 4、具有良好的职业操守，语言表达与文书处理能力突出，熟练操作办公自动化软件； 5、拥有丰富的招投标管理实操经验； 6、可接受全区域范围内的出差安排。

本岗位来自松下家电 岗位职责： 1、营业与经营数据分析：分解各门店销售业绩，分析销售转化路径并提出优化建议；管控营销费用，进行盈亏平衡测算、月度经营预测、目标达成追踪与复盘；主导统括部月度销售及财务会议的组织与推进；参与年度及中长期规划工作，协助完成经营目标分解及统括部战略与事业计划的编制；（45%） 2、市场与用户研究：持续跟踪行业动向、竞争对手动态及空间套餐类产品发展，挖掘潜在市场机会；结合访谈、问卷与数据挖掘等方式，深入洞察目标用户需求与使用痛点，输出专项调研成果；（20%） 3、产品上市与增长方案：制定新品上市推广策略，配套开发销售支持资料；跟踪产品上市后表现，收集门店反馈与用户行为数据，为产品改进与迭代提供决策支持；（20%） 4、空间产品全周期运营：联动设计企画等团队，推进空间套餐产品从策划开发到市场落地的全流程管理；撰写系统化的营销企画方案，涵盖市场背景、目标人群、产品定义、核心卖点及销售渠道策略等内容；（15%） 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，具备日语能力者优先，英语需通过四级（必备）； 2、1-3年经营企画、经营分析或市场企画相关工作经验，精通Excel（含VLOOKUP、数据透视表、函数、图表制作），可独立完成数据整理、指标拆解与问题诊断，具备经营报表搭建及可视化分析报告输出能力，逻辑清晰、对数据敏感； 3、具备用户视角思维，能抓取本质需求；理解WSH商业模式，擅长以数据分析手段识别业务问题，拥有扎实的数据处理与解读能力； 4、除上述第2条外，具有市场营销、品牌传播等相关经验者更佳； 5、有家装行业从业经历者优先考虑； 6、具备优秀的PPT制作能力与信息视觉化表达技巧。

急补一个虹口月亮湾商场，音乐会协助，15:00-23:00工资250块，下班没地铁，住附近的来。。

工作内容： a. 为销售团队提供日常业务流程的辅助与支持； b. 参与销售相关数据的整理与分析工作； d. 协助上级完成业务报告的编制及展示准备； e. 协助安排销售会议、渠道合作方会议及培训类会议等会务工作。 要求： a. 本科及以上学历； b. 熟练掌握办公软件操作，尤其精通Excel与PPT； c. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； d. 通过大学英语四级或以上水平。 薪资福利：8K-9K+六险一金+12天带薪年假+12天带薪病假+节日福利+体检+年底调薪 工作时间：8:30-17:30或者9:00-18:00 （二选一）周末双休，法定节假日休息

急招:虹口区嘉兴街道文化中心领班，工作时间：8:30-17:00，做五休二，年龄：60周岁左右退休，要求品行端正，工作认真负责，有工作经验，不要有灰指甲，工资面谈[微笑]胡

急招:虹口区嘉兴街道文化中心领班，工作时间：8:30-17:00，做五休二，年龄：60周岁左右退休，要求品行端正，工作认真负责，有工作经验，不要有灰指甲，工资面谈[微笑]胡

急招:虹口区嘉兴街道文化中心领班，工作时间：8:30-17:00，做五休二，年龄：60周岁左右退休，要求品行端正，工作认真负责，有工作经验，不要有灰指甲，工资面谈[微笑]胡

出纳兼后勤：负责后勤事务管理、设备维护与调配、协助人员招录及出纳相关工作，欢迎退休人员应聘！

1.这是一个门店线下市场推广 2.策划及落地品牌活动项目，把控活动流程、用户体验与成本效率，高效内外部沟通给，推动项目落地 4.策划与执行上海各校区的日常品牌市场活动，提高品牌影响力与帮助校区达成有资源量目标 【我们期待遇到的合作伙伴~】 5.2年以上活动策划工作经验，具备体育运动赛、青少年、亲子相关赛事策划执行经验者优先 6.具备较强的项目管理能力，有较强的化部门协调能力 7.具备出色的沟通能力、抗压能力，能独立推动项目并执行落地 8.具有创新思维、内容sense，能够在活动钟加入新元素，提升活动吸引力 9.具备商务洽谈经验，熟悉合同条款拟定与执行管理

【岗位职责】 通过日常行政事务的有序开展，营造安全、舒适的工作环境，增强员工对公司的认同感与归属感，助力员工以积极状态投入工作，推动公司持续发展。 【工作内容】 1. 负责分公司机关员工的后勤支持工作； 2. 负责分公司部分公务活动及相关配套服务保障； 3. 负责办公场所的安全防范与管理工作； 4. 负责办公职场环境的日常维护与管理； 5. 负责现场会议的接待安排及会务保障； 6. 完成上级交办的其他工作任务。