
钢板桩1-2人
岗位职责:
1. 负责拉森钢板桩的操作使用,确保施工安全。
2. 按照施工进度,协助完成钢板桩的安装、拉伸、锁定等工序。
3. 对钢板桩进行日常检查,确保其处于良好状态,能够承受施工过程中的各种压力。
4. 协助解决施工过程中出现的各种问题,确保施工顺利进行。
5. 遵守施工现场的安全生产规定,穿戴个人防护装备。
任职要求:
1. 无需特定的教育背景,但需具备一定的实践经验和操作技能。
2. 有责任心,能够适应工地环境,有良好的团队合作精神。
3. 能够遵守工作纪律,有良好的职业道德。
海南海口美兰区烤鱼店招聘:配菜1名:(有切配经验)【薪资4000-4500】电话:可包吃住
4000-4500元/月
切配配菜包住包吃1-2人月结
烤鱼店招聘:
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电话:
可包吃住
地址:海南省海口市美兰区桂林洋大学城盒子夜市
海南海口招保姆,35岁到53岁月工资5000—8000,休四天有法定节假日,
5000-8000元/月
保姆月结
招保姆,35岁到53岁月工资5000—8000,休四天有法定节假日,
海南海口海甸岛餐厅招聘洗碗工1名,工资3500元服务员1名,工资3500以上月休假3天电话
3500元/月
洗碗工1-2人月结
海口海甸岛餐厅招聘
洗碗工1名,工资3500元
服务员1名,工资3500
以上月休假3天
电话
打桩机司机
永州市零陵区招乡村公路护栏安装施工队2波板4米间距材料送至施工地点。需要配带打桩机施工人员和叉车,工程量200公里一签,完成20公里结80%以此类推有实力的联系打游击战的勿扰
普洱江城哈尼族彝族自治县招护栏打桩机、道路护栏/交通指示牌安装
8000-9000元/月
护栏打桩机交通指示牌安装长期1-2人
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昆明禄劝云贵川招护栏打桩机师傅,要吃苦耐劳,一个月工资7000-8000可商量
7000-8000元/月
护栏打桩机1-2人
云贵川招护栏打桩机师傅,要吃苦耐劳,一个月工资7000-8000可商量
钻机
联系电话岗位职责:1. 操作和维护钻机设备,确保钻探作业安全、高效、符合技术规范要求2. 根据地质条件和施工方案,合理调整钻进参数,保障成孔质量与进度3. 定期检查钻机液压、动力、传动等系统,及时发现并处理设备异常或故障4. 配合现场技术人员完成岩芯取样、孔深测量、泥浆性能监测等辅助工作5. 严格执行安全生产规程,落实现场文明施工及环保要求,做好作业记录
任职要求:1. 持有有效特种作业操作证(如金属非金属矿山/地质勘探类钻机操作证)优先2. 具备钻机实际操作经验,熟悉常见机型(如XY-4、XY-5、MD系列等)者优先3. 身体健康,能适应野外、山区、工地等流动性作业环境,具备较强责任心和团队协作意识4. 初中及以上学历,接受岗前安全与技术培训5. 无重大安全事故记录,服从项目统一调度与管理
海南海口年后海南招机手一人52吨谷登钻机,有意者敬请电联系:,李先生,谢谢!
薪资范围:
钻机1-2人
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薪资范围:面议
打桩机司机长期1-2人
南京栖霞区招两台光伏打桩机。要有挖杆钻头的。因为要打石头。有两万个桩孔。深2.5米直径35厘米月进度款百分之八十。剩余的年底结清。随时进场。联系方式戴先生工地在山东乳山。在山上打。挖土机都平好了。去到就干。
聊城东昌府区保底5000+桩基础工程项目合伙人零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋
5000-10000元/月
桩基础地基处理长期3-5人月结
保底5000+桩基础工程项目合伙人
零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快
一、招聘目的/岗位使命:
通过系统培养,复制公司负责人能力,打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩,让公司管理更轻松。
二、公司与业务
自有设备20+台套,核心工艺:地基与基础工程专业承包
三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款)
1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算:
项目交付:进度/质量/安全三控,材料与设备调度,现场突发处理,施工日志与隐蔽验收资料:
2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进,对单项目利润负责;
3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹,带教新人;
4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。
四、入职培养路径(含您指定安排)
1、第1个月|办公室&设备基地学习(无责底薪约¥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点):
目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表,完成>8份实单/模拟并通过复核。
2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗
全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担,上台做周报
通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。
3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核,达标即晋升“项目经理
五、任职要求(胜任力导向)
1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业,适应粉尘/泥浆/音工况;
2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高),抗压与自驱力强;
3、学习快、执行力强,善沟通与记录(日报/周报/资料标准化)
4、会用Excel做材料清单与基础成本测算,能按SOP完成报价;
加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收
六、岗位薪资福利:
试用期1-3个月:无责底薪¥5,000+差旅实报+出差补贴(示例¥100/天)+夜班/高温补贴;转正:底薪¥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯);通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。
七、晋升通道:
管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成)
八、KPI与转正标准(清晰可落地)
报价复核误差≤±5%;
进度达成率≥95%,质量一次验收合格率>98%;
安全零事故;资料完整率>98%,日报/周报及时率>95%;
成本偏差≤预算+3%;
客户满意度≥90/100
回款周期≤合同约定+15天,
连续两月达标并完成1个小项目试岗交付,可转“项目经理”
工作地点与出差
工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。
应聘流程
投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗
地基项目经营高级合伙人
1个月学工艺与报价,2-3个月现场1对1,半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用无责5k,转正底薪+绩效+利润分红,包住。
阜新阜新蒙古族自治县阜锦高速护栏改造招开打桩机2人。工资350元日结。要求成手。
打桩机司机1-2人日结
阜新市阜锦高速护栏改造招开打桩机2人。工资350元日结。要求成手。
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