日结上海通告招20人 卖货能力强 上班时间10：00—22：00 工资：20元小时 上班地址：点位多 工作内容：售卖，胆大活跃协助细心负责敢于叫卖等活 要求30—45岁，性格外向，有售卖经验的优先。 联系人：微信/电话

上海市宝山区招电焊，需要焊工证！

上海市浦东新区招电工焊工师傅， 时长为元旦后开始一个月，元旦后开始 一共需要5个人， 包吃两餐， 必须需要有电工证+三甲医院体检报告+无犯罪证明， 工作内容为焊接方管支架并走线，工作地点在厂区内，室内 如果有焊工证和登高证优先！！！！

1.会做落水管，会并接排管，会修电箱。 2.有责任心，沟通能力强，具有团队精神。 3.有电工和焊工证优先。 4.包住，吃个人需承担5元/餐。 5.薪资270-330元/天，责任制，具体面议，月度发放生活费，年底一次性结清。

招光优安装师傅5人

上海市崇明区招广告安装、工地小工/杂工、电焊

上海浦东招电焊，其他焊工

岗位职责：此岗位为外勤，非办公室销售，介意者慎投 1、负责社群的日常运营和管理，提升社群活跃度和用户粘性； 2、通过社群互动，了解客户需求，提供专业的产品咨询与销售服务； 3、策划并执行社群营销活动，促进产品销售增长； 4、收集市场反馈，为产品优化提供建议，协助团队完成销售目标。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够迅速建立信任关系； 2、熟悉社交媒体平台操作，有社群运营经验者优先； 3、积极主动，有较强的市场洞察力和客户开发能力； 4、能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。

上海市浦东新区招幕墙安装、电焊上海住建局焊工证登高证手把焊有幕墙经验的优先会立立柱上横梁优先会满焊有兴趣的打电话

上海市宝山区招电焊

【招聘岗位】物业商写综合维修工（全职） 【要求】须持高压证，低压证 【年龄】48岁以下，身体健康 【时间】做一休一/做六休一/天天做 【地址】上海市虹口区四川北路71号 【薪资】税前6-10k（具体面议）（不包吃住），缴纳五险一金 【联系人】朱，

早上6:30-9:00，每天上班，包一顿早餐，要求人品好，能熟练操作收银系统

岗位职责：（基本+绩效，做五休二周末双休） 1、负责项目组的客服工作包括不限于查单、跟单、数据、纠错、核对、查询及统计； 2、指引客户系统使用、定期抽查异常单汇总同步运营部门 3、收付账款核对、财务系统录单、单证制作等。 任职资格： 1、大专物流，贸易相关及以上学历； 2、熟练使用OFFICE，EXCEL等办公软件者优先； 3、有客服单证、跨境物流、国际快递、跨境供应链，经验者优先。

包吃包住 工作内容：服务员主要负责卫生打扫，酒水传送，小吃传送，包厢卫生打扫 每月4天休息 住宿4个人一个房间，面试成功当天安排住宿，宿舍环境好，WIFI，洗衣机，空调应有尽

时薪45元，月综合9000-12000元！ 灵活接单：每天2-4单，做完即走！ 免费培训：3天学会，老师傅跟单指导！ 工作轻松：仅表面清洁，不收纳不擦玻璃！ 智能派单：住址附近派活，拒绝远距离奔波！ 条件：23-48岁，需健康证，会导航！

高提成销售

德庆县范围，诚招业务员，或者业务团队

培训制作工艺，学会后边做边售卖

销售岗位

学历大专以上包吃住有五险有意者联系

销售会籍卡，高提成

公司总部位于深圳，在北京、上海、杭州、苏州等地设有多个分支机构。当前重点拓展上海市场，现开放十五个以上管理岗位晋升名额，成长空间广阔。 优势： 1、优质客户资源：通过线上渠道获取，均为自主注册的有效潜在客户。 2、多元销售方式：结合电话邀约与面谈签约，可独立完成签单，也可申请主管协同支持。 3、丰富合作网络：全国范围内与250家金融机构保持合作，主要涵盖中农工建等大型银行。 4、和谐办公环境：团队氛围轻松，领导亲和，同事友好，定期组织节日福利、团队聚餐及外出旅游激励活动。 5、交通便捷：办公地点靠近地铁出入口，通勤方便。 你将获得： 1、高回报收入：全额底薪+高额提成+目标达成奖金+全勤奖励，超半数转正顾问月薪突破10万； 2、低从业风险：作为正规银行第三方服务平台，不涉及吸储放贷，无资金安全顾虑； 3、系统化培训：提供涵盖沟通技巧、银行信贷知识、心理调节等方面的带薪岗前及在职培训； 4、快速晋升通道：每年四次调薪晋级机会，发展空间充足，关键在于主动争取； 5、双轨发展路径：可选择专业路线（初级→中级→高级→资深）或管理路线（主管→区域负责人）。 薪资结构： 底薪10000元＋话费补贴＋40%提成＋绩效奖金（3000～30000元）＋年终奖 新人月收入普遍在2万至4万元之间；入职3-6个月员工综合收入可达6万元以上；表现优异者月薪超20万，最高销售冠军单月收入达50万。 福利待遇： 1、依法缴纳五险一金； 2、定期部门团建、每周三下午茶、水果零食供应，配备冰箱、微波炉等便利设施； 3、丰富的节日关怀与礼品发放； 4、清晰透明的薪酬体系与晋升标准。 任职要求： 性别不限，经验不限，发音标准，普通话流畅，表达具有感染力； *热爱销售行业，愿意长期深耕； *责任心强，能承受工作压力； *具备良好的沟通能力与团队协作意识； *接受岗前带薪培训安排。 团队以年轻成员为主，公司在追求业务增长的同时，重视团队凝聚力与积极向上的工作氛围。诚邀有志之士加入我们！

岗位要求： 1、大专及以上学历，需要具备3年左右IT行业TOB行业销售工作经验； 2、清晰及熟悉不同项目情况下的不同打单思路； 3、具备完整的招投标工作及经验； 4、沟通表达逻辑清晰、形象气质良好、具有强亲和力； 5、具有较好的抗压能力及学习能力、热爱IT行业，热爱销售工作，致力于长期扎根与上海； 6、具有IT基础架构系统集成（H3C/华为/HPE/Vmware/深信服）、大数据分析、智能运维、IoT等解决方案工作经验者优先

1、智能美甲机销售，喜欢美甲行业，能按计划拜访目标客户，介绍产品使用方式方法。 2、设备管理，客户管理，可销售可租赁。 3、有良好的表达能力和勤奋度，为人热情，对业务达成有目标性。

上海市虹口区招通风安装/维修、空调安装/维修、电焊

无责底薪8000（7500+500全勤）+15-40%阶梯式提成＋奖金3000-30000 1:公司提供精准客户资源，无需外出拓展，无需自行开发客户，告别盲目寻找客户模式 2:提供系统化专业知识培训，配备专业银行渠道经理全程支持，入职即享带薪培训，无需担心经验不足 3:与多家主流银行建立长期合作关系，专注办理正规银行信贷业务，操作合规，安全可靠 4:享受法定节假日正常休假安排 [任职要求] 1:性格外向，积极乐观，具备良好沟通能力，有强烈收入提升意愿 2:年龄******，性别不限，有贷款、销售相关工作经验者优先（如面销、地推、电销、房产中介、汽车销售、课程销售、招商等），无经验者亦可培养 3:学历、性别均不限 4:具备较强的沟通表达能力和学习吸收能力 5:入职后提供专业培训，新人由资深员工一对一指导，快速上手，当月即可实现开单

【薪资待遇】 1.全上海底薪领先，高达11000元起，叠加高额提成，业内真实顶尖水平 2.工作时间灵活，外出办公无需打卡，管理方式人性化 3.提成比例行业领先，区间32%−80%，全上海独此一家 4.提供免费住宿，家庭式公寓配套齐全：专人负责日常清洁、洗衣熨烫；专职宿管保障安全与环境整洁 5.每月休息7天：实行做六休一，并额外享有每月1、2、3号连续三天亲情假，方便出行与探亲 6.健全的带薪培训机制：零经验也可加入，只要肯拼搏，成长无上限 7.丰富的员工活动：季度及年度旅游、部门团建、生日会等精彩不断，等你来参与

岗位职责: 1.主动落实销售计划，通过高效沟通宣传公司品牌形象； 2.持续维护并开发客户资源，提升客户满意水平； 3.快速回应客户咨询，提供专业且贴合需求的解决方案； 4.按时参加团队会议，交流市场信息与客户反馈意见； 5.保持与客户的顺畅联络，保障各项业务环节有序推进。 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力及人际互动技巧； 2.具备独立分析和应对问题的能力； 3.对行业趋势和市场变化具有较强感知力； 4.具备积极的协作意识，能与同事高效配合； 5.热衷于客户服务工作，具备耐心与责任心。

【薪资待遇】 1.全上海领先底薪11000元起，搭配高额提成，真正实现行业顶尖收入（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达22%至50%，在上海地区独此一家 3.统一提供住宿，配备家庭式公寓：专人负责日常清洁、衣物洗涤与熨烫；专职管理员保障居住安全与环境整洁 4.每月固定1、2、3号连休三天，打造专属亲情假期，助你放松身心、拓宽视野 5.完善的带薪培训机制：零基础无需担心，只要肯付出，成长无上限 7.季度及年度旅游、部门团建、员工生日庆祝等丰富活动，持续提升团队凝聚力 【任职要求】 1.不设学历硬性门槛 2.年龄区间为18-40周岁 3.具备良好的语言表达与沟通技巧 4.心怀目标，愿意为理想全力以赴

我们是行业领先的家族办公室咨询与服务机构，业务范围包括：家族办公室线上线下教育咨询、家族办公室加盟及联营孵化、专业金融机构高价值增长咨询服务、高净值人群家族办公室整体解决方案等，构建了以“家族办公室”为核心的服务型财富管理生态。 目前在中国境内家族办公室整体孵化与赋能领域，具备最全面且领先的专业能力，是最早实现线上与线下融合，集“律所+教育+咨询+赋能+孵化”于一体的综合性集团企业。 工作内容： 1、全渠道招生运营：统筹管理线上线下招生全流程，承接来自新媒体（公众号/视频号/私域社群）等渠道的精准客户资源（由市场部提供支持），参与从「线上引流→线下转化」的完整标准化流程，通过1V1沟通、社群维护等方式深入挖掘客户需求； 2、线下活动转化：面向高净值人群及泛金融从业者开展专业的家族与企业治理咨询服务，依托高价值活动IP，如家族办公室线下沙龙、私董会、读书会等形式推动转化； 3、达成既定招生目标（首月无硬性考核指标），持续优化招生策略和服务质量，提升招生规模与效率。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具有金融行业（如商业银行、投资银行、私募基金等）、财经服务或高端教育培训领域内高净值客户服务经验，具备法律、税务与金融复合背景者优先考虑； 2、具备良好的客户服务意识与高度责任心，勤奋务实，诚实守信，始终保持专业态度与职业操守； 3、思维逻辑清晰，拥有较强的自我管理能力，能合理规划时间，高效应对多任务及突发状况； 4、熟悉互联网及社交平台操作，善于运用数字化工具进行内容传播与推广。