【岗位职责】 -负责门店地推引流工作，引导客户进店体验服务 【职位要求】 -学历不限，经验不限，态度积极即可 【工作时间】 -09:00-17:00 【薪资福利】 -综合薪资3500-8000元，多劳多得

[爱心]静海居家兼职，工资可日结 年龄要求22岁以上 静海本地人，男女不限 工作简单，纯文职，不含销售性质，日结150-200

招地推，美团收银助手推广代理，合伙人

方老祖鼻炎馆，耳通堂。招聘发单人员，男女不限，年龄：40到60岁之间。工资待遇：3500底薪加提成，月休两天，工作时间自由

诗和远方，灵魂在路上，喜欢在自由开放的环境中工作？加入我们，一起成就不一样的自己！ 岗位职责 1、负责顺丰“丰e足食”无人货架项目的线下推广与合作拓展（上班地点根据住址就近安排）； 2、制定并落实工作计划，贯彻公司市场策略与政策要求，完成业绩目标及个人发展相关考核指标； 3、开展新客户开发工作，同时维护重点客户合作关系； 岗位要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）； 2、对未来有清晰规划，具备进取心，渴望高收入； 3、品行端正，抗压能力强，敢于接受挑战； 岗位福利： 1、薪酬待遇：底薪+绩效4.4k+综合补贴+奖金+高比例提成，入职即缴纳五险一金（月均收入8000+）； 2、工作时间：9:00-18:30，单休，法定节假日正常休息； 3、成长支持：依托顺丰自有平台资源，提供系统化人才培养机制及季度调薪晋升机会； 4、团队氛围：团队成员年轻有活力，沟通轻松高效，每月组织2次以上团建活动。我们坚持：快乐工作，幸福生活！ 欢迎投递简历，消息较多，请您耐心等候回复！

岗位职责： 1.招聘支付宝官方NFC团队成员10人 2.全国首例支付NFC铺设，每台提成120-150 3.安装简单工作自由 4.有师傅包教包会，亲自教，亲自带 5.保底收入10000，上不封顶，薪资组成，底薪加提成 任职要求： 1.有赚钱的欲望，期望月入3万以上的 2.有梦想，有进取心 3.积极乐观，吃苦耐劳，有韧劲的 哪三种人不合适： 1.贪图安逸的勿扰！ 2.追求稳定工资的勿扰！ 3.好吃懒做的勿扰！

招聘兼职助教及兼职推广 招聘岗位： 1、工作内容:周一到周五半天，周六日可全天或者一天，有事可请假 2、薪资待遇:=3000+ 3、能胜任地推、或者电话销售，或直播，善于沟通的优秀者，可由兼职转全职，年薪10万+

一．岗位职责 1、战略规划与布局：深入理解公司发展战略，牵头制定销售中心新业务板块的整体战略规划，明确年度/季度/月度目标，编制市场拓展方案、预算计划及收益评估机制。 2、体系搭建与优化：全面负责销售组织架构设计，持续完善渠道管理体系与地面推广流程，提升体系运行效率，有效支撑业务增长需求。 3、资源整合与配置：统筹协调公司内部跨部门协作与外部合作资源（运营商：包括中国移动、中国联通、中国电信，广电），整合市场、产品、财务、人力等要素，为销售目标实现提供坚实支持。 4、市场洞察与决策：主导市场信息的采集与分析，及时把握行业动态、竞争态势及客户需求变化，为产品迭代与市场策略调整输出关键决策依据。 5、团队建设与人才发展：全面管理渠道销售及地推团队，主导核心人才的选拔、培养、激励与保留工作，打造具备拼搏精神与协作能力的高效能作战队伍。 6、在上述职责基础上，确保完成公司下达的销售任务，构建优质渠道网络，组建高执行力销售团队。 二．任职要求 1、大专及以上学历，年龄30-40岁，具备5年以上市场营销管理经验，曾带领30人以上销售团队，有运营商相关管理背景者可适当放宽条件； 2、逻辑思维清晰，具备成熟的团队管理理念，能够承受高强度工作压力； 3、具备出色的分析判断与问题解决能力，以结果达成为导向； 4、具有强烈的责任意识与职业操守 三．薪资福利及其他待遇 1、薪资结构：底薪+绩效工资+提成，综合月薪20000元-30000元 2、福利待遇：五险一金、部门团建基金、节日及特殊时期慰问福利，以及其他依法应享有的员工权益 3、组织架构归属：总经办 4、直属上级：总经理

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 完善的供应链体系，成熟的运营机制，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71座城市，合作客户超14万家，市场占有率领先，发展空间广阔！ 【薪资范围15K-25K，挑战高收入】 底薪4800元起+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松突破10K； 团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K（依据公司公布的各城市薪资标准执行） 社保与公积金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤打卡灵活，业绩达标即可享受弹性管理； 最快1个月可晋升为资深/星级，每次晋升均有补贴与提成叠加；优秀人才3个月内有望晋升BD储备主管，绩效补贴最高达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开发企业客户，目标场景包括：CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等 2、重点客户维护，完成签约后的设备激活及后续客户关系维系 注：设备投放不向客户收取押金或任何费用，仅需企业提供约1平方米的放置空间，后期由专业团队统一运维 【我们期待你具备】 1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【我们为你提供】 成熟运营模式，公司业绩持续增长，平台稳健，助力你充分施展能力 多重激励机制，奖金丰厚，助你快速实现高薪目标 扁平化管理结构，团队氛围融洽，彼此支持理解 丰富培训资源，配备帮扶与经验分享机制，加速你的成长蜕变

岗位职责： 1、负责公司渠道的开发与日常维护工作； 2、掌握新交付小区的动态，跟进客户装修需求信息； 3、自主制定季度、月度、周度及每日工作计划，并按节点推进完成； 4、与物业相关人员保持良好沟通，确保客户资料准确交接。 任职要求： 1、年龄50岁以下，具备业务规划能力，本岗位需自行配备交通工具； 2、具备较强的独立作业能力，工作积极主动，有责任感，同时注重团队协作； 3、拥有相关行业渠道资源者可优先考虑。 岗位福利： 全勤奖绩效奖年终奖五险一金带薪年假团建活动员工旅游

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