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上海市招工地小工/杂工、电焊、其他焊工人员要求：18-50周岁以下，身体健康（入司体检）、无犯罪记录、吃苦耐劳，（包住：4-6人间宿舍有空调一年365天都有热水免费洗澡，)工作时间7:00-11:0012:30-16:30加班自愿，天天可以加班。 打磨工，点工工资200一240一天，包活一个月一万以上！ 进司手续：第一天试活安排宿舍第二天体检第三天岗前培训第四天办理工作证和饭卡，基本第五天可以上班。其他福利（工资之外）：入职即缴纳上海社保。 1、员工吃饭有食堂20元／天。 2、包住宿（4-6人／间，有空调彩电、洗衣机、工人意外险 费浴室对本司员工24小时免费开放） 3、过年800公里内公司车接车送，超出800公里公司补贴！ 4、电焊工，起重工，冷作工需有高空作业证 有意者联系电话:孟先生:、 吕先生:

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搬运工需具备大板装车经验、识字及点数能力，工作地点位于上海闵行区昆阳路1600号铁闵物流园。

初六上班，提前面试确定下来 【订单类型】住家阿姨 【工作地址】 上海 闵行 【上户日期】初6上班 【工资预算】 10000/做六休一 【工作内容】烧饭保洁，面积190平，平时两口人，偶尔老人会过来住，开车接送小学三年级女宝，家长不在家监督一下小朋友作业， 【育儿嫂要求】 45岁以下，高中以上学历，会开车，南方，云贵川阿姨，联系玲玲老师

小象超市，闵行区松江区 12元一单 周结工资

岗位职责： 1.负责厨房内食材清洗、切配、餐具清洁及后厨卫生整理等基础辅助工作 2. 协助厨师完成餐前准备、餐中配合及餐后收尾，保障出餐流程顺畅 3. 按规范分类存放食材与物料，定期检查保质期，杜绝浪费与安全隐患 4.遵守食品安全操作规范，保持个人卫生及工作区域整洁达标 5.配合店长完成临时性杂务，如搬运物资、简单设备维护等 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.服从安排，具备基本沟通能力与团队协作意识 3. 有餐饮行业厨工/杂工经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能适应轮班与快节奏工作环境 5. 爱岗敬业，注重细节，对食品安全与卫生标准有基本认知

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招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

纱线开发工程师 纱线开发工程师的核心职责是了解面料趋势和纤维动向，结合公司产品定位开发满足公司面料开发要求的纱线，并解决生产过程中与纱线相关的技术问题。趋势跟踪：关注行业发展趋势，搜集市场上纱线产品及原料情报（如新纤维、新纱线技术），定期输出研发建议。需求对接：与业务员、客户或内部部门沟通，了解需求，制定纱线开发计划。工艺设计：研究开发纱线生产工艺和流程，设计纱线组织结构，制定工艺参数。 招工人数:若干 工作地址:浙江省杭州市萧山区党湾镇永红路2号

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

招临时工，一天一结账，需要的联系。。。。。。。。。。。。。。。。

招聘：兼职 服务员：20~40岁 ＜做年货商品茶叶售卖＞做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130＋餐补30=160天（＋奖金），工作时间早9点﹣9点，2月13~3月3号 邱先生（微信同号）

ToB的HRSaaS软件、直播软件、ATS套餐、HR相关服务外包及个性化定制销售： 1. 深入挖掘企业端及政府端客户需求，提供HR SaaS系统、ATS系统、就业领域SaaS解决方案及相关定制化服务； 销售模式涵盖电销、会销、面销、渠道合作、加盟等多种形式。 2. 依据CRM系统推进商机挖掘、客户跟进、方案制定、商务洽谈与成交转化，确保销售目标达成。 3. 负责客户日常关系维护，推动客户复购并持续挖掘新增需求； 要求： 1. 普通话标准，具备优秀的语言表达与沟通能力；有成功SaaS产品销售经历及大客户签约案例者优先。 2. 熟悉大客户销售标准化流程，熟练操作CRM系统，具备出色的成单推动力。 3. 承压能力强，自我驱动力强，心态积极向上，渴望高收入，目标导向明确； 销售专员/运营客服： 电销岗位，底薪4-6K +绩效+提成，月收入可达10000元以上； 面销岗位，底薪6-10K +绩效可协商，月收入可达12000元以上； HR大客户销售/HR SaaS销售： 底薪8-20K +绩效+提成，具备HR软件大客户销售背景者可按年度业绩核定综合薪酬，具体面议；

接受无经验/小白，有导师1v1带教，最低无责底薪6K，提成高达10%-15%，入职即缴纳上海社保！！！ 【筷子科技】 这是一家快速崛起的创新型科技企业！ 现面向社会招募高潜力销售人才，通过系统化培训与导师一对一指导，打造ToB销售精英团队——“御林军”计划正式启动！ 团队年轻有活力，管理层为90后主力军，同事以95后、00后为主； 期待你也怀揣对销售的热情，与我们并肩同行！ 岗位职责： 1、聚焦蓝海市场，采用网销+电销结合模式（非纯电销），主动通过多种渠道开发所在区域内的电商企业、MCN机构、代运营公司等目标客户； 2、精准划分客户群体，明确目标市场和潜在客户，完成电话回访、需求挖掘、拜访跟进，制定个性化营销方案，推广AI软件产品，达成业绩指标； 3、协同客户成功团队，推动客户高效使用产品，收集用户反馈，助力产品优化迭代。 培养体系： ①晋升路径：初级销售顾问（BD）—储备干部（MO）—BD经理—城市经理—区域经理—销售总监 ②专属导师1V1带教：覆盖产品知识、系统操作、产品演示、拓客方法、沟通技巧等全方位培训，帮助职场新人快速成长！ ③成长加速支持：完善的人才培养机制+清晰的晋升通道，团队氛围融洽，管理扁平化，特别适合零经验者起步发展~ 薪酬福利： ①行业领先薪资结构：无责任底薪6K起+高额提成（阶梯式10%/12%/14%/18%），月综合收入普遍过万，能力突出者月薪可达5万以上，历史最高单月收入达12万元，上不封顶！ ②广阔发展平台：国内AIGC领域的开拓者，专注以人工智能技术驱动内容创作与商业营销升级，赛道前景广阔，提供十足职业“安全感”！ ③五险一金自试用期起缴纳！试用期间薪资全额发放！ ④定期组织团建活动，日常零食茶歇免费供应； ⑤工作时间：9:00-19:00，午休2小时 ⑥开放包容的企业文化，身处国内领先的AI科技公司，只要你有梦想，这里就是梦想起航的舞台！ 公司介绍： 筷子科技成立于2013年，总部位于广州，在北京、上海、深圳、杭州、厦门、泉州、成都等核心城市均设有本地化分支机构。 作为内容商业生态的智能创意技术服务商，依托内容元素解构理论及AI人工智能、云计算、创意大数据等核心技术，提供涵盖智能内容生成、运营优化、标签洞察、协作管理的一站式SaaS解决方案，连接全球数字化内容商业全链路，助力超千万品牌商家、互联网企业与内容服务商实现商业增长。目前为行业内覆盖最广的AIGC应用平台，对接全球主流内容平台，服务行业超33个，覆盖城市超600座，服务企业超5300家~ 公司官网：https://kuaizi.ai/pc/home 如果你自信果敢，心向光芒， 脚下有坚实支撑，前方有清晰方向， 筷子科技愿与你共同突破边界， 攻克新阵地，开启未来无限可能！

销售经验个人(ToC)客户邀约互联网金融金融产品客户签约电话销售经验房地产 工作内容: 1、通过公司提供的精准资源进行电话开发客户，资源质量高且需求明确，主要负责邀约有意向客户到公司面谈，接待客户咨询并办理相关融资业务 2、无需自拓白名单！公司提供一手优质客户资源！ 3、以直客模式为主，服务主动咨询客户，无需看客户脸色，专注对接有实际需求的客户群体 4、工作全程无需外出，通过电话、微信等方式邀约客户到公司沟通，深入了解客户需求，量身定制信贷解决方案 5、维护客户关系，提升客户满意度，推动长期合作 薪资待遇 1.底薪8000元+高额提成35%-50%+额外奖金 2.工作时间：早8:30-晚19:00，准时下班，法定节假日均享带薪休假 3.每月固定组织团建活动，日常提供下午茶与点心 4.晋升空间广阔，能力达标即可快速晋升 职位要求: 1.经验不限、学历不限，公司提供系统化专业培训，欢迎无经验者加入 2.具备强烈赚钱动力，热爱销售行业，性格开朗外向 重点提醒!重点提醒!重点提醒!(不加班) 重点提醒!重点提醒!重点提醒!(不加班) 重点提醒!重点提醒!重点提醒!(不加班) 薪资详情 薪资范围:13000-26000元/月 职位底薪:8000元/月 社保类型:五险 提成方式:按回款金额提成 奖金补贴:话费补贴、住房补贴、绩效奖金、年终奖、全勤奖、工龄奖 职位描述 [舒舒服服工作]办公环境优越，呵护你的每一寸肌肤状态！ [简简单单挣钱]只需用心维护客户即可成交，90后轻松实现月薪2万+，各类激励不断，iPhone15ProMax、年会抽奥迪A6等你拿 [轻轻松松上班]不画饼！不洗脑！最重要的是团队氛围极佳，福利丰富！ 团队年轻有活力：这里有气场十足的御姐、甜美可爱的萌妹、呆萌帅气的小鲜肉，还有搞笑担当的开心果……让你真正体验“快乐星球”的工作日常，快来加入我们吧~ 我们坚信，优秀的人才理应获得对等的回报。不空谈理想，不强行灌输，只用实力说话。 下班后组队聚餐、轰趴、逛街、啤酒配小龙虾，精彩生活从不间断~不仅有高颜值同事相伴，还配备高端办公设备、高性能电脑，让你成为身边朋友羡慕的对象！ 我们能给你的是： [丰厚薪资] 试用期月薪约10000元 积极投入可达15000元以上（含现金红包、SPA体验、哈啤畅饮等多项激励） 全力冲刺30000元以上（远超行业平均水平，专为不甘平凡的你准备！） [社保]按时足额缴纳，免除后顾之忧 [晋升]只看能力，不论年龄，只要你够强，晋升通道随时为你敞开 [驱动]公司不鼓励、不强制加班，倡导高效工作与品质生活平衡 [团建]聚餐、KTV、轰趴馆、三国杀、狼人杀、剧本杀等多种形式轮番上阵

工作职责 1.负责与客户沟通，完成订单处理及后续服务维护 2.达成公司制定的月度销售目标 3.归集并整理客户信息，优化客户分类管理 招聘要求： 1.具备销售相关工作经验 2.具有较强的学习能力与沟通技巧 3.具备良好的团队协作精神及抗压能力 4.熟练操作电脑，打字速度较快 上班时间：9:30-18:30或12:00-21:00 薪资结构：底薪+提成

1、依据部门下达的销售任务与规划，积极开拓市场资源，探索潜在业务机会，有效推进公司产品在目标市场的覆盖，确保达成个人年度业绩指标； 2、专注国产代理芯片（如川土微、芯洲、艾华等）的市场推广与销售执行，掌握产品核心技术参数，为客户提供匹配的技术解决方案，实现销售转化；能快速梳理客户内部组织架构，精准把握客户需求，与关键决策人建立长期稳定的合作关系，推动项目落地，撰写客户调研分析报告，助力产品优化迭代，通过专业谈判促成订单签约； 3、系统收集客户组织结构及产品研发动态，掌握客户项目进程与技术路线，协助其选型适配产品，自主挖掘新项目机会并完成方案导入，落实个人业务增长计划； 4、主导产品报价、合同签署、备货安排、物流交付及回款跟进等全流程销售事务； 5、持续构建并维护客户间的良性互动与长期合作关系，联合技术支持工程师与客服团队形成高效协同的服务闭环，整合公司内外部及供应商资源，全面响应客户多样化需求； 6、完成领导交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，本科优先，通信、电子、自动化、机电、汽车电子等相关专业背景优先，具备3年以上国产代理芯片销售经验；业绩突出者可适当放宽条件； 2、熟悉电子元器件及其应用场景，有工控、安防、新能源等行业相关经验者优先； 3、具备独立开展电子元器件销售及客户维护的能力，拥有良好的人际沟通技巧与应变能力，学习能力强，持有C类驾驶证并能独立驾车； 4、具备敏锐的市场感知能力与成本意识，工作认真负责，职业操守良好； 5、性格积极乐观，主动细致，富有进取心，热爱生活，责任心强，具备良好的团队协作精神。

岗位描述 1、独立开拓客户资源，维护客户关系，深入挖掘潜在合作项目。 2、主导并参与技术交流与商务洽谈，推动销售合同的签订。全程跟进项目进展，掌握订单执行及交付情况，提供优质的客户服务，确保销售目标与回款任务的达成。 3、定期进行客户回访，协调解决项目中出现的问题；及时分析客户潜在需求，提出项目机会建议并做好风险预警。 任职要求 1、大专及以上学历，性别不限，专业不限，具备1-3年销售工作经验，有电网、发电、石油、化工、石化等行业背景者优先，熟悉变压器、GIS、高低压开关柜成套等电力设备销售者更佳。 2、具备良好的职业形象，沟通能力强，富有团队协作意识，逻辑清晰，能积极主动推进项目落地并完成签约。 3、诚实守信，工作踏实，责任心强，能适应频繁出差。

岗位职责： 1.受理客户各类移动通信业务的办理需求 2.结合客户实际需要，主动推介公司增值业务、优惠资费等相关产品 3.准确高效解答到店客户的业务疑问，深入理解客户真实诉求 4.开拓新客户资源，同时做好老客户的持续维护与关系巩固 任职要求： 1.年龄22-36岁，中专及以上学历，男女不限 2.具备良好的沟通协调与表达能力，有销售、客服等相关工作经验者优先 3.具有基本服务意识，擅长洞察客户需求，能够与客户建立稳定互动 4.性格外向，积极进取，态度认真，责任心强且富有耐心 5.熟悉常用办公软件的操作使用 福利待遇： 1.工作时间：早9晚7，准时下班，做三休一，中午休息1小时 2.底薪+提成+绩效，综合薪资7000-8000元，收入上不封顶 3.缴纳五险一金，定期组织团建活动，提供带薪培训及节日福利等

我们寻找的不是普通岗位人员，而是高端商业地产资产管理顾问、储备经理，是企业未来的核心力量与管理层储备人才！新人最快三个月可实现收入75万！ 招聘要求： 1.年龄22至31周岁，对销售工作充满热忱。 2.具备出色的学习能力与优秀的沟通技巧。 3.有强烈的事业心和责任感，具备良好的团队协作意识与积极进取的工作态度。 4.无相关经验者需具备大专及以上学历；有半年以上房产行业经验者，高中及以上学历即可。 福利待遇： 1、无责任底薪5000元，提成比例高达35%-40%，缴纳五险一金，员工平均月薪约5万元！ 2、公司提供系统化培训课程，团队内资深成员一对一指导，快速掌握专业技能！ 3、同事间真诚互助，业绩共享，无内部竞争压力。 4、氛围融洽，团队协作，杜绝内耗，营造安心发展的工作环境。 5、每月组织团建活动，年度评选精英享海外旅游奖励。 6、设立月度现金奖励、季度奖金及年度大奖，多重激励机制。 技能要求： 个人形象良好、情商达标为基本门槛。工作地点位于中国高净值城市，聚焦大客户资产配置与大宗交易，对言谈举止有一定要求。具备新媒体运营、网络推广、营销策划或大客户维护经验者优先考虑。 以专业能力助力客户实现财富增值，职业身份受社会尊重！无需风吹日晒，日常工作以办公室为主，专注客户开发，对接需求后参与商务洽谈。

岗位职责: 1.通过电话推广信贷类产品，为客户解答疑问并提供专业建议 2.持续跟进客户动态，提升服务体验与满意度 任职要求: 1.具备优秀的表达能力及协作意识 2.能迅速融入工作氛围，主动掌握业务相关知识 3.工作踏实认真，具备目标达成意识和进取心 任职要求:遵守团队规章制度，配合整体工作安排 任职要求:热情投入、自我约束强、拥有内在驱动力、情绪稳定 岗位福利:保底6500/转正8000+35-50个点提成 岗位职责： 1.从事信贷产品的电话营销工作，为客户提供专业的咨询服务； 2.维系客户关系，保障服务过程的高效与优质； 3.快速适应岗位节奏，持续学习新技能与产品知识； 4.具备责任意识，能完成既定销售任务并不断突破自我。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力和团队协作态度； 2.能快速适应工作环境，积极学习新知识； 3.有责任心，能够完成销售目标并追求卓越； 4.服从团队管理和组织安排。 薪资福利： 1.保底6500/转正8000+35-50个点提成

本人2013年9月入伍，2021年9月退伍，从一名普通青年逐步成长为商业地产领域专业人才。 我们招聘的不是普通岗位人员！而是高端商业地产资产管理顾问、储备经理，是企业未来的核心力量，公司管理层的后备梯队！ 新人三个月最高可赚75万！！！ 招聘要求： 1.年龄22岁以上31岁以下，对销售工作充满热情。 2.具备出色的学习能力与优秀的沟通表达能力。 3.有强烈的事业心和责任感，具备良好的团队协作意识，工作积极主动。 4.无相关经验者需大专及以上学历，有半年以上房产行业经验者需高中及以上学历。 福利待遇： 1、薪资情况：无责任底薪5000元，提成起步35%，阶梯式提升至45%，入职即缴纳上海五险一金，公司员工平均月薪约5万元！ 2、工作环境：办公地点位于高端写字楼，环境舒适宜人，非传统中介模式，无实体门店运营！ 3、学习晋升：公司提供系统化培训课程，由经理一对一指导，从零基础起步，分阶段进行专项能力提升。不空降管理岗，不唯资历论，有能力就有舞台！ 4、公司福利：月度小组团建+部门集体活动+季度上海周边旅游+年度精英海外游 开单奖励+月度现金奖+季度现金奖+年度大奖项项齐全 5、公司文化： （1）倡导雁阵文化，同事间互帮互助，资源共享，不分彼此业绩 （2）氛围团结友爱，彼此激励支持，杜绝内耗，没有职场纷争，只有和谐共进 （3）团队目标清晰，执行力强，工作方向明确，凝聚力高 6、技能要求： （1）个人形象不佳、情商偏低者请勿打扰 （2）在一线城市从事大客户资产交易，需具备相匹配的职业形象与谈吐素养 （3）具备新媒体运营、网络推广、大客户销售及维护经验者优先考虑 （4）运用专业能力为客户实现资产增值，职业身份受人尊重！无需风吹日晒 （5）日常工作以办公室内客户开发为主，对接客户后参与商务谈判！