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【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州。工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

岗位职责： 1、熟悉施工图纸，组织工程图纸审查，编制施工组织设计及施工安全技术方案。 2、制定整体控制措施，牵头编制项目施工组织方案、质量计划及材料需求计划。 3、对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置与动态管理。 4、建立成本控制机制，强化成本管控工作。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、电气、土建等相关专业背景。 3、5年以上风电项目履约经历，至少担任过2个风电项目项目经理或副经理职务。 4、具有一级建造师资格（建筑、机电专业）者优先考虑。

2026届应届毕业生，重点招聘电气、土木、机械、能动热动、环境工程及职能类相关专业。

岗位职责： 负责公司核心业务系统的模块规划、编码实现与版本迭代，独立承担复杂业务场景的技术落地，持续提升系统运行效率与健壮性； 深度参与系统开发及日常维护工作，攻克关键技术瓶颈； 参与需求分析与技术架构设计，输出规范的方案文档及高质量核心代码； 依据业务需要设计并开发高并发、易扩展的RESTful接口，保障接口的安全性与长期可维护性； 主导数据库表结构的设计与优化，编写高性能SQL语句，提升复杂查询执行效率，具备分库分表实际项目经验者优先； 技术能力： 计算机相关专业本科及以上学历，5年以上Java研发经历，完整主导或参与不少于3个中大型项目的开发全过程； 具备扎实的Java编程功底，熟练掌握多线程机制、JVM底层原理、性能调优方法以及常用设计模式； 精通Spring技术体系（包括Spring Boot/Spring MVC/Spring Data），熟练运用MyBatis等主流框架并理解其核心实现机制； 熟悉分布式架构开发模式，掌握微服务解决方案（如Dubbo/Spring Cloud）、分布式缓存（Redis）、消息中间件（Kafka/RocketMQ）等核心技术； 熟练进行MySQL数据库建模与性能优化； 了解容器化部署方案（Docker/K8s），熟悉CI/CD流程及相关DevOps工具链（如Jenkins/GitLab）； 综合能力： 具备较强的系统抽象能力和整体架构思维，能够独立完成复杂功能模块的技术设计； 对代码品质有高标准要求，掌握代码重构技巧和设计模式的最佳应用实践； 逻辑清晰，具备出色的分析判断力和应对高压力环境的能力，能迅速排查并解决线上故障； 具备良好的团队协作意识和跨职能沟通能力，认同技术赋能业务的发展理念。

一、岗位职责 （1）负责各地土建类工程造价相关信息（如价格、政策等）的采集、整理与传递，统筹土建类定额、材料预算价、取费依据及相关资料的归集与管理； （2）搭建企业内部造价信息体系，系统收集土建材料市场价格数据，支撑投标决策及供应商比选； （3）依据施工图纸、招标文件等技术资料，准确编制土建部分的施工图预算； （4）基于工程量清单完成投标报价编制，参与报价策略制定及合同协商过程； （5）初步拟定项目的预期盈利目标，支持项目经济性评估； （6）参与工程项目内部审计相关工作； （7）参与图纸审查及合同谈判环节； （8）熟练操作各类工程造价专业软件工具； （9）中标后负责投标报价资料的数据汇总、分类归档、对比分析，并建立相应台账体系； （10）完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格 （1）学历要求：工程管理或工程造价相关专业，本科及以上学历； （2）工作经验：具备本领域三年以上实际工作经验； （3）专业素养：熟悉行业造价发展趋势，能及时掌握并解读最新政策动态；精通造价建模与计价方法，具备扎实的造价专业知识，可熟练应用于各类型造价业务场景。

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建筑模板工，钢筋工，架子工。300元/天，工资半个月结清一次。管住，包吃三餐。工程地址：武阳镇装配式建筑产业圆水厂旁。开工时间：2026年6月初。

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