主要是负责四川业务销售

1，不负责卖房，不负责卖房，误错投简历 2，核心工作，在售楼部为客户签订按揭合同，解答按揭贷款疑问，跟进客户补充资料，整理客户按揭资料。 3，工作地点，成都市区售楼部，根据阶段性服务的开发商楼盘确定工作地点。工作地点在成都市区。 4，薪酬=底薪+交通补贴+签单提成+社保+福利 5，薪酬发放时间，每月10日发放上月薪酬 6，任职要求:25岁以上，大专以上文化，能开车优先，有地产或者银行服务工作经验优先。

通过楼盘驻点、小区推广、电话邀约、网络渠道等方式开发新客户，并对存量客户进行定期回访，提升复购率。‌‌官网‌ ‌市场调研与分析‌：收集区域楼盘信息、竞品动态及客户需求数据，为营销策略提供依据。‌‌[13] ‌销售流程执行‌：从客户接待、咨询解答、样板间引导到合同签订，全程跟进并完成销售目标。‌‌ ‌跨部门协作‌：配合设计师完成量房、方案沟通及签单支持，协助处理售后问题以提升客户满意度。‌‌ ‌渠道拓展‌：与物业公司、地产中介、设计师等建立合作关系，拓展多元化获客路径。‌‌

薪酬： 无责底薪3500（无绩效无压力），提成区间25%-60% 额外奖励： 每组客户带看即享100-300不等现金激励，单日完成多个项目带看可收入数百元，成交后除开单礼品（如手机等）外，另享5000-10000/套的现金奖励 任职要求： 1、不限经验，愿意从事销售类工作，性格开朗，积极进取；入职前提供带薪培训 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，对销售岗位有热情，充满干劲 其他福利： 1. 带薪年假超长配置（半月以上） 2. 工龄奖、开单奖、来访王奖、业绩突出奖、首单奖励、团队冠军奖等多项奖金持续发放 3. 定期组织团建活动、聚餐及各类趣味小互动 福利全（含带薪年假、节日礼金礼品、超长春节假期、春季踏青游园、5A级办公环境） 资源多（公司分配客户资源，无需地推，房源丰富稳定） 晋升快（晋升机制公开透明，路径清晰明确） 收入稳（团队协作模式助力快速成单，新老员工均能轻松展业） 培训全（全周期赋能体系，支持职业成长） 只要你敢来，就敢给回报，唯独怕你没有赚钱的动力！

个人经济纠纷法律咨询服务，通过平台广告获取潜在客户，客户对债务法律问题感兴趣后会主动点击了解。你只需使用企业微信，联系公司分配的客户资源，向其介绍我们的专业服务，促成案件委托，后续工作由法务团队及合作律师全程跟进处理。 客户资源由公司精准提供，无需自行拓客，每日15~20条资源，法律专业问题由专职律师和法务解答，岗位无经验门槛，入职享一对一带教培训，快速掌握业务流程。 首月享受6000元保底薪资，真实有效！次月根据首月业绩表现定级，不同职级对应不同底薪，提成比例区间为5%~18%，综合收入普遍在8000元以上。 工作时间：早10点至晚7点半

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出拓展客户，所有客户均为自然到店客户，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售，亦非保险类产品） 工作内容： 1、为客户详细解读延长保修服务内容并完成销售签单。 2、维护与4S店的合作关系，树立良好的企业服务形象。 3、办理合同签署手续，整理并归档相关资料。 4、遵守团队管理规范，落实上级主管安排的各项工作任务。 工作时间： 9:00—17:30（无加班要求） 实行调休制度，节假日享受补休安排 工作地点：锦江大道周边各大4S店 成都区域门店数量较多，统一就近分配 面试通过后将组织为期两天的集中培训，随后安排具体店面，全程有资深员工或销售督导带教指导 工资待遇： 无责任底薪3000元，另享销售业绩提成 综合月收入区间为7000-30000元，收入水平取决于个人销售表现 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享有生日关怀礼遇及节日慰问福利； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终绩效奖金； 5、丰富激励机制，包含各类销售竞赛奖励，提供国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节假日礼品、团队聚餐、K歌、滑雪等多样化团建活动）； 6、公司规模覆盖广，注重内部人才发展，晋升优先考虑内部员工。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，有销售相关工作经验者优先； 2、年龄要求23岁****之间，形象良好，举止得体； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，具备团队协作意识，服从工作安排。

成都菜小二酒业-盛鑫烧坊新都区 招聘岗位:销售精英 薪资:无责底薪 3500+提成+ 奖金+包住+包吃+社保，综合工资6000-15000上不封顶！ 人数:若干(20-45岁) 岗位职责: 1、负责公司的酒水销售及推广 2、以车销为主，主要针对餐饮渠道推销； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户的送货售后等。 任职要求: 1.需要持 C1或C2驾照满 2年以上，公司提供车辆。 2.学历不限 3.新手有师傅带2-5天就可以独当一面，只要敢于交流人人都可以当销冠！ 工作地址:成都市新都区 联系电话：

岗位职责： 1、完成当月销售目标，维护现有客户并拓展新客户资源； 2、推进公司政策落地，提升终端销售执行效率； 3、管理客户终端陈列，推动陈列生动化及产品结构优化； 4、做好产品效期管控，掌握客户库存与销售动态； 5、及时响应客户在企业微信中的咨询、下单等需求； 6、处理客户反馈、投诉及退换货相关事宜； 7、规划每日客户拜访路线，提交促销活动方案，收集整理客户销售数据； 8、配合代理商完成终端订单对账工作。 任职要求： 1、高中及以上学历，性别不限； 2、具备较强的赚钱意愿； 3、富有激情，抗压能力强，积极进取，愿意接受挑战性工作； 4、逻辑清晰，具备良好的沟通与表达能力。 工作地点成都范围内（根据居住地就近分配）

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘， 杂工数名，垒堡坎2名 包吃包住 上班地点：绵阳 工资待遇电话详谈

有没有做外墙保温层的，人工或者人工带材料。

招绵阳市游仙区 60 轮挖 驾驶员代班

各位，有认识这个开槽的人吗。

绵阳市涪城区招吊车司机

北欧时刻ogonblick 招聘高销一名（销售能力强） 工作地点:深圳Kkone商场 薪资:阶级底薪+固定提成+奖金 良好的工作环境、广阔的晋升平台、爱潮牌、爱服装搭配的你欢迎咨询了解 ☎陈小姐（同步）

条件好 新手也可 急招销售小妹1名 要求28岁以内，有经验优先（新手也可以培养），性格乐观，能配货理货，吃苦耐劳，积极向上 工作地点十三行红遍天 电话：（同微）

9意法2111实力档口招聘 国风，新中式风格 招聘：小弟一名 要求： 1、品行端正，熟手有经验！ 2、会做销售优先 3、熟悉各个市场，会用系统打包发货调拨。 薪资待遇：面议 有意者联系 电话：（同步）

海南优众教育咨询有限公司招聘校园主管 工作日期： 长期 工作地点： 桂林洋大学城附近 工作内容： 1.组建并管理10-30人校园业务员团队，负责招聘、培训与日常管理 2.统筹校内宣传招生，带领团队深入寝室、自习教室、食堂等地获取意向学员 3.配合公司组织讲座、宣讲会等活动，完成招生目标 4.每日做好工作汇报与计划，及时反馈市场信息 薪资待遇： 底薪 + 高额招生提成，综合3-6K，上不封顶 报名： yz-HR001。

▪ Gabriel 伽百利 滨江天街新店招聘（做一休一）兼职 快闪店 门店导购 （综合薪资6000-7000） 【岗位职责】 1、完成销售指标； 2、遵循 Gabriel 伽百利的品牌价值和服务标准，提供令客户满意的服务； 3、负责 VIP 客户的关系维护，顾客意见、建议及投诉的处理 【任职要求】 1、30以下，兼职。 2、有服装，珠宝，化妆品等零售店面工作经验者优先考虑 3、以用户为核心，热衷于为顾客提供服务； 4、良好表达沟通能力，富有团队精神； 福利： 2、带薪休假：年假、病假、探亲假、婚假、产假 等； 3、专业培训：专业的零售培训体系，为不同职级的员工量身定做系统的培训课程； 电话 ：

工作内容： 主要负责门店日常的客户接待与服务工作，维护客户关系并促进转化成交，注重客情维系，提升客户满意度与销售业绩 职位要求： 有同行业工作经验者优先考虑，同时也欢迎无经验但积极进取的新人加入；性格外向，态度积极，具备良好的沟通能力 工作时间： 8:00-11:30 14:00-18:00 超长午休2个半小时，节假日正常休息，春节享受15天以上带薪年假 薪资待遇： 无责任底薪4000元+提成，月均收入6000-8000元 福利待遇： 1、提供免费专业培训 2、缴纳五险一金，定期组织员工体检 3、享有带薪年假、婚假及节日福利 4、定期开展团队聚餐和团建活动 5、工龄工资逐年递增，享受年终分红与奖金 6、拥有完善的晋升体系和职业发展通道 7、企业文化丰富，团队氛围融洽

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与销售培训与业务复盘，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观并愿意长期发展

跟客人喝酒，推销酒水，，一天八十，酒水提成另算。包吃住。了解详情点我私聊。

薪资范围：4000-6000元/月 提成方式：按单提成 岗位职责： 1、接听客户来电，解答咨询，提供专业的服务支持； 2、记录客户信息，确保信息准确无误，并及时更新客户数据库； 3、处理客户投诉，积极寻求解决方案，提升客户满意度； 4、定期回访客户，收集反馈，维护良好的客户关系； 5、协助团队完成其他相关任务，确保服务流程顺畅。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识 2、 3、具有较强的责任心和耐心，能够处理多任务并保持专注； 4、团队合作意识强，愿意接受培训并快速适应新环境； 5、有相关行业经验者优先，但非必需条件。

岗位职责： 1.通过电话进行客户开发与维护，推广公司产品或服务； 2.分析客户需求，提供专业的理财规划与咨询； 3.完成销售目标，并提供客户反馈与市场信息； 4.工作时间：周末双休。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧； 2.对理财市场有一定的了解和兴趣； 3.能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神； 4.底薪提成。

日化用品批发带货 微信+抖音+Ai短视频 新零售 做资源和流量变现，时间地点自由无任务 要求一点:正能量 +执行力+互联网思维认知！

给自家卤鹅厂做销售，主要负责谈客户，做批发。有时会送一下货，时间比较自由，提成1%，主要负责绵阳区域的销售，只要有销售经验的，小白谢绝打扰。需有电车人士，会骑电瓶车，熟悉绵阳。

一、岗位介绍 1.公司平台：度小满金融（持牌正规金融机构），原百度金融事业部。2018年4月，百度金融服务事业群组完成拆分融资，启用全新品牌“度小满”，开启独立运营。2018年5月21日，度小满正式成立，继承百度技术基因，致力于智能金融发展，依托AI技术与科技实力，联合金融机构伙伴，为大众提供可信赖的金融服务。 2.招聘岗位：金融信贷部客户经理 3.上班时间：上午8:30—12:00，下午1:30—6:00，单双休，法定节假日正常休息 4.入职即办理五险一金，学历要求大专及以上，有销售经验者可适当放宽学历条件 二、岗位职责： -公司提供专业展业培训及多元化销售渠道，协助开展客户拓展工作 -为客户解答金融借款相关咨询，协助解决资金周转需求 三、任职要求： 性格外向，踏实肯干，表达清晰，普通话标准，具备积极进取态度，拥有良好的职业素养与团队协作意识，热爱销售行业，追求高收入回报 四、公司福利 1.提供系统化岗前培训，零基础新人也可迅速掌握工作流程 2.定期组织团队活动（聚餐/唱歌/烧烤/户外拓展），享受国内外团建旅游+每周下午茶+生日关怀福利等 3.节日津贴+免费Wi-Fi+餐费补贴+油费补贴+带薪年休假+全勤奖励 支持异地展业，工作地点覆盖绵阳、达州、南充

工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-10-19 响应国家新能源政策，大力推广租用农户屋顶，建设光伏电站，实现乡村振兴战略规划”，以及“千乡万村沐光”行动，在叠加“双碳目标”的大趋势下，光伏与现代化农村建设的深度融合将成为一个万亿级光伏新市场!工作内容: 1、负责在绵阳各乡镇、各村推广屋顶光伏业务，向农户介绍公司纯租屋顶模式(无融资、无贷款、无辐射)，寻找闲置屋顶。; 2、和房主洽谈，谈租房主的屋顶(纯租赁模式)，房主不用出一分钱安装光伏板，农户只需出租屋顶，免费安装，即可享受年租金，以及初装补贴; 3、协助户主完成资料搜集工作，配合完成安装; 4、有光伏行业经验、本地客户资源或相关行业资源(如婚庆、建材、家电、钢构、快消等)者优先(提高推广效率，快速渗透目标市场) 岗位要求 1、学习能力强，有较好的沟通能力及销售技巧; 2、不用坐班，轻松自由。无经验学历男女要求，可兼职; 3、按单结算，单户业务费不低于3000元，业务费安装完成结清; 4、有一定业务能力或在各乡镇有人脉资源或渠道优先。简阳本地人或熟悉本地方言者优先; 5、欢迎各行业精英合作开发，如村镇小卖部，麻将馆，房产门店、媒人、婚庆包桌等; 工作要求: 男女不限，自备交通工具; 有农户资源的优先，有较好得沟通表达能力，都可以胜任; 公司直聘业务，待遇丰厚，给予每单千元高额提成，只要不怕吃苦肯学的小伙伴，有人教你，包教包会，使用创维光伏大品牌，收益丰厚，不用考勤，不用打卡，上班时间自由，是一份难得的好工作。

岗位职责： 1. 负责加装电梯市场的信息收集与渠道建设，精准识别潜在区域及目标客户 2. 主动挖掘老旧小区业主加装电梯意向，完成需求评估、建档及分级管理 3. 组织并主持业主协调会，开展政策解读、方案说明及商务谈判，推动签约落地 4. 全程跟进已签约项目，协同设计、施工、报建等环节，保障项目高效交付 5. 定期复盘客户反馈与项目进展，优化销售策略与服务流程 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有房地产、工程类、社区服务或B2G销售经验者优先 3. 熟悉政府审批流程、旧改政策或加装电梯业务者加分 4. 具备较强的组织协调能力与业主关系维护意识 5. 责任心强，行动力佳，能适应灵活办公与社区现场作业

1，负责电瓶车售卖，电瓶车出租。 2.招募骑手，公司配车。