
项目专员/助理
7-8千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
岗位职责:
1.协助项目经理开展项目的规划、实施与过程监控,保障项目按期交付。
2.参与项目目标与实施方案的制定,确保项目执行符合既定标准与质量规范。
3.跟踪项目推进情况,监督各环节落实,确保流程合规、质量达标。
4.负责项目资料的整理与维护,保证信息更新及时、内容准确完整。
5.配合完成项目数据的采集与汇总,为分析评估及汇报提供基础支持。
任职要求:
1.具备较强的项目统筹与组织协调能力,能妥善处理项目各项事务。
2.熟悉常用项目管理工具,可高效跟进项目进度并进行状态反馈。
3.责任意识强,具备良好的团队协作精神,能在动态环境中保持稳定输出。
4.拥有优秀的沟通表达与跨部门协调能力,能顺畅对接内外部相关人员。
5.学习能力强,能快速掌握新知识与技术并应用于实际工作。
6.接受项目驻场安排及短期出差任务。
加分项
具备以下领域相关经验者优先:互联网·计算机软件·人工智能
项目安顿主管
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专招聘项目猎头项目RPO项目
岗位职责:
1. 项目执行与交付:全面负责安置项目的落地实施,涵盖客户需求沟通、候选人搜寻筛选、面试组织及录用跟进等环节,确保项目高效高质量完成。
2. 招聘渠道拓展:积极开发并维护多元化招聘渠道(如线上平台、校园合作、猎头资源、内推机制等),构建稳定的人才输送网络,保障候选人资源充足。
3. 人才寻访与评估:依据客户岗位需求,主动挖掘目标人选,通过简历初筛、电话访谈、初步面试等方式开展人才匹配与评估,形成推荐意见。
4. 客户关系维护:与企业客户保持高频互动,实时同步项目进度,协调解决招聘过程中出现的问题,提升客户体验与合作粘性。
5. 入职跟进与结算支持:跟踪候选人入职流程,协助处理入职前后的各项事务;协同财务完成项目结算所需的数据汇总与材料归档。
6. 数据管理与分析:建立并更新项目台账,定期对招聘数据(如渠道效能、转化率、到岗率等)进行统计与分析,为流程优化提供决策依据。
岗位要求
1. 学历专业:大专及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备1-3年招聘相关工作经验,有参与过安置类项目、RPO服务或猎头交付者优先。
3. 行业认知:熟悉招聘全流程及主流招聘方式,了解有偿安置业务的运作模式与商业逻辑,具备一定的市场洞察力。
4. 核心能力:
具备良好的沟通表达与谈判能力,能精准协调企业与候选人之间的需求;
具备较强的人才识别与判断力,能够快速实现岗位与人才的适配;
具备基础数据分析能力,熟练操作Excel、PPT等办公工具进行信息整理与成果呈现。
5. 职业素养:结果导向,执行力高,能承受一定工作压力,具备优秀的时间管理能力;服务意识强,善于团队协作;工作认真细致,遵守职业操守,具有较强的保密观念。
建筑项目经理/项目负责人
8千-1.2万/月
项目经理3-5年大专
1、做乙方,从事机化工、精细化工、制药行业机电安装工程(制药行业、化工行业)不低于5年。
2、熟悉设备、管道工程安装相关规范。
3、管理过50-100人的安装工人团队。
4、独立完成施工项目造价500万以上不低于2个。
5、能熟练运用CAD、办公软件。
6、较强的沟通协调能力。
7、持有机电安装二级建造师证书优先。
8、了解GMP规范熟悉ISPE指南
9、能适应长期外地工作。
项目经理
在国网输变电大修技改项目有过工作负责人经历,,有良好的沟通能力,能独自完成项目运转。无不良嗜好。必须持有高压电工作。
项目管理专员
9千-1万/月
项目经理3-5年学历不限水电安装现场管理,要求一级机电
公司项目稳定,现招水电安装现场管理人员。项目现场基本以一人统筹为主,要求经验丰富,能独当一面。
公司名称:重庆宏生水电设备安装有限公司
工作地点:根据项目所在地驻场
工作内容:
1. 负责水电安装现场全面管理:进度、质量、安全、班组安排。
2. 盯预埋、布管、穿线、试压、通水、通电、调试、验收等。
3. 对接甲方、监理、总包,参加例会,处理现场问题。
4. 提材料计划,跟踪材料到场并验收。
5. 配合资料员整理资料,资料员不驻场,需现场拍照、记录、提供验收单等。
6. 会简单预算,配合公司预算人员算量、对量、签证。
任职要求:
· 必须持有一级建造师(机电专业)证书。
· 5年以上水电安装现场管理经验,独立管过项目。
· 看得懂图纸,懂规范、工艺和验收标准,会CAD和办公软件。
· 会简单预算。
· 能驻场,能接受加班,能吃苦,责任心强,沟通协调能力强,踏实稳定。
· 能接受工作地点跟随项目。
薪资待遇:
· 实习期为三个月。
· 工资:面议。
重庆忠县贴外墙砖
1.2-1.3万/月
贴砖长期3-5人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
重庆市忠县贴外墙砖,400️800的,有罗马柱,窗套线,墙角石,有经验的老师傅联系我
技术员月结
招聘:技术人员薪资:面议一、岗位职责:1、熟悉造价预算,参与工程招投标投资控制;2、熟悉招投标流程,制作标书文件、办理报名及投标保证金缴纳等全套投标流程;3、协助项目部,整理和汇总设备到货的随机文件(合格证、检测报告)等竣工资料;4、协助采购部询价;5、服从分配,听从指挥,并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定;6、完成领导交办的其它工作。五险一金、出差补贴、节日福利、年终奖补贴、建造师证书(机电、或市政)补贴。非出差期间:周末双休、朝九晚五。出差期间:按公司出差补贴标准发放。工资:底薪奖金,具体面议。
工程技术员/技术负责人
5千-1万/月
技术负责人技术员1-2个月1-2人月结
1、待人真诚,责任心强
2、有安全员证书,市政、体育场地施工经验者,优先考虑。
通风安装技术员
山东莱州招聘井下金矿五科人员,包括采矿技术员1名、测量技术员1名。要求大专及以上学历,矿山主体专业,矿山工作经验满5年(毕业满5年且社保满五年)。薪资为税前1.3万元,缴纳五险,月休4天(可攒休)。
吉林集安招聘井下多金属矿技术员,包括测量技术员2名、机电技术员4名、通风技术员2名、地质技术员2名、采矿技术员2名。要求大专及以上矿山主体专业,有5年及以上金属非金属矿山工作经验。薪资方面,测量、机电、通风技术员税前月薪1-1.2万元,地质、采矿技术员税前月薪1-1.3万元。待遇包括五险一金、包吃住、月休4天可攒休,外省人员有4000元路费定额补贴,省内人员有1500元路费定额补贴。
2026年爆破复训剩余时间不多,随报随学,有意者请抓紧时间报名。
工程技术员/技术负责人
7-9千/月
技术负责人技术员放线员长期1-2人月结高架桥技术员
招聘高架桥施工技术员
项目地址:江苏宿迁
岗位描述:
负责高架桥施工现场技术、测量放线、技术交底,整理内业资料,熟悉桥梁下部、桥面、伸缩缝施工,能独立处理现场技术问题,驻场。
要求:有市政高架桥施工经验,会全站仪,看得懂图纸,能马上到岗。
薪资:面议,项目工期13个月。
联系人:
技术员放线员月结
海南三亚海棠湾想找个懂放线的技术员,最好是人在三亚的。360一天9小时,工资月结,只要呆在工地就有钱,管住不管吃,能来的联系
生产经理
1.2-1.5万/月
生产经理5-10年学历不限
生产统筹,全面负责现场生产调度,对进度、质量、安全、成本负直接管理责任,熟悉建筑施工流程、规范及质量标准,具备较强的施工组织与协调能力;有厂房建设项目经验者优先工资每个月准时发放。备注:需要线下面试
二保焊工厂焊工焊接餐补包住3-5人月结焊工证
焊工熟悉钢结构焊接工艺,熟悉二保焊,持有焊工证,20-45周岁薪资福利:6-12k(计件)招工人数:3名福利:安排住宿、伙食补助,发薪准时工作地址:重庆市忠县忠州街道沈阳路66号
项目经理
1-1.2万/月
项目经理3-5年大专
一、基础硬性条件(学历、专业、工作年限)
学历专业
大专及以上学历,建筑电气智能化、通信工程、电子信息、计算机网络、自动化、机电一体化等相关专业;无相关专业需额外增加 2 年行业经验。
工作经验分层
中小型项目(100 万以内):3 年以上弱电行业经验,2 年独立项目管理经验,独立完成至少 2 个完整弱电交付项目(园区 / 写字楼 / 厂区 / 酒店)。
现场要求
能长期驻项目现场、接受短期 / 异地出差,可适应工地施工环境。
二、必备专业技术能力
1. 熟悉全套弱电智能化子系统
精通至少 5 类以上系统原理、施工、调试、验收标准:
视频监控、门禁一卡通、周界报警、楼宇可视对讲、停车场道闸
综合布线、计算机网络机房、UPS 配电、防雷接地
会议音响、LED 屏、楼宇自控 BA、智慧校园 / 园区集成系统
2. 设备与品牌认知
熟练海康、大华、宇视、达实、博世等主流设备调试、配置、故障排查;懂 Console 调试、交换机 VLAN、三层网络规划。
3. 软件工具能力
绘图:AutoCAD 弱电施工图深化、点位图、竣工图修改;Visio 系统拓扑图
办公:Excel 成本台账、施工进度表、Word 竣工资料、PPT 方案汇报
加分:广联达预算、Project 进度管理、PS 效果图
4. 规范与标准
熟悉《GB50348 安全防范工程标准》《综合布线规范》、建筑弱电施工工艺、监理报审、竣工验收全套流程。
三、项目管理核心能力(四控一协调)
进度管控:编制施工组织方案、排工期计划,管控班组、材料进场,解决工期滞后问题。
质量管控:技术交底、现场巡检、隐蔽工程验收,规范布线、设备安装工艺,减少返工。
成本管控:材料清单核算、现场损耗控制、变更签证办理、项目台账、回款跟进、成本复盘。
安全管控:现场用电、高空作业、动火管理,落实安全交底,具备安全员管理思维。
多方协调:对接甲方、监理、总包、分包班组、设备供应商、物业;处理现场变更、投诉、纠纷。
全流程交付:售前方案配合、图纸深化、施工管理、系统联调、竣工资料编制、验收移交、质保对接。
四、证书资质要求(分刚需 / 优先)
刚需(工程投标必备)
二级建造师(机电工程)B 证;大型项目要求一建机电 B 证(项目经理上岗标配)
安全员 C 证、电工证(现场安全管理)
优先加分证书
系统集成项目管理工程师、PMP 项目管理师、弱电工程师、智能化工程师、造价员、安防工程师证。
五、综合素质与软技能
沟通表达强,商务对接、客户维护能力,能独立汇报项目进度、处理甲方需求变更;
团队管理:统筹施工班组、技术员、资料员,合理分工;
抗压能力强,能处理施工突发故障、工期压力、甲方临时整改要求;
细心负责,完整整理竣工资料、签证、变更单,保障项目回款;
具备基础商务能力:配合招投标、设备询价、技术应答、标书技术部分编写。
六、加分项(优先录用)
有政府、医院、学校、商业综合体、工厂大型智能化总包项目经验;
懂楼宇自控、智慧平台集成、弱电机房精密配电、弱电防雷专项;
持有一建机电、中级工程师职称;
具备弱电项目独立投标、成本报价、商务谈判经验;
持有海康 / 大华原厂认证工程师证书。
七、配套岗位职责(招聘启事配套使用)
全权负责弱电项目从投标交底、进场施工、调试、验收至质保回款全周期管理;
图纸深化、设备清单核对、材料计划、现场施工统筹;
每日施工日志、资料报审、隐蔽验收、竣工图纸与资料归档;
管控项目成本、签证变更、材料损耗,完成公司下达利润指标;
协调甲方、监理、总包、分包、供应商,处理现场各类问题;
管理现场施工人员,落实安全文明施工,杜绝安全事故;
定期向公司汇报进度、成本、回款、风险,完成项目复盘。
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生产经理
1.5-1.8万/月
生产经理5-10年大专
生产统筹,全面负责现场生产调度,对进度、质量、安全、成本负直接管理责任,熟悉建筑施工流程、规范及质量标准,具备较强的施工组织与协调能力;做过土石方、有厂房建设项目经验者优先
焊工
6千-1.1万/月
二保焊工厂焊工焊接餐补包住3-5人月结
公司主要生产隧道台车、桥梁模板等钢结构机械装备和智能装备。
公司客户是中国中铁、中国铁建等大型,订单常年稳定,设备产量年年增长。
一、薪资待遇:
计件,月收入6000-10000元,包住、伙食补贴。
活儿稳定,发工资准时。
二、任职要求:
1、18-45周岁,熟悉钢结构焊接工艺,熟悉二保焊。
2、能看懂施工图纸优先,有隧道台车或桥梁模板相关行业工作者优先。
3、(1)身体素质良好,能适应车间作业环境,无不良嗜好。
(2)具备较高的纪律性与责任心,具备良好团队合作精神。
(3)具备较强安全防范意识。
三、工作职责:
1、焊接作业:按图纸和工艺要求完成钢结构模板的焊接工作,确保焊缝质量符合行业标准。
2、质量把控:自检焊接成品,避免虚焊、漏焊、变形等问题,配合质检部门完成验收。
3、设备维护:负责焊机的日常保养及简单故障排查,确保安全生产。
4、其他任务:协助车间完成下料、组装等工作,工位整理,服从生产调度安排。
设备保养巡检
6-8千/月
机械维修餐补高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职兼职电气机械/电力设备工业自动化专用设备制造通用设备制造化工钢铁/有色金属冶炼及加工生产设备电力设备机加工设备
岗位职责:
有一批管道阀门需要打磨除锈,接触过阀门的来电咨询
船厂除锈工种,熟悉角磨机的使用,要不怕苦不怕
250-260元/天
打磨包住包吃保险6-10人月结全职其他
岗位职责:
1.负责船体结构及零部件的打磨、除锈、修型等表面处理作业
2.熟练操作角磨机、风动打磨机等专业工具,确保作业安全与质量达标
3. 按工艺要求完成焊缝打磨、边缘倒角及油漆前预处理工作
4.配合施工进度,服从现场调度,参与班组协作与工序交接
5. 严格执行船厂安全规范,正确佩戴劳保用品,及时报告安全隐患
任职要求:
1. 有船厂打磨/除锈相关工作经验,熟悉船舶结构及作业环境
2.熟练掌握角磨机等电动/风动工器具的操作与日常维护
3.身体健康,能适应高空、密闭舱室及户外多变作业条件
4.工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神
5.学历不限,持有效特种作业操作证者优先
家装工程部经理
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限安全员证施工单位其他房屋建筑经验机电工程经验驾驶证
岗位职责:
1.负责家装工程部门的日常运营统筹,保障各项工程有序推进。
2.跟进并管控家装项目的施工进度,确保各阶段按期交付。
3.统筹施工现场管理工作,涵盖材料调配、工序安排及质量监督等环节。
4.对接客户,准确把握需求,协调解决项目执行中的各类问题。
5.负责团队人员管理与能力建设,持续提升专业素养与服务品质。
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力、沟通表达能力及团队管理经验。
2.拥有家装领域相关从业经历,了解家装市场基本运作流程。
3.可独立应对并妥善处理项目实施过程中的突发状况。
4.具有较强的协作意识,能够有效激励团队并推动任务高效完成。
项目主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责:
1.深入对接客户及业务相关方,梳理并确认需求内容,界定需求范围,主导编制项目范围说明书,规范管理需求变更流程,有效控制范围外延;
2.依据研发项目立项机制,协调各职能部门按时完成立项准备,推动项目顺利通过审批;
3.与客户共同确认关键里程碑时间节点与交付目标,制定覆盖全生命周期的项目计划,统筹预算规划与人力资源配置;
4.组织开展需求评审工作,制定详细的项目排期与任务分工计划,确保职责明确,并持续跟踪项目执行进展;
5.协调联动各部门,及时识别并解决项目实施过程中的质量、进度等相关问题;
6.充当客户、技术团队与管理层之间的沟通纽带,定期召开项目评审会议,同步项目状态与潜在风险;
7.应对客户提出的需求调整,评估变更影响,协商可行应对方案,持续维护客户合作关系;
8.按照项目节点要求,整理或输出需求说明、报价文件、项目启动报告等全周期文档资料;
9.项目完成后牵头组织复盘总结,沉淀经验成果,构建可复用的案例知识库。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备5年以上项目管理实战经验;
2.掌握系统的项目管理理论基础,对进度、成本与质量管控有深入理解并具备实际操作经验;
3.具备出色的沟通协调能力与项目推动力,能准确把握项目目标,重视客户服务体验与满意度达成;
4.熟悉软件类项目的开发与落地流程,可根据项目具体情况制定科学合理的工作推进计划;
5.具备较强的文档编写能力,逻辑清晰,工作严谨负责,具备整体思维,能适应项目压力,可接受短期出差;
6.持有PMP认证或中高级项目经理资格者优先考虑。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供忠县技术负责人招聘信息在线招聘信息,主要招聘忠县工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。