负责向供应商下达采购订单，协调货品供应事宜，参与商品定价沟通，执行询价与价格管控，完成系统内订单审核、对账工作，以及采购单据的准确录入等。熟知果蔬生鲜、粮油制品、调味料、肉类、冷冻食品、休闲零食等各类食材商品特性及采购流程。

岗位职责： 1. 负责与B端企业日常工作的对接与协作，及时响应并解决合作过程中出现的各类问题。 2. 针对企业和渠道合伙人在业务开展中的需求，协调公司内部相关部门提供有效支持。 3. 维护所负责渠道合伙人及其关联企业的合作关系，助力其业务顺利推进与落地。 4. 协助渠道或企业完成风控合规相关材料的整理，并对接风控部门完成审核；审核通过后发起OA审批流程，持续跟进进度，保障业务高效运转。 5. 负责账户开通、操作培训、流程指导，以及实施过程中的问题处理与后续跟进工作。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，专业不限，熟练掌握Word、Excel等常用办公软件。 2. 具备1年以上相关工作经验，具备较强的学习能力。 3. 性格沉稳，工作踏实，有责任心，敢于主动承担工作任务。 4. 具备优秀的沟通表达能力及团队协作精神。 5. 积极主动，勤奋好学，思维灵活，注重细节，做事严谨认真。

1、 负责客户接待与服务，资源由公司统一分配，无需外勤，工作环境稳定 2、 普通话标准，语言表达清晰流畅，具备良好的交流协调能力 3、 熟悉电脑基本操作及Office办公软件使用，打字速度不低于40字/分钟 薪资待遇： 底薪3000元+餐补+全勤奖+绩效提成，综合收入约7000-12000元，试用期薪资不打折，五险一金按规定缴纳 上班时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休

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1、资料打印与整理 2、会议筹备及组织 3、协助总经理日常事务 4、快递收发管理 5、处理办公室日常基础工作 福利待遇：提供食宿、节日福利、广阔晋升空间 岗位要求：熟练操作电脑及常用办公软件，接受应届毕业生

岗位职责： 1、协助设计组负责人与项目部、工程部、成本部进行内部协调，在负责人指导下完成设计方案及下单相关工作。 2、依据招标文件要求，配合设计组负责人完成投标阶段的图纸设计任务。 3、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，力学、建筑工程、装饰设计、室内设计、土木工程、工业设计、机械制造与设计等相关专业。 2、熟练掌握CAD等绘图软件及Office等常用办公软件。 3、具备较强的学习能力，能主动快速掌握幕墙设计流程及相关行业新技术。 4、沟通表达良好，工作积极主动，具有优秀的团队合作意识。 5、2026年应届毕业生或在读实习生

一、岗位职责： 1. 人才发展与学习：以培养卓越管理人才为方向，主动参与公司组织的各类系统化培训，结合实际岗位锻炼持续提升个人管理素养与综合能力。 2. 服务与客诉处理：掌握前厅运营全流程，具备优质服务意识与细致观察能力，高效完成餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作；熟悉菜品内容与菜单对应关系，负责布菲芯菜品的上菜与分装，并及时收集、整理顾客反馈意见并上报。 3. 文案整理与信息反馈：协助餐厅经理开展员工日常管理事务（包括考勤核查、排班安排、入职离职手续办理等），落实相关培训任务（如食品安全、消防和个人安全培训）；根据甲方及公司要求，撰写所需文件资料及活动方案，并按时完成信息传递与反馈。 4. 设备与物品管理：配合项目经理完善项目管理制度及物资设备管理机制；协助推进部门内外沟通协调工作，确保各项指令有效传达与执行。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限 2. 认同餐饮行业发展，富有热情，具备团队协作精神，有餐饮类实习经验者优先考虑； 3. 具备良好的表达沟通能力与逻辑思维能力，能适应高强度工作，责任心强，抗压性佳； 4. 熟悉常用办公软件操作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1、承担电商平台相关文档的归档与系统化整理； 2、配合开展日常行政支持工作，保障办公环节高效运转； 3、协助完成电商方向的基础财务处理事务。 岗位要求： 1、具有较强的条理性和沟通协调能力； 2、能自主推进工作任务，注重操作细节； 3、适应高效、动态的工作节奏。

1.无责底薪7000 2.法定节假日休假 3.办公室坐班不需要出外勤，工作团队气氛轻松不压抑 4.可接受小白，提供培训 5.每天下午茶/每月生日礼物，生日会，节日福利，年终奖，不定期团队聚餐 6.包住宿：非公寓，小区单人套间/拎包入住 7.距地铁口直线100m！！！ 8.沟通能力强，认真细心，会电脑基本操作

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明天平谷60沟机用替班<br/>岗位职责:<br/>1. 装车对准车厢、分斗均匀，不撒料、不偏载<br/>2. 刷坡按放线、按坡度来，不啃线<br/>3. 和铲车、自卸车配合好，别抢道别挡道

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

慈溪急招文员｜小白也能来！无销售纯办公 不用跑外勤！不用做销售！全程办公室坐班～ 公司全包资源+场地+培训，有人带教上手快 工作内容 负责招聘邀约面试、员工维护，简单轻松 手机+电脑办公，跟着流程走就行 任职要求 16-30岁，会基础打字即可 性格开朗爱沟通，有无经验都能来 薪资待遇 月薪8000-9000+上不封顶 免费公寓宿舍，拎包入住 写字楼办公环境，氛围超棒 找稳定文职、想轻松赚钱的速来！ #慈溪找工作 #文员招聘 #包住宿 #办公室好工作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息，大学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，时间自由，当天结算工资绝不拖欠，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

文员纯文职不打电话不销售，在家用手机处理求职者消息，大学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，时间自由，当天结算工资绝不拖欠，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

工作职责： 1、负责所辖门店总账的编制与日常维护，管理营业数据并按时汇总上报销售信息，确保数据真实准确。 2、执行货品出入库操作及库存管控，监督出入库流程规范性，核对单据与实物的数量及质量是否相符。每日维护库存台账，保证系统记录与实际库存一致。 3、配合开展月度及季度盘点工作，协助处理盘点差异，登记损耗情况并跟进后续调整。 4、参与订货与采购流程，协助店长拟定采购方案。负责供应商来货验收，检查包装状况及保质期（如适用），对存在质量问题的商品办理退换手续，并同步更新库存状态。 5、管理备用金及收银事务，主持收银台日常运作，保障账款相符，杜绝长短款现象。规范备用金使用，登记各项支出明细，定期完成核销与补充工作，提交日收银报表，协同财务完成对账。 6、提供客户接待服务，回应顾客咨询，介绍产品详情及当前促销活动内容。 任职要求： 1、具备大专学历者优先，有前台、收银或财务相关工作经验者优先考虑； 2、表达清晰、态度耐心，具备良好亲和力与仪表形象； 3、具备良好的沟通能力，能快速适应环境，稳定性强，富有责任心。

【岗位职责】 1、负责与车险即将到期的车主沟通下一年度续保事宜！！！所有客户资源由公司统一提供！！！无需自行开拓客户，无需外出跑业务！仅需通过线上电话方式与车主洽谈续费相关事项。 2、纯文职类工作（支持居家办公，工作地点不限，全国范围招聘），无需出差、无需外勤、无业绩任务压力，办公环境舒适，冬暖夏凉。 3、公司提供全程带薪岗前培训，零经验者也可快速上手，轻松入门。 【工作时间】 上午：8:30-12:00 下午：13:30-18:30（居家办公可灵活安排工作时段） 每月享有5-8天休息，享受国家规定的全部法定节假日。 【任职资格】 1、年龄在20-40岁之间，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话交流； 2、性格积极乐观，富有进取心，学习适应能力强； 3、做事细致认真，具备较强的责任意识，品行端正。 【福利待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪＋绩效奖金＋职级津贴；工资按月准时发放，绝无拖欠，提成比例3.4%-20%，折合每单提成100-800元，月均收入6k-2W，收入上不封顶； 2、五险社保、部门团建、节日关怀（春节、中秋、端午、情人节、圣诞节、三八妇女节等）、生日礼金、节日红包、员工生日会等福利齐全； 3、入职即办理五险，享有超长带薪年假、产假、陪产假，各类节日福利持续发放，提供海内外学习机会、带薪培训、月度激励奖、季度奖金及年终奖金；同时享有国内外旅游名额、团队建设活动、聚餐福利，生日会、年会等一应俱全； 4、背景，晋升机制公开透明，发展空间广阔，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，提供多元化职业发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%以上管理层岗位由内部员工晋升产生； 5、具备同行业半年及以上工作经验者，可申请远程居家办公，时间自由支配，面向全国招聘，工作地点灵活。

岗位职责： 1.负责道路/公路工程项目的方案设计、施工图设计及技术交底工作 4.配合项目后期施工配合服务 5.遵循国家及行业规范标准，确保设计质量与安全性 任职要求： 1.道路桥梁、交通工程或土木工程等相关专业背景 2.熟练使用CAD、纬地等道路设计软件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应阶段性出差及现场配合需求 5. 有设计院或交通类项目经验者优先

岗位职责: 1、按照项目电气设计图纸、电力设计规程、具体项目 技术规范完成项目的材料生产计划单、生产图纸; 2、能独立完成配电箱柜箱体图，包括：一次结构图二 次线路原理图； 3、能独立完成KYN28-12高压电气设计、MNS等低压 成套设计，包括：一次结构图交底、能独立完成生产图 纸和二次线路原理图绘制; 4、根据工作情况，向公司提出意见和建议; 5、有成套电气质检工作经验优先考虑: 任职资格： 1、大专及大专以上学历，电气工程等相关 专业，优秀人才可放宽标准: 2、熟悉ISO9000 质量管理体系知识、电力行业相关 产品标准、技术规范基本知识; 3、有初级或以上本专业技术职称者，优先考虑; 4、强烈的爱岗敬业精神、高度的责任心和组织纪律 性、严谨求实的工作作风、良好的团队协作精神； 5、三年以上相关工作经验。

岗位职责： 1.负责道路/公路工程项目的方案设计、施工图设计及技术交底工作 4.配合项目后期施工配合服务 5.遵循国家及行业规范标准，确保设计质量与安全性 任职要求： 1.道路桥梁、交通工程或土木工程等相关专业背景 2.熟练使用CAD、纬地等道路设计软件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应阶段性出差及现场配合需求 5. 有设计院或交通类项目经验者优先

岗位内容： 1. 协助顾客顺利完成购物，提供高效优质的收银服务； 2. 负责商品陈列布局及补货等日常运营事务； 3. 向上级汇报并跟进商品进货、库存管理等相关工作； 4. 具备亲和力，积极回应客户咨询，助力提升门店销售表现。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力、服务意识与销售技巧； 2. 熟悉商品知识，能为顾客提供专业选购建议； 3. 工作认真负责，注重细节管理； 4. 吃苦耐劳，具备较强的抗压能力； 5. 有零售或商超相关工作经验者优先录用。

诚聘精英 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，大专应届生限2025年毕业； 2. 具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅； 3. 积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越； 4. 具备较强的服务意识与团队协作精神。 福利待遇： 1. 高底薪+高提成：实习转正期无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月，转正后享绩效保底工资+高额提成（30%-75%）+现金奖励+贝壳币（数字货币）+保险（社保+商保）； 2. 公平透明的晋升通道及全国范围内的岗位流动机制，助力人才良性发展，提供广阔成长空间； 3. 完善的培训体系。链家自建专属培训基地、链家学院及专业讲师团队，为经纪人提供涵盖新人训、在职能力衔接培训、新任店经理培训、管理进阶培训等全方位培养方案，打造系统化领导力提升路径； 4. 标准化人才培养模式，加速职业成长（如经纪人一日流程、店经理十六步法、带看九要素、奇妙等式等）； 5. 互助金制度。为感恩每位员工及其家庭的支持与付出，设立链家互助基金。七年来累计帮扶员工及家属超4000人次，2021年将继续传递温暖； 6. 精英社荣誉计划。作为链家地产最高级别荣誉平台，每年为成员提供专项激励奖金； 7. 强大后台系统支持（LINK、AFA、EHR、FSSC、企业微信等）； 8. OtoO模式优化客户体验是行业未来方向，线上与线下服务将逐步融合统一。链家在线将带来全新服务体验。 工作内容： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2. 深入了解客户需求，推动完成二手房买卖或租赁交易，并跟进业务全流程及房屋过户手续办理等后续服务； 3. 开发与积累公司房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 工作地点：北京（全市1500余家门店，可就近安排） 面试流程： 联系我——经理面试（线上）——总部HR面试（线上/线下）——总监面试（线上）—— offer —— 培训（线下，包食宿） —— 签约入职 职位福利：五险一金、弹性工作、补充医疗保险、绩效奖金、全勤奖、加班补助、带薪年假、定期体检

玻璃幕，铝板幕墙，石材，门窗设计及下料

职位描述： 1、接收并核实订单相关信息 2、通过金蝶系统完成开单操作 3、将订单合理安排并下达至库房 4、处理日常交办的临时任务 任职要求： 1、熟练操作Excel及金蝶软件 2、工作细致，具备较强的责任意识 3、具有良好的沟通协作能力 薪资待遇： 岗位工资4000+考核工资2000 单休 北京五险一金 工作地点：大兴庞各庄

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良嗜好及不良行为记录； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，富有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基本的网络应用技能； 7. 性格积极向上，亲和力佳，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行分配的常规性或临时性工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元；转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优异者，毕业后有机会转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐与住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须出示本人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位描述： 1、承担幕墙工程施工图的深化设计任务，审查图纸的设计深度与质量，对方案进行优化调整； 2、编制幕墙工程的设计计算书，熟练使用相关软件完成计算书的整理与输出； 3、掌握幕墙施工工艺流程，配合完成施工组织设计工作，包括施工进度计划表等相关文件的编制； 4、参与幕墙项目招投标过程中的技术支持工作，具备与发包方就技术方案进行沟通、讲解及议标的能力； 5、监督并指导现场设计技术问题的处理，可与甲方设计团队开展现场技术对接，解决项目在设计与施工环节的重大技术难题。 岗位要求： 1、具备5年以上幕墙装饰工程设计或技术岗位经验，掌握犀牛建模技能，能够通过犀牛软件提取材料清单并下单； 2、土木工程设计类相关专业大专及以上学历，了解幕墙装饰工程设计及相关安全质量标准规范； 3、参与过工程招投标全过程工作，具有较强的成本控制意识，能熟练操作CAD等绘图软件，可独立完成整套施工图绘制； 4、工作态度严谨踏实，抗压能力强，具备良好的现场协调沟通能力与团队协作能力，能适应出差安排。