岗位职责: 1. 负责租赁相关事务的跟进与日常管理 2. 为租客提供高效、贴心的服务，保障客户体验 3. 协调并维护租户关系，确保租赁各环节顺畅推进 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力及主动服务意识 2. 可独立开展工作，具备较强的敬业精神 3. 适应弹性工作模式，无需正装出席，支持远程办公

咱就是说！ 00后大胆冲！下班直接楼下台球厅安排上！杆子都给你备齐了~ 别误会哈，台球是可以打，但得等下班后哦！咱们正经工作是做销售！ 公司主营日化类快消品，日常任务轻松好上手，00后、05后一大把！ 月薪4500，包住不收钱，来了当天就给你搞定入住！ 工作时间自由掌握，正常就是早上9点到下午6点，稳得很！ 团建烧烤、打卡网红地、外出旅游全都有，氛围直接拉满！ 对了，公司直招无中介，全程不收任何费用，谁收钱你立马走人！

我们是一家拥有4000多名员工的大型集团公司，主要业务为工业照明灯具的销售，聚焦于现有长期合作客户的渠道维护与关系深化，同时积极拓展新客户资源，并及时收集市场及行业动态，确保完成公司下达的销售目标。 1.在维护现有客户的基础上持续开发新客户，推动订单达成； 2.采用面访形式，日常对国有企业等客户单位进行上门拜访； 3.负责客户订单的配送安排及后续跟进工作； 4.工作地点可自由选择武汉/襄阳/宜昌/麻城，偶尔需前往周边城市出差，享有市内交通补贴及出差补助，每两周需到武汉办事处参加一次例会，日常工作以外出客户拜访为主，通过钉钉打卡签到，自律性强的候选人优先考虑； 5.入职即缴纳社保、商业保险，并享受高温补贴等多项福利，无责任底薪4700元，另配150元话费补贴，提成处于行业领先水平！转正后额外享有每月800元加油补贴及工龄工资（逐年递增）； 6.法定节假日全部正常休息，周末双休！工作时间与国企基本同步！面试通过后需参加为期两天的入职培训，培训地点位于武汉办事处。

目前公司业务规模持续扩展，多个岗位火热招聘中，诚邀各界优秀人才加入！（公司直招，支持现场填写简历~） 【岗位一：市场推广】 一、工作内容： 1、开展所在城市区域内公司或门店客户的市场调研与信息采集工作 2、面向目标区域内的潜在客户进行实地走访，协助客户完成在高德等平台的入驻流程 3、结合区域客户特征，协同主管推进目标客户覆盖，促进客户订单达成 4、处理区域内公司客户相关事务，持续提升个人能力，在成长中与企业共同发展 二、职位要求： 1、大专及以上学历，无经验者优先（具备相关行业背景可适当放宽条件） 2、热爱销售岗位，气质端正，富有热情与拼搏精神，心态积极，具备自我驱动力 3、至少1年市场或销售领域工作经验，有互联网地推从业经历者优先考虑 4、执行力强，态度踏实，能承受工作压力，具备吃苦精神 5、熟练操作Word、Excel/PPT等基础办公软件 【岗位二：财税顾问】 一、工作内容： 1、依据公司提供的客户资料进行筛选，并开展新客户开发 2、维护老客户关系，深入挖掘客户需求潜力 3、办理财务咨询公司代账资质、公司注册、注销等相关业务 4、入职后由专人指导工商注册、开票、记账报税等财税实务操作 二、职位要求： 1、工作细致认真，沟通能力良好，能够接受电话沟通形式 2、具备较强的服务意识，语言表达清晰，乐于学习新知识 3、有自驱力，对收入增长有明确追求 4、掌握基本电脑操作（Word、Excel、PPT） 5、品行端正，无不良记录 6、高中及以上学历 【薪资福利】 1. 薪资结构：底薪+5%-30%提成+现金奖励、礼品激励+六险一金，月综合收入7000-10000+ 2. 假日福利：享受法定节假日带薪休假、节日礼品、带薪年假及额外年休； 3. 活动福利：定期组织员工聚餐、评选优秀员工、奖励旅游、免费出国游机会； 4. 生日福利：生日蛋糕、津贴补贴等关怀待遇； 5. 发展福利：提供系统化职业培训、管理能力提升课程，拥有广阔晋升空间和完善晋升机制（员工-主管-经理），在职期间有机会享有公司股权分配。 【上班时间】 周一至周五：8:30-12:00，13:30-18:00，午间休息一个半小时；周末实行大小周制度，法定节假日正常休息，另享带薪年假。 【我们的团队】 公司总部位于安徽蚌埠，已在苏、鄂、皖等十余个城市设立分支机构。武汉分公司现阶段主营抖音幸福里、高德地图业务推广及财税服务两大板块，团队正处于快速扩张阶段，欢迎咨询了解！ 【工作地址】 ①武汉市江汉区泛海国际SOHO城（一期）2栋23层1室-1 ②武昌办公点：武昌区武珞路裕阳大厦11-10

岗位职责 1、抖音，快手平台，头条运营（发帖引流，截流），小红书。 2、会简单的文案编辑及创作发布，数据引流，扩展客户 此岗位不销售不打电话不外出不谈客户 岗位要求 1、高中及以上学历，注重经验及耐心度 2、有一定的网络引流经验，或从事过引流工作，只招熟手，努力上进即可。 3、年龄22-35，有经验者不受年龄限制，男女不限，公司配备工作手机及电脑 4、热爱新媒体行业，喜欢刷短视频，公司现阶段扩编岗位，晋升机会很多，团队气氛活跃 5、学习能力强，有责任心，耐心，有强烈的增收目标 工作时间及待遇 9：00-17：30（12：00-13：30，吃饭午休时间） 3000底薪+500全勤+提成+年终奖，大小周休，法定节假日休 ，行业经验优秀者底薪可达5000，还有各种节日福利，年终福利，不定时奶茶，水果，丰富的团建聚餐活动

我不是在随便招人，也不为完成招聘任务，我只找那些真正想赚钱、并且愿意用行动证明自己的伙伴。自认为天下第一的请绕道，我这里只欢迎踏实做事的人。 这是一个纯粹的销售岗位，入门简单，操作直接。团队现有21人，其中新人8位，上个月实现月收入20000+的有3人，10000+的6人，全部来自纯租赁单。或许在房地产行业里这不算顶尖收入，但我依然写下这些，因为这是一个团队共同努力的结果。新人加入后，我们会全力带教，毫无保留地分享经验，投入时间与精力，只为让更多人稳定赚到钱。 如果你是销售高手，在这里你将拥有充分施展的空间，100%通提模式让你日入三五千成为常态，月入过万并非难事。 如果你也喜欢骑小电驴兜风，那我们可以一起骑行春游，赏十里桃花；夏日微风轻拂，阳光洒满笑声；秋日踏遍山河，畅聊梦想；冬日哪怕冻得发抖，也能笑着前行（0(n_n)O哈哈～） 如果你想提升自己、谋求发展，我们提供透明的晋升通道，让有能力、有想法的人脱颖而出，平台为你赋能，携手共进。 【我们的平台】 海居租房，主战场位于汉阳片区，业务覆盖全武汉，未来将持续拓展至全国各大城市。 来看看我们需要做的事： 【工作内容】：简单的业务，专注租房服务 1.客户来找房，你帮他匹配房源，带看沟通需求，谈成即签约收佣，不成继续跟进下一单。 2.房东有房出租，需主动联系，通过电话询问房屋是否空置，确认后上线挂牌，租出即可获得业绩分成。 薪资说明：选择销售就别过分依赖底薪，真正靠得住的是你挣到手的钱。那些看似有底薪的销售岗，最终不都是从提成里扣回来的？道理不必多讲。 【工作时间】：弹性制，APP打卡 每天上午9:00前打卡，下午6:00后打卡即可，其余时间自由安排。每月享有6天灵活调休，可用于休息或出行。节假日另行安排，年假15-20天左右。 【公司介绍】 海居地产成立于2011年，是一家专注于房屋租赁服务的本土品牌机构，服务范围涵盖洪山区、高新区、南湖区、徐东区、汉口区、汉阳区等多个区域。 目前拥有门店超100家，在职员工8000余人，已培养出600多名年薪超10万的90后。 薪资范围：8000-13000元／月 提成方式：按销售额提成；4500业绩以内部分提成22%，超出部分100%全提 【岗位职责】 1、熟悉公司产品体系，高效使用分配的客户资源，依据客户需求精准推荐房源，组织线下带看并推动签约完成； 2、定期回访已签约及合约到期客户，维护关系，提升口碑，促进老客户转介绍和续约； 3、持续跟进未成交客户，分析原因与真实意向，优化匹配策略，提高资源转化效率。 【我们的薪酬】 ①市场专员（业务合伙人）收入构成： 行业领先的提成比例，4500以内业绩提成22%；超过4500部分全部100%计提；（举例：1万业绩约收入6400元，13510元业绩约收入10000元，2万业绩约收入16400元，3万业绩约收入26400元，上不封顶。） ②储备店长（智能店长）收入构成： 个人业务提成＋团队管理提成 ③门店经理（店面合伙人）收入构成： 业务提成＋底薪＋门店分红 ④经理／总监级别收入保密！！！ 收入无上限，区域经理、人事专员等岗位薪资面议，提供业内最具竞争力的回报，只要你有能力，待遇你来定。 人生选择大于努力，海居租房诚邀您加入理想事业！ 【培训晋升】 ①培训体系：全方位带教支持，帮助新人快速起步 ②晋升路径：租房职业顾问→智能店长→人店店长→部长→区域经理→区域总监 ③晋升机制：每季度组织晋升考核，开放内部竞聘，凭实力说话

快销品业务员 ，50岁以下，高中及以上文化程度，1-3年相关行业经验。主要在负责产品销售及车销 薪资福利:月薪:4000-5000元，话补，房补，餐补，加班补助，交通补贴 招工人数:3人 工作地址:十堰市郧西县城关镇天河路

接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！接受小白！！！ 【岗位职责】 1.公司提供客户资源，全国各市场均设有分公司，品牌影响力强。 2.服务对象为各行业的中小型企业负责人或法人代表，有助于拓展个人人脉圈。 3.新员工入职后享受带薪培训，团队安排资深成员一对一指导。 【薪资待遇】 1.无责任底薪4000-4500＋提成＋每日福利奖励＋孝敬金（100-1000元直接打给父母）＋每周下午茶＋每月团建活动＋周末带薪休假＋法定节假日正常休息 2.产品客单价区间为2600-30000元，提成比例6%-25%（月业绩5万提成可达1万，平均3-4单完成），当前销售团队综合月薪普遍在1-3W，顶尖人员月薪3-6W，真实可查。 工作时间： 9:00-12:00，13:30-18:30，法定节假日照常休息，享有带薪年假 【任职资格】 1.性别不限，经验不限，学历不限，年龄要求18-32岁，欢迎应届生及实习生加入。 2.表达清晰，普通话流利，无纹身，具备良好的沟通与语言表达能力。 3.有电话销售、网络销售、面访销售、地推陌拜、大客户维护、客服等相关经验者优先考虑。 晋升空间： 员工——主管——储备经理——经理——总监——分公司负责人 以业绩为核心考核标准，最快2个月晋升主管，5个月晋升储备经理，表现优异者有机会成为公司合伙人，享受股权分红。 【公司优势】 1.行业需求稳定：记账报税是企业刚需，公司成立后必须依法申报，否则将面临税务处罚，市场持续有需求。 2.薪酬水平领先：提成高于行业均值，业绩5万即可获得1万提成，另设现金奖、实物奖、旅游激励等。在公司工作一两年买车、三年买房真实可实现！ 3.实力背景强大：千城集团成立于2013年，现有在职员工近1000人，全国设有15家分公司，主营业务涵盖代理记账、税务申报、商标注册、法律咨询等。 【福利待遇】 1.写字楼办公环境，年轻化团队氛围，轻松活跃，来了就知道！ 2.团队以90后、00后为主，同事间关系融洽如兄弟，上班全力以赴冲业绩，下班一起聚餐、K歌、烧烤。 3.孝敬金制度：根据当月业绩表现，每月发放500/700/1000元不等，直接打入父母账户，年终统一结算返还本人。 4.每周下午茶、每月团建已成常态，另有砸金蛋抽奖、市内外旅游等活动，奖品丰富，包含现金、电动车、微波炉、IPAD、电视等。 欢迎渴望成长的你加入我们的大家庭！！！！

1.根据投流获客进来主动咨询意向客户，通过电话微信跟进转化，推进后续交付，业务流程简单好上手， 2.全程办公室坐班，无需外出跑渠道，业务节奏不强，适合新手快速适应，有经验可放宽要求 3.提成高，一单提成3500，薪资收入轻松15K-20K 4.岗位发展空间大，可横向/纵向发展、期待有赚钱欲望的来

薪酬待遇： 无责任底薪3500/月+提成(上不封顶)，具体薪资面议。 负责板式换热器，管式换热器(一二类压力容器等)，翅片管散热器，换热机组，螺旋板式换热器等产品的销售与推广。 开发新客户，提供专业选型及解决方案； 跟踪项目进展，协调内部资源，确保项目顺利交付。 完成销售目标，收集市场信息，反馈行业动态。 任职要求 要求男女不限，大专学历及以上，有相关设备销售经验者优先。 熟悉换热器产品原理及应用，具备较强的市场开拓能力； 能适应出差，抗压能力强，有责任心。

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，工作在苏州二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

招聘:家电安装，维修，全能工程师，有家电维修，安装经验，善于沟通，吃苦耐劳，人品忠厚，45以内，月薪4000-8000元。售后信息服务岗，要求38岁以内，会操作电脑制作系统，文档表格，有良好沟通能力及服务意识，责任心强，薪资3500-4500元，。联系人:叶经理

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随州市随县招指挥/司索工

现需光伏阳光房焊支架盖板成手2人，2人一起的最好，二把刀或不会做光伏阳光房的不要联系了。

纯一宝贝儿童成长中心新店诚聘的看过来任职要求：有销售经验、热爱母婴行业优先工作环境温馨，薪资待遇优厚期待志同道合的小伙伴加入我们❤☎求职热线：吉林长春

高端设计师品牌【做一休一 13薪】 招聘：销售 广州太古汇 薪酬待遇：无责底薪+津贴+个人提成+店铺提成；综合10k|+ 福利待遇：六险一金 13薪 法定节假日3倍薪 工作时间：做一休一 工作要求：35岁以内，有轻奢女装、大女装、奢侈品等相关导购经验优先 ☎相关人事： 欢迎自荐和推荐

招聘，半天班，上午8:30—10:30，工资3000元，平均工资5000以上，不耽误接送孩子 学历不限 ，25岁—55岁有销售经验的优先。 医养社区负责人，年薪20万起，大专以上学历。 有时间的可以先到公司了解一下。 电话/ 地址；平度人民路 身边有的给推荐一下

招聘导购 北京朝阳区秀水街品牌和奢侈品店招聘导购，地点北京秀水街大厦，要求有美学审美与销售基础，热爱服装行业，会外语优先录用,勾通能力强，底薪200加4的提点每天销售可过万，有能力者天天收入过千，希望高能力想高薪的加入

招聘 上班时间： 8:30---18:30 午休时间：12:30-14:30 业务内容： 1、在美团、饿了么外卖平台等查询花店信息，通过电话/邀约花店入驻，促成合作（有话术、培训）； 2、负责合作花店的审核、上线、跟进、签合同等运营工作的启动等； 3、负责合作花店资料的整理、分类、线上对接等； 岗位要求： 有销售经验，不抵触电话+的销售模式，能力突出者可以拿分红。 年龄18-35岁 学历不限 可以操作基础办公软件，有销售经验者可以适当放宽 薪资福利： 底薪+提成+奖金+月度奖+季度奖 综合薪资5000-12000 业绩越好提成越多 工作地点：西安市港务区招商丝路中心B座 联系人：李经理 联系方式：

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本公司做冷藏车厢相关维修厂 招销售人员及售后报价人员 要学习抖音剪辑 要会拍照摄影 要会电脑 爱学习，有耐心人员可面试

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1:吃苦耐劳，踏实肯干。 2:负责户用光伏板的销售，跟进订单进度。 3:对接经销商，处理项目中出现的相关问题。 4:有销售经验优先，能带团队优先。

一起在曾都区个个夜宵店，饭店跑市场，时间下午三点到12点

一、岗位职责： 1、负责区域内市场开拓工作； 2、维护客户关系，提升客户满意度； 3、推广并树立良好的企业品牌形象。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过28岁，党员或学生干部优先考虑； 2、性格乐观、积极进取； 3、具备较强的逻辑思维与语言表达能力； 4、吃苦耐劳，具有团队协作精神。 三、薪资待遇： 1、薪资：6K-15K（基本工资+绩效工资+差旅补助） 2、福利：五险一金+年度调薪+带薪培训+健康体检 四、工作地点：随州、曾都、广水、随县等地

一、基本要求 1.学历：大专及以上（能力突出者可适当放宽），市场营销、建筑装饰、智能家居、电子信息等相关专业优先考虑。 2.年龄：******，形象良好，具备较强的沟通与表达能力。 3.经验：具备1年以上智能家居、家装建材、家电或相关领域销售工作经验； 熟悉智能家庭系统（如智能照明、安防、影音娱乐等）或了解家装流程者优先； 若无经验但学习意愿强、对智能科技产品有热情，亦可培养上岗。 岗位职责 1.拓展新客户资源（包括个人业主、装修公司、房地产项目等），推广全屋智能解决方案。 2.对接客户需求，提供产品展示、方案定制及报价服务。 3.持续维护客户关系，配合完成安装调试及售后支持，提升服务体验。 4.达成个人销售指标，收集市场信息，助力产品优化与策略调整。 （公司提供客户资源，你负责开发、跟进与成交） 薪资与福利 1.薪酬结构：底薪（3k-8k）+销售提成+业绩奖金 2.福利待遇：五险、带薪培训、节日关怀、职业发展通道等

一、岗位职责 1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售，制定个人销售计划，完成月度、季度及年度销售目标； 2. 开发新客户资源，拓展销售渠道（包括线上线下、行业合作等），维护老客户关系，提升客户复购率与满意度； 3. 精准挖掘客户需求，提供专业的产品咨询、方案讲解及报价服务，推动签约转化； 4. 跟进销售全流程（需求对接、合同谈判、回款跟进等），及时处理客户反馈与异议，确保交易顺利完成； 5. 收集市场动态、竞品信息及客户需求，定期提交销售报告，为公司产品优化与营销策略调整提供参考； 6. 参与公司组织的销售培训、产品推广活动及行业展会，提升专业能力与品牌曝光度。 二、福利待遇 1. 薪资结构：基本工资+高提成+绩效奖金+年终分红，上不封顶； 2. 福利保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检； 3. 成长支持：完善的入职培训、产品培训、销售技巧培训及晋升通道（销售专员→销售主管→销售经理）； 4. 其他福利：月度团建、生日福利、下午茶、员工旅游、优秀员工奖励等。

1：具备销售领域相关从业经历，熟悉销售工作流程 2：能够承受工作压力，具备良好的应变与适应能力 3：积极进取，入职后需学习并掌握绘图技能（草图大师/CAD） 4：提供食宿，薪酬组成：底薪+提成（提成比例为1%）

职位详情 4S店经验 新车销售 贷款销售经验 C1以上驾驶证 新能源车 燃油车 二手车销售 定期团建 查看全部V 要社牛，不要社恐哦！ 1、本岗位薪资结构为底薪+提成，新人开单率高达95%，平均月收入1W以上可验证，成交周期短、流程快，依托公司资源支持，提成3-6K/单，月入过万非常轻松 2、办公环境舒适，团队氛围和谐，晋升通道畅通（年龄20-40岁） 3、在当前经济形势下，业绩实现连续月度增长！！ 工作职责 1、负责公司产品的销售与推广，按上级要求开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率； 2、负责收集新客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源； 3、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标； 4、维护现有客户关系，持续激发客户后续合作潜力； 5、定期与合作客户保持联系，构建稳定长久的合作纽带。 任职要求 1、具备较强主动性，性格开朗，工作认真投入，对汽车领域有浓厚兴趣。 2、有事业追求，敢于迎接工作挑战。 3、拥有良好的语言表达与沟通能力，应变灵活，问题解决能力强，心理素质稳定。 4、具备团队协作意识和优质客户服务理念。 公司团队以95后为主，工作氛围轻松活跃，全员年轻化，诚邀同样充满活力、积极进取的你加入我们！ 精英汇聚，共拓职业发展人脉；大平台支撑，助你尽情发挥！ 快乐工作，快乐赚钱！！