1.与养老客户建立联系，了解客户需求，提供售后服务支持，解答客户疑问，维护客户关系。 2.协助销售团队开发新的客户资源，拓展销售渠道，推广公司业务和产品。 3.协助策划并组织相关的市场活动，提升客户满意度和品牌知名度。 4.协助公司解决客户投诉或纠纷处理等工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，25岁以上，小白有专人带 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识，有团队合作精神。 3.上班时间自由，8.30-10.30宝妈也可以实现上班带娃两不耽误

1.与养老客户建立联系，了解客户需求，提供售后服务支持，解答客户疑问，维护客户关系。 2.协助销售团队开发新的客户资源，拓展销售渠道，推广公司业务和产品。 3.协助策划并组织相关的市场活动，提升客户满意度和品牌知名度。 4.协助公司解决客户投诉或纠纷处理等工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，25岁以上，小白有专人带 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识，有团队合作精神。 3.上班时间自由，8.30-10.30宝妈也可以实现上班带娃两不耽误

服装行业SaaS品牌头部企业亿级市场等你加入！ 全国四十多个城市均设有办事处~ （1）转正底薪4000起+提成奖金+餐补，综合薪资8k-15K； （2）晋升机制公开透明（专员-主管-经理），收入潜力大，带教新人即有机会调薪； （3）实习表现优异者可优先转正，实习期视同试用期； （4）入职即缴纳六险一金，享受带薪年假； （5）公司处于高速成长阶段，正积极推进IPO； （6）团队氛围年轻化、组织扁平，注重结果与执行力； （7）节日福利礼品、定期团队建设、带薪生日假期等你来体验… 【岗位职责】 1、聚焦批发领域开展市场拓展工作； 2、通过电话联络、实地拜访、线上渠道等多种方式，与客户深入交流，挖掘需求，完成销售目标并协助培训及系统安装； 3、持续维护现有客户关系，推动二次合作及增值业务开发； 4、定期回访合作客户，巩固长期稳定的合作关系； 5、具备陌生拜访、线下推广经验，有B端商户软件销售背景者优先考虑。 【一些要求】 1、具备优秀的沟通表达能力，目标清晰，行动力强； 2、抗压能力佳，面对业绩挑战不轻言退缩；

岗位职责： 1、负责与新客户进行沟通，拓展客户资源，办理公司专利、商标、著作权等相关申请事宜； 2、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，发掘潜在合作机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，充分激发客户合作潜力； 4、定期回访合作客户，增强互动信任，打造稳定持久的合作纽带。 福利及其他： 1、依法缴纳五险； 2、上班时间为8:20-17:40（大小周休息），严格执行国家法定节假日休假制度； 3、组织团队建设活动、每月生日会、定期聚餐，充实工作氛围与职场生活； 4、享受公司每年提供的5-7天国内外集体旅游机会； 5、提供行业领先的岗前培训、进阶培训、管理能力提升等系统化专业培养； 6、拥有广阔且快速的晋升发展通道； 无需经验，只要你具备学习意愿和奋斗精神，我们将为你开启一段不一样的职业旅程！ 薪资构成： 1.无责任底薪(3200-5200)+13%～30%高提成+日奖励+月奖励+多项奖金+五险+节日福利+合作客户激励+（每月举办销售大会，设立十余项表彰机制，包含丰厚现金及礼品奖励），综合收入6000-8000，表现优异者可达1-2万；整体薪酬水平高于同行1.5倍。 2.员工享有生日福利，定期安排旅游与团建聚会。 工作时间： 8:20-17:40（中午休息2小时），每月休息六天，享受国家规定的法定节假日 培训安排： 公司统一组织正规岗前培训（带薪）

酒泉升隆商贸招聘业务员1名，工资待遇高，福利好，联系电话:张经理

本岗位属于市场部门，无需具备法律相关知识，入职后提供系统化培训。 1.通过有效渠道拓展新客户资源； 2.及时跟进客户进展，回应并解答客户疑问； 3.由资深导师全程指导，传授实操经验； 4.完成个人专业能力提升培训课程； 5.积极参与公司组织的各类团队活动。 任职要求 1.市场营销专业大专学历，应届或往届毕业生均可；具备医护、保险或销售从业经历者，录用条件可适当放宽。 2.思维灵活，具备良好的语言表达与人际沟通能力。 3.工作态度积极主动，具有较强的团队协作意识。 4.年龄范围为25至45周岁。 晋升路径：咨询专员（理赔师）—咨询顾问—咨询导师（培养团队骨干）—市场管理。担任咨询专员期间，将享受完善的培训机制，并配备专属导师提供全程辅导支持。

本人需要招销售人员。负责卖货。零食系列。五官端正。善于表达。

啤酒广场卖啤酒

面向酒店推广销售，酒店后期平台维护

东铝二期要清包工2名，只上半天班，月工资五千六，加班另算，长期稳定。电话:

冰场招聘服务人员4名，工资3600，管午饭，联系电话：

本公司招聘小工50人，打扫卫生，工作地点，嘉峪关，男女不限，年龄55岁以内，50岁以内，身体健康，有责任心，能长期坚持的优先，

甘肃嘉峪关,招钢筋大小工，350+动施60.大工410一天3月15号结束+跨年4000.小工300+60=360一天，工资是一开。55岁以下

嘉峪关皓镧公司招聘 1*平板车～A2驾驶员8名，酒钢厂区板坯倒短保产运输，年龄～55周岁以内，月工资8500元，；管饭，每台车固定驾驶员2人，12小时倒班值！应聘联系电话

相关行业经验3年及以上，男女不限

负责公司各类保险产品的销售推广，为客户提供专业的保险咨询服务；跟进潜在客户需求，为客户提供量身定制的保险方案；

公司都是00后，年轻化团体，没有勾心斗角，安心赚钱！拒绝加班！到点就走！ 岗位要求： 1.普通话标准，具有一定沟通表达能力，音质佳，亲和力较好 2.年龄18至35岁 3.高中及以上学历（特别优秀可放宽） 4.反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时稳定性强 薪酬待遇： 无责底薪（3000-5000）+聘才奖金+勤工奖金+无责工龄奖金+提成+入职购买五险一金 发展空间： 1.个人职级发展方向：见习员工-正式员工-精英员工-资深员工 2.管理职业发展方向：正式员工-组长-主管-经理-分中心负责人 工作时间： 周末双休节假日全休9:30-12:0013:30-6:30 福利待遇： 1.岗前带薪培训 2.签订正式劳动合同 3.享有社保等各项福利 4.完善的培训体系 5.广阔的发展空间，每个月一次升职加薪机会 6.可享有五大节日福利（元旦节、春节、中秋节、端午节、生日福利） 7.转正后可享受带薪年假 8.丰富的业余活动，各项公司激励政策，各项提升培训交流学习， 9.老板财大气粗，定期组织团建聚餐，火锅、蹦迪、野炊、烧烤、电影、现金红包、下午茶、生日会应有尽有，主打的就是开心 不定期的惊喜福利，Iphone、Ipad、电视、冰箱、扫地机器人等你拿。

平安保险车险续保专员急聘 一、岗位职责 1主要负责平安车险业务推广，重点对接老客户，提醒并协助完成续保工作； 2.维护老客户关系，解答客户关于车险投保、理赔等相关疑问； 3.完成公司下达的车险续保业务指标。 二、任职要求 1.年龄18-35岁男女不限，大专及以上学历; 2.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，有销售经验 者优先； 三、薪资福利 1.底薪2250元＋高額提成（提成面，上不封）； 2.缴纳五险一金，福利保障完善； 3.工作时问：8:30-18:30 期待您的加入，与平安共成长！

别再死磕传统打工！这个小众自由职业真的香疯了️️️ 还在被朝九晚五的通勤束缚？还在纠结想创业却没资金没资源？真心建议你看看保险代理人这个小众自由职业，妥妥的轻创业天花板！ 加入保险代理人赛道，我有几点思考： 1.G家大力扶持、朝阳行业，公司分配客户服务，以服务为主，从而针对客户需求匹配相对应的产品。 2.轻创业模式，个人发展无上限，收入无上限，多劳多得。 3.自由职业，时间自由，自己做主（特别适合宝妈） 4.小众赛道，只要足够努力，人人都有机会突破自我，展现自身能力 这也是我选择了一家好的公司，给我一个强大的平台，全流程行业知识培训，团队每个老师都积极帮助新人，教导我指引我，让我在这个行业站稳了脚跟。 现在也是有了不错的成绩，现在正在组建自己的团队，想邀请不甘现状的你共同发展保险事业!! 根据客户的自身情况及需求，帮助客户合理规划资金保障等等。以及协助客户顺利理赔，终身优质的售后服务 进修资产配置十考取保险规划师十全金融规划课程 （所以不用担心前期你不会的问题!） 很开心大家一起见证我在这个行业的一路成长，一切 不是偶然，而是有方法论的加持及不断深耕和坚持 我是如何帮助新人的? 同样经历过新人期的迷茫及自我怀疑，我带新人， 会更注重【新人期规划】和1V1带教 通过我们团队的【新人成长营】课程，整合有绩优 伙伴的成功经验，一起赋能新人 整理了自己在售前售中售后完整的服务流，只要是 我团队的伙伴都可以获取 目前我的团队已经发展成20+人团队，并且都各自独立上手操作完整流程，也拿到了不错的成绩，我也是全职在从事这个事业，有充裕的时间精力辅导新人伙伴

对客户进行酒水销售

工作地点在上海的哈！工作地点在上海的哈！ [选择太屋] 1.太屋集团扎根上海30年，荣获超100项企业荣誉，曾获上海市颁发的白玉兰纪念奖、上海市雇主企业奖，并连续18次斩获上海房地产经纪行业金桥奖。 2.太屋是以“服务于人类居住”为核心理念的集团化企业，始终坚持师徒传承模式，拥有健全的内部培训与人才发展机制。 3.集团坚持“先培养店长，再开设门店”的发展战略，不设外部空降主管，所有管理岗位均从内部提拔，平均晋升周期为六个月，每季度考核一次，晋升评审过程公开、公正、透明。 [薪资待遇] 1、应届毕业生：本科底薪7200元+800元房补，大专底薪5200元+800元房补（退伍士兵5200元+800元房补，党员退伍士兵/士官5200元+800元房补） 2、25届实习生：入职保障5690元（学信网信息更新后可调整至对应学历薪资） 3、转正后：底薪+提成，租赁业务提成35%，买卖业务提成15%-45%； 正式员工综合收入8000元+15%~45%业绩提成 正常干：8000-15000元/月 努力干：15000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） [工作内容] 1、维护线上平台的房源信息发布与更新 2、熟悉所负责区域的商圈情况，为客户进行专业讲解 3、提供高品质的购房咨询服务，提升客户体验 4、定期跟进客户与业主，维护良好关系 5、推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署及产权过户等流程 [岗位要求] 1.高中及以上学历，年龄20-34周岁，专业不限，经验不限 2.具备较强学习能力，有管理潜质和进取意识 3.性格积极乐观，踏实肯干，有目标、有抱负 4.心理素质良好，善于团队协作 5.对营销管理方向感兴趣，愿意向管理岗位长期发展

电商平台招募合伙人 宝妈购・兼职挣电商购物平台，专注服务全国宝妈及兼职人群，打造高品质灵活就业平台。我们旨在帮助宝妈与兼职人士发挥个人潜能，兼顾家庭同时创造额外收入，缓解生活经济负担。 无论您是寻求稳定副业机会，还是商家希望拓展销售渠道，都诚邀加入我们的平台。入驻前两个月全免费用，无任何投入试运营，让您轻松感受平台优势！

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品核心优势、价格定位及市场竞争格局，结合市场需求推动产品优化升级，助力提升销量与市场占有率； 2、策划并实施营销方案，确保销售任务按时达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、系统收集行业动态与市场情报，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识及问题解决能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、热衷于销售事业，愿意长期深耕销售领域； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成 岗位职责： 1、负责店内商品的推介与销售工作，促进业绩增长； 2、维护客户联系，洞察客户需求，提供专业的咨询与服务支持； 3、参与销售策略的拟定，落实销售行动计划，完成既定目标； 4、汇总市场反应信息，为产品迭代和新品研发提供参考建议； 5、配合完成门店日常运营，保障环境整洁及商品陈列美观有吸引力。 任职要求： 1、拥有良好的表达能力与服务意识，善于与客户建立稳定关系； 2、熟悉食品相关领域，对销售工作有热情，具备销售经验者优先考虑； 3、目标导向明确，执行能力强，可独立推进工作任务； 4、工作主动性强，责任心强，适应快节奏的工作环境； 5、具备团队协作精神，能与团队成员协同合作，助力门店整体发展。

1.负责酒嘉地区大企冶金油田工业照明的销售

职位描述 1.负责目标城市区域内门店的日常拜访及客户关系维护； 2.承担指定片区零售客户的业务对接，推动产品进场、陈列执行及货款回笼； 3.开展区域内门店的拓展、维护与现场服务，提升客户服务体验； 4.收集并整理所在区域的市场动态信息，及时向上级汇报反馈。 岗位要求 1.有1年以上快消行业从业经历者优先考虑； 2.具备良好的职业操守和市场拓展意识，责任心强，工作积极主动； 3.拥有较强的沟通协调能力，能快速适应不同市场环境； 4.吃苦耐劳，作风踏实，具有进取精神。

今麦郎食品有限公司厂家招聘（嘉峪关区域） 管培生3人，大专及本科学历（统招，学信网可查），28岁以下 保底薪资：专科5500元，本科6000元 入职即缴纳五险一金，享受节假日福利等 具体事宜面议

导购员（15名）： 任职要求： 1、性别不限，对销售工作有热情； 2、具备良好的服务意识和团队协作精神，执行力强，沟通顺畅，工作认真负责； 3、有相关销售经验者优先考虑。

1.用公司资源电话沟通客户，了解装修需求意向。 2.介绍整装产品、服务、优势及优惠，引客户到店。 3.跟进意向客户，答疑解惑，维护客户关系。 4.协助客户预约到店、签约成单。 5.记录客户信息与沟通情况，整理数据反馈领导。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 招聘区域为甘肃省内各地市。诚邀甘肃省内有志之士加入售电事业，携手成为区域业务合作伙伴。无需资金投入，不承担经营风险。可担任区域总经理、城市总经理、城市合伙人或办事处项目负责人。甘肃省各地市包括兰州市及下辖区县、乡镇等均可开展业务。零门槛参与，收益按月发放！聚焦直购电、售电及电力市场化改革下的区域合作机会。 1、顺应国家电力市场化改革方向，协助工商业用户参与电力市场交易，代理客户办理电厂直购电相关手续。 2、全省各地州均支持业务拓展，灵活开展工作。 3、服务对象涵盖各类工业、商业及大工业用电单位。 4、依托国家电力体制改革红利：客户无需出资，无需改变现有用电模式和缴费方式，通过我们代办入市手续实现电费降低（即直购电模式）。 5、鼓励整合与挖掘个人人脉与资源，推动已有客户群体参与。既帮助客户节省用电成本，也为自己创造一份可持续的稳定收益（客户持续用电，您持续获得分成！每一度电都可能带来回报）。 6、公司提供系统化培训与全程业务支持。 7、无需任何前期投入，即可进入售电领域，成为公司合作合伙人。 欢迎以下人员加入，共拓售电新局： 1、拥有供电所、国网、地方电网、电力系统、环保等相关资源者优先。 2、所在工业企业希望降低用电成本者。 3、为企业主或工厂员工，致力于减少企业电费支出者。 4、具备资源转化需求的个人或团体。 5、拥有工商业渠道资源者（客户数量不限）。 6、暂无资源但渴望增收，愿意投入时间并踏实肯干者（公司将提供免费培训支持）。 公司核心优势： 1、回报优势：丰厚签约奖励、高比例长期分润机制、结算精准高效，提成按月发放。 2、市场优势：售电市场处于快速发展初期，潜力巨大，客户覆盖面广，业务易于推进，适合作为长期发展项目或稳定兼职收入来源。 3、政策优势：国家全面推进电力体制改革，开放售电侧市场，助力千万用户降低用电成本。 4、从业优势：无年龄、学历、性别限制，个人或企业均可合作参与。

白银市区业务代表，工作认真负责