岗位职责：1.对销售的监督，销售任务、销售价格、客户管理、售后服务等全面监管，下达的销售任务的实现，销售计划的制定、修改、实施； 2.负责销售部、甘肃人员绩效考核方案制定并执行实施负责绩效方案的推行，对部门人员分岗位进行考核； 3.对厂区生产、建设安全进行监督，对存在安全隐患的及时督促整改； 4.根据上级领导的工作，做月度，季度，年度的计划，开阔市场及分析； 5.监管所有文件签署及规避风险的政策 岗位要求：40岁以下，5年以上企业营销相关经验，其中不低于2年销售团队管理经验 熟悉市场调研，数据分析，销售团队搭建、培养与管理工作；

岗位职责 1. 负责消防器材、消防设备产品的市场开发与销售。 ​ 2. 开发工程公司、物业公司、企事业单位、工地、商铺等客户。 ​ 3. 跟进项目信息、报价、投标、合同签订及回款。 ​ 4. 维护老客户，建立长期稳定合作关系。 ​ 5. 配合公司完成消防技术服务业务的联动推广。 ​ 6. 收集市场信息、竞品情况，完成销售目标。

搅拌站招聘主管，主要负责商混销售！ 提成高，提成高，提成高，有意者电话联系！

每天下午8:30上班晚上3:30-4:00下班 每个月有四天休息，管下午和晚上两顿饭 新手小白 有专人一对一带 业绩分多个档位，每个档位都有不同的底薪和提成方案 上不封顶。

有经验的店长

执行力强，热爱艾灸行业

招工 销售经理10名6000一12000 人事经理1名8000一10000

板材渠道销售，

岗位职责 1. 统筹区域家装销售团队管理，制定团队销售目标与策略，拆解业绩指标并推动落地，确保完成年度/季度销售任务。 ​ 2. 负责家装客户全流程跟进，从需求沟通、方案设计对接、预算核算到签约成交，解决客户核心疑虑，提升签约率与客户满意度。 ​ 3. 维护核心客户关系，挖掘老客户转介绍资源，拓展家装合作渠道（如建材商、地产中介、设计师等），扩大业务覆盖面。 ​ 4. 分析区域家装市场动态与竞品情况，优化销售话术与服务流程，定期组织团队培训、复盘，提升团队专业能力与作战效率。 ​ 5. 管控团队销售数据，统计分析签约量、客单价、回款率等核心指标，及时调整销售策略，规避业务风险。 任职要求 1. 学历：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 ​ 2. 经验：3年以上家装行业销售管理经验，有完整家装项目团队管理案例者优先；具备家装行业资源（设计师、建材商、业主资源）者优先。 ​ 3. 能力：熟悉家装全流程（设计、施工、主材、软装），掌握家装销售技巧与谈判策略；具备优秀的团队管理、统筹规划与问题解决能力。 ​ 4. 素养：目标感极强，抗压能力突出，有强烈的赚钱欲望与创业心态；沟通表达流畅、逻辑清晰，具备良好的客户服务意识。 ​ 5. 其他：年龄25-40岁，能适应弹性工作（周末/节假日按需加班）。 我们能提供 1. 稳定客源：线上多平台流量扶持+线下精准获客渠道，客户资源充足。 ​ 2. 优质产品：标准化家装套餐+个性化定制服务，口碑良好，签约难度低。 ​ 3. 完善支持：设计师、施工团队全程配合，无需你操心落地细节，专注签单！ ​ 4. 公平氛围：多劳多得、奖优罚劣，无派系斗争，重视每一位员工的付出与成长。 温馨提示 1. 我们只招志同道合的伙伴，拒绝躺平、敷衍，期待有野心、有干劲的你加入！ ​ 2. 家装行业正处高速发展期，选择大于努力，与我们同行，既能深耕专业领域，又能实现收入快速增长！

公司介绍： 总部位于浙江杭州，总厂专注于建筑外加剂的研发、生产已有二十七年，是国家高新技术企业。主要生产：瓷砖胶、腻子粉等建材产品中使用的化学原料，全国设有多个生产基地，总厂位于浙江舟山绿色石化基地。 岗位介绍： 负责业务员自己所在省份的销售工作。 销售产品主要涵盖：瓷砖胶、腻子粉等建材产品中使用的化学原料 福利丰厚：底薪8K+高额提成（目前在职业务员中，年提成超过100万元的人数占比20%）+五险一金，优秀者可享股权激励（参考华为模式）！ 招聘要求: 年龄30-35岁，专业不限。 有私家车和驾驶证。 无需 同类产品 销售经验。 有终端客户销售经验（独立跑过工厂、公司等，对接过对方老板、采购等） 加入我们，你将获得： 职业成长：从“业务员”到“区域负责人”的明确晋升路径； 生活平衡：弹性工作制；总部办公自有室内恒温泳池，工作日每天必须40分钟运动健身，室内高尔夫，自有食堂提供有机蔬菜； 价值认同：与一群“想做事、能成事”的伙伴携手，共同见证中国建材化工的崛起！ 公司网址

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保口味、色泽、造型符合标准 2.严格执行食品安全与卫生规范，保障操作环境及食材安全 3. 参与菜单研发与成本控制，协助优化菜品结构与出餐效率 4.配合厨房团队完成备料、切配、烹制及出餐全流程协作 5.维护灶具及厨房设备，及时报修并保持工作区域整洁有序 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中餐（或指定菜系）烹饪技法，能独立完成常规菜品制作 3.具备基本食品安全知识，持有有效健康证 4. 身体健康，能适应快节奏、高强度工作环境 5.有责任心、执行力强，具备团队协作精神

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急招聘招5000平方家具店长（管理）1.性格外向，有较强沟通能力。2.带过团队、在家具品牌任职2—3年；有团队意识；对家具非常热爱！3.上班自由，工作氛围积极向上；4，保底+高提成+总提+奖励到手工资10000—30000元苏州相城区渭塘（5000平方米整体家居馆）联系方式：汪经理

招聘店长1名。有小米、华为、比亚迪、理想、蔚来等主流新能源品牌从业经历者优先。薪资福利面议。招聘时效为8月7日至8月14日。工作地址在温宿县大欣汽车城。

招聘营业员和店长。店长1名，营业员2名。要求年龄18-40岁，五官端正，服务热情。有经验者优先，会俄语者优先。薪资待遇为5000-9000元。

招聘店长或经理，薪资4000元以上每月。有经验者优先。有意者请联系。

招聘店长助理（副店长级别）1名。要求有酒店、民宿、康养门店前厅管理相关工作经验，熟悉门店全流程运营，具备基础人员管理、统筹协调能力，善于沟通，能够妥善处理宾客问题，应变能力强，熟练使用办公软件，条理清晰，责任心强，认同康养行业，有较强服务意识。岗位职责包括：协助店长统筹门店日常运营管理，落实门店服务标准、卫生标准、考勤管理；店长不在岗时代行管理职责，妥善处理门店日常突发事项；协调前台、后勤、餐饮各岗位工作，监督员工服务质量，规范服务流程；收集宾客意见，跟进客诉处理，持续提升宾客体验；协助做好物资盘点、物资申购、成本管控、各类运营台账整理；落实园区各项管理制度，组织员工培训，配合完成门店经营目标。薪资待遇为8-10k，提供包食宿、五险一金、生日福利、入司周年福利及年终福利等，宿舍距离酒店步行约5分钟。工作地址位于海南省陵水县群英乡南平农场建邦悠然学苑。

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招聘！招聘！招聘， 鑫瑞大酒店 现招前台收银员2名，热爱服务行业，有工作经验者优先， 长期工作，勤恳踏实，服从安排，有责任心， 年龄20岁到40岁待遇优厚，薪资面议，联系电话:

完成业务对接，服务，和回款

1、搜集市场行情信息，寻找潜在合作新客户、挖掘新客户，制定商业地产年度/季度/月度销售计划与目标。 2、通过各种资源渠道、促销等销售策略开展销售工作，带领团队开拓市场，确保认购、签约、回款等完成计划目标。 3、及时分析销售及客户情况，组建、招聘、培训销售团队人员的谈判、客户跟进能力。提出合理的销售建议。 4、制定考核、激励、奖惩制度，营造积极氛围，激发团队潜能，处理团队问题，提升整体战斗力。 5、维护老客户、渠道、中介、代理行、行业协会等资源。主导关键客户谈判、签约、回款，处理投诉与纠纷等。 6、配合策划、工程、财务、法务、营销等部门，保障销售顺利推进。对接政府、银行、合作方，处理相关手续。

招聘销售经理。岗位职责包括商家拓展，负责区域内餐饮和非餐饮商家开发，完成新签和商圈覆盖等目标，协助商家完成资质审核、店铺搭建与上线培训。商家运营，维护合作商家关系，通过数据诊断经营问题，策划满减、爆品和会员日等活动，优化菜单、评分与评价管理，提升单量与交易额。问题解决，对接配送和运营等跨部门，协调解决配送异常、售后投诉和活动资源等问题，保障商家与用户体验。数据与策略，定期复盘日报和月报，分析市场趋势与竞品动态，制定商圈拓店和商家增长策略，推动区域目标达成。薪资为每月4000至6000元。招聘人数为3人。工作地址为第三师图木舒克市中兴西街10号。

2026年，个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始，很多区域推广稳定，收益日增。不断提高和发展。有地推团队，有本地生活服务经验优先，主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广（看不懂下面介绍的人，请先按业务名称搜索了解，再咨询））。 抖音买单项目介绍： 抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等 抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照，今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务，帮商家解决目前推广难，引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。 1.对于商家的好处：0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等（数据抖音来客可看到）当前商家竞争大，生存难，一个抖音买单码，可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。 2.对于代理的好处：支付行业，长期微信支付宝管道分润，抖音团购抽佣分润。 自己给自己打工，积少成多的事情。 新赛道，蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等！ 全域拓客系统项目介绍： 本系统为我公司自主开发的系统，集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。 1.对于商家的好处：解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题，配合抖音买单业务开通，低成本，高效率的做到引流变现。 2.对于代理商的好处：我公司打通行业链条，业务形成完美闭合，易推广，短期高回报，长期有收益，且无任何后顾之忧。作为源头公司，可面向全国招商、贴牌、招代理，目前在全国范围内，我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 GEO优化系统项目介绍： 本系统为我公司自主开发的系统，覆盖主流AI平台（如豆包、deepseep、元宝、千问等）+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容，全程不用人工操作，后台还能实时查看数据。提前布局，让AI收录合作企业的品牌，优先推荐，提升企业信任背书，通过AI自然推荐获客，高转化变现。 1.对于合作企业的好处：系统智能化，低人工投入，运作成本低，在这个流量为王的时代，提前布局AI可获得大量客户转化，收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。 2.对于代理商的好处：抓住行业风口，获行业红利，提前入局，快人一步。，高回报（收益大概在30-50倍）。作为源头公司，可面向全国招商、贴牌、招代理，目前在全国范围内，我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 有专业的培训和学习！ 招募要求: 1.有创业经验，或创业想法的优先 2.有--定思维逻辑踏实肯干，具有支付行业经营的优先 3.小白努力.上进，愿意做一番事业的也可以 4.属于长期项目，寻志同道合可以做事的人 5.代理商需少量资金投入 6.走公司内部晋升渠道可0投资，主要按比例拿业绩提成。

熟悉全疆各个建材市场，有能力出差。 本公司是以家装五金为主的销售型公司。

招聘：家电销售经理岗位职责1. 负责区域家电经销商渠道开发、维护与客情管理2. 制定渠道销售目标，分解任务，冲刺回款、销量指标3. 策划落地门店促销活动，管控价格、库存与市场秩序4. 收集竞品市场信息，向公司反馈渠道需求5. 负责业务管理，统筹订单、对账、售后协调工作任职要求1. 大专及以上，1-3年家电/3C渠道销售管理经验2. 有成熟经销商资源，熟悉家电市场运作3. 目标感强，擅长谈判、活动操盘，能承受业绩压力4. 会数据分析，具备团队统筹与统筹执行能力薪资福利底薪+高额业绩提成+渠道奖金，社保、出差补贴、福利地址：新市区长春中路锦城大厦电话：

岗位职责：本公司是做大疆农业无人机 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，提出产品与营销策略优化建议 5.协调跨部门资源，推动销售项目落地与回款跟进 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.有行业资源或成功带队经验者优先 5.目标导向强，具备敏锐的市场洞察力和客户服务意识

销售经理 / 销售助理 / 销售内勤 岗位区别&职责明细 一、销售经理（管理+业务核心） 核心定位 统筹管理+业绩负责，销售团队负责人，偏对外开拓、团队管理、战略落地。 主要职责 制定销售目标、年度/月度计划，拆解指标并带队完成业绩； 开发大客户、渠道合作，维护重点客户关系，商务谈判、合同洽谈； 管理销售团队，招聘、培训、考核、日常工作安排； 市场调研、竞品分析，制定销售策略、促销方案； 处理重大客诉、疑难订单，把控回款、风控； 向上汇报业绩数据、市场情况，协调公司各部门资源。 岗位特点 薪资高（底薪+高额提成+管理奖）、压力大、权限高、出差多、综合能力要求强。 二、销售助理（业务辅助+外联配合） 核心定位 配合销售业务执行，衔接销售前端，介于业务+内勤之间，偏对外辅助。 主要职责 协助销售/经理对接客户，日常沟通、报价、资料发送； 跟进订单进度、整理客户档案、登记销售台账； 协助商务谈判、合同初稿整理、样品寄送； 跟进回款提醒、对接售后基础问题； 销售会议筹备、数据统计、报表整理、行程协助。 岗位特点 偏业务辅助，少量对外沟通，压力中等，可积累客户资源，适合转销售。 三、销售内勤（后台支撑+行政流程） 核心定位 纯后台内务支撑，不直接拓客，负责销售全流程手续、台账、内务。 主要职责 订单录入、下单、排产对接、发货跟踪、物流核对； 合同归档、单据整理、开票申请、对账核算； 销售数据统计、日报/月报、库存核对、往来账务； 客户资料存档、流程审批、部门行政事务； 对接财务、仓库、生产，保障订单流程顺畅。