薪资待遇构成： 1、岗位生产较新上市5G手机、电子产品的组装、检测.包装.插件.品质.测试、物料等岗位） 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训） 【二】工厂工作时间安排 1、每天上10个小时；每周休息1天，上六休一.每月休息4天 2、长期工按底薪加班绩效各项津贴月工资6500-7500 3、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10个小时 4、加班自由；只要你愿意加班（加班越多工资越高） 每月综合工资7500以上 【一】工厂招工要求 1、男女不限，16岁一45岁 2、有本人二代身份证.在有效期内 【二】包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 WIFI等），仅收取水电费。 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 面试需带上身份证及行李物品，否则安排不了（宿舍），面试当天安排宿舍，第二天上班。

目前在招岗位有质检、组装、测试和包装 【要求】年龄18—46以下周岁，男女均可、身体健康，无需工作经验。 【工资】薪资模式 1.小时工 综合工资6800~8000元 26/小时 2.正式工 底薪2490平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，全勤奖400岗位补贴400夜班补贴300新人稳岗补贴600 月综合薪资6500-9000 发薪日：每月15号准时发放薪资，如遇节假日提前发放 【内容】工作时间：8:00-20:00，中间吃饭休息2小时，上六休一 班次可以选择无要求随机分配 【食宿】提供免费工作餐，住宿4-6人/房间，有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器 【新员工入职福利】 2.新人推荐入职福利奖满2个月500+1000元奖励/人 有意向者可加V或电话联系咨询

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工作地点：浙江衢州常山县（支持视频面试） 招聘要求： 年龄 18-35 周岁 - 学历：大专及以上，机械类相关专业 薪资待遇： - 试用期：5000-5500元/月 - 转正后：6500-8500元/月，另有半年奖+年终奖 食宿福利： - 吃饭：包三餐，免费工作餐标准20元/餐 - 住宿：免费4人间，独立卫生间 上班时间：12小时两班倒，做六休一 其他福利： 五险一金、节日礼品、旅游、健康体检、法定节假日、产假、生日礼品、带薪婚假、带薪年假、高温季节补助等，季度电影票、季度个人日常用品、入社服务补贴等； 当地人才引进政策：全日制大专及以上学历，社保缴满1年可享2000-5000元补贴（以当地政策为准）

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一、机械设备维修 1. 水泵维修 （1）叶轮修复与更换 （2）泵轴校直与更换 （3）机械密封更换 （4）轴承检查与更换 2. 格栅机维修 （1）耙齿修复与更换 （2）链条维修与更换 （3）驱动装置维修 二、电气设备维修 1.电机维修 （1）绕组修复一、机械设备维修 1. 水泵维修 （1）叶轮修复与更换 （2）泵轴校直与更换 （3）机械密封更换 （4）轴承检查与更换 2. 格栅机维修 （1）耙齿修复与更换 （2）链条维修与更换 （3）驱动装置维修 二、电气设备维修 1.电机维修 （1）绕组修复与更换 （2）碳刷与滑环维修 三、管道系统维修 1. 管道修复与更换 2. 阀门维修与更换 四、其他维修 泵站相关配套设施设备的维修工作。与更换 （2）碳刷与滑环维修 三、管道系统维修 1. 管道修复与更换 2. 阀门维修与更换 四、其他维修 泵站相关配套设施设备的维修工作。

招聘：机械管培生（五险+提供食宿+节日福利）薪资：5000-6000元/月岗位职责1.参与机械相关项目的实践与学习，积累行业经验。2.协助进行机械产品的研发与设计工作。3.配合开展机械生产流程的优化与改进。4.参与机械产品的质量检测与控制环节。5.学习并掌握机械电子工程、机电一体化等专业领域的知识与技能。任职要求1.机械电子工程、机电一体化等相关专业本科及以上学历。2.具备扎实的机械专业基础知识，熟悉机械原理、制图等。3.拥有良好的学习能力和团队协作精神，能快速适应新环境。4.对机械行业充满热情，有较强的责任心和进取心。5.熟练掌握相关设计软件和办公软件者优先。6.拥有机械行业相关实习经验者优先。本岗位为机械管培生，福利待遇优厚，包含五险、住房公积金，提供食宿、加班补助、餐补、节日福利、班车接送、工作餐、年终奖、免费培训以及广阔的晋升空间。欢迎有志于投身机械行业的优秀人才加入！

招聘：电工（五险+工作餐+节日福利） 薪资：5000-6000元/月 岗位职责： 1. 依据电气安全规范严格操作，获停电许可后于现场验电、挂牌确认。 2. 针对故障维修或复位，需查明缘由并做好记录，同时负责日常保养管理。 3. 确保电气柜保持清洁状态。 4. 定期对电机进行保养，涵盖轴承保养、绝缘监测及端子紧固等工作。 5. 对电气散热系统（设备）开展定期保养、检查与维护。 6. 检查紧固电气柜一次回路端子，核查效验电气保护。 7. 抢修工作要及时、认真、严谨，遵循良好工作程序以降低返修率。 8. 将报废电气元器件定点存放并及时处理。 9. 保持工作间卫生物品清洁整齐。 10. 对备品备件进行定点摆放，要求整齐且标示明确。 11. 及时清理维修现场，维持设备清洁完好。 任职要求： 1. 具备扎实的电气安全操作技能，严格遵循相关规范作业。 2. 拥有故障排查及维修能力，能准确查明问题并做好记录。 3. 熟悉电气设备保养流程，包括电机、散热系统等。 4. 掌握电气保护核查效验技能。 5. 具备良好的抢修能力，工作认真严谨，注重降低返修率。 6. 拥有良好的现场清理及物品整理能力，保持工作区域整洁有序。 该岗位提供五险、工作餐、节日福利，提供食宿及加班补助。

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岗位名称：操作搬运工 岗位要求：1. 年龄不限。2. 负责大米粮油等副产品打包装卸工作。3. 有体力，能吃苦不怕脏。会使用封包机，会叉车者优先。 薪资待遇：工资6000-8000元/月，包吃住，交社保。文员：岗位名称：文员 岗位要求：1. 工资3500-4000元/月。2. 单休。3. 交社保，提供工作餐。 薪资待遇：工资3500-4000元/月，交社保，提供工作餐。

岗位职责： 1.按照工艺图纸和作业指导书完成产品零部件的组装、调试与检验 2. 使用常规装配工具（如电批、扭力扳手、卡尺等）进行精准装配操作 3.配合质检人员完成首件确认及过程巡检，确保组装质量符合标准 4.及时反馈装配过程中发现的物料、工装或工艺问题 5.保持工位整洁有序，遵守安全生产与5S管理规范 任职要求： 1. 学历不限，有制造业组装经验者优先 2. 能识读简单机械图纸，具备基本尺寸与公差认知能力 3.动手能力强，细致耐心，责任心强，能适应流水线节奏 4.，身体健康，能胜任站立作业及重复性操作 5.遵守劳动纪律，服从工作安排，具备基础团队协作意识

招聘：辅助工，55周岁以下，初中及以上学历，有书写能力，视力良好，吃苦耐劳，手脚麻利，服从管理，有较强的沟通能力。熟练托盘摆放。