运维工程师（昭通）
200-300元/天
运维工程师1-3年学历不限
工作周期：6个月
每周工期：2-3天
工作时间：不限
工作时段：不限
结算方式：日结
招聘截止时间：2026-01-02
岗位职责：
1.负责客户IT设备的日常现场运维支持及定期巡检；
2.完成上级交办的与项目相关的其他任务。
岗位要求：
1.具备PC服务器集成或维护相关工作经验；
2.工作主动积极，富有进取心和创新意识，具备良好的协作能力与团队精神；
3.有较强的责任感和主动性，具备优秀的客户导向意识及沟通表达能力。
工作地址：云南省昭通市昭阳区海楼路196号
工作时间：根据工单安排；每周工作天数:2-3天；工作时间:不限时间；
运维工程师（昭通）
100-200元/天
运维工程师1-3年学历不限
工作周期：长期兼职
每周工期：2-3天
工作时间：不限
工作时段：工作日
结算方式：月结
招聘截止时间：2026-01-31
岗位职责：
1.承担客户IT设备的日常现场运维支持，包括故障排查与定期巡检；
2.完成主管交办的其他与项目相关的任务。
岗位要求：
1.具有PC服务器集成或维护相关工作经验；
2.工作态度主动、富有进取心，具备开拓意识和创新思维，团队协作意愿强；
3.责任心强，具备较强的自主性，同时拥有良好的客户服务意识及沟通表达能力。
工作地址：
1.云南省昭通市昭阳区海楼路196号
2.曲靖市沾益区盘江路1号
人事主管
4000-5000元/月
人力资源经理/主管3-5年高中及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化劳动关系人力资源规划绩效管理制度制定及落地优化3年以上管理经验企业文化建设5年以上人力经验招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责：
1、统筹开展公司人力资源战略规划及人事制度的落地实施；
2、全面负责招聘工作的推进，保障人才供给的时效性与匹配度；
3、管理员工劳动关系，妥善处理员工咨询及相关争议事项；
4、推动人事政策与劳动法规的贯彻执行，维护企业用工合规；
5、策划并实施员工培训项目，增强专业能力与组织协作氛围；
任职要求：
1、掌握人力资源管理专业知识，了解国家劳动法律及相关政策；
2、具备扎实的人事管理实践经验，可独立应对各类复杂人事问题；
3、具备良好的沟通技巧与应变能力，能高效协调内外部关系；
4、拥有团队管理能力，善于引导和激发团队工作积极性；
5、熟练操作常用办公软件及人力资源信息化系统。
汽车销售
5000-6000元/月
汽车销售1-3年高中及以上电话销售实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶证网络销售新车汽车销售经验线下销售
展厅销售和新媒体运营
【职位问答】
·此岗位负责哪类产品的销售？
新车
·该职位主要负责的工作内容？
达成销售任务目标
·此岗位提供哪些福利？
专属导师带教培训
·此岗位希望候选人具备哪些经验？
具备4S店工作经历、持有C1及以上驾照、有汽车销售从业背景
·该职位主要运用哪种销售方式？
线上渠道销售、门店接待销售、电话沟通跟进
汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售经验不限高中及以上电话销售实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶证网络销售新车完成销售指标汽车销售经验线下销售
展厅销售和新媒体运营
【职位问答】
·此岗位负责哪类产品的销售？
新车
·该职位主要负责的工作内容？
达成销售任务目标
·此岗位提供哪些福利？
专属导师带教培训
·此岗位希望候选人具备哪些经验？
具备4S店工作经历、持有C1及以上驾照、有汽车销售从业背景
·该职位主要运用哪种销售方式？
电话沟通、门店接待、线上渠道推广
金华东阳市横店南江西园招（美容师）瓷砖修复，和碳晶板修复，找一个点工400一天
瓷砖修复碳晶板
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昭通镇雄县招工地小工/杂工、水电、装修木工、腻子/大白/墙漆、贴砖
装修木工大白工腻子工小工贴砖水电工
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