主要职责： 1.负责新车型及设计变更的BOM、图册编制及相关主数据的维护工作； 2.为售后服务站提供备件相关的技术支持与解决方案； 3.制定总成部件拆分方案，完成BOM与图册制作，并维护主数据信息； 4.应对供应商变更或退出情况，评估备件储备或替代方案，分析其对库存、成本及质量的影响； 任职要求： 1.熟悉汽车行业的相关法规与政策规定 2.掌握公司采购流程、质量标准、生产管理文件及售后服务体系 3.理解整车结构原理及BOM构成逻辑 4.熟练使用办公软件（WORD\EXCEL\PPT），具备良好的数据分析能力 5.具有较强的服务意识以及沟通协调能力 6.拥有主机厂同类岗位三年以上工作经验

岗位职责:：要求会ERP系统 生产计划管理：量产项目生产计划达成、月入库产值目标 库房管理：依出货计划达成包装、完成运营库房库存盘点工作" 物控管理：依据量产项目BOM表编制物资请购单、追踪量产项目材料到料及避免断料停工" 运营统筹：实时跟进公司工作完成情况，协同各部门完成对外建设事宜等 负责生产耗用物资的汇总、申报； 负责生产耗用物资的库存跟踪及采购跟催； 负责生产耗用物资的审核、发放、定额管理； 负责生产耗用物资规格标准化； 负责公司物料编码管理，NC管理。 领导临时安排的内容 任职要求:会ERP系统、大专及其以上学历，40以下，有PMC经验，体检、征信、无犯罪记录没有问题

公司长期招聘岗位：下料、焊接、打磨、喷塑、包装，欢迎咨询了解。 岗位职责 1.入职前3个月深入生产车间，系统学习栏杆、百叶窗等产品的制造工艺流程； 2.掌握生产环节后，参与生产计划的制定，协助调配部门资源； 3.跟进生产进度与质量管控，提升物料流转效率； 4.协助开展成本管理及生产相关数据的统计与分析工作。 任职要求 1.年龄在25至35周岁之间，性别不限； 2.大专及以上学历，工业工程、机械类或管理类相关专业优先； 3.熟练操作Office办公软件及CAD制图工具，具备基础数据分析能力； 4.具备较强抗压能力，能适应制造业现场工作节奏。 岗位优势 1.行业领先企业：西南区域安防设施领域标杆企业，年均产值增速达20%； 2.生产规模雄厚：拥有38亩现代化生产基地，年产值达1.2亿元（自建办公楼与员工宿舍预计半年内投入使用）； 3.完善晋升体系：一线管理岗→部门主管→部门经理逐级发展路径。 薪酬福利 ◆薪资标准：试用期5000元/月，转正后6000元/月（表现优异者可面议调整） ◆专项补贴：入职满3个月享每月200元住宿补助 ◆基础保障：五险缴纳+带薪年假+节日慰问福利 ◆成长支持：定期组织技能培训+管理能力进阶课程 ◆员工关怀：年度健康体检+团队旅游+不定期团建活动 晋升通道 储备期（3个月）→生产计划专员（1年）→生产主管（考核优秀者晋升）

招聘现场库房管理员（2名） 岗位职责 负责建筑工地库房的日常管理，包括建筑材料的入库登记、库存盘点、出库核对，确保材料存储规范、账目清晰。 任职要求 1. 年龄范围：30-40岁，男女不限。 2. 工作经验：需具备2年以上建筑工地库房管理经验。 3. 专业能力：熟悉各类建筑材料的特性、规格及存储要求。 薪资待遇 • 福利保障：，提供住宿与餐饮。 • 薪资水平：薪资面议，具体可根据个人能力与经验沟通。

岗位职责： 1、根据评估的月度产品需求、销售订单编制及调整《月生产计划》； 2、根据订单和当前库存编制及调整《周生产计划》； 3、负责ERP生产任务的下单及调整； 4、负责订单周期和生产周期的协调； 5、其他生产任务的协调及安排； 6、产线各班组月度入库产品总数的确认； 7、生产或物料异常导致销售订单法按时入库时，立即通知销售部，并与销售部、采购员、 车间班组协商重新入库的时间； 8、负责每月班组工单按时完成率统计； 9、组织生产部实施接收到的《设计更改通知单》执行处理； 10、完成上级交给的其它临时工作任务 任职要求： 1、大专以上学历，电子相关专业； 2、从事制造业生产计划相关职业3年以上人员； 3、精通生产计划排程、物料管控、现场管理与仓储管理； 4、熟悉产品生产流程，掌握备货型生产计划管理的特点和要求； 5、掌握WORD、EXCEEL等办公软件使用方法，熟悉ERP系统及办公软件； 6、较强的计划协调能力，良好的人际沟通能力； 7、工作认真主动，态度积极，有较强的责任心，善于沟通； 8、具有较强的领导能力、人际能力、沟通能力、影响力计划与执行能力，作风正派。

协助车间主任跟进生产进度，把控产品质量，落实安全生产及现场管理工作，态度认真，踏实肯干，具备识图能力者优先。

岗位职责： 1.负责制定并下达M+3月生产计划，组织推进计划落地执行 2.搭建物料订单与库存管理模型，并持续进行优化改进 4.开展车辆生产数据的统计分析，落实重大停线问题的闭环管控 5.组织实施车间内超期滞留车辆的清理与管理工作 6.监控生产关键指标的完成情况并推动改善 7.统筹存货全流程管理工作 8.负责非商品车相关事务的管理与跟踪 岗位要求： 1.具备生产计划相关的专业理论基础 2.了解整车制造过程中人员、设备、物料、方法、环境等环节的核心要点 3.具有库存数据分析及控制的实际能力 4.具备良好的问题分析与解决能力，以及较强的跨部门沟通协调能力 5.熟练掌握数据统计与报告撰写者优先考虑

高中或大专及以上学历 行业经验：具备定制行业或生产制造业3年以上实际工作经验 任职要求： 1、熟悉定制类产品生产计划制定及现场管理相关工作。 2、具备较强的数据分析能力，对数字反应敏锐。 3、工作认真负责，踏实肯干，具备良好的沟通协调能力，坚持原则

全面的物资管理、协调沟通和安全维护确保施工进度和质量得到有效保障，同时提高工程管理的效率和精确度。 物资接收、存储与发放，库存控制与盘点，仓库安全与环境维护，协调沟通与支持，仓库设备保养与维护。

和乐门业集团专注门类产品研发与制造，依托全国布局的智能制造基地与销售网络，历经十余年技术革新，已发展成为行业领军企业。公司注重人才成长，实施精准化培训体系，新员工入职即配备资深导师进行带教指导，助力其在一年内快速成长为业务骨干，实现收入稳步提升。我们始终秉持为“出身平凡却志存高远的奋斗者搭建改变命运舞台”的理念，诚邀有志之士携手共进。 产品计划 一、岗位职责： 1、汇总销售端订单信息，科学、高效地编制生产启动计划； 2、全程跟进订单生产进度，及时应对突发状况，保障计划顺利执行； 3、对仓储尾货物流情况进行系统化监控，确保尾货有序流转与合理调配； 4、维护日常订单变更数据，准确采集并更新交货周期相关资讯； 5、参与构建开工管理体系，推动生产启动流程顺畅及订单准时交付。 二、能力素质要求： 1、本科及以上学历，物流管理、经济管理、机械类等相关专业优先考虑； 2、熟练掌握Office办公软件，具备较强的计划统筹与协调安排能力； 3、沟通表达能力强，性格积极乐观，能清晰传递工作思路； 4、具有扎实的文字表达能力，可独立完成分析类报告撰写。 三、上班时间 8:30-18:00 四、薪酬标准： 无相关经验者设30天实习期，月薪3000元； 试用期月薪4400元，转正后5500元（视能力而定，表现优异者可上浮500元） 五、其他福利： 1、公司配套提供住宿、食堂、停车、超市等生活便利设施； 2、入职后安排系统性岗前培训及持续成长培养计划

四川巴中有愿意去达州铁托设备招操作手联系电话 薪资范围:面议

巴中市通江县招桥梁后台制作钢筋工

招一名工人，下午4点到7点左右，贴标签，用叉车拉货

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一区上招烧烤副手一名，工资电话联系。 ☎

库工 薪资福利:薪资面议，双节福利 团队氛围好 工作地址:山东省招远市梦芝街道办事处十里铺村

招聘：材料员 薪资：7-10k 职位详情： 职责描述： 1、根据项目情况及时编制动态材料进场计划,根据施工进度跟踪材料到货情况,确保材料及时按质按量到场； 2、负责对材料质量把关，收集检验批次合格证和质保书提供给资料员，杜绝无材料合格证和质保书的材料采购进场； 3、负责现场材料进场验收、入库、堆放储存、发货、保管、记账、盘点等工作； 4、负责材料款的请款支付和结算款的审核，并及时报销材料等各种。 5、完成上级领导交办的其他工作； 6、能接受常驻项目地工作：安徽东至、安徽池州贵池区、安徽淮北。 公司名称：商丘环京建筑工程有限公司徐州分公司 任职要求： 1、建筑、工程、采购管理等相关专业，持有材料员证，具有2年以上现场管理经验； 2、良好的沟通能力、议价能力和成本意识； 3、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神； 4、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。 5、服从公司管理制度，服从公司项目安排。

招聘：材料员 薪资：5-7k 职位详情： 岗位职责： 1.编制《工程施工资料策划方案》，准确及时收集、整理立卷和归档工程技术资料，履行有关的签字。 2.收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档，图纸接收、清点、登记、发放、归档、管理工作，在收到工程图纸并进行登记以后，按规定向有关单位和人员签发，由收件方签字确认。 3.负责对各相关人员就资料编制、收集、整理等内容及要求进行检查、指导项目部有关人员编制好工程资料，确保编制的资料一次性达标。 4.负责施工图纸、技术文件、设计变更洽商等工程资料的收集、整理、收发、登记、保管、归档工作。 5.核对试验报告与施工资料是否一致，定期检查施工技术资料是否与施工同步、及时、完整。督促项目相关人员、供方、承包方及时整改，保证建立完整的技术资料台帐； 任职要求： 教育程度：◇大专及以上学历 培训经历：◇《建筑工程资料管理规程》培训 任职经历：◇3年以上相关项目工作经验 专业资格：◇资料员 能力素质： ◇具有本业务相关的业务知识，掌握有关的规范、标准及管理规定 ◇熟练掌握资料软件及公司各种办公软件

招聘：仓管员 薪资：5-7k 职位详情： 1、工作认真负责，薪资福利面谈。 2、具有叉车证，能够熟练驾驶叉车。 3、有一定仓库管理经验者优先，能使用办公软件。 4、性格开朗，有耐心，体力强健，服从上级管理。

库管 身体健康，年龄20—45周岁，有一定的电脑操作能力，工作认真负责。负责物资的入库与出库管理、库存盘点，以及来货验收等各项仓库管理工作。 薪资福利:3000—3500元 招工人数:1名

1.根据部门目标，统筹销售大区落实（M+3）/(M+6)需求计划，并协同后台资源确保销售需求顺利达成； 2.依据大区正式订单需求，协调工厂按既定时间节点完成车辆交付，确保订单按时履约； 3.落实库存风险管理，针对超期库存及时提出应对处理方案； 4.编制各类销售报表，并按周期向内部及外部相关方进行数据输出； 5.完成上级交办的其他临时性工作

公司长期招聘岗位：下料、焊接、打磨、喷塑、包装，欢迎咨询。 岗位职责 1.入职前3个月深入车间学习栏杆、百叶窗等产品的制作工艺； 2.掌握生产流程后，配合制定生产计划，协调各部门资源； 3.跟进生产进度与品质管控，提升物料调配效率； 4.参与成本管理及生产相关数据的统计与分析工作。 任职要求 1.年龄25-35岁，性别不限； 2.大专及以上学历，工业工程、机械类或管理类相关专业优先； 3.熟练操作Office办公软件及CAD制图工具，具备基础数据分析能力； 4.抗压能力佳，能适应制造型企业的工作节奏。 岗位优势 1.行业领先企业：西南区域安防设施头部公司，年产值连续三年增长20%； 2.生产规模雄厚：拥有38亩现代化生产基地，年产能达1.2亿元（自建办公楼与员工宿舍预计半年内投入使用）； 3.完善晋升机制：从基层管理逐步晋升至部门主管、部门经理。 薪酬福利 ◆薪资标准：试用期5000元/月，转正后6000元/月（表现优异者可面议调整） ◆专项补助：入职满3个月享200元/月住房补贴 ◆基本保障：五险、带薪年假、节日福利齐全 ◆成长支持：定期组织技能培训与管理能力提升课程 ◆人文关怀：年度健康体检、团队旅游及不定期团建活动 晋升通道 储备阶段（3个月）→生产计划专员（1年）→生产主管（考核优秀者晋升）

和乐门业集团专注于门类产品研发与制造，拥有全国布局的智能制造基地及销售网络，历经十余年科技创新，已发展成为行业领军企业。 公司注重员工成长，实施精准化培训体系，新员工入职后由资深同事一对一指导，助力快速融入并提升业务能力，力争一年内成长为团队骨干，实现收入稳步提升。我们始终为“出身平凡却心怀梦想的奋斗者”搭建改变命运的舞台，诚邀有志之士携手共进。 产品计划 一、岗位职责： 1、汇总销售订单信息，科学、高效地制定生产开工计划； 2、全程跟进订单生产进度，及时协调处理异常问题，保障计划顺利执行； 3、对物流库存尾货进行系统化管理，确保尾货有序周转与合理利用； 4、维护日常订单变更数据，准确收集并更新交货周期相关信息； 5、参与构建和完善开工管理体系，保障生产启动顺畅及订单准时交付。 二、能力素质要求： 1、本科及以上学历，物流管理、经济管理、机械类等相关专业优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，具备优秀的计划统筹与协调安排能力； 3、沟通表达能力强，性格积极乐观，能够清晰传递工作思路； 4、具备扎实的文字表达能力，可独立完成分析报告撰写工作； 三、上班时间 8:30-18:00 四、薪酬标准： 经验不足1年者设30天实习期，月薪3000元 试用期月薪4400元，转正后5500元（视能力而定，表现优异者可上浮500元） 五、其他福利： 1、公司配备住宿、食堂、停车、超市等生活配套服务设施； 2、入职即享岗位培训与持续成长培养机制；

岗位职责： 1、依据销售订单及产能情况，制定并持续优化物料需求方案，保障生产所需物料及时供应； 2、对接生产与采购团队，跟进物料到货情况，快速响应并处理来料异常问题； 3、监控生产执行进度，确保订单按期交付，协调解决生产过程中出现的各类突发状况； 4、对库存数据进行深入分析，改善库存配置，提升物料周转效率，控制库存成本； 5、参与生产计划的拟定与动态调整，推动PMC流程优化，提升整体运作效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上PMC领域工作经验，有电子制造行业经验者优先； 3、熟练操作ERP系统，掌握生产计划与物料需求计划的核心逻辑； 4、具备优秀的沟通协作能力与应变能力，能适应较高强度的工作节奏； 5、拥有良好的数据洞察力，能精准预估物料需求，实现库存高效管控。

岗位职责: 1.依据生产需求，编制并优化生产计划，保障生产目标顺利达成。 2.全程跟踪生产进度，确保各环节按标准及时间节点有序推进。 3.与团队保持高效沟通，推动生产计划的落实与过程监督。 4.汇总分析生产相关数据，持续改进工艺流程，提高生产效率与产品品质。 5.联动相关部门，实现生产资源的科学调配与高效使用。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能统筹管理生产线运作。 2.拥有较强的分析判断与应变能力，可及时处理生产过程中的突发问题。 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与成员紧密配合。 4.熟悉生产作业流程，善于发现瓶颈并提出可行性优化方案。 5.具备扎实的计划制定与执行能力，能科学排产，确保任务按时完成。 岗位福利：包吃住，购买五险，节日福利，定期体检 6.四川工程栏杆龙头企业之一，订单稳定，加入格美，10年不愁就业。

岗位职责： 1、主导新产品成本目标的设定与执行，确保在研发初期实现成本管控要求； 2、对已量产产品实施成本监控，不断优化成本架构，提升制造效率并降低支出； 3、统筹订单全周期管理，涵盖订单接收、核查、分派、进度追踪及异常应对，保障交付准确及时； 4、负责生产排程与物料采购计划的制定与跟进，确保产能匹配与物料供应稳定； 5、衔接生产与供应链团队，推动生产安排高效落地； 6、深入分析生产环节的各项数据，输出切实可行的成本控制与流程改进建议； 7、牵头组织跨部门会议，实时共享关键信息，确保项目按期交付。 岗位要求： 1、本科或以上学历； 2、拥有10年以上生产计划或物料管理领域工作经验，其中不少于5年担任PMC经理职务，具备汽车电驱动产品背景； 3、全面掌握订单管理各模块操作，可独立主导从接单到交付的全流程运作； 4、通晓计划管理体系，具备出色的计划制定与落地执行能力； 5、具备强烈成本意识，能有效规划并督导成本目标达成； 6、拥有优秀的沟通协调能力及团队领导经验，可在多职能协作中发挥核心作用； 7、熟练操作相关ERP系统及数据分析软件，具备扎实的数据处理能力； 8、问题解决与应变能力强，能在高强度环境下保持稳定高效输出。

硬性要求：要要制鞋业经验3年以上！谨慎投递！ 1.生产计划制定与执行 根据销售订单、市场需求及产能情况，编制月度、周度及日生产计划，确保订单按时交付。 协调生产部门、采购部门及仓储物流，制定合理的排产方案，平衡产能与资源分配。 监控生产计划执行情况，及时调整计划以应对订单变更、设备故障、原材料短缺等突发问题。 2.物料需求规划与库存管理 根据生产计划核算原材料（如皮革、橡胶、织物等）、辅料及包装材料的需求量，协同采购部门确保物料供应及时。 跟踪库存动态，优化安全库存水平，避免物料积压或短缺，降低仓储成本。 监督物料到货进度，处理异常情况（如质量不合格、物流延误等），保障生产连续性。 3.跨部门协调与沟通 与设计、采购、生产、质检、物流等部门保持高效沟通，确保各环节信息同步。 协调解决生产过程中出现的资源冲突、技术问题或流程瓶颈，推动问题闭环。 参与产销协同会议，反馈生产进度及潜在风险，提出优化建议。 4.数据分析与生产优化 收集并分析生产数据（如产能利用率、订单达成率、交货准时率等），识别效率瓶颈并提出改进措施。 推动精益生产管理，优化排产逻辑、工艺流程及资源配置，提升生产效率。 定期编制生产计划相关报表，为管理层决策提供数据支持。 5.成本控制与质量管理 监控生产成本（如人工、能耗、物料损耗等），制定降本增效方案。 协同质检部门跟踪生产质量异常问题，调整计划以避免批量性返工或延期。 6.应急处理与风险管控 制定应急预案，应对自然灾害、供应链中断等不可抗力导致的停产风险。 评估外包生产（如OEM）的可行性，协调外部供应商确保产能补充。 7.系统与流程管理 熟练使用ERP/MRP系统，维护生产计划相关数据（如BOM表、工单信息等）。 优化生产计划管理流程，推动标准化、数字化工具的应用。 8.其他职责 参与新生产线或新产品的试产计划制定，确保顺利过渡至量产阶段。 定期总结生产计划执行情况，提出流程改进建议并推动落地。 任职要求 熟悉制鞋行业生产流程及工艺特点，具备物料管理、排产逻辑等专业知识。 熟练使用Excel、ERP系统及数据分析工具，具备较强的逻辑思维与抗压能力。 良好的跨部门协作能力，能适应快节奏、多任务的工作环境。

【急聘】材料专员-成为项目供应链的核心枢纽 ｜职位亮点｜ 1、核心岗位：链接项目、设计与供应商，确保工程顺利落地 2、成长清晰：专业培训+项目实践，快速晋升材料主管 3、团队优质：与资深项目总、设计师协作，共成长共成就 ｜主要职责｜ 1、负责材料比价、议价与成本核算，严控预算 2、跟进材料下单、生产、验收全流程，保障供应 3、协调项目、施工与供应商，高效解决现场问题 4、审核结算单据，防范财务风险 ｜任职要求｜ 1、3年以上采购/成本/材料相关经验，有装修行业背景更佳 2、精通Excel，擅长数据分析和成本核算 3、沟通协调能力强，责任心重，注重细节 4、能高效处理多任务，具备一定抗压能力 ｜工作时间及休息时间｜ 朝九点半晚六，单休，偶尔加班，法定正常休假 ｜福利待遇｜ 五险一金、旅游、生日假、节日礼品等等

成都物料员8000月薪，长白班，包吃住，18-45岁，有意向直接电话

质检员、OQA、PQE、资材配送、助理工程师（设备自动化调试、维修、操作机台）、仓库管理、物料管理、厂线巡查、厂线6S管理、TEST、CGsorting、储备干部、产品检测、更衣室管理员、生产协助等岗位 二、招聘要求: 1.年龄：****** 2.学历：初中、高中、中专、大专、三本、二本（机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、电子信息工程、机电工程） 3.能适应倒班及穿戴无尘服（部分岗位无需穿无尘服） 三、工作时间： 8小时标准工时制 两班倒，每半个月轮换一次班次 夜班享有35元/晚的夜班补贴 四、薪资情况： 综合收入4800-6500元（含计件与计时两种薪酬模式） 五、吃住情况 a.餐饮条件：提供食宿 b.住宿条件：配备公寓式四人间，免收水费。房间设施完善（空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫生间、24小时热水供应、免费WIFI） 六、员工福利： 1.缴纳五险二金 2.生活区设有药店、菜鸟驿站、两家超市、图书阅览室等便民设施 3.慰问金：节日慰问金100元/次&生日礼金100元/次&结婚贺金600元 4.班车服务：提供免费通勤班车（含上下班接送及周末节假日购物班车） 5.体检安排：入职体检免费或凭票据报销，每年组织一次免费健康体检 6.健身休闲：配备公共健身房、室内室外篮球场、羽毛球场、桌球区、图书馆、舞蹈练习室 7.快递服务：宿舍区设菜鸟驿站，生活区大门口及公司出入口配有丰巢快递柜 8.晋升机制：工作中表现优异者可进入储备班组长培养计划，通过竞聘成为班组长并享受相应待遇，或参与助理工程师岗位竞聘