岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由不需要露面 任职要求： 1.有丰富的线上直播运营经验，成功案例丰富； 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整

会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

日常运营支持： 负责服务站前台的日常接待、咨询解答，为求职者和企业提供藏汉双语引导服务。 协助办理零工求职登记、信息录入与台账管理，确保数据准确、更新及时。 负责服务站环境、宣传物料及办公设备的日常维护与管理。 活动与招聘会执行： 协助策划、组织和执行各类线下招聘会、政策宣讲会及技能培训活动。 负责活动前的物料准备、场地布置，活动中的流程协调与参与者服务，活动后的资料整理与总结。 宣传与内容协助： 协助运营“雪域零聘”短视频账号、微信公众号等线上平台，进行内容编辑、发布与维护。 协助制作宣传海报、折页等物料，参与拍摄和制作宣传短片。 收集和整理本地的零工岗位信息与求职信息，并及时通过线上线下渠道发布。 数据与文档管理： 协助完成日常运营数据的统计、分析与报表制作。 负责相关文件的收发、归档与管理工作。 综合协调： 完成运营主管交办的其他临时性工作，积极配合团队完成各项运营指标。

岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

任职要求: 1.工作内容：积极主动，执行力强，勤奋踏实，学习能力强（无需经验，无试用期，带薪培训一两天即可上手） 2.应聘条件：性别不限，普通话流利清晰 3.薪资结构：无责任底薪+绩效奖金+提成奖励 待遇说明：定期组织团队建设、生日聚会、下午茶时光，设有现金激励等奖励机制，公司新入驻乌市，晋升机会多且快。 【燕归林民宿运营管理】诚邀您共赴诗意生活——民宿运营专员正在热招！ 我们是谁？ 燕归林民宿运营管理公司位于盈科广场A座，秉持“祥云绕新居，匠心筑美宿”的理念，将自然美学与人文温度融入空间营造，现诚邀热爱生活、富有创意的你加入团队，携手打造理想旅居体验！ 任职要求 1.目标意识清晰，对收入有追求，乐于表达，敢于展现自我 2.具备良好沟通能力，耐心细致，亲和力强，能妥善应对客户投诉及突发状况 4.熟悉常用办公软件，对数据有一定敏感度，具备基础市场分析能力 5.喜欢与人互动交流，话多不是问题，我们的岗位正需要这样的你 我们提供 薪资待遇：无责任底薪 福利保障：五险、节日关怀、年度不定期旅游安排 成长空间：完善入职培训体系，晋升路径透明高效，表现优异者可参与品牌负责人培养计划 工作氛围：年轻活力团队，扁平化管理，弹性工作时间，激发创造力自由释放 加入我们，你将收获 不止是一份职业，更是一群志趣相投的伙伴，在诗意栖居中实现价值；于烟火气与远方景的交融里，书写属于你的理想人生！

岗位职责: 1.策划并落实用户运营活动，增强用户参与度与粘性 2.基于用户行为数据进行分析，持续优化运营方案，提升服务体验 3.与团队高效协同，保障各项运营工作有序推进 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队合作意识 2.可独立开展工作，具备较强的责任感与执行能力 3.熟悉数据分析逻辑，能依据数据反馈调整运营方向 无烟工作环境，吸烟勿扰

岗位职责 品牌内容运营：负责口腔门店在微信、抖音、小红书等社交平台的日常内容更新与账号管理，撰写常规品牌推广文案，参与基础短视频的拍摄与剪辑工作，积极与用户互动，提升账号曝光率及粉丝参与度。 市场信息收集：持续关注口腔行业发展趋势及竞品营销动作，汇总客户反馈信息，完成市场情报整理与分析，为品牌活动策划和宣传策略提供数据支持。 跨部门协作：与门诊医疗团队、客户服务团队保持密切配合，及时掌握患者需求与就诊体验，协助将实际服务亮点融入品牌传播内容，助力提升整体服务质量和品牌形象。 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、广告学、传播学、新闻学等相关专业优先考虑。 工作经验：具备1-2年品牌运营、市场营销或相关领域工作经验，表现优异的应届毕业生亦可接受；有口腔医疗或大健康领域从业或实习经历者优先。 技能要求： 具备基础文案创作能力，能输出清晰、具吸引力的宣传内容。 熟悉主流社交平台的运营逻辑，掌握基本图片处理（如美图秀秀）及短视频剪辑工具（如剪映）。 熟练操作Excel等办公软件，可独立完成简单数据整理与分析任务。 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，工作细致主动，执行力佳。 素质要求：热爱品牌推广工作，思路灵活，学习能力强，富有创新意识，能适应高效、动态的工作节奏。

岗位职责： 任 岗位福利：4000+提成+五险+出差培训+晋升机制 招商运营助理职位描述： 岗位职责： 1.负责整个仁寿栖西里项目的项目运营策划管理项目、推广、等工作； 2.负责视频拍摄制作推广宣传 3:负责主播邀约招募洽谈合作等 4:负责项目场地租赁日常管理和维护，包括客户关系维护、合同管理、项目跟进等； 4.协助上级领导完成项目的其他相关工作 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、商务管理等运营策划相关专业以及有经验者优先； 2.乐观开朗抗压能力强具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3.具备较强的市场分析和数据处理能力； 4.具备一定的项目管理经验，熟悉招商流程； 5.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 6.会拍摄剪辑文案编辑活动策划优先 以上是招商运营助理职位描述，如有需要请参考。

运营助理 熟悉电脑会使用基本办公软件，为人勤奋好学，踏实努力，有责任心，大专及以上学历或有相关工作经验者优先考虑 薪资福利:底薪3000元起，有公休，有全勤奖。(该职位为储备运营店长，后期肯付出可以享受店铺奖励，月入过万，能力越强工资越高） 工作地址:都市花园北区

负责发布公司账号

那曲市色尼区招铺木地板

那曲市尼玛县单位食堂 招厨师一名做8人左右三餐 工资10500一月 要求:会做简单包子，馒头（需要开犯罪证明） 联系电话:唐

岗位职责： 1.及时准确记录库存信息，包括但不限于物品名称，数量，单价，规格。 2.定期进行库存盘点，确保库存数据的准确性。3.与使用部门保持良好沟通，了解物品需求，及时补充库存。 4.妥善摆放库房物品，保持整齐美观，并优化存取流程以提高效率。 5.跟踪物品的入库和出库记录，确保所有交易的准确性和合规性。 6.负责登记垃圾清运车车辆加油。7.负责甲方督办回复。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和细心。 2.能够高效地与团队成员及使用部门沟通。3.对库存管理流程有良好的理解和实践经验。4.熟练办公软件。

明天早上八点进厂，食品包装，简单易上手，日结工资，机会先到先得

:招聘岗位:小型、中型、重型车辆及机械设备维修师傅，大小型车辆电器线路系统维修师傅、大小型车辆轮胎维修及更换师傅、电焊师傅及学徒工若干名，招满为止，本信息长期有效。另招车辆配件管理员、车辆维修金融结算、车辆维修前台接待，做饭师傅，男女不限，工资可面议或电联。二、工作地点:西藏自治区那曲市安多县。海拔约4600米，免费食宿三、要求听从指挥、服从管理，具有较强的沟通能力,有良好的团队合作精神,有责任心。机师需悉机械原理、电气基础等相关知识，能独立完成常见故障诊断与维修；具备良好的动手能力，能吃苦耐劳，接受加班；遵守公司各项规章制度，年龄18至55岁。四、工资及待遇工资待遇两中形式、1、面议工资，不参与绩效和提成。2、没有基本工资，修理工时费的40%和60%分成，修理厂40%，修理工60%，干的多拿的多，工资一月一清。五、联系方式:李总:刘总

岗位职责： 1.为客户提供专业的营养评估与健康状况分析，制定个性化的膳食调理方案 2.跟踪客户健康数据变化，定期调整营养干预计划，提升健康管理效果 3.开展健康知识讲座或一对一咨询，普及科学饮食与生活方式理念 4.协助建立客户健康档案，做好服务记录与后续跟踪服务工作 5.结合最新营养学研究成果，优化现有健康管理体系与服务流程 任职要求： 1.大专及以上学历，营养学、食品科学、公共卫生或相关专业优先 2.持有营养师或健康管理师相关职业资格证书，具备基础医学知识 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听客户需求 4.有1年以上营养咨询或健康管理相关工作经验者优先考虑 5.热爱健康事业，学习能力强，能持续提升专业服务水平

招聘：高级营养师 薪资：面议 持营养师证

3亿老人刚需赛道！ 罗振宇2026跨年演讲重点预测，银发经济+互联网大健康是未来10年黄金风口，不用复杂技能，普通人也能轻松入局拿高薪～ 一、我们要做啥？ 用互联网工具帮老人解决健康需求，线上输出健康观念和知识，指导饮食，和膳食营养搭配。 运营社区银发健康社群，分享简单易懂的养生知。 用短视频、直播服务日常，让更多家庭知道怎么用互联网传递传播健康知识和方案。 二、谁能来？ 年龄27-52岁，转行族、没经验（学习力、执行力强可培养） 认可大健康赛道，运用健康知识和互联网工具，公司手把手教。 三、为啥选我们？ 薪资：底薪5000-8000+高额提成+奖金，综合月入1.5万+，上不封顶。 福利：五险一金+节日礼品+，不用自己花钱学技能。 工作：弹性上班，兼顾家庭和工作。 前景：30万亿银发经济市场，政策扶持+刚需旺盛，晋升路径清晰（员工→带团队→联合创始人）。 四、应聘方式 我们不看背景只看态度，只要你想抓住风口、愿意在大健康深耕，就能加入！快来一起做有温度又赚钱的事业～

一、平台介绍 我们是一家线上+线下全方位居家健康管理平台，专注膳食营养，体重管理，慢病调理，心理疗愈，形象管理五大板块。线上公益健康教育平台100W+学员在线学习，累积帮助10W+人实现健康美好生活，通过三健项目5年来服务顾客30000+ 二、岗位设定 营养师｜健康管理师｜健康教练｜健康顾问｜美容顾问｜市场引流官｜市场运营总监 三、薪资情况 月结奖+年终奖 抽空做：3-5千；认真做：1-2万；全力做：3万+，业绩为王，上不封顶 平均半年到一年可实现月入过万 如果只追求保底底薪，请绕道，公司不养闲人 四、工作职责 1、体检报告评估，定制个性化健康管理方案 2、为学员提供专业的膳食指导、运动、情绪、睡眠等管理和陪伴式服务。 3、项目推广、拓展终端客户群体、搭建顾客财富管道。 4、全国发展市场，倍增团队，建设人才财富管道。 五、工作方式 1、全线上服务不限地域，无需坐班，居家办公手机端即可操作，工作时间自由，专职兼职均可，看个人投入时间多少。 2、免费系统化的专业培训，前辈经验方法扶持，只要你学，包教包会。 六、任职要求 1、有相关健康类证书和服务经验优先。 2、没有经验，但是愿意学习并在健康行业深耕且有持续学习能力的小白优先，什么都不具备，还不愿意学习者请绕道。 3、有爱心责任心和利他之心，因为这是一份有爱和助人的职业。 4、具备良好的沟通能力，学以致用输出的能力，积极主动能融入团队。 5、可接受每月出差1-2次业务培训（不能接受，请勿投递，公司重在选拔培养成长型人才） 七、公司优势 1、每月12号固定发新 2、弹性时间、线上办公 3、完善的人才培训系统和顾客服务系统 4、央视CCTV战略合作伙伴，中国营养学会提供专业学术指导 5、MC嗯主播学院大V老师赋能直播技能打造个人IP品牌 八、公司福利 1、绩效奖金，每年多次调薪，多次晋升机会 2、每年免费体检 3、每年两次优秀员工国内外旅游 4、每月不定期组织团队活动 欢迎看好大健康行业趋势，想要在健康行业成就一份事业的有志之士加入，我们有大牛老师引领，企业化运作，优秀团队经验传承，线上结合线下应用互联网优势开拓全国市场

岗位职责:1.为家庭成员提供全面的健康管理咨询，确保健康生活方式的实施；2.设计并执行个性化的健康方案，监控健康指标，及时调整以改善健康状况；3.汇总和分析家庭健康数据，优化健康建议的提供方式；4.积极参与专业培训，不断提升个人专业技能和健康知识；5.与家庭成员保持良好沟通，提高家庭整体的健康意识和行动。任职要求：1.具有良好的沟通技巧和同理心，能够有效理解和满足家庭成员的健康需求；2.具备出色的问题分析和解决能力，能够独立应对健康相关问题；3.拥有团队合作精神，能够与医疗及健康专业人员协同工作；4.对健康行业充满热情，具备强烈的责任心和服务意识；5.持续学习和自我提升，以提供最优质的家庭健康咨询服务。

找福音，那就索性一个月工资4500，联系号码，

助理 薪资福利:10000 - 15000 招聘会时间为2026年1月13日（上午10:00－13:00；下午15:30 - 17:30） 工作地址:那曲市人力资源市场一楼

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招聘：管理员 薪资：4500元以上/月 具有良好的沟通交往能力，精通各种礼仪，责任心强

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本公司专注国际版抖音TikTok运营培训，现招聘TikTok运营专员 工作内容： 通知学员参与TikTok培训课程、开展TikTok教学与运营支持 1.客户资源由公司提供，精准资料直接分配 2.通过电话联系客户，邀请其参加培训课程，并协助进行账号运营指导 3.跟进客户按时上课，无需到场支持，现场有助教完成后续转化 任职要求： 1.不需要英语能力，表达清晰，普通话标准即可 2.具备良好的学习理解能力和沟通技巧 3.喜欢销售类工作，能适应快节奏，抗压性强 4.是否有经验均可，入职后提供一对一系统培训，专人带教 工作时间： 9:00-18:00，午休2小时，下午茶休息30分钟，周末双休 薪资待遇： 无责任底薪4000-4500+周结奖金1000-2000+提成6%-8%+月度奖励500-1000 福利待遇： 入职即缴纳社保，定期提供下午茶、组织生日会等团队活动

毕业时间：2024年-2025年 招聘截止日期：2025.06.29 我们需要你做的事： 应届实习生 岗位介绍： 一、基层运营，熟悉公司产品体系，掌握运营推广技能，学习内部营销流程，参与客户引流与宣传工作，积累实战经验，提升综合能力，搭建初期人脉网络。综合薪资5000-8000 二、参与团队运营管理实践，协助员工培训执行，开展基础业务指导，参与目标设定、绩效评估及团队关系协调等事务，管理方向岗位平均薪资8000-15000 三、分公司独立运营管理：接触中高层管理实务，参与行政统筹、战略制定、人才招聘面试、人力资源考核及区域拓展相关工作，享受年薪+集团分红待遇 任职要求 1、不限经验，愿意从一线岗位起步，深入理解企业理念，积极提升自我； 2、具备良好沟通表达能力，思维清晰，有独立见解； 3、具备较强执行力，能融入集体，充分发挥个人价值； 4、品行端正、热情主动，拥有良好的协作意识与团队精神 晋升机制：实习生-------商务主管----高管----运营副经理--运营经理 注：此岗位为单休制，一经录用提供免费住宿，住宿环境优良，配备空调。提供免费带薪岗前培训，由资深员工一对一指导。晋升路径公开透明，发展空间广阔，每位员工均可清晰掌握晋升标准。福利待遇优厚，工作氛围轻松活跃，每年组织3至5次团建旅游活动 特别注意：本岗位属于公司重点培养的管理储备岗，未来发展方向为团队搭建与团队管理，重点锻炼与客户及团队成员的沟通协作、任务分工、团队统筹运营等核心能力

岗位发展前景好，晋升空间大！！！！ 岗位职责： 1、负责协调团队内部工作，确保项目按时完成 2、具备良好的沟通能力，能够有效的与团队成员合作 3、能快速适应新的环境，融入工作团队 薪资待遇: 3、无责底薪5000+绩效+团队业绩提成+五险;综合薪资8000+，上不封顶； 4、上班时间:上午9:30--下午17:00节假日正常放假,周未双休 任职要求： 1、具备出色的组织和管理能力，能够处理多任务并保持高效 2、拥有良好的团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用 3、具备持续学习和改进的能力，能够不断提升个人和团队工作效率