招聘A2半挂车司机，要求能开会倒。爱惜车辆，熟悉铁路线路优先考虑

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招聘A2驾驶员，要求3证齐全。能开会倒。熟悉铁路运输的优先考虑。待遇保底加提成

岗位职责： 1.负责驾驶A2照准驾车型重型半挂牵引车完成货物运输任务，确保准时、安全抵达目的地 2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理规定，杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为 4.配合装卸货作业，核对货物信息，保障货品完整与单据准确 5.妥善保管随车证件、通行证及运输单据，配合客户及监管部门查验 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，适应长途运输及不定时工作安排

招聘1名A照驾驶证员。

货车司机-会倒车（A2驾照，3-5年经验，年终奖）薪资：面议地址：贵州省铜仁市碧江区X500与质仁路交叉口东南方向1255米工作性质：长期主副驾：主驾证件要求：货运从业资格证运输货品：化工塑料车型：集装箱装卸要求：不需要装卸经验要求：能开会倒、熟悉路况、熟悉车辆日常保养

铜仁玉屏到新乡获嘉，车干净，双驾，明天装。

招聘仓库配货员。薪资面议。岗位职责包括根据订单要求准确核对货物信息，完成拣货和配货操作。按照出库流程整理货物，确保包装完好、标识清晰。配合仓库主管完成每日货物盘点与数据记录。保持作业区域整洁，及时归位工具和物料。发现异常情况及时反馈并配合处理。工作认真细致，能按要求完成分拣和打包任务。有仓库或物流相关经验者优先，无经验可培训上岗。遵守现场管理规定，服从安排，按时完成工作任务。，年龄要求18岁以上。

铜仁市万山区招开门洞2个，加气块转，拆除加清运600

梁村养猪厂找3个焊工管吃管住240元.不能回家，能干1个月电话联系5

招聘勤杂工。要求年龄50岁以下，，具备泥工技能，会砌墙者优先。薪资为150元每天，工作时间为长白班8小时。招聘人数为2名。所有岗位均提供食宿，并缴纳五险一金。工厂直招。要求应聘者无犯罪记录，身体健康，年龄符合要求，且未在领取失业金。休息时间请勿联系。工作地址位于玉屏县大龙经济开发区汇成新厂。

负责前厅接待，上菜，前厅卫生

招聘[庆祝]一、A票司机年龄：30～50周岁要求：5年以上驾驶经验，开过13米以上挂车优先综合薪资：9000～15000元二、C1票司机年龄：30～50周岁要求：3年以上驾驶经验，开过4.2米货车优先综合薪资：4500～7000元，责任心强，工作细致，服从调度安排，可提供免费食宿工作地点：开安镇孙家屯家居产业园吉林省正浩科技包装有限公司招聘电话：

送货司机工作地址:乐陵泓鑫皓物联网有限公司5000-8000元/月

召聘A2司机多名全新电动货车，车况超好排班灵活：两人一车/三人两车均可待遇优厚地址：清苑张登定点换班电话：

北京需要把边司机一名有想法联系电话

招聘危险品司机一名，有意者来电盘锦上车

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贵州贵阳一河北固安招一名A2证司机，有想法的联系。

贵州铜仁江口县招A,B本司机需自带配送车辆，要2-3人，工作地址:江口县

铜仁市区招聘拖车救援驾驶员，无需打卡坐班，需持B照，有固定住宿，能免费停放车辆，五险一金福利

诚招A2货车司机2名，要求：有散装水泥罐车工作经验，熟悉水泥厂，电厂装灰流程，具有一定的路线勘察能力，应急事件处理能力，能吃苦耐劳，身体健康，爱惜车辆，拥有良好的驾驶习惯。 联系电话：

招聘全职司机1名，工作地点位于铜仁市松桃自治县松桃德康农牧有限公司（秀山）。要求学历不限，服从工作安排，接受封闭管理。税前薪资为4000至7000元。

第四类人才引进。要求：1.具有中华人民共和国国籍。2.拥护中国领导，遵守中华人民共和国宪法、法律，坚持社会主义核心价值观，衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”。3.品行端正，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，师德师风良好。4.无违法犯罪和违反公序良俗行为。5.博士人才原则上年龄不超过45周岁，紧缺专业可放宽到50周岁，年龄计算截止日期为2026年12月31日。6.符合学校相关业绩成果要求。7.身体健康，人格健全，安心工作，有较强的事业心和责任感。薪资福利：高层次人才引进根据学科和成果业绩给予相应的安家补助、购房补贴以及科研启动经费支持，具体待遇面议。高层次人才被学校聘用后，还可享受以下待遇：1.，其中标准为火车除软卧外，高铁除一等座和商务座，轮船除游轮，高于高铁二等座票价的飞机票按高铁票价进行折算。2.博士津贴，如遇上级政策调整按调整后政策执行。3.博士可享受校聘副高职称工资待遇，对应专业技术七级岗位，三年内须通过评聘取得相应资格，如未取得资格则按专业技术十级岗位聘用。4.已取得副高以上职称的，符合条件的可聘任到相应岗位。前四类人才引进专业及数量不限。工作地址为贵州省铜仁市碧江区川硐教育园区铜仁学院。

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招聘A2驾驶员，要求能开会倒。服从安排。熟悉铁路运输优先。

第五类。应聘者需具有中华人民共和国国籍，拥护中国领导，遵守中华人民共和国宪法、法律，坚持社会主义核心价值观，衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”。品行端正，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，师德师风良好。无违法犯罪和违反公序良俗行为。博士人才原则上年龄不超过45周岁，紧缺专业可放宽到50周岁，年龄计算截止日期为2026年12月31日。符合学校相关业绩成果要求。身体健康，人格健全，安心工作，有较强的事业心和责任感。薪资福利方面，高层次人才引进根据学科和成果业绩给予相应的安家补助、购房补贴以及科研启动经费支持，具体待遇面议。高层次人才被学校聘用后，还可享受以下待遇：、、，标准为火车除软卧外，高铁除一等座和商务座，轮船除游轮，高于高铁二等座票价的飞机票按高铁票价进行折算报销。享受博士津贴，如遇上级政策调整按调整后政策执行。博士可享受校聘副高职称（专业技术七级岗位）工资待遇，三年内须通过评聘取得相应资格，如未取得资格则按专业技术十级岗位聘用。已取得副高以上职称的，符合条件的可聘任到相应岗位。第五类人才引进岗位需求详见附件1。应聘人员专业名称与公布专业不一致，但研究方向与需求专业相一致的，须提供应聘人员能体现本人研究方向两项以上的代表业绩作为佐证资料，一般应为作为第一作者在核心以上期刊发表的相关文章或作为主要参与人（排名前三）参与或主持的厅级及以上项目研究成果或发明专利或博士毕业论文等。人事处将根据应聘人员提供的佐证材料组织各招聘单位结合岗位专业要求开展论证，论证结果不通过的，资格审核不通过。第五类人才的工作协议期为6年。工作地址为贵州省铜仁市碧江区川硐教育园区铜仁学院。