
随车吊指挥工司索工汽车吊6-10人月结长期
西藏林芝派镇 汽车吊司机/随车吊司机指挥/司索/信号工 招聘(2026.3)
岗位详情
- 岗位:汽车吊司机/随车吊司机/起重指挥、司索工、信号工(持证优先)
- 薪资: 面议,月结,包吃住
- 加班:每小时 30 -50 元
- 工作有社保
- 地点:林芝市米林市派镇(水电站/基建项目)
- 要求:持Q1指挥证/司索/信号工证;55 岁以下,能驻场,服从工地管理
- 工期:长期/项目制,优先稳定长期工
- 联系电话: 袁先生
林芝米林市,比定村,招指挥/司索工工资8000,包住不包吃。50岁以下,45岁以下。
7000-8000元/月
司索工指挥工长期3-5人月结
林芝市,米林比定村,招指挥/司索工工资8000,包住不包吃。50岁以下,45岁以下。
指挥工司索工长期月结
西藏林芝派镇 指挥/司索/信号工 招聘(2026.3) 岗位详情 - 岗位:起重指挥、司索工、信号工(持证优先) - 薪资:6000–6600 元/月,月结,包吃住 - 加班:每小时 30 元 - 工作有社保 - 地点:林芝市米林市派镇(水电站/基建项目) - 要求:持Q1指挥证/司索/信号工证;55 岁以下,能驻场,服从工地管理 - 工期:长期/项目制,优先稳定长期工 - 联系电话: 袁先生
西藏日喀则定日县招塔吊指挥2人,工资1个月7千加班50/小时,联系人电话
指挥工1-2人
西藏日喀则市定日县招塔吊指挥2人,工资1个月7千加班50/小时,联系人电话
林芝米林市招指挥/司索工、随车吊司机、吊车司机
6000-7000元/月
随车吊吊车司机指挥工司索工长期6-10人月结
林芝市米林市招指挥/司索工、随车吊司机、吊车司机
日喀则桑珠孜区招泵车司机,开46米,要求负责任,踏实,会沟通,机灵点的
1-1.2万元/月
泵车司机1-2人
日喀则市桑珠孜区招泵车司机,开46米,要求负责任,踏实,会沟通,机灵点的
鹤岗萝北县招塔吊司机7500变频7525要手法好的常年活
7000-8000元/月
塔吊司机长期1-2人月结
鹤岗市萝北县招塔吊司机7500 变频7525 要手法好的 常年活
塔吊司机长期20人以上月结长替皆可
源宏胜塔吊租赁招聘,司机,半成手(学徒)老司机带徒弟直接上岗,内蒙,河北,甘肃,云南,安徽,湖北,海南,上海,河南,贵州,吉林,黑龙江,天津,北京,山东,广西,山西,辽宁,四川,浙江,陕西,湖南,现场实际教学,全程不收任何费用,工资3000 -8000
塔吊司机指挥工1-2人
福州晋安区招聘司机指挥夫妻档,单司机不要 5月10号左右可以上班 上班需要佩戴安全戴 刚装的塔吊 楼层高33层 铝膜爬架 有PC
司机8000 管到22点
指挥5000 十小时加班20元小时 管住不管吃 需要体检 年龄50以内
日喀则桑珠孜区随车吊司机,要求有相关驾照和操作证,电力施工项目。工作地点:、山南、阿里
1-1.2万元/月
随车吊长期3-5人月结
随车吊司机,要求有相关驾照和操作证,电力施工项目,可长期干
工作地点:日喀则、山南、阿里
西藏日喀则桑珠孜区区招需要20一台吊车司机和吊车,市区有车有人的自己联系
吊车司机11-20人
西藏日喀则市区招需要20一台吊车司机和吊车,市区有车有人的自己联系
吊车司机1-2人
岗位职责:
1. 负责吊车的安全操作与日常作业,完成日喀则市昂仁县区域内吊装任务
2. 严格执行起重作业安全规程,做好作业前检查、作业中监护及作业后维护
3. 配合现场施工团队,准确执行吊装指令,确保物料、设备起吊、转运、就位精准高效
4. 如实填写设备运行记录及交接班日志,及时报告异常情况
5. 参与安全培训与应急演练,提升风险识别与处置能力
任职要求:
1. 持有有效的《特种设备作业人员证》(起重机司机Q2)
2. 具备吊车实际操作经验,熟悉各类吊装环境与工况
3. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空/机械作业的疾病
4. 吃苦耐劳,适应高原地区作业环境,服从项目现场管理
5. 无重大交通或安全生产责任事故记录
起重机6-10人
1、持有Q2或Q4起重机操作证书;
2、年龄45岁以下;
3、会钳工、焊工作业优先;
4、有高原工作经验,工作地点在西藏;
5、公司包吃包住;
6、工资为:300-450元/天。
日喀则桑珠孜区随车吊司机,需要驾驶证B证和吊机操作证,干得好可以常年干,工资月结不拖欠。西藏电力公司
9000-10000元/月
随车吊长期3-5人月结
随车吊司机,需要驾驶证B证和吊机操作证,干得好可以常年干,工资月结不拖欠。西藏电力公司的活
西藏岗位 随车吊驾驶员
9000-10000元/月
随车吊长期3-5人月结
西藏岗位长期在岗,可以干到过年
能熟练操作高空作业车和随车吊
任职要求:
1. 具有中华人民共和国机动车驾驶证B2以上,
2. 能够熟练驾驶机动车辆,
3. 有良好的服务意识和学习能力,能够适应公司要求的相关技能培训。
4. 具备较强的责任心和沟通协调能力,能够在工作中遇到问题积极解决
栏目概述
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