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昌都市八宿县招中铁装备三臂凿岩台车维修，要求技术高超、经验丰富，懂液压，会电路

昌都市八宿县招其他维修-主要从事凿岩台车、湿喷机等维修

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西藏昌都市需要招一位电机与水泵维修师傅，要求年龄在40.到50，技术好，身体健康，这边海拔4300.有需要的请联系我，陕西，甘肃，河北人优先

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藏餐馆招聘 招聘一名长期小吃厨师，工资面议。 工作地址：日喀则市区 联系电话：

招聘三个服务员，工资面谈，包吃包住。

日喀则茶园招聘中餐厨师1名，有少量小吃，工资9000一10000元，工作轻松，厨房每天卖1000千元，有事就做，没事喝茶玩手机，藏汉师傅不限，电话号码，

急需装修木工，人在西藏地区优先 年龄要20——45岁沫子勿扰 一天九个小时工作，工资一天四百五不管饭住工地

大悦汇项目， 【工作地点】科学城绿地城大悦汇（神舟路），地铁21号线神舟路站A出口 【技工岗】电梯工（1人），薪资：7K-8K,有经验的 【基本任职要求 】 1.学历与专业：高中/大专及以上学历，机电一体化、电梯工程、电气工程及其自动化等相关专业优先； 2.从业经验：3年及以上大型商业综合体（商场、购物中心）电扶梯管理经验，或3年以上电梯安装/维保； 3.资质证书：持有《电梯安全管理人员证》（A证） 、《电梯修理作业证》（T1/T2证），高、低压电工证者优先； 4.年龄与身体：23-45周岁，身体健康，能适应商场倒班（含夜间应急处理），无恐高、高血压等影响高处作业/应急处置的疾病。 5.能独立操作现场各类设备设施，日常办公设备，专业知识扎实，动手能力强，执行力强。 6.较强的客户服务意识，良好的沟通表达能力、较强的协调能力。 【工资福利】月综合税前收入7000-8000（月休4天轮休制），广州五险一金 住宿自理，每月有餐补35元/天，通勤补300，凉茶补400。

甘肃兰州招聘电梯维保员 1.年龄25-50周岁，身体健康，中专及以上文化程度；2.持《特种设备操作T证》；3.电梯工程技术相关专业或具有1年以上电梯维保技术经验；4.熟悉通力电梯系统、日立电梯系统和默纳克系统者优先。1.按照电梯维保计划进行维护保养，并做好维修保养记录及急修记录；2.处理电梯运行过程中出现的紧急情况，故障时及时维修处理。 薪资福利:5000--7000元/月（具体薪酬面议） 招工人数:1人 应聘流程：（一）报名：本次招聘采取电话报名（现场报名）等方式。电话报名时间为上午09:00--12:00，下午14:30--18:00，报名时间为2026年1月14日--2月9日。（二）综合考察：主要采用面试或能力测试的方式进行，重点考察应聘人员工作经历、专业知识水平、业务能力等。综合考察形式及详细安排以具体通知为准。（三）录用：根据应聘人员综合考察情况，确定录用人员，体检合格、公示异议后，办理入职手续。 工作地址:公司各物业服务中心

 北京市海淀区学院路70台电梯招聘驻场维保人员，优先聘用熟悉三菱、迅达电梯维修经验人员，不能带家属。联系方式：张

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1、电梯安装师傅 数名 要求有多年客货梯安装经验 干活工艺仔细，按台计费 2、电梯安装学徒，5000元/月 包吃，年纪45岁之内 临时也招但必须到年底 3、电梯维保学徒，多名 要求有驾照，公司可配车、油补 有师傅教学，只招有意向做长久择业者 地址：温岭、泽国、路桥范围内 袁女士

日喀则找机修工这里要四个人，其中一个要懂电的。

日喀则市桑珠孜区招挖机维修、装载机维修，要吃苦耐劳有修理厂从业经验的优先，技术好可合伙！

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1.招聘：物业项目经理人数：1工资：1w~1.3w工作地点：阿里改则县要求：，，物业证书、相关物业经验、熟悉电脑操作善沟通，有管理能力，(无犯罪记录、有健康证)福利：五险、包吃住（项目上） 2.招聘：会计人数：1工资：8000工作地点：拉萨城关区要求：持会计证，2年以上会计经验，藏汉不限(藏族普通话沟通无障碍)，无犯罪记录福利：五险、周末双休、包午餐 3.招聘：餐饮管理员人数：1工资：面议工作地点：全西藏要求：3年以上餐饮管理经验，有厨师、服务员、物资、配送等资源，熟悉餐饮管理制度，能适应出差，有驾驶证优先，工资面议，无犯罪记录，健康证福利：五险 4.招聘：项目经理人数：1工资：8000~8500工作地点：日喀则要求：，有项目管理经验，退伍军，会基本电脑操作，沟通能力强，有驾驶证，无犯罪记录。福利：五险联系人：周琳 联系电话：

岗位名称：小区物业管理员（物业管家）。 岗位要求：1.有耐心、爱沟通，具备良好的人际交往能力；2.为人踏实，态度好，有责任心；3.能熟练使用电脑进行简单操作，具备相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：面议，长期工作者优先。工作地点在西藏日喀则。

西藏日喀则市需要三名修理工，工资12000。电话

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招聘：物业经理 薪资：10-15k 职位详情： 工作职责 1、负责所辖地区物业项目综合管理，落实各项规章制度和操作流程； 2、做好物业后勤管理工作，制定年度、月度工作计划并安排实施，接受总经理及业务上级部门的指导和监督； 3、负责检查、监督各项制度的执行情况； 4、合理调配人员，协调各岗位分工配合，责任到人，确保工作顺利完成 5、负责管理和改进项目工作，协调处理违规行为，开展消防安全防范工作，确保运营秩序稳定； 6、协调项目与企业的关系，及时传达上级指示，并监督其完成； 7、准确完成领导交给的任务。 工作要求： 1、具有以客户为中心的服务意识，较强的公关和适应能力，爱岗敬业，有强烈的责任心和团队精神； 2、具有较强的学习能力、动手能力和独立工作能力； 3、熟练操作计算机，掌握Office应用、互联网、OA系统、公司管理信息系统； 4、三年以上物业管理工作经验，最好有物业管理资格证书； 5、身体健康。

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