一、岗位职责 1.利用公司提供的潜在客户资源，通过电话、微信等渠道进行有效沟通，推动合作顺利落地。 2.主动拓展个人人脉中的客户资源，持续维护客户关系，建立长期稳定的合作模式。 二、岗位要求 -不限学历与销售经验，无经验者亦可申请。 -性格外向自信，积极乐观，具备良好的语言表达能力，沟通顺畅。 -热衷于销售工作，目标明确，有强烈的致富动力和出色的学习能力。 -具备责任心，能细致处理客户对接及合作推进的各个环节。 三、薪资福利 1.薪资保障：转正后综合年薪15-20万起，收入无上限；入职即签劳动合同，权益有保障。 2.丰富福利：享有节日福利、生日礼品；提供为期一周的带薪培训，帮助快速适应工作；享受带薪年假，法定节假日正常休假，春节额外享有10天以上长假。 3.工作保障：实行单休制，工作环境轻松；公司设有食堂，兼顾饮食健康；老员工比例高，团队稳定性好，拥有大量任职10年、20年的资深销售人员，人员流动率低。 四、公司优势 此次招聘源于公司业务扩展需要，团队成长空间广阔；核心销售团队经验丰富，新人可充分借鉴前辈经验，发展路径清晰明确。

职责和要求: 1.负责公司酒类产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源并维护现有客户关系。 2.深入了解客户需求，提供专业的产品建议与定制化解决方案。 3.与客户建立长期稳定的合作关系，保持日常沟通与互动。 4.关注市场变化，收集并分析竞争对手的销售动态及产品信息。 任职要求: 岗位急招，接受无经验者，配备专人指导，仅招聘1人，招满即止！ 薪资待遇：底薪3800+提成，新人月综合收入5000以上，缴纳五险一金，享受带薪休假，定期组织团建聚餐，工作时间早九晚六，单休（周日休息）

马关MT酒吧（招聘）酒水销售数名18岁以上要求：形象气质佳服从管理性格开朗有经验者优先无责底薪5000业绩提成百分之30-50月入过万不是梦联系

要求有上进心，对未来有追求，敢于尝试，可成为合伙人，工作负责市场开拓，线上线下都行，具体面议，

连锁门店专注租房服务，不涉及房产销售，公司免费提供客户资源与房源支持（可匹配房源超10万套），支持通过小红书、抖音等平台自主推广！租赁市场空间大！ 1、无需电话推销、无需线下推广、无需正装出席、无加班要求，支持居家办公，可做兼职（工作时间灵活自由） 2、薪酬结构： 底薪5000元+提成（出租房源提成65%+收房提成35%）+团队带人提成（1500元/人），人均月收入过万 3、成长路径广阔，可从普通成员晋升为部长、合伙人，最终独立开设分店，晋升机制公开透明，无传统上下级管理关系，团队以协作伙伴形式运作，公司仅提供运营平台支持 4、发薪时间：每月15日发放上月薪资 5、工作时段：9:30-17:00，午间休息2小时，周末双休！下班不打卡，可根据完成情况提前离岗，不强制加班，工作自由度高，法定节假日按规定休假 6、宝妈专属安排：工作时间为10:00-15:00，支持远程办公，周末双休 7、配备交通补贴，办公区域空调开放，饮用水充足供应 8、零经验可加入，入职即安排专人指导，快速上手，无试岗环节，免复试流程，面试合格当场签约入职

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岗位职责: 1.策划并执行销售方案，助力公司目标的实现。 2.梳理并完善销售流程，保障销售工作高效推进。 3.与客户保持顺畅沟通与紧密协作，提升客户体验与满意度。 4.研判市场动态，为产品及服务优化提供有效建议。 5.统筹销售团队管理，持续提升团队整体业绩能力。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和团队协作意识。 2.拥有较强的市场洞察力与策略规划能力。 3.能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。 4.热衷于销售事业，具备独立应对和解决问题的能力。 5.具备良好的统筹协调与领导才能，能有效引导并激发团队达成业绩目标。

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户的长期战略合作计划。 7、每月1-2次外出作业机会（靠自己申请）地点一般是广东省内，偶尔省外 任职要求： 1、18-30岁之间，性格开朗，有责任心； 2、勇于挑战，有创业精神； 福利待遇： 1、每周周一单休 2、正常节假日正常休息 3、每月1-2次团建AA制 4、每年2次国内旅游，集团旅游，带薪带假，全程免费旅游 6、包吃住，家电齐全、环境优美 7、入职3个月可评选最佳优秀员工奖300元/月打到父母账上（除工资之外） 8、成为公司中高层，可享受过年过节，礼品寄回家。 9、上升空间大！新人-准主管-主管-准队长-队长-副经理-经理-副总（半年升三级轻轻松松！绝对公平公正公开） 10、有人手把手的教、带。接受无任何经验者。只要态度好，吃苦精神强，月入过万不是梦！！

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凡尔音乐餐吧营销员 工作内容 1、策划并执行酒吧营销活动，提升品牌知名度和客户参与度，对酒类知识了解 2、建立并维护客户关系，拓展新客户资源，提高客户忠诚度； 3、分析市场趋势和竞争对手动态，为营销决策提供数据支持； 4、协调内部资源，确保营销活动的顺利落地和效果最大化； 二、工作要求 1、有较强的表达沟通能力，机灵活泼 2、能吃苦耐劳，具备较强的学习能力，可快速掌握酒水知识，及时开展工作 3、具备出色的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展市场拓展工作