通过线上，线下或发展下线方式推广宽带业务。 维护，全省可做。 安单结算，不拖不压。

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负责对接客户

详细职责： 1.依照公司营销策略，完成相应销售目标； 2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点； 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理； 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护； 5.促销方案策划及执行、费用管理； 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 发展空间： 成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限； 3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试（线上/现场）→OFFER发放 我们需要这样的你： 1.2026届应届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业； 2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大； 3.可接受单休。

招兼职： 数字人民币收款机，每安装一部，奖400米，安装完当天秒结，同时有商家每天流水的千分之一补贴（长期有），欢迎团队或个人加入，目前刚刚开始，全国市场一片空白，千载难逢好机会。

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月薪4k~1w

诚聘诚聘诚聘 工作内容及薪资： 招聘在深圳卖水果的好友，男女不限，不会可以学，免费吃住，学会后，你可以选择自己做老板，我提供车，提供水果，不用投一分钱，只要够努力，能吃苦，一个月收入过万不是梦[發]（云贵川老乡占优势哦）

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公司直招，不收取任何费用，免费住宿免水电费，师傅全程指导！ 【团队简介】 全员00后，充满朝气的年轻团队，颜值在线更重内涵，会生活也拼事业，既能玩转日常，也能专注打拼！ 【薪资福利】 管理灵活，提供两种结算选择： 月结：底薪4500元+5%提成+奖励+福利； 日结：30%-50%高提成+日奖励+福利，当日到账，收入上不封顶，能者多得！ 【工作内容】 1、负责产品的推广与销售，配备专人一对一辅导； 2、销售方式简单直接，通过与不同行业人群沟通服务，提升表达力、胆识和人际理解能力，拓宽视野，积累人生经验。 【任职要求】 1、年龄26岁以下，接受应届毕业生； 2、对销售有热情，零基础也可，无需经验。 【团队氛围】 1、包住宿：公司提供免费住处，水电网费全免； 2、包饮食：宿舍定期发放零食、水果、啤酒、饮料； 3、团队积极向上，氛围融洽，成员间互帮互助； 4、奖励多样：设有日奖、周奖、月奖、贡献奖、表彰奖等； 5、每周安排各类团建活动，工作之余轻松放松； 6、每年组织4次省内外旅游拓展，用脚步走遍山河大地； 【晋升空间】 成长路径：业务员→主管→领队→副经理→分公司经理（可独立运营公司） 你可以没有经验、没有资源、学历普通，但只要肯努力、有冲劲、愿突破，我们就为你搭建舞台，助力梦想起航！ 声明：公司直招，无任何收费项目，不限经验，全程有师傅带教。

招中烫，

撤场兼职 工作地址:东区 周日28号下午13.30 8小时 熟手200元/人，生手120元/人 有经验的

找个18座B1证司机顶班两天，车陂北拿车，有空的师傅请联系胡小姐

正骨医院楼下的美味快餐，要一个快餐师傅林老板

招聘：缝纫工，简单易做，冲床工， ☎电话： 地址：乔东

那些年乌龙茶香槟榔招志同道合合作伙伴。有想法的联系详谈

培训制作工艺，学会后边做边售卖

工资8000+起步 ​（蛋糕）（鲜花） ​要求：有销售基础，脸皮厚，接受多和陌生人沟通，会开电动车（生手可培训） ​在深圳统一培训确定合适能接受全国出差（包机票）

张掖市区中石油加油站大量招大礼包销售人员若干，30-45岁，干过销售优先

待遇：包吃住，月休三天，免费培训 时间：能上晚班 工资：3天一结，日结 任职年龄：18～28

深圳宝安招弱电/安防

你好，我们这边是做拉新的，邀请企业免费入驻，工资日结，70一单，作业城市深圳，随时过来学习，有人接待

负责区域团购网点、快递驿站网点及摆地推商户的开发，现职团购、快递行业BD及有快消品行业客户资源的优先 轻松创业项目，可做兼职，易落地，没门槛，只要够勤力

任职要求： 1、心态积极，懂得感恩，真诚待人，不抱怨、不消极，热爱互联网行业； 2、踏实肯干，主动学习，具备良好的沟通与表达能力； 3、具备团队协作意识，能承受工作压力，勇于挑战高薪目标，富有进取心； 4、有电商或销售相关经验者优先考虑。（表现优异的应届毕业生亦可录用） 岗位职责： 1、负责阿里巴巴1688.com平台在广州地区的市场拓展、推广及招商入驻工作； 2、制定销售方案，深入挖掘客户需求，提供定制化、专业化的服务套餐进行推广； 3、收集客户信息并录入CRM系统，安排预约拜访，完成面谈沟通及签约流程 公司提供： 1、【公司氛围端】：营造激情、阳光、快乐工作的环境，倡导认真生活、用心工作的理念，打造“wearefamily”的团队文化； 2、【培训成长端】：由原阿里巴巴销售管理团队主导开展全面的岗前培训，涵盖知识类（互联网基础、企业文化、产品知识、各项制度）和技能类（建立信任、电话营销、产品讲解、需求挖掘、异议处理、促销策略、谈判技巧、客户性格分析、网店后台操作等）内容； 3、【团队培训端】：团队每周至少组织1-2次内部技能培训； 4、【区域培训端】：公司每月统一安排不少于2次集中培训； 5、【个人辅导端】：直属上级、班长及导师一对一指导，并支持跨团队交流与辅导； 6、【总部支持端】：获得阿里巴巴总部提供的专业课程与技能培训资源支持； 7、【个人成长端】：通过“传、帮、带”机制助力成长，传授技能、帮扶进步、引领发展，全程陪伴直至独立胜任岗位，激发个人潜能； 8、【岗位晋升端】：公司发展迅速，人才评估体系清晰，注重德才兼备者晋升机会，入职满一年可参与销售经理岗位竞聘，每3-6个月开放一次晋升通道，路径为：业务代表—班长—主管—经理—资深经理—总监—资深总监—区域总经理； 9、【综合能力提升端】：设有内部组织——策委会平台，协助员工提升组织协调、公众表达、统筹规划等综合能力。 你将收获： 1、【岗位薪资】：营销岗位=无责任底薪+高比例提成（业绩越突出，收入越高），底薪3000+提成15%-25%。员工月均收入6000-15000元（实习生享受同等薪酬福利待遇）； 2、【岗位补贴】：享有高额业绩奖金激励； 3、【基本福利】：缴纳社保，按国家规定享受法定节假日，月休6天（每月两次双休，两次单休）； 4、【生日福利】：每月举办员工生日会，赠送精美生日礼物； 5、【节日福利】：重大节日发放公司定制礼品； 6、【旅游团建】：每季度组织全员户外活动或旅行，每月团队定期开展团建活动； 7、【培训学习】：全年享受公司免费培训资源，以及阿里巴巴系统的专业辅导与管理培训，优秀团队和个人有机会赴杭州阿里巴巴总部游学； 8、【设备齐全】：办公区域配备微波炉、电冰箱等便利设施。 注：朝九晚六，拒绝加班的电商销售顾问岗位，等你来挑战？

岗位职责： 1、处理物流运输过程中的各类突发情况，并开展新客户拓展工作。 任职要求： 1、熟练掌握常用办公软件，仪容得体，具备良好的亲和力与表达能力； 2、工作积极主动，具有较强的学习意识和沟通技巧； 3、能适应高强度工作，意志坚定，抗压能力强； 薪酬福利： 1、月薪8500元起加绩效提成，入职前6个月综合收入8K-15K，满6个月后综合薪资12K-15K以上不设上限； 公司福利：提供手机、带薪年假、五险一金、朝九晚七中午休息两小时、员工食堂、班车接送； 工作地点：宝安后瑞地铁站

我们公司是一家针对全国各地美团跟饿了么线上外卖店铺管理的，主要是为商家外卖店铺提升销量跟曝光排名的。前段销售岗位就是通过微信以及电话为商家介绍我们的服务内容及合作模式，然后成交。工作内容非常简单，而且针对没有接触过咱们这个行业的新同事也比较容易上手，无需外出，全程都是会有老员工亲自带领。而且公司整体的工作环境也非常舒适

※公司业务简介：不是做金融、不是做贷款、不是做电商！！ （划重点！！！我们的独立的公司，没有分公司也没有隶属的集团。如有相似的公司名实属巧合！！） 我们专注于企业互联网的拓客运营，通过新媒体多平台的运营策略帮助企业挖掘潜在客户，拓展客户来源。随着互联网技术的不断发展和企业对线上营销需求的日益增长，我们的业务正处于快速发展阶段，未来前景无限广阔。 ※岗位亮点： 1、底薪弹性高。底薪不设上限，业绩与底薪直接挂钩，业绩越高底薪越高。目前已有的最高底薪记录达到¥9400，只要你有能力，收入上不封顶。 2、晋升通道广阔。晋升空间巨大，无需逐层逐级晋升，可根据自身能力和业绩实现跨级别晋升，为你提供快速发展的职业阶梯。 【岗位职责】 1、客户开发、邀约、面谈 ①借助强大的互联网平台以及公司内部系统，充分发挥自身专业优势，挖掘潜在客户群。通过精准的网络搜索与分析，锁定目标客户。 ②前期以电话和微信沟通为主要方式，与潜在客户进行有效互动，在建立良好联系后，成功将客户邀约至公司进行面对面洽谈。 2、客户跟进与维护 运用微信持续追踪客户需求，及时回复客户咨询，定期推送有价值的信息，不断加深与客户的粘性，确保客户群体的稳定与拓展。 3、团队协作 积极响应团队管理员的工作安排，与团队成员紧密配合，共同完成各项工作任务 【任职要求】 1、年龄范围 *******，性别不限 2、学历要求 学历不限，我们更看重你的实际能力和努力付出，无论经验如何，都有机会在这个岗位展现自己的价值。 3、职业态度 热爱销售工作，具有强烈挑战高薪的决心，明白目标需要通过自身的不懈努力去实现 4、能力素质 具备良好的人际沟通能力，能够与不同类型的客户建立有效的沟通渠道；富有团队精神，能与团队成员协同合作；工作认真负责，在面对压力时能够保持积极的态度并有效应对。 5、经验优先 ①有互联网、电子商务、市场营销等行业背景等相关工作经验优先考虑 ②有过B端客户面销经验者优先考虑 【职业发展】 此岗位有广阔的发展空间。职位晋升路线：助理→专员→中级专员→高级专员→顾问→中级顾问→高级顾问 【薪资待遇】 正常干5000---6000元/月 努力干6001---10000元/月 使劲干10001---20000元/月 拼命干20001元/月以上（不封顶） 【顾虑解答】 1、没有接触过这个行业，担心做不好？ 很多新员工在入职时都没有相关行业经验，这是很正常的。公司90%以上的新进员工同样如此，但我们拥有专业的互联网知识和销售技巧培训体系。只要你在工作中用心学习、积极实践，就一定能够胜任工作并取得优异的成绩。 2、压力大，赚不到钱怎么办？ 我们理解你对压力和收入的担忧，但公司会为你配备经验丰富的主管，在你的工作中给予全程的指导和带领。而且底薪是不封顶的，这意味着只要你能力够强、业绩够好，即使在高压力下也能获得可观的收入。 特别说明：我司全部岗位都不包食宿，介意者慎投！！！ 上班时间为：9am~5:30pm，周末单双休制度。 上班地点：广州芳村大道东200号1850创意园71栋

门禁维修安装专员 岗位职责： 1.门禁设备维护与维修：负责对合作社区的人行门禁硬件和管理系统，进行检测、故障诊断、维修及更换零部件，确保设备正常运行。 2.门禁广告安装：负责门禁广告画面的更换、张贴、维护及验收工作，确保广告画面平整、美观、无破损，达到客户要求的发布标准。 3.新项目安装与调试：负责新签约社区点位设备的现场安装、接线、调试及验收工作，确保设备安装符合技术规范和客户要求。 4.系统软硬件支持：协助进行道闸控制系统的调试、故障排查。 5.客户沟通：在作业现场与物业人员进行了良好的沟通，解答简单技术问题。 任职要求： 1.学历不限，中专/技校及以上学历，机电、电气、自动化、汽车维修等相关专业优先。 2.具备6个月以上道闸、门禁、机电设备或广告制作安装等相关工作经验，熟悉道闸结构和工作原理者优先。 3.具备较强的动手能力和故障排查能力，能看懂简单电路图，会使用万用表等基本电工工具。 4.身体素质良好，能适应户外工作，吃苦耐劳，能高效完成爬梯、搬运等体力工作。 5.具备高度的安全意识和责任心，注重施工细节与作业安全。 6.具备良好的团队合作精神和沟通能力，能服从工作安排，及时反馈现场情况。

岗位职责: 1、通过各种途径对区域或行业的客户搜索、跟进. 2、挖掘有购买需求的潜在客户；了解客户需求,销售机会跟踪、商务谈判。 3、协助上司完成指定的工作任务，实现销售目标。 岗位要求: 1.有良好的沟通应变能力.具有敏锐的市场洞察力和市场分析能力。 2.有耐心、学习能力强、主动积极、工作主动。 3.熟练常用办公软件(网页浏览、OFFICE软件操作) 4.自信、工作勤奋，能吃苦。具备良好的销售意识和自我激励能力。 5、有较高的团队精神，分析判断和解决问题的能力。 薪酬福利： 1.底薪+提成+带薪培训+内部晋升（销售专员-销售经理-销售总监) 2.能力强、成绩优异提供内部提拔的升职空间 3.公司团建活动、下午茶 4.年轻的团队，活跃的团队氛围 本公司为深圳高新技术企业并具有国家发明专利和著作权多项，为研发型公司，注重人才对公司的价值，寻求工作经验丰富，工作责任心强、具有敬业精神的同事与公司共同成长。 本公司具有完善的晋升机制和内部岗位调动机制，充分考虑员工的职业生涯规划，可与公司长期发展,优秀人员可在公司内部进行转岗培训,可转到其他岗位长期发展，提供绩效奖金,公司给予较大的发展空间。对于符合条件并愿意与公司共同发展者，本公司将提供优厚的待遇和广阔的发展空间。

工作职责： 1、负责指定销售区域内传统渠道客户的日常拜访及订单争取 2、开拓新客户资源，维护销售终端的陈列形象与推广效果 3、管理辖区内的公司冷饮设备运行与维护 4、跟进区域内其他相关项目的执行与落实 职位要求： 1、具备抗压能力，能主动积极地推进工作任务 2、具有良好的沟通表达能力 3、有1年以上快消行业一线销售工作经验者优先考虑 薪酬福利： 1、基本工资+奖金+旺季激励（新员工入职可享6个月保底奖金） 2、依法缴纳五险一金 3、享受带薪年假；享有法定节假日（元旦、春节、劳动节、中秋、国庆等）及婚假、产假、丧假、工伤假、病假等有薪假期 4、提供交通补贴、高温补贴；重大节日免费发放饮品；高温期每日发放2支降温饮料等贴心福利 5、符合资格的员工可获得年终奖励，公司每年组织一次薪资评估 6、额外购买重大疾病商业保险、子女商业医疗保险 职业发展： 公司建立系统化培训体系，新员工将参与为期一周的入职培训，并配备专属导师指导，帮助快速掌握业务流程。同时，公司持续提供多元培训支持，如定期开展的销售技巧、谈判策略、Office应用等课程，员工亦可通过公司电子学习平台自主获取丰富学习资料。公司设有健全的人才晋升机制，每年两次面向内部销售团队开展储备销售主任/经理选拔。晋升通道：初级业务（入职初期）——中级业代（6个月）——高级业代（18个月）——金牌业代——主任（2年）——经理（3年）——区域经理（5年） （每次晋升均伴随相应幅度的薪资提升） 广东太古可口可乐热忱欢迎优秀销售人才加入，期待您的投递