郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。3.初中及以上文化程度，身心健康，，。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份、电子版、复印件都可以3、毕业证复印件1份，没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带**体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。

郑州市管城回族区招水电

郑州市新郑市招水电、给排水、泥瓦工、砌砖/石

郑州市中原区招景观水电工，要求会看图纸，非诚勿扰

招生活泵房安装师傅，工作内容：生活水泵的安装，生活水泵与不锈钢水箱之间的不锈钢管联接，紫外线消毒器的安装，相关阀门的安装，等等。

郑州市惠济区招水电

河南装饰工程有限公司招人啦！1、直招工装水电工、木工、学徒，不收任何费用。2、不限经验、18-45周岁、可接受全国区域施工。3、干活有保障，工资发放及时不拖沓。4、所有人员均可晋升：学徒—师傅—工长—项目经理—项目总地址：郑州市金水区联盟国际大厦22层（地图搜索郑州市管城**区黄河路125号）联系方式：微信同号

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

招长期水电工10人工作地址:郑州YT专用车上午9点-11点，下午2点-4点综合月薪：7000-8000/月200/月餐补有房车，客车，方舱车，家装水电安装经验18-40周岁

有包二次结构放线的联系

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

薪资待遇：一、新工补贴：1、外地务工人员入职满30天全额报销路费，2、带朋友入职满一个月奖金2000元二、小时工月薪收入：计算如下1、小时工30一小时2、工作时间8-8点上六休一3、月综合收入9000+4、年底期间人走账清随走随清三、正式工工资计算如下：底薪+岗位津贴+绩效+全勤+加班费等，，综合工资9000-10000四、接受临时工短期工人走账清16-55周岁身体健康

出库发货

干不到1月25号勿扰！！！16--50岁！电商食品百货仓库1、【岗位】：普工扫描、包装、贴标、打包、理货及装卸等岗位2、【薪资】：普工保底180+计件，平均200-220/天，月综合5500+；装卸工15元/吨，平均230-260/天，综合6000-8000/月,多劳多得3、【时间】：8-8，一天10小时，半月倒一次班，月休四天可调休连休4、【福利】：管吃住，朋友一起可以一个宿舍5、【重点】：长期工15号发工资，年前离职随走随结，工作满一周可以预支

要求：寒假工、短期工、长期工、郑州各区就近分配；主要经营零食饮料百货等；急招装卸工、普工！！！【岗位】扫描、包装、贴标、打包、理货及装卸等；【年龄】18-50岁，无学历、经验要求；【薪资】普工200-230/天，月综合5500+;装卸260-320/天，月综合8000+；【时间】:8-8，2小时吃饭休息，六休一，可调休；【福利】:管吃住，免费工作餐，免费住宿；【重点】15号发工资，满一周可以预支；年前年后短期工，随走结；

陇南武都物业公司招聘因业务拓展需要，现武都区城关镇钟楼滩汽车站，万德佳苑招聘物业相关人员：水电工：5名客服：4名保洁：8名保安：6名财务：4名客服年龄30岁以下，水电工45岁以下，保洁50岁以下，保安:50岁以下。 以上人员，一经录用，待遇优厚！联系人：黄先生电话：

广州市黄埔区招水电预埋，全部JDG线管需要会做的，充数的按小工结账，放假时24号结清，一天9小时一天370包住不包吃、

西夏找电工维修活

国企物业招聘全职水电工（低压，高压，水工证等），管住，单休，有季度劳保，有节日福利，签订劳动或劳务用工合同。年龄60岁以下，身体健康，无犯罪记录。工作地点:西安市曲江新区公办中小学。

成都市锦江区招水电今天施工

急招二保焊工13000左右，不要证，包吃包住，免费提供所有劳保用品和被褥。年龄18--45岁，工作10天后可预支工作地点在江苏连云港

郑州市二七区招强电、桥架/支架安装

郑州北四环招消防水中工2名，240-260.，抗震支架中工2名，有意电话

技工1、高中、中专、中技、大专学历，有相关工作经验可放宽至初中学历；2、年龄18周岁及以上（以身份证信息为准）；3、身体健康，无不良生活习惯，服从公司安排，能适应加班、倒班；4、未曾在格力集团有过入职经历。叉车司机、设备操作工和设备维修工等多个技工岗位。薪资福利:1.薪资：试用期月薪4500-5500元（1-3个月），转正后6500-7500元，关键重点岗位6500-9000元；2.住宿：公司提供免费住宿，家具家电齐全，WIFI全覆盖，符合公司条件可申请夫妻过渡房，若不住宿提供住房补贴；3.餐补：公司内部餐厅荤素搭配齐全，提供餐补；4.下午茶：每天下午发放下午茶（水果、饮料、面包等）；5.通讯补贴：入职免费提供手机卡一张，话补130元，月含800分钟国内免费通话+国内无限流量；6.其他津贴：高温津贴、取暖津贴、交通津贴、工龄津贴、技能津贴、保健津贴；7.五险一金：入职即缴纳社会保险（养老、工伤、失业、医疗、生育），；8.健康体检：公司定期组织员工健康体检及员工职业健康体检。

招聘，喷漆一名，验收一名，厂在山后杜，

郑州市中牟县招水电

“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。注：2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元；平地干活一天150元；入上下井一天300元以上。

郑州市管城回族区招水电、强电，年龄42以下

河南郑州找（有证的）二保焊工50人，到年底，包吃住，工资面谈

郑州新郑招水电，消防水