招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担 年龄要求：20-45岁，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，可稳定长期外派！ 岗位收获：免费专业培训 ＋ 个人能力提升 ＋ 薪资回报 用人理念：更看重品德与态度，学历非首要，能力才是关键。 薪资模式：周结工资，每周按时发放。 边走边赚，月均收入4000-10000元 长期出差安排！包食宿！交通费用实报实销！ 只要你充满工作激情，欢迎加入我们！ 目标不必宏大，信心必须坚定！ 只要踏实肯干，收入自然可观！！！ 我们专注教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员要求： 第一，勤奋踏实，地推工作需跟随团队频繁外出执行任务， 第二，经验不限，欢迎各类求职者包括学生家长加入， 第三，因招生需团队协作推进，对人员数量有一定需求，同时需要具备一定管理能力者协助统筹，确保地推项目高效运转

岗位职责: 1. 与客户开展高效交流，精准把握其需求并提供专业的教育咨询及个性化服务方案； 2. 持续维护和深化客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 3. 参与课程内容的规划与迭代，确保教学内容满足行业规范及客户期待； 4. 跟踪课程实施效果，分析反馈并提出切实可行的优化建议； 5. 与团队协同配合，共同达成销售业绩与客户服务指标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和协作精神，能够建立并维持良好的客户互动关系； 2. 热爱教育领域，面对压力能保持积极进取的工作状态； 3. 拥有较强的客户服务意识，可快速响应并妥善处理客户需求与问题； 4. 能够自主制定工作计划并有效执行，保障各项任务按时高质量完成； 5. 熟悉课程设计与优化流程，具备相关专业知识或实践经验。

接受小白！双休！抓住暑期机会冲刺高收入！ 先来看岗位详情： 1、薪资待遇： 真实收入不虚标！首月即可拿到8000+！入职即享无责底薪4500（按时打卡正常出勤即可获得，底薪长期稳定）+首月2000保底绩效+阶梯提成5~25%！综合月薪10~15K，旺季可达2W以上，顶尖员工月入9~11W。 2、福利待遇： 入职即缴纳六险一金！节假日福利、生日福利齐全，公司统一发放节日礼品；定期组织部门团建，团队氛围积极融洽。团队成员多为98后，年轻有活力，内部培训课程免费学习！ 3、晋升路径： 咨询师→主管→经理→监察总监 【工作职责】： 1、协助特定学科老师完成线上直播课程，配合主讲教师保障学员在线学习效果。 2、日常跟进学生上课情况，确保到课率，对未及时参课的学生及家长进行开课提醒。 3、课后与家长和学员深入沟通，掌握各科成绩及薄弱环节，挖掘实际需求，达成每期销售目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，普通话标准，欢迎优秀应届毕业生投递，有教培行业销售经验者优先考虑； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，学习能力强，能适应一定强度的工作节奏，逻辑清晰； 3、热爱生活，具有团队协作精神，能够融入活跃的工作环境； 【我们提供哪些福利？】 我们始终认为，完善的福利是员工战斗力的保障！ 1、入职即办理六险一金！按10%基数缴纳！法定休假、年假全都有！ 2、签订正式劳动合同，工作更有保障！ 3、福利丰富：节日礼品、生日惊喜、下午茶不断，内部课程免费学，福利持续不断； 4、多彩员工活动：每周开展1-2次部门活动，每月多次团队聚餐，定期组织旅游或拓展训练，还有抽奖环节、优秀员工表彰等精彩安排！

工作时间： 9:00-11:3015:00-18:30 每周一休息，节假日节后补休。 福利待遇： 1、薪资待遇：底薪3000+高额提成，月均收入5k-10k； 2、福利待遇：带薪年假+社保+节日福利+员工活动； 3、工作环境：三大校区自由选择，氛围轻松融洽，团队年轻有活力，同事颜值在线； 4、培训机制：入职培训+企业集中培训+能力进阶课程+经验分享会+多元成长支持； 5、晋升空间：支持横向（专业路径）与纵向（职级发展）双通道晋升，成长速度快； 6、文化活动：定期聚餐+素质拓展+节日互动+团队旅游等丰富团建； 晋升渠道： 课程顾问-销售主管（校区）-校区校长-销售经理（总部） 岗位职责： 1）接待来访家长，提供专业教育咨询服务； 2）挖掘家长实际需求，匹配并安排适宜的试听课程； 3）参与校区周边推广及宣传工作； 5）协助家长完成报名缴费全流程，并跟进费用到账情况； 任职要求： 1）性格积极向上，踏实肯干，有目标感且执行力强； 2）善于交流，能换位思考，从家长和孩子的视角出发提供建议； 3）喜爱儿童，对教育行业充满热情； 4）做事严谨负责，品行端正，具备良好的职业操守

1、依托学校提供的资源开展招生咨询，通过电话、网络在线（微信、qq等）或现场方式提供客户咨询服务； 2、负责学校课程的咨询推广，推动报名转化，确保完成招生目标； 3、做好已报名学员的后续服务，包括续费跟进及转介绍维护等工作； 4、积极关注并收集美容行业市场相关信息。

岗位职责： 1. 筛选课程顾客，认真介绍课程内容，跟进和维护客户关系。 2. 与客户沟通，了解客户需求，提供专业咨询和解决方案； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2. 能够独立处理和解决问题； 3.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 底薪3000+提成5% 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休 月休8天

春天已至，未来可期：我们期待与你一同播撒希望的种子！ 如果你愿以努力耕耘理想，这里将是你成长的沃土。 纯办公室作业，无需外出， 公司设有信息流引流团队，精准推送意向客户资源，成单高效迅速！ 一：【平台优势】： 公司提供推广支持渠道，管理氛围轻松融洽，团队注重快乐工作、积极创收，定期组织丰富团建活动，让每一天都充满干劲。 二：【产品优势】： 1、价格极具竞争力，全网性价比领先； 2、产品设计贴合学员应试需求，覆盖人群广泛，市场需求大； 3、出单周期短，当日开单当日领奖！周奖、月奖、部门奖多重激励，奖金不断，活动丰富，礼品不停，福利满满。 三：【薪资结构】： 底薪【5000-10000元】阶梯式增长 + 提成【9-20】+ 单笔奖励【600元/单，每日可享，开单即得】+ 周奖【550-660-880，上不封顶】+ 月奖【1000-3500】 试用期综合收入不低于8k，转正后综合收入不低于1.2w（公司无月薪低于1w的情况） 四：【晋升空间】： 晋升机制透明，每两个月开放一次晋升机会，可逐级晋升为初级、中级、高级主管。 五：【福利待遇】 每周下午茶供应 + 每月团建聚餐 + 节假日礼品派送 + 生日专属福利 + 年终奖金 + 带薪年假

招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担 年龄要求：20-40岁，性别不限，身体素质良好，能适应高强度工作，接受长期外派！ 岗位收益：免费专业培训 ＋ 个人能力提升 ＋ 稳定收入回报 用人理念：更看重品德与态度，学历非首要，能力才是关键。 薪酬发放：按周结算，每周准时发放工资。 边走边赚，边体验生活，月均收入4000-10000元 长期外勤！食宿全包！交通费用实报实销！ 只要你充满干劲，愿意拼搏，机会就在眼前！ 目标不必遥不可及，信念一定要坚定！ 付出努力，收入自然水涨船高！！！ 所属教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员需求说明： 第一，踏实肯干，能承受外出奔波，地推性质工作需随团队多地移动； 第二，经验不限，欢迎加入，适合学生家长等寻求灵活就业人群； 第三，因业务需要大量人力协同推进，团队规模大，故需具备一定组织协调或管理经验者，助力地推项目高效执行

【福利待遇】： 1、工作时间10:00-20:00，午休两小时，下午休息一小时，错开早晚高峰出行； 2、无责任底薪4000+提成+奖金，综合月收入7k-10k； 3、缴纳五险，每月15号准时发薪，节假日提前发放薪资； 4、公司提供精准客户资源，保障高转化与高收益； 5、定期组织团建活动，法定节假日享受带薪休假 【岗位职责】： 1、负责将青少年心理健康体验课学员转化为正价课用户，并建立微信群； 2、课前收集学生信息，提醒家长按时上课，维护微信群日常运营，提升学员参与度与粘性； 3、完成课程转化目标，引导学员续费报名，提供优质服务支持 【任职要求】： 1、具备优秀的沟通表达能力，能快速与家长建立信任关系，清晰传递课程价值； 2、有销售、客服或教育行业工作经验者优先，对青少年心理健康领域有热情者亦可考虑 【物资支持】： 公司统一配备手机、电脑等办公设备 【公司介绍】： 成立于2009年，专注于通过家庭教育解决8-18岁青少年成长中的叛逆、厌学、早恋、沉迷手机、抑郁、自伤等问题，现有在职员工六百余人，拥有健全的管理制度与薪酬体系，适合追求稳定发展、长期深耕的职业规划者加入

【招聘】中国电信城区营业厅招聘：一、营业厅营业员3名1、进店用户接待，新、老用户维系2、配合客户经理外场工作二、渠道经理3名1、负责外场活动的组织开展2、负责所辖厅店的管理和运营工资待遇：基本工资+提成+奖金+节假日福利，工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00（渠道经理时间根据公司作息统一安排）诚心直接电联：

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岗位职责： 1. 负责为客户提供专业、及时的咨询服务，解答关于产品、服务、流程等方面的疑问 2。遵守服务规范，确保咨询过程合规、高效、有温度 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与共情力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与业务逻辑 3. 具备基础办公软件操作能力，有文字整理与归纳经验者优先 4. 责任心强，抗压能力好，适应灵活的工作节奏 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者

本岗位为销售与技术融合的成长型职位，不限制硬性经验背景，公司提供全流程系统化培训支持，根据个人能力发展情况实现岗位职责、薪资水平及专业技能的同步进阶，适合希望稳定成长、积极学习、愿意从基础做起并长期深耕的求职者。 前期主要工作内容 1. 负责客户信息的筛选、整理与分类归档等基础事务执行； 2. 日常维护微信联系人，运营朋友圈内容，开展线上客户培育与持续跟进，建立良好互动关系； 3. 对目标客户进行电话回访，了解实际需求，深入挖掘客户真实诉求； 4. 精准邀约有意向客户，明确合作意向，做好前期沟通衔接； 5. 协助跟进高意向客户实地拜访，配合团队完成对接流程及后续服务过渡； 6. 随着能力提升，后期逐步参与专业技术支持、课程方案讲解、团队协作等更高阶工作内容。 任职要求 1. 表达清晰流畅，性格积极乐观、有耐心，工作细致认真，能适应高频沟通与客户拜访任务； 2. 掌握基础办公软件操作，经验不限，欢迎应届毕业生或跨行业转型人员加入； 3. 具备强烈的学习动力，愿意融入公司发展节奏，接受岗位后续的能力提升与职责拓展； 4. 目标明确，作风踏实，心态稳定，追求长期职业发展并期望获得持续高收入者优先。

安宁大学城假期兼职招聘 1.招聘岗位：咨询老师，接待老师，助理 2.工作内容及要求： （1）内容：回复学生家长报考咨询相关问题，接待学生家长到校参观。 （2）要求：沟通交流、表达能力强，有耐心亲和力，团队合作能力强。2026年应届毕业生、春季、专升本学生优先录用。 3.薪资待遇：（包吃住）无责底薪3000-5000+全勤+餐补+提成+奖金+下午茶+团建，综合薪资5000-8000。工资离职当天立结，中间可预支，工资按时发放无拖欠。吃住均在学校无需出差，住宿条件好 学生兼职无压力。需自带行李，可开实习证明。 工作时间：6月中旬至8月初 工作地址：安宁大学城 联系电话：张老师

还不上，暂停三年️ 与善同行三年债务管家： 专业针对所有个人信用卡、网贷、信用贷款，机构贷款，都以可暂停还款3年！ 1.三年间不用来回倒卡（省钱） 2.还款时，最多只还本金，所有利息，罚息，违约金全部减免，同时还能做到本金减免（少还） 3. 三年后如还是还不上，免费再把剩余本金分期3--5年（压力小） 4.免费咨询免费出规划方案 5. 公司运营五年，正规，合法，可靠（安全） 6. 签署正式合同，全网最低，无任何二次费用 （放心） 7.新增房贷还不动保房业务、平安车抵业务（保车、保房） 8、全国招募合作伙伴，专兼职皆可 企业服务宗旨 ️给你安全，拥有希望️

职位描述 岗位特点（HR帮你总结好了，快看！） 1、【高薪资待遇】：综合8-15K 2、【福利丰厚】：入职即购买五险一金，表现优异者可获得海外培训机会 3、【优质资源】：新开校区持续扩展，生源数量与质量双重保障，无需自主拓客 4、【晋升机会多】：公司处于高速发展阶段，管理岗空缺多，晋升空间广阔 5、【工作地点】广州11区共30+校区就近分配 6、【工作时间】朝9晚6 岗位职责（你需要做的是） 课程顾问主要负责两大核心工作：前期电话邀约与后期线下转化。客户线索由市场部门提供（包括地推、宣传资料、校企合作）并经客服部门初步筛选确认意向 1. 接听及拨打电话，通过沟通邀请家长或学生到校面谈； 2. 接待到访的学生或家长，进行现场课程讲解与答疑； 3. 引导客户完成报名签约，达成销售目标； 4. 负责已签约学员的信息整理及数据统计分析工作。 任职要求（我们希望你是） 1、大专及以上学历，专业不限，具备销售相关经验者优先考虑； 2、性格积极热情，热爱销售工作，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、目标意识强，服务态度佳，敢于追求高收入回报。 加入我们，您将能享受 薪酬待遇：根据岗位职责提供行业具竞争力的薪资水平，年度绩效优秀员工享有持续调薪支持； 五险一金：签订劳动合同后即按规定缴纳，全面保障员工权益； 礼金福利：享有节日补贴、生日、生育、结婚礼金，以及高温津贴等福利项目； 带薪年假：除国家法定年假外，依据司龄额外增加5-10天带薪休假； 年度调薪：教师岗位每年两次调薪机会，其他岗位每年一次调薪机会； 年度旅游：提供年度旅游支持，按司龄发放不同额度旅游补贴，出境游另享专项补助； 部门团建：每月提供团队活动经费，由部门自主组织各类团建活动，同时开展女神节、端午节、圣诞节等多样员工关怀活动； 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检可享内部优惠价，关注员工个人及家庭健康； 报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠，亲友报读享8折优惠，全国校区通用，不限城市！ 加入我们，您将能体验 优秀发展平台：深耕教育行业28年，为中国大陆首家美股上市教育机构，超半数同事毕业于国内外知名高校，与优秀者同行共进； 广阔发展空间：提供专业序列与管理序列双通道发展路径，超九成管理者从内部提拔； 快速成长通道：针对不同职业阶段员工制定专属培养方案，助力突破晋升瓶颈，优秀人才更有机会获得海外研修资助；

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：20-35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：2000元----3000元/！！ 努力干：3000元----4000元/周！！ 使劲千：5000元-----7000元/周！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！ 边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----20000元！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

招贤纳士招生顾问代表：（20名） 【招聘条件】： 1、18-45岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点：全国各地

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格及促销政策，准确解答顾客咨询，促成销售达成 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持专柜整洁有序、形象统一 4.及时记录顾客反馈与销售数据，协助店长优化服务流程与销售策略 5.积极参与门店培训与团队协作，配合完成节假日营销活动及临时性工作任务 任职要求： 1.年龄18–35岁，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或相关行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及移动办公工具 4.吃苦耐劳，责任心强，适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱销售工作，有较强学习意愿与成长潜力

地推老师，长期出差、缴纳社保、包住宿、包通勤、高额提成。 要求：20-50岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 工资待遇：2000底薪+2000住房吃饭路费补贴+高额提成 边旅游边赚钱，月收入平均5000-10000 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给英语机构招生工作，简单轻松！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团队长期在外地出差 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进 我们底薪2000，缴纳社保，住房吃饭路费补贴一周一发，一周500，相当于底薪4000元，高额提成 通过邀约家长来上试听课，提成200-500一单，正常情况下一月6000-12000，一月轮休四天，年假两个月（寒假和暑假），平时需要长期在外地出差。一周换一个城市服务当地加盟校区，边工作边免费旅游。

招聘：店员（节日福利+月休8天+环境好） 薪资：4000-6000元/月 济源3515强人因店铺扩张，现招聘导购 岗位名称：店员 任职要求：年龄20-35 ，特别优秀的可放宽条件。沟通好，有服务意识，认真负责. 岗位职责：主动迎客，介绍皮鞋材质、功能、尺码，帮顾客试穿，完成销售等 上班时间：9：00-21:00 综合薪资4000-7000

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与搭配建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格政策及促销活动，及时解答顾客咨询并促成销售 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、形象统一 4.主动收集顾客反馈，协助门店优化服务流程与产品结构 5.配合完成销售目标、会员发展及售后服务跟进，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，具备基本的数据记录与简单收银操作能力 4. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.认同品牌理念，愿意在零售服务领域长期发展

招生老师，长期出差，吃住行公司负责 要求：20-40岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋收入 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 边旅游边赚钱，月收入平均4000-10000 长期出差！包吃包住！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给英语机构招生工作，简单轻松！ 人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团队到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，人群：学生家长 第三，需要人才，招生一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

招聘：化妆品销售专员 薪资：3000-4000元/月 1.形象好、气质佳，穿衣干净得体; 2.热爱护肤美妆，有基础化妆功底，熟悉各类彩妆、护肤品常识; 3.性格热情大方，善于沟通，有服务意识，待人有耐心; 4.工作认真负责，服从管理，有化妆品门店销售经验者优先; 5.年龄20-50岁，有无经验均可，可带薪培训。

招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担 年龄要求：20-40岁，性别不限，身体素质良好，能适应高强度工作，具备吃苦耐劳精神，可稳定长期外派！ 岗位收益：免费专业培训 ＋ 个人能力提升 ＋ 稳定高收入 用人理念：更看重品德与态度，学历非首要，能力才是关键。 薪资发放：每周结算，按周支付薪酬。 边走边赚，边体验生活，月均收入4000-10000元 长期外勤！包食宿！交通费用实报实销！ 只要你充满工作激情，欢迎加入我们！ 目标不必宏大，信念必须坚定！ 只要踏实肯干，收入自然可观！！！ 我们深耕教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员要求： 第一，勤奋踏实，能承受外勤压力，地推工作需随团队频繁外出执行任务， 第二，经验不限，零基础可入职，适合学生家长群体参与， 第三，需求人数较多，因招生需团队协作推进，规模作业才能保障成效，因此需要具备一定组织协调或管理经验者，助力团队高效运转

内容： 1. 我们拥有已验证成功的问卷调查项目，总部提供从资源对接、运营指导到市场推广的全方位扶持， 2. 现面向全国重点城市紧急招募问卷调查员，寻找有上进心、想并肩发展的伙伴共创事业！ 要求： 1. 零基础可应聘，项目操作难度低，专属师傅手把手教学，搭配系统化培训快速上手。 2. 初中及以下学历都可投，性别、经验不限，18-45岁，手里有电脑。 福利： 可兼职可全职，日200-500不等多劳多得，可随时提现。

【重要】成人教育领域，专注社群运营！！8年深耕企业，郑州拥有3家百人办公职场，主打服务转化，用户主动成交。 【重要】非电话销售！！！每日8小时，坚决不加班！！单休，缴纳社保，期待你的加入~不加班！绝不加班！ ———————————————— 薪资如何？ 业绩突出当月即调薪！底薪随业绩提升，区间4K-6K，全程无责任底薪！！永久无责！ ———————————————— 同事收入情况？ 刚入门别落后：综合收入6K起，做不到我倒立洗头！ 用心做实现购车：综合收入1W起，未达标我倒立喝水！ 全力拼实现购包：综合收入1W5起，不达成我边倒立喝水边洗头！ ———————————————— 入职后日常工作内容？ 1. 初期通过发放免费学习资料吸引学员，引导其添加微信 2. 借助微信+社群标准化流程与话术，将学员有序导入直播课堂 3. 直播由专业讲师进行课程讲解，直播结束后仅需电话跟进完成出单 年龄要求：20-30岁 ———————————————— 公司是做什么的？ 公司主营成人学历与职业资格类培训课程，涵盖专升本、会计证等项目。有学习需求的人群需要系统备考，我们以老师身份提供指导，广受学员尊重。公司业务覆盖四大方向：医药类、建筑类、学历类、编制类，不同职场负责不同项目板块。 ———————————————— 业务难不难做？ 1. 客户均为广告投放获取，属高意向精准资源，若无报考意愿，不会主动留联系方式 2. 学员群体平均月收入约2万元，课程定价在千元上下，只要建立信任关系，成单概率高。团队频出新人王、新人销冠 3. 社群运营模式流程标准化，上手快，但想做得出色，更考验耐心与细致程度，本质是教育服务岗位，需以老师角色做好陪伴与引导 ———————————————— 感兴趣欢迎直接联系！有问题尽管提，真实沟通，避免无效面试！