岗位职责： 1、通过电话及线上渠道向意向客户讲解教育课程内容，回应咨询问题，推动报名成交。 2、持续维护已报名学员关系，定期了解学习情况，给予针对性的学习指导与建议。 3、汇总市场信息与用户需求，协助分析课程改进方向，支持教学产品的迭代优化。 4、配合开展多种形式的线上线下宣传活动，增强品牌影响力与课程关注度。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能快速响应并解决客户疑问。 2、热爱教育领域，拥有较强的理解力与行业敏感度，乐于持续学习。 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础网络应用技能。 4、有销售或教育培训相关经历者优先考虑，表现突出的应届生亦可录用。

认真负责，性格开朗，做事积极 工作内容 1、为意向学员提供课程咨询与专业指导 2、结合学员实际情况匹配适宜的教育方案 3、持续跟进客户体验，保障服务品质 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和顾问式沟通技巧 2、能精准把握客户需求并给予有效建议 3、热爱教育领域，愿投入精力提供高质量咨询服务

岗位职责: 1.负责课程的宣传与销售，通过多元化渠道提升课程曝光度。 2.与意向客户积极沟通，清晰讲解课程特色、核心优势及报名相关事宜。 3.协同教学部门密切配合，确保推广方案与课程内容保持同步一致。 4.汇总市场动态与用户反馈，适时优化推广方式以更好契合实际需求。 5.参与策划市场推广方案，并落实各项活动以推动课程销售增长。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和说服力，能高效与客户建立信任关系。 2.具备扎实的市场分析与规划能力，可独立完成活动策划与执行。 3.富有团队协作意识，能与教学及运营团队顺畅协同工作。 4.熟悉教育领域发展特点，能精准传递课程价值与竞争优势。 5.适应市场变动节奏，具备较强的应变与问题处理能力。

岗位职责: 1.负责课程的推广与销售，增强课程在市场中的影响力和竞争优势。 2.与潜在客户开展高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的课程解答与推荐方案。 3.参与销售策略的规划与执行，确保销售任务的顺利完成。 4.按时收集市场动态及竞品信息，结合市场变化优化调整销售方案。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和说服技巧，善于与客户建立良好互动。 2.热爱销售工作，具备较强的抗压能力。 3.具有高度的责任意识，能自主推进并达成个人销售指标。 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员紧密配合、共同推进工作。

岗位职责： 1、负责接听客户来电，为学员及家长提供课程相关的咨询解答服务； 2、结合学员实际情况，匹配适合的课程方案，推动报名完成； 3、持续跟进学员学习情况，维护良好关系，给予合理的学习建议； 4、配合教学部门工作，保障教学流程顺畅，提高学员整体满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和亲和力，能细致回应客户需求； 2、热爱教育领域，乐于与学生及家长互动交流； 3、具备良好的服务意识与销售能力，可达成既定业绩指标； 4、有相关从业经验者优先考虑，欢迎应届毕业生投递。

岗位职责: 1.负责课程的推广与销售，提升课程的市场影响力和竞争优势。 2.与潜在客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的课程解答与建议。 3.协助制定并落实销售方案，确保销售任务的顺利完成。 4.定期整理市场动态及竞品信息，结合市场变化优化销售策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与表达能力，能顺畅开展客户对接工作。 2.热爱销售岗位，适应快节奏工作环境，具备抗压能力。 3.有高度的责任意识，可自主推进并达成销售指标。 4.具备团队协作观念，能与同事紧密配合共同完成目标。

岗位职责： 1.为有意向的学员提供专业的课程咨询，解答学习相关问题； 2.通过电话或在线方式，邀请学员参与试听课程或入学沟通； 3.持续维护学员关系，定期跟进学习需求，给予个性化的学习指导； 4.配合教学团队与家长进行有效对接，保障学员的学习体验与成效。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，工作耐心且注重细节； 2.了解教育培训领域，具备课程推广或咨询服务经验者优先考虑； 3.学习能力强，能迅速熟悉课程内容及相关知识体系； 4.具备独立处理问题的能力，同时拥有良好的团队协作态度。

岗位职责: 1.制定并执行课程推广方案，增强教育品牌在市场中的影响力。 2.与意向学员及家长保持顺畅沟通，清晰传递课程内容与核心优势。 3.持续调研市场动态与用户反馈，结合实际需求优化课程运营策略。 4.策划并参与招生宣讲会、校园开放日等活动，提升课程关注度与转化效果。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通水平，善于与客户建立有效互动。 2.热爱课程推广与招生工作，具备较强的抗压能力与主动性。 3.有高度的责任意识，能自主推进并达成既定招生任务。 4.具备良好的协作态度，能够与团队共同配合完成工作目标。

岗位职责： 1、接听客户咨询来电，提供专业课程讲解，及时回应客户问题； 2、结合客户实际需求，制定匹配的课程计划，推动课程报名； 3、持续跟进学员学习情况，维护良好学员关系，给予学习指导； 4、汇总市场信息与客户反馈，配合优化课程设置及服务流程。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，能快速与客户建立良好互动； 2、热爱教育领域，熟悉教育培训行业发展趋势； 3、目标明确，责任感强，能积极达成既定业绩任务； 4、熟练操作常用办公工具，有相关客户服务经历者优先考虑。

岗位职责： 1、接听客户咨询电话，完整记录需求信息，提供专业化的课程解答服务； 2、结合学生实际情况与家长期望，制定匹配的课程方案与学习规划； 3、持续维护客户关系，跟踪学员学习进展，保障服务质量与满意度； 4、配合市场推广活动，宣传教学产品与服务内容，增强品牌影响力； 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与亲和力，能有效建立长期客户信任； 2、热爱教育领域，熟悉教育培训行业发展趋势； 3、目标意识清晰，抗压性强，有追求高收入的进取心； 4、熟练操作常用办公工具，具有客户服务背景者优先考虑。

找汉族，昌都市贡觉县招二衬、钢筋工、小工，仰拱海拔4000，族

昌都市贡觉县招电焊

西藏昌都要一班打二衬的，工人保底一万，带班一万三，50岁以下，最好有过年不回去，

昌都市贡觉县则巴乡招修理工一名，修自卸翻斗车，工资12,000元，春节不放假 另外有3000元奖金

招工，昌都市贡觉县则巴乡，招聘修理工2名，修十轮自卸车工资一月12,000元，春节不放假 另外有3000元奖金，想来的联系。吴

旅行包制作相关岗位 责任心强，长期合作。主要做旅行包 放活范围:不限地区

招聘：输电线路结构设计工程师 薪资：10-15k 职位详情： 职位描述： 1、作为电力线路结构专业的主要设计人员，根据本专业项目经理的要求，完成设计工作，包括电力线路铁塔基础的设计与选型、电力线路铁塔结构的检验以及塔的设计，塔基础的坡度。防御等 2、主要处理35kV及以上输电线路施工部位的技术经济论证、初步设计、施工图及结构图； 3、参与所负责项目的现场勘察和资料收集，并做好所负责项目的对外联络工作； 4、专业部分，负责按照项目经理的安排编制设计进度计划，按时完成分配的设计任务，认真学习基本设计资料，清楚理解设计意图，熟练掌握应用设计标准，做好设计，妥善解决技术问题。 5、负责所实施的设计服务工作，参加专业工程协调会议，收集现场信息并提出意见和报告； 6、项目完成后，该专业人员负责项目执行过程中的技术管理支持。 职位要求： 1、大专以上学历，具有土木工程、结构工程、输变电线路等相关资质。 2、从事35kV及以上干线网线路结构设计并能独立完成可行性阶段的各类结构工程；施工图阶段； 3、3年以上结构设计经验，有相关职称及认证，有团队管理经验，能够适应项目需要的短期任务和加班； 4、耐心公正，责任心强，有良好的沟通能力和团队合作精神

旅游销售。有同业销售经验优先 地区，四川，云南，西藏，新疆，青海，甘肃 开发新的客户。获取客户需求。洽谈，最后达成成交，以及售后服务等。 电商平台合伙人或是上班都可以，同程旅行，携程旅行运营/销售，负责平台线路上传，维护，接待，等工作，熟手优先 自媒体平台合伙人或是销售，小红书，抖音平台，客户维护，销售成交等，

招聘：董秘 薪资：薪资面议 职位详情： 1.负责董事会文书并协助董事会成员处理日常事务； 2.筹备董事会和股东大会,并负责会议记录和会议文件、记录的保管并起草董事会的会议纪要、文件 3.负责公司对外信息披露事务,保证信息披露的及时、准确、合法、真实和完整; 4.协助董事会行使职权。在董事会决议违反法律、法规、公司章程等有关规定时,应及时提出异议 5.为公司重大决策提供咨询和建议 6.负责董事长日常工作，重点外联事务维护与管理。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

职位描述： 工作内容：参与团队出差，前往不同城市开展市场推广，以地面推广形式销售活动门票。每逢周六、周日负责邀约已购票客户按时到场参加公开课。年龄在18至40岁之间均可报名。 提成标准为每单900元（试用期），转正后提升至每单1400元。每周收入区间约为3000元至15000元。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！需适应频繁出差，性格开朗不怯场，具备基本销售素养！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务知识； 2、性格活泼开朗，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的交流技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队配合，积极进取！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（关键看你是否有决心！） 2、学历不限门槛！（我们更关注实际销售潜力，看重实际行动） 3、具备良好的表达能力和综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有拼搏精神和目标感！（成果源于自身的坚持与付出） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋激励奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备管理人才培养计划。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

招生/课程顾问 一、公司主营 1、特种作业：低压电工证、高处作业证、焊工作业证、空调与制冷证等 2、特种设备：叉车司机证、起重机司机证、压力管道证、锅炉证等 3、成人学历提升：大专、本科 二、工作地点：深圳市宝安区福海街道新和社区红牌工业园华丰智谷福海科技产业园1号楼103、105、106、108、109-1号 三、福利待遇： 1、 2、无责任底薪+个人阶梯提成+达成奖励（努力的月收入平均在10000-20000，优秀的年薪200000以上） 3、完善的培训机制，为员工提供岗前及个人综合能力提升等培训 4、舒适的工作环境，不定期的员工聚餐、下午茶、外出团建活动等 5、白班/晚班/大小周轮休 四、工作内容 1、公司提供线上推广资源，线下老学员资源作二次开发 2、通过电话或面谈与意向学员进行有效沟通、讲解课程安排及报考条件、解答疑问等 3、定期分析招生数据，评估招生效果，为招生策略的调整提供依据 4、配合公司不定期安排的优惠促销活动，为公司的活动做好专业信息的支持 5、完成领导交办的其他招生相关工作任务 五、任职要求 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历，有相关行业工作经历及教育机构课程顾问经验者优先 3、热爱销售，性格外向，有良好的沟通技巧和逻辑思维能力，有较强的应变能力、抗压能力和学习能力，踏实，专注，愿意为自我的提升付诸努力 4、有进取心，执行力强，有良好的服务意识 5、心态积极乐观，有奋斗精神，团队合作精神 六、晋升机制：招生/课程顾问->招生部主任->校区副校长

岗位职责： 1.有服务业、销售业、教育培训的相关工作经验者尤佳； 2.限22-35岁，普通话标准，形象气质佳，热情开朗，有耐心； 3.积极乐观，有爱心，喜爱儿童； 4.负责完成学员招募，配合公司产品宣传； 5.持续做好客户服务和维护，提高客户满意度、客户粘度、客户口碑 6.完成公司下达的销售目标 7.愿意地推和直播带货 8.能够吃苦耐劳

一、岗位职责: 1.负责外呼任务及接听热线电话 2.通过电话、网络或面对面交流，与家长进行沟通，提供课程咨询服务 3.分析学生的学习状况，为其初步规划辅导方案 4.参与协议签订及相关谈判工作 5.持续做好学生及家长的后续维护 二、薪资福利待遇： 1.底薪4000+提成，另设业绩排名奖励，综合收入8K-15K 2.五险一金，节日红包，定期组织团建活动 3.提供员工宿舍 三、上班时间： 周一到周五工作时间：13:00-21:30 周六日及节假日工作时间：7:45-18:00 单休，暑假期间周日休息，其他时间周二休息

1、做好本职工作，完成校区每月的招生任务。2、配合老师做好相印的宣传。3、每月完成统计4、完成每月的销售任务和相应的业绩。5、要求课程顾问、销售老师要有教培销售经验的，能吃苦耐劳，拒绝一切玻璃心6、需要地推招生

课程顾问（前台） 岗位职责 工作内容 1、负责招生来电的接听、记录及后续处理。 2、承担学员与家长的日常接待，提供招生政策与课程相关咨询解答。 3、办理学员报名相关手续，配合完成入学报到流程。 4、对意向学员及新老学员的信息档案进行录入、整理、归档与日常管理。 5、参与招生计划的拟定，协助编制招生简章及宣传资料制作。 6、参与招生过程中各类文件、方案、图片等材料的整理立卷与归档，落实保密要求。 7、参与年度生源情况分析，结合数据对后续招生策略及课程设置提出优化建议。 8、协调安排专兼职教师参与招生宣传与咨询服务，协助开展相关人员的业务培训。 9、持续跟进潜在生源，做好沟通与转化支持工作。

身体健康、吃苦耐劳、年龄40岁以下，男女都可

【课程顾问岗位】 志远学校成立于1999年，25年老校，学校教学面积4000平米，住宿面积2000平米，每年可容纳900人同时上课。是吃住学一体的全日制高中学科督导机构。 学校设置有高中全日制，高三冲刺班，高职单招班，艺考生文化课培训班，一对一，一对多督导等教学项目。同时为中高考学生提供“志愿填报”等咨询服务。 学校生源资源丰富，教学项目常年滚动开设。是你工作持久稳定的成长平台！ 岗位职责： 1工作细致严谨，记录信息完整，标注清晰明确。 2遵守时间安排，踏实专注，保持高效工作状态。 3具备基础教育招生经验者优先录用。 4具备良好的应变能力、抗压能力与学习适应力。 5语言表达流畅，沟通条理清楚。 【平均收入】 不紧不慢：3-5K 稍加用心：5-8K 积累三月：7-10K 持之以恒：10-20K 我们这里工作3年以上的顾问老师，年收入平均15-20K 【工作时间】 上午：9点-12点半 下午：13点半-晚18点 午休1小时，学校食堂免费午餐。 任职要求： 1通过电话及微信渠道与家长进行有效沟通。 2推广招生政策，讲解课程内容与教学优势。 3具备邀约、交流与转化能力，表现优异可晋升。 4拥有学科提分分析能力及成交技巧者优先考虑。 5能力突出者，年龄不限。 岗位福利： 1免费工作餐 2五险 3提成制度完善，招生项目多样 4晋升通道畅通 5话费补贴 6管理方式灵活人性化

任职资格 1.大专及以上学历，专业不限； ——能力突出者学历条件可适当放宽。 2.性格积极乐观，品行端正，具备良好的沟通表达能力； 3.对工作富有热情，勇于突破自我，具备较强的责任心和执行力，团队协作意识强 公司文化及福利待遇 1.实行双休制度，依法享有国家法定节假日及相关福利； 2.福利保障：按规定缴纳五险一金； 3.企业文化与活动：每月组织团队建设、员工生日会，不定期提供下午茶、集体旅游机会；业绩表现优异者，有机会获得公司发放的实物奖励、奖金或外出旅游等激励； 工作内容： 1.主动开展宣传推广，助力招生与教育支持工作 2.建立并维护学生信息档案，提升学生服务质量 3.协助学生办理学籍相关事务及学习过程中的各项管理服务 4.汇总学员意见建议，为产品优化、系统迭代提供有效反馈 上班时间：8:30-12:00、14:00-18:00

工作职责： 1.通过电话/地推/微信等方式，邀约客户进店体验； 2.现场面销签单，完成个人工作指标； 3.维护签单客户，进行客户转介绍工作； 4.跟踪意向客户，持续进行签单沟通； 5.协助教务教学进行续费、转介绍及相关维护工作； 6.及时处理上级主管交代的其他事宜。 任职要求： 1.专科及以上学历，专业不限； 2.性格外向，具有较强的主动沟通表达能力和观察能力，逻辑思维清晰，倡导顾问式销售，主动解决问题的能力； 3.具有较强的主动学习能力，专业知识过关； 4.具有良好的心态，勤奋努力，能吃苦耐劳，有较强的目标感和赚钱欲望； 5.个人诚信乐观、有同理心，具备良好的抗压能力； 6.数据整理及分析能力。 福利待遇： 1.保险福利：入职五险一金，你保障工作我保障你； 2.带薪年假：世界那么大，我想去看看； 3.补贴福利：全勤奖，生日福利，高温补贴，司龄补贴，节假日补贴，大补小补绝不手软； 4.职业发展：专业序列和管理序列双通道发展，总有一款适合你； 5.培训发展：入职培训、专业培训、管理培训，一起成长，一起学习； 6.工作氛围：定期团建活动，快乐工作，快乐生活～ 薪资待遇： 1.薪资结构：常规底薪3000-3500+招生奖8%+人次奖（2%-4%）（综合提点10-12%）+续报奖（2%）+其他专项奖金；月收入在7-10k,寒暑期翻一番，月入2-3万。 2.晋升路径：课程顾问-高级课程顾问-运营主管-校长，公司提供广阔的发展平台。 工作时间：周一周二双休，常规8:30-17:00（特殊情况可能安排晚班），寒暑假周一休，后面安排统一连休 公司名称 海亮铭优未来(浙江)教育科技有限公司 上班地址 宁波市-慈溪市-浒山街道水南路69号(环球中心北门)