1-区域内的市场开发及维护 2-认同价值销售理念 3-有团队协作精神 4-有工作经验者优先 5-适应猪饲料销售环境 6-工作地点:自贡，宜宾，内江

猪、鸡家禽饲料销售

有一定的销售经验，对当地的酒厂和饲料厂熟悉，有客户资源优先考虑，身体健康，无不良嗜好，没有违法记录

四川品信饲料有限公司因发展需要拟招聘10位营销人员。 要求:高中以上学历，从事过营销工作五年以上，能适应每月24天出差，6天休假。饲料销售主要面向各乡镇经销商和养殖场，能适应去乡镇销售。年龄40岁以下，自己有小车。到公司有资深销售培训一个月后上岗。实习一个月期间补贴150元/天，正式上岗保底6000元，外加提成，上不封顶，每月十号准时发工资。有意向详询，谢谢朋友们推荐！

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

1.开拓市场并达成销售目标，确保各项目有序推进，保障款项及时回收 2.熟悉工程前期各项工作，如现场勘查、初步技术对接、工程界面划分等流程 3.具备良好的沟通能力和人际协调技巧，拥有较强的商务谈判水平；能识读工程类CAD图纸，熟练使用OFFICE办公软件者优先考虑 4.需协调的相关工作包括但不限于：1.与设计中心确认方案及图纸内容2.与造价部门核定合同报价3.与财务中心对接付款和开票事项4.向工程、设计、造价、采购等职能部门传递客户需求 5.持有驾照并能熟练驾驶 6.完成上级交办的其他工作任务 薪资：基本工资+高额提成+效益工资+绩效工资+全勤奖+奖金 福利：五险一金、双休 实习生可协助办理三方实习证明

北京西城招销售专员

销售招聘启事车贷销售员年龄要求：不限，有无经验均可薪资待遇多劳多得，底薪提成保险时间自由！提供工作餐！公司地址阳光水岸

负责移动家庭业务办理和推广，配合外出摆摊营销

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高压输电线路巡视及检修、低压维保 【工作内容】 1、负责对高压输电线路开展巡视及检修，电气设备安装。 2、对电力通道低压装置进行维保。 3、担任检修作业工作负责人，组织人员进行检修及低压维保工作 4、编写施工方案，编写检修报告，统计整理各项数据。 5、节假日参与轮转值班巡视，特殊情况下参与组织抢修工作。 6、完成上级交代的其他工作。 【任职要求】 1.电气工程及自动化相关专业，专科及以上学历（有相关工作背景者优先，具备低压电工证、高压电工证、登高作业证优先） 2.需常驻成都，工作地点位于天府新区，工作稳定性高。 3.年龄不超过40岁，能适应周末及节假日轮值值班。 4.责任心强，主动性高，愿意学习新技能，能吃苦，具备良好的沟通能力，头脑灵活，具备独立解决突发问题的协调能力。 5.熟悉电脑操作，能熟练使用文档编辑软件进行方案编写。 6.有电力系统相关工作经验，或电力系统中级及以上职称，技师及以上技能等级，中共党员等身份者优先。 6.实行季度考核，末位淘汰。 【薪酬待遇】 1.税前综合薪资8k-9k（，餐补、商业保险、、税金等，到手薪资6k左右）。 2.公司食堂包三餐，每年体检，购买商业保险等。 【工作时间】 1.工作日8:30-17:30，遇特殊情况需加班。 2.周末每月值班1天，休7天。 3.全年各节假日需员工轮流值班。 【工作地址】 成都市双流区公兴街道物联二路88号天府天科工业园内

工作内容： 1.处理抖音平台，用户与商家的购物订单，有争议的部分(退换货，残次品，假货等情况)，进行审核判责 2.按照官方规定，进行打电话回访简单了解情况最后进行责任判定 没有销售性质，纯官方岗。 综合薪资4000-6500，带薪年假，五险一金，月休六天，带薪培训等福利 要求：大专以上学历，无障碍沟通，有相关经验者优先

【工作内容】 处理后台申诉单，没有任何销售性质 【工作时间】 早九晚六，不加班 【薪资待遇】 1.综合薪资4000-6000 2.享受五险一金、年假、婚假，产假，全勤奖、各种福利待遇优厚，不定时团建、聚餐、下午茶、传统节假日礼品！ 3.晋升透明，组长-主管-经理，大家都有机会

高薪招聘 本厂主要生产汉服、萝莉装，现因生产需要 急招裁工。 要求：会排版、技术全面，熟手优先。本厂常年货源稳定充足，无淡季 。工资面议，工资按月准时发放。期待你的加入，欢迎到厂了解！ 联系电话：彭先生

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

办公时间自由，可居家办公，做产品销售

建材行业（门店销售和渠道销售）

天龙美材成立于1999年，是一家“专注于美业发展27年，用心服务10万+客户”的企业；集研发、生产、销售和服务于一体，致力于为每一位客户提供优质的美业全方位解决方案。 岗位职责： 1.负责公司产品线下推广执行，达成相应业绩目标 2.开展渠道拓展工作，维护并建立长期合作资源 3.独立制定推广计划，按期落实地面推广活动，跟踪推广成效，开展评估分析，及时提出优化建议，并推动可行性改进措施落地实施 任职要求： 1.热爱销售工作，乐于与客户直接沟通交流 2.具备强烈的目标意识，做事追求高标准与高效能 3.学习适应能力强，善于主动请教与提问，能快速吸收并转化新知识 4.欢迎应届毕业生及无经验者加入 工作地址：成都市区及周边 入职即享专属福利：实现品牌洗护/护肤品自由，与行业资深导师并肩工作，享受免费专属发型设计与烫染服务，轻松开启你的美丽职场之旅。

外呼工作底薪+提成

没有职场PUA，领导友善，节日有小惊喜和福利，办公室氛围轻松和谐；优秀团队期待同样优秀的你！ 岗位职责： 1、通过电话或面对面交流，主动对接高端客户，提供海外投资与专业移民咨询服务； 2、依据移民政策标准，评估客户的商业背景，持续跟进并高效沟通，提供专业服务，搭建并维护稳定的客户关系体系； 3、结合公司营销活动、展会安排等，积极开拓高净值客户资源，根据客户需求定制个性化的投资移民方案，推动签约达成； 4、维持与客户的长期互动，协助处理投资移民后续相关事务； 5、收集市场动态信息，及时向上反馈并提出可行性建议； 6、协同公司各职能部门紧密配合，确保每位客户移民流程顺利推进。 任职资格： 1、本科及以上学历，具有一年以上移民领域从业经验； 2、亲和力强，性格外向热情，具备良好的自我驱动与学习能力； 3、掌握项目细节要点，擅长沟通表达，拥有独立完整的销售逻辑思维； 4、注重客户家庭整体规划，思维条理清晰，富有责任心，耐心细致；有顾问式销售经验者优先； 5、本岗位以销售达成为核心目标，需具备出色的服务意识和职业操守，工作积极主动； 6、曾在房地产、高尔夫、外资银行等行业从事销售工作的候选人也可考虑。 职位报酬： 基本工资+岗位绩效工资+高额业绩提成+社会保险+完善的培训晋升机制，出国旅游考察，目标年薪不低于30万元人民币。 员工福利： 1、具有行业竞争力的薪资水平； 2、系统化的业务知识培训支持； 3、广阔的职业发展空间及灵活的内部调岗机会； 4、多元化激励制度，包含季度销售奖励与优厚年终奖金（另设长期服务养老金）； 5、年会设有iPad、iPhone等多重奖品；年度销售冠军可获轿车奖励； 6、设立优秀员工奖、优秀业绩奖、服务之星奖、忠诚年资奖等多项荣誉表彰； 7、健全的社会保障体系（含医疗、养老、失业、工伤、生育保险）及住房公积金； 8、享受法定节假日、带薪年假、产假、婚假等假期权益； 9、定期开展丰富多彩的团队活动（如旅游、拓展训练、KTV、球类竞赛等）； 10、办公环境舒适，团队氛围融洽，贯彻人性化管理理念。 高成长性朝阳赛道，诚邀您的加入！

无责任底薪，月休6天，每天工作8小时工作制，购买社保，工作时间灵活比较人性化，方便照顾家庭小孩。

招聘要求： 1.大专及以上学历，已取得毕业证，学信网可查； 2.不限专业，接受0经验，入职有带薪培训＋优秀师傅一对一带教。 3.征信良好，名下无企业！ 1.福利： 薪资保障：五险一金+额外商业保险（按实际收入缴纳）、季度奖金6000（4季） 补贴：高温补贴300*3月、取暖补贴300*3月、总行补贴700元（入职满3个月发放）、年度津贴（工龄） 培训：入职带薪培训、月度培训、月度团建 服装：定期定制行服 关爱：工会运动活动（免费提供场地）、节日祝福、生日会、带薪年假、商业保险等 生育：产假、陪产假 园区：7.7折见福便利店、超低价4个食堂提供早中晚餐食、免费停车、免费大巴车接送 2.薪资结构 底薪+绩效+补贴+奖金+储蓄卡补助（行内薪资，详情面谈），目前平均收入8-13k； 3.工作内容： 1、在招商银行合作的各大商圈、餐饮，新零售品牌，商超店，潮玩店等驻点营销招商银行的信用卡的拉新活动。客户易接受。 2、依靠总行提供的客户资源进行零售金融业务开拓和客户维护，ToB且ToC相结合。

岗位职责： 1、借助公司提供的优质资源与渠道，通过线上方式与客户沟通，建立稳定关系并精准把握需求，完成线上签约，无需外出开发客户； 2、主要负责客户对接，推动签约流程并提供专业咨询服务； 3、定期回访老客户，提升客户满意度，促进转介绍及续约达成； 工作要求： 1、具备积极的工作态度，责任心强，性格亲和，善于与人交流； 2、对销售岗位有热情，具备良好的沟通能力和灵活应对问题的能力； 3、愿意学习成长，零经验亦可，入职配备一对一指导，全程带教直至熟练上岗； 公司福利： 1、五险保障，享有15天以上带薪年假，传统节日礼品，月度季度激励奖金，不定期组织下午茶活动； 2、健全的培训体系，新人全程手把手教学，确保掌握全部技能； 3、团队年轻有活力，管理方式开放灵活，轻松融入无压力； 4、晋升机制透明公正，提供广阔的职业发展平台等待你来突破； 薪资待遇： 无责任底薪+20%-32%提成，缴纳社保，享受年终奖，新员工平均月收入6-8K+，老员工平均月薪1-2W，收入上不封顶； 多项福利覆盖全面，包含带薪病假、婚假、产假、陪产假、丧假等，办公环境舒适宽松，同事关系和谐，老板为80后，管理风格平等，无层级压迫，入职即享带薪培训，快速上手无忧~ 上班时间： 上午9:00-18:00，中午12:00-14:00为午休时间，共计2小时； 周末双休，法定节假日正常休息； 不强制加班！不强制加班！销售岗位无业绩硬性考核，团队协作氛围佳，客户资源匹配度高，成单率高。全程空调办公，冬暖夏凉，期待你的加入~

一、【我们期待这样的你】 1、中专或高中及以上学历，年龄在20至39岁之间 2、希望你具备强烈的责任心、清晰的目标感，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平 3、具备良好的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广的全流程 4、表达沟通顺畅，对商业机会有敏锐洞察，善于维护和开发客户资源 5、有企业端推广相关经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更受青睐 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食智能无人柜的市场拓展 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户，重点覆盖如CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店及休闲娱乐等人流密集场景 三、【你将获得的回报】 1、工作时间：9:00-18:30，午休12:00-13:30，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪3400元+绩效1500元+阶梯提成300-600元/台+季度奖金最高3000元+高销售激励最高500元/台+资深/星级补贴，月收入普遍过万；团队内成熟销售人员月均收入稳定在15K-25K 【收入参考】： 首月新人预估：6000-7500（初期以带教为主，目标较低） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上员工预估：15000-25000 顶尖销售可实现月入超10万元 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利 4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长空间大 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可参与晋升评估，只要业绩突出，晋升通道畅通无阻 2、（专业路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8），每晋级一次每月补贴增加，最高可达5000元 3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【关于公司】 丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字化科技驱动型无人零售运营商 业务场景多元覆盖，包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等 目前已进入全国71个城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率领先，行业综合排名TOP1

我们是一家专注于高端品牌板材的企业，品牌在四川省内享有极高的客户认可度，主要服务于渠道二级经销商、定制工厂及各类设计工作室等合作伙伴。 薪资结构透明，提成比例优厚，团队氛围融洽，企业运营稳健，发展持续。 如果你追求一份长期稳定、待遇优越、富有成长空间的工作，欢迎加入我们

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