鱼火锅招聘服务员杀鱼 学徒，藏
5000-6000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责：
1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍和点餐服务
2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生
3.协助厨房传菜，确保上菜速度与准确性，处理顾客用餐中的合理需求
4.配合门店开展促销活动，主动推荐特色菜品，提升顾客满意度
5.妥善处理顾客意见或投诉，及时向上级汇报特殊情况
任职要求：
1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明
2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致
3.能适应轮班工作制，服从门店管理安排
4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供岗前培训
5.学历不限，具备基本识字和计算能力
拉萨堆龙德庆区酒店前台接待员大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先，年龄18-3
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待员
大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先，年龄18-30岁，形象气质佳，普通话标准，熟练操作电脑办公软件及酒店预订管理系统，具备基础英语沟通能力者优先，性格开朗有亲和力，服务意识强，能适应轮班（含夜班、节假日）工作，有连锁酒店前台相关工作经验者优先
薪资福利:4000-7000元/月，包吃住
本店现面向社会招聘长期人员 服务员数名，有工作经验者优先，薪资待遇面议联系号码
4000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训11-20人月结全职
岗位职责：
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品
3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与反馈
4. 配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等工作
5. 参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与专业能力
任职要求：
1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强
3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训
5. 学历不限，具备基本读写能力及手机操作能力
招聘餐厅服务员，西藏工作
5000-6000元/月
服务员包住交通补助包吃1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营协助工作
5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任
任职要求：
1.工作地点在西藏阿里地区，要求身体健康，无传染性疾病，能适应高原气候
2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力
3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚班轮岗及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训
前台兼餐饮员工
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
1.负责宾客迎送、入住、退房、续住、换房、访客登记等操作
2.核对各类预订信息，实时维护PMS房态，确保在店、可售、维修房状态准确
3.向客人讲解高原注意事项、高反预防、供氧设备使用、天气路况提醒、转山咨询
4.及时处理客人投诉、记录需求与建议，无法处理立即上报
5.准确，规范操作预授权与结算；按要求交接现金、发票、单据，做到账实相符
6.与客房、工程、安保、餐饮高效对接；准确记录并传递客人特殊需求（供氧、保暖、早出等）
7.准确记录客人点餐，核对菜品、口味及特殊要求，及时下单至厨房。
8.按规范上菜、报菜名，把控上菜顺序与节奏，主动添茶、换骨碟、整理台面。
9.用餐过程中巡台，及时响应客人需求，提升用餐体验。
10.协助客人结账，核对账单金额，。
11.餐后及时清理台面、清洗餐具、归位物品，保持餐厅环境卫生整洁。
前厅主管
8000-10000元/月
酒店经理月结全职
1.学历：高中及以上，酒店管理、旅游管理。会前厅基础英语，有1年及以上酒店主管级同岗位经验优先。
2.有抖音平台直播经验，熟悉直播流程优先。
4.年龄：25-35岁，身体健康，无传染病，形象气质佳，沟通能力强，具备良好的职业素养。
5.精通酒店前台接待、收银、预订、客诉处理等全流程业务，能熟练使用酒店管理系统、办公软件。
6.具备出色的现场管理、统筹协调能力，能快速的适应对客流高峰、宾客纠纷等各类突发情况。
7.具备良好的服务意识、成本管控意识和团队管理能力。
二、薪资待遇
1.工资面议
2.包食宿
三、工作地点
拉萨市城关区夺底南路7号（美康国际大饭店）
服务员
雪茗阁茶园诚聘服务员
工作内容：
负责客人接待、引位点单、泡茶沏茶、整理包间、清洗茶具、工作轻松环境雅致。
招聘要求：
，18–40岁，五官端正、干净清爽，性格温和有耐心，做事勤快麻利，服从管里。
☎
实习生会计出纳，工作地点西藏山南市，管吃管住，工资6000至10000
6000-10000元/月
会计经验不限大专
实习生会计出纳，负责现场材料采购，长住西藏山南市，有无经验均可，上班自由，工资6000至10000万
会所经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4.建立并维护客户关系体系，处理重大客诉及突发事件，保障酒店运营安全稳定
5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、专业、有凝聚力的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与行业规范
2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，具备服务意识与成本管控意识
4.持有酒店管理类相关证书者优先，有连锁酒店管理经验者优先
5.身体健康，能适应轮班及节假日工作安排
酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
【岗位职责】:
1、全面负责酒店的经营管理工作，制定年度经营计划，对酒店的业绩、服务和品质负责，
2做好酒店市场调研、掌握顾客需求和市场动态，不断开拓酒店市场及客户维护
3、建立、健全酒店 标准化管理体系，包括各项规章制度、规范化标准、流程等，并监督贯彻执行；
4、负责酒店的成本管控，严格审查酒店各项成本费用支出，督导酒店节能工作，确保酒店的运营成本和费用得到合理控制；
5、建立高效的客户意见反馈机制，及时有效处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈，不断提升服务质量；
6、全面负责酒店的安全管理，抓好消防、食品卫生和治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全；
7、督促酒店的维修保养工作，结合酒店实际，提出硬件更新改造计划；
8、维护酒店与外联的公共关系，为酒店营造良好的经营环境，维护酒店形象；
9、做好酒店人才梯队建设、培养人才，致力于打造一支高效、高执行力的团队；
10、充分配合集团总部各职能部门对酒店职能板块的条线管理工作。
【任职要求】:
1、专科或以上学历(条件优秀的可适当放宽)， 熟悉广州酒店市场；
2、从事酒店工作8年以上，具有3年以上总经理岗位工作经验优先，有营销管理工作经验及过往工作的酒店含客房+自营大餐饮管理经验的优先；
3、事业心强，具备较强的经营管理、团队管理及营销能力；
4、精通酒店整体运营管理、品质管控、服务流程，有丰富的相关资源；
5、具备良好的职业素养，有较强的沟通、计划、 决策和综合判断能力。
6、年龄30-45岁。
民宿酒店店长（负责人）
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职民宿店长民宿负责人高端酒店店长
岗位职责：
1.门店整体运营管理：全面负责民宿日常经营管理，统筹客房、公区、人员、物资、成本，保障民宿正常、稳定运营，完成月度、年度营收目标。
2.线上平台运营：负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理；处理订单、改价、控房、活动报名，提升房源曝光与排名。
3.客户接待服务：负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验；处理客诉、特殊需求，维护客户关系，提高好评率、复购率。
4.客房与卫生管理：制定清洁标准，监督保洁人员打扫质量，检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放，把控入住品质。
5.物资与采购管理：统计日常耗材（洗漱用品、饮用水、清洁物料），定期盘点库存，按需采购，控制运营成本，做好台账记录。
6.设施维护保养：日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施，发现损坏及时报修、维修，保障民宿硬件完好、安全合规。
7.账务与数据统计：每日登记营收、支出、流水，定期提交经营报表；统计入住率、客源、差评原因，优化经营方案。
8.团队管理：管理保洁、前台、服务人员、后勤，排班调度、工作分配、人员培训，维持店内服务标准。
9.氛围及活动打造：维护民宿环境氛围感，定期打理庭院、公区；可根据季节、节假日策划简单引流活动，提高入住率。
招聘要求：
1.年龄：30—45岁，男女不限，形象干净得体。
2.经验：有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。
3.能力要求：熟练使用办公软件、简单图片处理；懂基础定价、房源优化。
4.个人素质：性格温和、情商高，善于沟通待客，耐心处理客人问题；抗压能力强，节假日可正常上班。
5.工作态度：做事勤快、自律性强，爱干净、注重细节，热爱民宿行业，能长期稳定任职。
6.硬性条件：有高端酒店、民宿店长经验，具备较强的领导统筹能力和应变能力，无不良嗜好，无犯罪记录，诚实守信；能接受民宿居住、驻店工作。
7.加分项：会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。
薪酬福利：
1.薪资结构：底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利，综合薪资面议（6K-10K,优秀者可上调）。
2.福利：包吃住、水电全免、生活用品配齐；定期团建、节日礼品、员工聚餐。
3.晋升：表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。
经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护餐厅品牌形象
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
服务员
4000-6000元/月
服务员包住包吃免费培训6-10人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任
任职要求：
1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗
2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力，能适应快节奏工作环境
3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作能力
4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训
5.学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解工作指令并规范执行
服务员传菜员面点
山南市大型清真中餐厅新店开业现招聘前厅服务员30名，传菜生10名，面点大工两名，饮品师三名详谈致电：
服务员包吃月结
招聘了 招聘了夜班服务员，工作内容就是给客人送酒水，打扫卫生，包吃不包住，底薪4000，全勤奖300，住房补助200，月休3天，不能连续休息，地址：山南万源府梵野酒咖联系电话（）
服务员
山南市雪茗阁茶园诚聘服务员
工作内容：
负责客人接待、引位点单、泡茶沏茶、整理包间、清洗茶具、工作轻松环境雅致。
招聘要求：
，18–40岁，五官端正、干净清爽，性格温和有耐心，做事勤快麻利，服从管里。
☎
服务员开荒保洁保洁凉菜切肉工
山南聚果园楼下旭鑫园烧烤店，
招聘服务员3500+提成，
保洁3500
凉菜5000-8000，两名
切肉5500 两名 电话151****9606
服务员包吃月结
招聘了 招聘了夜班服务员，工作内容就是给客人送酒水，打扫卫生，包吃不包住，底薪4000，全勤奖300，住房补助200，月休3天，不能连续休息，地址：山南万源府梵野酒咖联系电话（）
西藏山南极地牧野招聘服务员长期会识字，工资底薪+提成4000～5000联系电话
4000-5000元/月
服务员有提成月结
山南极地牧野招聘服务员长期会识字，工资底薪+提成4000～5000联系电话
服务员
5000-7000元/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
欧滋啦音乐餐吧招聘数名服务员
薪酬待遇：5000—7000/月+提成包吃包住
要求：18—35周岁品貌端正对待顾客态度热情有上进心。
联系电话：
山南乃东区餐厅茶园招聘服务员，要求五官端正，普通话标准，服从管理，过年不放假，有加班提成，
5000-6000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
山南餐厅茶园招聘服务员，要求五官端正，普通话标准，服从管理，过年不放假，有加班提成，酒水提成，订餐提成，底薪5000+，联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供加查酒店经理最新招聘在线招聘信息，主要招聘山南酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
