对工伤交通理赔有一定的了解

销售岗1.要求：年龄25-50岁，本科学历，有上进心，良好的沟通能力，自律且爱学习。2.我们不代表任何一家保险公司的利益，从客户需求出发，梳理家庭结构，分析风险，量身定制专属保障方案。3.货比三家，提供全面的解决方案，协助客户维护保单合理权益。4.没有地域限制，全国可开展业务，不打卡5.业绩考核经纪人职级后缴纳五险一金。6.银行，教师，医疗，律师，会计，房地产，宝妈等行业优先考虑。

中国人寿财险招聘启事招聘岗位：签单岗4名。工作地点：大武口、平罗、惠农招聘要求：全日制本科及以上学历，应届毕业生优先，有相关经验可放宽条件。工作时间：双休，节假日正常休息。岗位职责：职场管理，客户接待，业务办理，客户咨询和档案整理等。薪资待遇：实习期2000+转正后薪资根据公司职级标准执行(3500+)，绩效津贴，员工培训、各类补助补贴等。联系人：哈经理

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职业介绍】：1、健康财富规划师(HWP)是泰康打造的全新职业，定位服务于中国高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，不是单纯的保险销售，而是依托泰康大健康生态系统，为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。健康财富规划师=全科医生+理财规划师+保险绩优代理人；2、2020年1月22日，泰康打造的健康财富规划职业正式获批国家职业资质，《健康财富规划职业技能等级证书》获批第3批职业技能等级证书。泰康联合武汉大学开辟的健康财富规划师职业认证，填补了国内外高净值人群健康与财富管理领域专业化培训与认证的空白；3、针对各行各业精英，组建绩优英才队伍，服务高客群体，依托泰康大健康产业生态链，服务于中高净值人群的全生命周期的财富和健康管理与服务。团队高学历、高素质、年轻化属性凸显。【收入/福利保障项目】：1、丰厚英才津贴，最高奖励16万，最长18个月。2、首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、销售奖等收入项目。3、意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险（不含急、门诊）、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目。4、长期服务奖：与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖，达成相应标准予以计提发放。5、公积金：泰康为提高代理人待遇而自行建立的公积金项目，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目。6、享受公司各阶段推出的各类方案：包含培训、旅游等等。注：与泰康签订代理制合同，以上收入及福利保障项目，获取细则见泰康基本法及相关文件，以上收入范围仅供参考，具体收入面议。【岗位优势】：1、战略优势：世界500强，连续5年入围，把握发展风口的大平台值得选择，至今已发展成为一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。健康财富规划师作为集团战略重点项目，享有内外各项资源倾斜。2、收入特征：极富吸引力的收入结构，收入上不封顶，高额的英才津贴，且获得率高；3、晋升机制：公开、公平、透明

上海品牌服装销售员，年龄30到45岁，情商高，有销售经验

有销售经验，负责面向客户的销售工作。

人勤快，肯学习，有上进心，

销售+售后

全广西、广东范围诚招工商业光伏安装、储能安装推广业务合作：18岁至70岁不分男女，工作自由、时间自由，不影响现有工作，多份兼职多份高收入，每单业务费可拿到5万元至200万元不等（按实际安装面积多少计算），朋友多有人脉资源者财源滚滚。热烈欢迎懂的目前光伏和储能行业带来巨大红利的朋友详谈合作细节！工作内容：1：全广西、广东范围的工商业光伏安装（混凝土结构和工字钢结构的厂房、仓库、市场、物流园区、工业园区等免费安装）。2：储能柜安装：每月用电量平均8万度以上的企业和单位免费安装，业务费（1万元一个储能柜，平均每个企业单位能安装五个以上）。目前光伏安装和储能安装前景非常好，红利巨大，抓住机遇，充分发挥身边的资源和人脉，实现互利共赢。没有做过、不了解这就对了，公司会安排专业的培训和辅导工作，等的就是敢想敢做的你。一：业务基本要求1：产权或租赁合同20年以上2：太阳日照时间早上9点至下午16点3：面积2000平方至6000平方的（要有专用变压器、白天工业用电量平均每月3万度以上）4：6000平方以上的有电消纳都可以做，但用电量越大越好二、业主收益（资方现场踏勘核算建电站成本后确定）1：用电量少的租金6至8元/平方/年（按实际安装面积计算）2：用电量大的租金8至10元/平方/年，也可以选择电费打折7.5至8.5折，两者只能选择其一3：用电量大的业主可以选择自投建电站，公司给与最优惠的价格和5年回本的建站方案三、业务居间费0.15至0.25元/瓦（例如6000平方能安装1兆瓦得15万至25万元，60000平方能安装10兆瓦得150万至250万元）最终价格取决于资方建电站成本和业主工业用电量多少（跟业主谈条件时给他费用越少业务费相应越高，用电量越大资方收益越高相应业务费越高）

东湾要个叉车有的联系

中卫市沙坡头区招装修木工干挂铝塑板

店员吃苦耐劳，长期且稳定。招店员3名薪资福利:工资面议招工人数:3名店长一名全天班，工资4000-5000。店员一名名，早9点至下午4点。下午班店员一名下午2.30至晚9点

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辣爆配菜薪资福利:底薪4000-4800，200全勤招工人数:1名

招聘岗位：销售总监3名家庭保险管理师10人工作内容：为消费者设计保险方案、制定保险计划并提供优质的售后服务年龄：25-50周岁学历：高中以上学历待遇：学习津贴最高可达5600元；销售津贴最高38800元/月；活动支持+佣金提成+销售奖励；高规格的培训福利及国内旅游福利签约上号后，提供独具特色的六险六金这个12月份，送自己一份自由、快乐又多金的工作吧工作地址：安义县龙津镇阳湖路格林小镇6A楼101铺联系人：徐经理

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1，完成公司安排的客户拜访任务（平均每日2-3访）2，处理顾客的保险咨询，解决客户的保单疑问，并提供相对应服务3，完成工作日早会和夕会的准时出勤4，辅助存量客户完成续保服务工作5，考勤时间：早上9-10：30，下午5-6点6，周末双休，节假日正常休息7，永久固定底薪2200-4200元（非销售部分），销售业绩另有提成+津贴，综合薪资6000+8，定级考核，签合同，五险一金，底薪升级3k+

①综合金融区域管家工作内容：负责客户的回访及维护，为客户提供保全、理赔等服务。年龄25—45②人事助理（不做业务）工作内容：发布招聘信息，接打电话，安排面试。工作时间：上午8：00—11：30下午14：00—17：30周末休息一天半，节假日正常放假。工作要求：年龄21-40学历大专及以上

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本公司是百威啤酒吴忠经销商，招聘销售专员一名

招一名销售，有工作经验的优先

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因业务发展需要，现需招聘以下人员：一：业务：1名，工资3000-8000元，底薪+提成+奖金+加班补助，有较强的沟通能力，月休两天，有无经验均可，男女不限，能适应出差，年龄在18岁-45岁之间，要求：能吃苦耐劳，长期踏实肯干工作地点：望远四季鲜联系电话：

主要联系客户，酒水促销

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招销售人员，不要求学历和经验，只要有执行力就OK，业务知识免费培训，包住宿，无责底薪，上班时间比较弹性，不是房产销售，，不是房产销售，，联系️（微同号）

由于销售规模扩大，娃哈哈需要6名销售人员，工作范围兴庆区之内，每周一天休息！，传统渠道，特通餐饮渠道有过相关经验者优先！

1、年龄不限，男女不限，经验不限2、有乡镇人脉资源；无资源，本人能力优异者也可以。有现成客户资源者优先，可高价收单。3、业务模式简单，容易操作，纯租赁屋顶模式，不涉及任何贷款流程农户提供房屋，我们出光伏设备，在农户屋顶或庭院上搭建光伏电站，每年给用户租金收益。4、工资：底薪4000+提成，月收入块可达（1-3W+）​5、公司资金实力雄厚，快加入我们吧，挑战永宁、灵武乡镇最高佣金和最快结算方式

电话销售坐班，交五险。宁安大街与黄河路口上班。