临时工3名，包食宿，新年可以上班的

岗位职责： 接待到店客人，为其推介店内产品 任职要求： 水产行业相关专业 月休4天

招聘线上超市闪电仓拣货员，10小时工作制，月休4天工资4500左右，具体电聊年龄35岁以下

招聘扫码加粉阿姨多名，，，年纪25.55岁 工资10天一结。每天工作七个小时

有无经验均可，有人教授，服从安排，也招实习人员，实习期有生活补助 30岁以下 成手需要考驾驶证，公司出一些钱，剩下按月

金鸡岭社区某鸭货店招营业员2名，月薪3500至5000.月休1天以前从事外卖店人员优先。 联系电话 忙没接电话，请。

暑假工，钟点工，长期工

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，准确介绍商品信息，提供优质的购物咨询与服务体验 3.熟练操作收银系统，完成结算、开票及退换货等业务流程 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.诚实守信，工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神 3.能适应轮班制工作安排，具备基础计算机操作技能 4.有零售行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.学历不限，对零售服务行业有热情者欢迎加入

看店 岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账款准确、流程规范 4. 协助开展促销活动，执行门店营销计划并反馈市场信息 5. 配合店长完成库存盘点、数据录入及其他日常运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者更佳 5. 形象端正，亲和力强，有团队协作精神

新兴路店惠超惠省钱超市招聘： 实习期2800＋全勤300（一个月实习期） 转正3200＋全勤300＋业绩提成 带班3400＋全勤300＋业绩提成 实习店长3700＋全勤300＋业绩提成 店长4000＋全勤300＋业绩提成 月休2天（不包吃住） 班次：早班上午8点到下午4点 中班下午4点到晚上12点 晚班晚上12点到早上8点 （所有班次都应提前半小时到、8个半小时含半小时吃饭时间） 满3-6个月考核过后加薪 工作内容：收银，收货，上货，交班。工作要求：能吃苦耐劳。性格比开朗、社牛、比较爱和客户沟通的，不招短期，满18周岁 晋升机制：实习店员，正式店员，带班，实习店长，店长，区域经理5-6千，运营督导1万左右。 关于培训：先去总部门店（白驹小学对面）培训试岗3天、录取后按实习期算、通过三天培训试岗期内按照实习期发放工资、快1-2天后回门店上班、慢3天后回新兴店正式上班。 每下个月15号发放上月工资、只提前不推后 （） 地址：琼山区新兴路 每下个月15号发放上月工资、只提前不推后

割胶工，按斤算钱，要100人左右

直招·三亚市·低压电工·换电表 岗位：低压电工 人数：可1人。有10-20人工作团队最好。 工作地点：海南省三亚市分片 作业 工作内容：负责低压电表更换、接0.5至1.5米左右线。规范施工。 任职要求： 1. 1. 必须持有应急管理局有效低压电工特种作业操作证（官网可查，无证勿扰）； 2.能有登高作业证最好 3. 能适应户外5米左右登高作业（极少量），有团队合作意识。说穿了，一个人也不好干。 4. 年龄18–49岁，身体健康，无高血压、恐高症 薪资待遇： - 计件工资：多劳多得，（已有人在做，平均约450一天） - 可包吃包住（但换一只表总价要适当降一点） - 工资月结，定时打到卡上。 - 签订正式用工合同 - 统一购买保险 在南电有过处罚的不要 工期：长期稳定工程 联系人：陈先生 联系电话： 备注：双证齐全、能马上上岗者优先。

有会在力焊‘前3模是2米5左右~后面都是4米 钢筋工是22和25的钢筋 吊车一直在现场，想掉就掉 一层400个头 共计有1万来个头 前3模是2米5左右~后面都是4米 钢筋工是22#和25#的钢筋， 吊车一直在现场，想掉就掉 一层400个头 共计有1万来个头

万宁市招聘装水泥红砖工

招一名小工铺瓷砖填缝打下手

超市雇一个小时工，周一到周五，不用干活，就帮我看着，有的孩子拿，11点半到12点半1⃣个小时20块钱，星河湾小区恒发超市，电话

现在找个工人分贝，要老手证件齐全的，干活麻利的，电话

库尔勒招天然气入户检查，男女均可，需吃苦耐劳，交社保，多干多得，希望月收入万元以上者优先。 联系人：袁女士

金凤区工业园找十个钟点工，一小时20-25，干两小时，11.20-1.20管吃，长期合作联系电话

招聘小时工： 短期，5点-9点，20元一小时，要求工作麻利，有眼力见 工作地点电大附近。， 联系电话

蛋糕店营业员 1.身体健康，无有碍食品安全生产的疾病；2.相貌端正，普通话标准；3.具有较强的服务意识、良好的沟通表达能力。1.负责门店产品的销售工作；2.根据门店的订货单做好产品的验货工作，确保产品质量合格，数量准确。3.做好产品的陈列摆放，并核对标价签。4.做好门店卫生，保证各区域的卫生干净清洁符合要求。 薪资福利:2750元-4000元/月 / 工作地址:万宁市万城镇

招聘摆摊按天工 8:30-12:30 17:00-20:00 微同

因业务需要 本店 招营业员1名 ✅要求：性格外向，开朗大方 品行端正。 联系：☎ ---------------------------- 就上【】 求职招聘就是快 更多工作岗位 点这里⬇ 井号:

收银人员 1、年龄25--30岁，形象素质佳；2、学历与专业：大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业优先。3、工作经验：要求1-2年相关经验，有房地产行业收银、出纳经验者会优先考虑。4、核心技能：·必须熟练使用Excel等办公软件，以及财务软件或收银系统。·具备良好的数字敏感度和计算能力，能准确处理大额资金，并完成日报表编制。·了解房地产收款相关政策，熟悉发票、收据的管理流程，具备风险意识。5、职业素养：有良好的职业道德和保密意识，工作严谨细致、责任心强，具备一定的沟通能力和服务意识。 薪资福利:薪资面议；安排住宿；伙食补贴 招工人数:2名 简历投递邮箱：（备注岗位+姓名） 工作地址:万宁市日月湾度假区

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.每日营业结束后完成现金清点、报表填写及交接工作 4. 保持收银台及周边区域整洁有序，协助做好商品陈列与补货 5. 主动提供礼貌服务，维护良好客户体验与门店形象 任职要求： 1. 身体健康，责任心强，具备基本服务意识 2.诚实守信，无不良信用或违法犯罪记录 3.具备基础计算机操作能力，能快速学习收银系统操作 4.工作认真细致，具备一定抗压能力与沟通协调能力 5.学历不限，有零售/商超收银经验者优先

营业员 1、年龄40岁以下，男女不限。2、善于沟通，积极主动，服从安排，有较强的独立工作能力、学习能力、沟通协调和抗压能力。熟练使用智能手机、office办公软件。3、遵纪守法、品行优良，本人无违法犯罪行为记录，身体健康，无纹身。4、客户经理本科及以上学历；营业员、智家销售经理、智家工程师中专及以上学历。5、有机动车驾驶证者优先。6、有登高证、电工证者优先(应聘智家销售经理、智家工程师)7、家庭地址在兴隆片区者优先。主要负责受理客户的业务咨询、业务办理、手机号卡和手机终端销售等工作。 薪资福利:1、固薪+绩效，上不封顶。2、缴纳五险一金，有节日工会福利、年终奖。3、享受国家法定节假日、带薪年休假、年度健康体检。4、面试通过与海南天诚网络科技有限公司、海南新珠江人力资源开发管理有限公司签订劳动合同。 招工人数:2名 1、报名时间:自信息发布之日起，招满为止；2、采用电子邮件报名方式，符合报名条件者，请将个人简历及反映个人能力水平的相关材料发送至邮箱;邮件主题、简历文件名格式统一为:“姓名+应聘岗位”；3、报名者应对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消面试或聘任资格。不接受口头或电话报名。 工作地址:海南省万宁市万城镇光明北路（诚捷酒店对面）中国联通万宁市分公司（三楼）

岗位：店员/助理 （不包吃住） 一、岗位职责： 店员：负责订单的拣选、盘点、上架及库存管理； 助理：跟督导巡查门店，支援门店，门店拣货收货等（市内门店出差） 二：、工作时间：门店24小时营业 店员：上班时间10小时制，月休4天，班次由店长安排。 助理：上班时间10小时制，月休4天，上班时间由督导安排；特殊情况需顶班。 三、任职要求： 1. 可无经验，节假日调休； 2. 有责任心，能够服从工作安排； 三、晋升空间： 1. 公司提供明确的晋升渠道，不限学历，只看能力 店员：店员—店长—督导—区域经理 助理：督导助理—店长—督导—区域经理（该岗位为储备店长岗位，后期可就职门店店长） 四、具体薪资待遇: 1、试用期1个月，薪资架构：基本项710+职级工资700+绩效400+全勤奖200+餐补约260（餐补10元/天）+加班补贴600+其他补贴1300/月≈4170元 2、转正薪资架构：基本项710+职级工资900+绩效800+全勤奖200+餐补约260(餐补10元/天)+加班补贴600+其他补贴1300/月≈4770元 每个月有额外奖励150-500，综合薪资4000-5000！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员信息录入等工作 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存管理，保持货架整洁、标识清晰 4.主动了解顾客需求，提供个性化推荐，并及时反馈市场与客户意见 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，团队协作意识好

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门店管理农资销售，配合现在店长干好销售工作