
生产班组管理
9千-1.5万/月
车间主任月结本科
但具体工作地点base广东潮州。
职责:
1、负责根据事业部的月度计划分解车间/班组各流程的生产安排调度;
2、负责车间/班组的人员管理;
3、负责车间/班组的现场6S、质量、浪费、设备等管理;
4、负责车间/班组的创新管理与组织;
5、负责车间/班组的氛围和归属感的管理;
6、上级交代的其他工作任务。
要求:
1、本科及以上学历,具有3年以上制造业管理经验;
2、具有电子行业、封装行业、通信行业等相关知识或经验;
3、具有较强的责任心和执行力;
4、具有较强的逻辑性和沟通协调能力;
5、能从一线开始做起,有一定的抗压能力;
贴花与电镀车间运营主管
6-8千/月
车间主任月结5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验其他
1.懂日用瓷贴花管理
2.懂日用瓷电镀管理
3.有责任心
车间主任
9千-1.1万/月
车间主任月结
1.车间生产订单组织生产;
2.生产线效率瓶颈点排查,协调改善提升;
3.生产过程质量过程巡检,按工艺标准执行;
4.生产区域现场6S推进,安全零事故,现场问题推进闭环,现场改善项目推进;
生产主管
8千-1.6万/月
车间主任月结3-5年大专生产净化服
岗位职责 1、新工培训及核心操作员工培养竞升 2、现在作业规范措施落地及监督 3、合理化安排生产,制定每日的生产计划并跟进完成情况 4、现场6s *岗位要求 1.稳定性强 2.逻辑性强 3.主观能动性强 4.保密性强 5.抗压性强
钣金车间主管
7千-1万/月
车间主任5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验其他钣金工艺经验成型工艺经验焊接工艺经验
【岗位职责】
1. 统筹钣金车间日常生产,合理排产,把控激光、折弯、焊接、打磨全工序进度,按期交付订单。
2. 管控车间产品品质,巡检制程,处理生产异常,降低报废和人工损耗。
3. 管控辅料、板材损耗,控制生产成本,落实设备日常保养。
【岗位要求】
1. 要5年以上钣金厂现场管理经验,熟悉激光切割、折弯、钣金焊接整套流程工艺。
2. 看的懂钣金图纸,测算工序工时,安排每日生产计划。
车间主管(钣金加工)
1-1.5万/月
车间主任3-5年大专生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
1.统筹管理车间整体运作,涵盖生产、质量控制、出货安排及人员组织协调。
2.组织开展车间员工的岗位技能训练,并实施培训效果评估与考核。
3.依据项目订单情况制定生产排程,监控生产进度,合理调配人力与物料资源,保障生产目标按时达成。
4.监督生产现场纪律执行,落实品质管控与安全生产措施,推进7S管理并持续优化现场作业环境。
5.制定和完善车间管理制度及设备组装作业标准流程,监督制度落地执行情况。
6.组织产品装车发运及原材料到货卸货作业安排。
9.推动车间在生产效率、产品质量、安全规范等方面的宣导与落实。
10.负责ISO体系相关生产记录文件的日常编制与维护。
任职要求
1.具备3年以上钣金加工行业实际操作或现场管理经验;
2.熟悉钣金、焊接、喷涂、装配等生产工艺流程。
3.具备良好的团队管理能力,能够优化生产流程,协调各班组高效协作。
4.熟练掌握CAD、SW/PROE软件,机械类专业,全日制大专及以上学历。
5.具备较强的抗压能力,工作责任心强,积极进取。
生产主管
7-9千/月
车间主任月结3-5年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验非标设备经验
1、独立负责车间设备的售后调试任务,确保机器正常运行;
2、指导车间售后调试人员,高效推进公司设备的调试进度;
3、配合销售团队统筹安排调试人员出差,上门为客户提供设备调试与维护服务;
4、组织新进售后调试人员的岗前培训及技能考核,提升团队专业能力;
5、负责生产车间的生产计划排程、人员调配及具体工作任务分配;
6、执行并完成上级交办的其他相关工作事项。
任职资格
1、具备3年以上相关领域工作经验,熟悉食品包装机械售后调试与团队管理;
2、能够识读机械图纸,具备丰富的现场实操经验;
3、工作态度端正,责任心强,具备良好的团队协作与管理意识;
4、适应出差工作,具备较强的环境适应能力。
工厂焊工
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班组长、车间主任
9千-1.2万/月
车间主任包吃3-5人月结3-5年高中全职有生产管理经验日化品经验自动化设备经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2. 组织落实安全生产制度,监督现场安全操作,杜绝安全隐患
3. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,提升团队执行力与协作效率
4. 协调物料、设备、工艺等资源,优化生产流程,降低损耗与返工率
5. 定期汇总分析生产数据,向上级提交运行报告并提出改进建议
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程及ISO质量管理体系
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
食品厂车间主任
8千-1.3万/月
车间主任包吃包住1-2人
工作内容:1、生产计划制定:根据销售计划初步规划生产车间生产月度计划,根据销售订单、仓库物料情况、以及饱和产能制定详细的周生产计划,对紧急生产任务进行插单生产,以确保产品的交货期。组织生产部周会,安排当周生产任务。
2、成本管控:根据生产计划合理安排人员,并对物料、能源、出成率、损耗、耗品等过程进行监控分析管理并提出合理的改善方案,对月度生产成本以及单个品项的生产成本核算,并进行优化。
3、制度管理:制定生产流程相关的制度与流程,以及运行中进行纠偏监管。
4、现场管理:通过“人机料法环”对现场进行管理改善,组织员工对现场设备管理保养,完善现场标示、 管控人员生产效率,协调监控原物料库存,推动工厂6S管理。
5、文件管理制定调整各产品相关的sop标准作业指导书以及生产过程记录的相关报表,对产品的生产制造标准化,减少管理时间提升产品品质。
6、产品品质改进以及新产品的研发与量试 对原有产品工艺改进以提高产品品质或生产效率,同时参与新产品研发、小试以及量试。解决配方、工艺的相关问题
岗位要求:
1、食品行业工作经验,有过现场车间主管的经历。
2、做过冷冻米面制品的经验。
3、高中以上学历,吃苦耐劳,责任心强。
车间主任
1-1.2万/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏
5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
6.懂环保设备优先
车间主任
4-6千/月
车间主任1-2人3-5年学历不限全职有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.统筹人员调度、设备维护与现场安全管控,落实安全生产责任制
3.监督工艺执行与质量标准,协调解决生产过程中的技术与管理问题
4.推动现场5S管理及持续改进,提升生产效率与员工执行力
5.定期组织班组长会议,开展员工培训与绩效反馈,打造高效团队
任职要求:
1. 具备车间主任或同等岗位管理经验,熟悉制造业生产流程
2. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规
4.责任心强,能适应倒班或加班安排
5.沟通表达清晰,具备基础办公软件操作能力
生产经理
1.6-2万/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成;
2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率;
3、组织生产相关会议,全面协调生产工作;
4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量;
5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针;
6、上级领导交办的其他工作;
任职资格:
1、全日制大专及以上学历;
2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验;
3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序;
4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力;
5、精通精益生产十大工具的使用和运作;
6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统;
7、具备较好的抗压能力
布产文员
4-6千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差建材经验包吃跟单经验机械加工制造经验ERP系统经验文员经验EXCEL经验
岗位职责:
1.负责布产环节的文书处理,保障生产流程有序进行
2.配合上级推进布产项目的规划与执行,确保生产目标按时完成
3.与团队成员保持顺畅沟通,及时发现并解决生产过程中的各类问题
任职要求:
1.具备较强的统筹与协调能力,能高效应对多项任务并有序推进
2.拥有良好的沟通技巧,能够与团队建立积极协作的工作氛围
3.工作态度严谨细致,适应高强度工作节奏,持续优化工作效能
设备主管
1.1-1.5万/月
生产设备管理员3-5年本科
岗位职责:
1、负责设备的日常管理及团队组织建设
2、承担设备的技术改造与性能优化任务
3、负责备品备件的规划与管理工作
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械设计相关专业,具备管理设备团队的实际经验
2、具备独立完成设备设计及实施设备改进的能力
覆膜机长
5-8千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常监督与管理,保障生产作业有序进行;
2. 组织并协调团队高效完成各项生产目标,确保产出效率与产品品质达标;
3. 及时发现生产环节中的异常情况,协同相关人员制定并落实改进措施;
4. 严格执行公司安全管理制度,积极参与各类安全生产培训活动。
任职要求:
1. 具备良好的协作意识,能与团队成员保持顺畅沟通与配合;
2. 注重工作质量,能够按照标准流程规范执行各项任务;
3. 具备较强的应变与问题处理能力,可快速响应并解决现场突发状况;
4. 拥有积极向上的工作心态,能适应生产一线的工作节奏与环境。
生产经理-食品-潮州
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责糖果工厂整体生产运营,统筹生产排产、交付管控、品质安全、成本管控、设备运维、安全生产及团队管理。
2. 严格落实食品合规生产标准,保障车间高效、稳定、合规量产,达成公司生产经营目标。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、生产管理等相关专业优先;
2. 5年以上糖果、休闲食品行业生产管理经验,3年以上生产经理/车间主管管理经验,熟悉软糖、硬糖等糖果生产工艺与行业标准,规模化食品工厂经验者优先;
3. 具备极强的安全、质量、成本意识,原则性强、责任心足,擅长精细化管理和问题闭环;优秀的统筹规划、团队管理、沟通协调及应急处置能力,抗压能力强,可适配车间旺季生产及现场管理工作,无食品安全、安全生产不良从业记录。
【福利待遇】
提供食宿,单休,年终奖
生产组长/拉长-提供食宿
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 统筹班组日常生产安排,落实软糖生产计划,确保生产任务按时、按质、按量完成;
2. 监督生产过程中的工艺执行、产品质量及卫生管控,及时处理生产异常,保障生产顺畅;
3. 负责班组人员管理,包括考勤、排班、岗位调配及日常工作指导、技能培训;
4. 严格执行安全生产规定,排查班组生产区域安全隐患,保障员工作业安全;
5. 配合车间及相关部门完成生产数据统计、物料领用、产品交接及班组考核等工作;
6. 协调班组内部及与其他班组/部门的沟通协作,提升班组生产效率。
【岗位要求】
1. 2年以上食品制造业班组管理经验优先;
2. 熟悉软糖生产工艺、质量标准及生产设备操作规范;
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理能力;
4. 严格遵守食品生产卫生规范及安全生产要求,责任心强,执行力到位;
5. 具备基础的文字及数据统计能力,能适应倒班。
工作时间:白班08:30-20:30、夜班20:30-次日08:30
包装组长
2-4千/月
生产管理1-2人月结经验不限学历不限全职
主要负责对产品的统计和辅助包装管理包装统计工作
招聘人数1人
要求:
1. 有日用陶瓷的经验优先
2. 有统计经验的优先
3. 年龄20-45岁
跟单员
3-4千/月
生产跟单/文员月结经验不限高中包装/印刷
一、工作内容
1.掌握印刷行业生产环节及工艺流程的基本知识
2.负责客户订单的信息登记、进度跟进、沟通对接与协调处理
3.跟进订单从接收、生产到交付及款项回收的全过程
4.完善并整理订单相关的各项记录与资料归档工作
二、职位要求
1.高中及以上学历,有印刷厂从业经验者优先考虑
2.思维条理清晰,具备较强的责任心和工作积极性
3.具备良好的心理素质和团队协作意识,能适应高强度工作
4.遵守公司管理制度,服从工作安排与调配
设备管理(焊接技术)
1.2-2.2万/月
生产设备管理员3-5年本科焊接压力容器
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上焊接领域相关工作经验
2、熟练操作各类焊接设备,掌握设备日常维护要点
3、掌握不锈钢焊接过程中常见失效形式及对应处理方案
4、具备一定的金属材料理论基础,能运用常规检测与表征手段分析并解决实际问题
5、具备绘图能力,可完成基本图纸设计
岗位职责:
1、承担焊接工艺流程的持续优化与改进工作
2、负责现场生产技术问题的排查与解决,保障产品品质与生产效率
3、开展焊接夹具的设计改进与推广应用
4、完善工序相关的技术文档与标准化文件
电镀设备主管
9千-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科维修保养设备管理电气设备
工作职责
1. 负责电镀生产线设备从投入使用到退役的全过程管理,涵盖日常维护、故障诊断及预防性保养,确保设备高效稳定运转。
2. 主导电镀工艺参数调优与设备技术升级,持续提升产线效率与产品质量,有效控制运行成本。
3. 编制设备操作规程与安全管理规范,组织实施团队技术培训与绩效评估,保障生产作业符合标准要求。
4. 联动相关部门应对设备突发异常,推进设备管理流程的规范化与信息化建设。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械、自动化或电子类相关专业,掌握扎实的设备工作原理知识。
2. 具备3年以上电子/半导体领域电镀设备运维经验,熟悉设备构造、工艺流程及相关维护程序。
3. 具有较强的设备问题分析与处理能力,能独立解决复杂技术难题,具备设备改进或工艺优化成功经验者优先。
4. 有团队管理背景,具备良好的组织协调能力和成本管控意识。
栏目概述
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