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招聘现场工作人员。要求了解直接式七氟丙烷探火灭火器以及二氧化碳间接式探火管灭火器。工作内容为前往工地，更换500个防火阀，其中圆形防火阀规格为200。薪资福利为350元，提供食宿。6月4日或5日左右需要前往现场一趟。6月10日左右前往工地开始工作，工期约为一个月。需要完成探火装置62套，之后更换500个防火阀，工作环境为恒温车间。工作地址涉及从德州到山西，距离约300公里。

招聘现场工作人员。要求了解直接式七氟丙烷探火灭火器及二氧化碳间接式探火管灭火器。工作内容为去工地更换500个防火阀，其中圆型防火阀规格为200。薪资福利为350元，提供食宿。需于6月4日或5日左右前往现场一趟。计划于6月10日左右前往工地干活，工期约一个月。需完成探火装置62套，干完后更换500个防火阀，工作环境为恒温车间。工作地址为从德州到山西，距离约300公里。

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招聘消防兼电工专职人员1名。要求拥护国家宪法和法律，品行端正，责任心强，爱岗敬业，无违法犯罪记录、无不良从业嗜好，热爱养老服务事业，愿意从事特困供养机构服务工作。要求大专及以上学历，，年龄在20-35周岁之间，身体健康，无高血压、心脏病、传染性疾病等妨碍岗位作业的病症，能适应轮班、应急值守等工作要求。必须持有国家特种作业操作证（低压电工证），具备扎实的电工实操技能。持有消防设施操作员证、消防安全管理员证者优先，有消防运维、电工相关工作经验者优先。要求熟悉消防设施操作、电气设备维修保养流程，掌握基本消防安全知识和应急处置技能，能独立完成日常巡检、设备维修工作，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力。优先考虑仲巴籍贯。岗位职责包括：负责中心全域消防安全日常巡检、隐患排查工作，定期对灭火器、消防栓、应急照明、疏散指示标识、火灾自动报警系统等消防设施进行检查、维护、保养，确保消防设施完好有效，及时整改消防安全隐患，规范填写巡查及维保记录。承担中心所有电气线路、配电房、照明设备、电器设施的安装、检修、维护与管理工作，规范用电操作流程，杜绝私拉乱接电线、违规用电等行为，保障中心日常用电安全、稳定，及时处理电路故障。熟悉消防及用电安全相关法律法规，协助制定中心消防安全管理制度、用电安全规范及应急处置预案，定期组织中心工作人员、特困供养人员开展消防安全知识培训、应急疏散演练，提升全员安全防范意识和自救互救能力。严格执行岗位值班值守制度，突发火灾、电路故障、停电等紧急情况时，第一时间启动应急处置流程，快速开展抢险、抢修工作，配合消防、电力等部门做好应急救援相关工作，全力保障特困人员生命财产安全。完成中心交办的其他与消防、电工相关的工作任务。薪资待遇按照中心相关薪酬标准执行，缴纳社会保险，提供工作餐，具体薪酬面议。报名时间为2026年5月26日至5月31日（上班时间）。报名采取现场报名方式，报名人员需携带本人有效身份证原件及复印件1份、学历证书原件及复印件1份、电工证、消防设施操作员证等相关资质证书原件及复印件1份、个人简历1份、近期一寸免冠照片2张、无违法犯罪记录证明（可后续补充）以及报名登记表，到仲巴县人力资源和社会保障局（医保局）办公室提交。工作地址为仲巴县特困人员供养服务中心。

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消防兼电工专职人员 1.拥护国家宪法和法律，品行端正，责任心强，爱岗敬业，无违法犯罪记录、无不良从业嗜好，热爱养老服务事业，愿意从事特困供养机构服务工作。2.大专及以上学历，，年龄在20-35周岁之间，身体健康，无高血压、心脏病、传染性疾病等妨碍岗位作业的病症，能适应轮班、应急值守等工作要求。3.必须持有国家特种作业操作证（低压电工证），具备扎实的电工实操技能；持有消防设施操作员证、消防安全管理员证者优先，有消防运维、电工相关工作经验者优先。4.熟悉消防设施操作、电气设备维修保养流程，掌握基本消防安全知识和应急处置技能，能独立完成日常巡检、设备维修工作，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力。5.优先考虑仲巴籍贯。1.负责中心全域消防安全日常巡检、隐患排查工作，定期对灭火器、消防栓、应急照明、疏散指示标识、火灾自动报警系统等消防设施进行检查、维护、保养，确保消防设施完好有效，及时整改消防安全隐患，规范填写巡查及维保记录。2.承担中心所有电气线路、配电房、照明设备、电器设施的安装、检修、维护与管理工作，规范用电操作流程，杜绝私拉乱接电线、违规用电等行为，保障中心日常用电安全、稳定，及时处理电路故障。3.熟悉消防及用电安全相关法律法规，协助制定中心消防安全管理制度、用电安全规范及应急处置预案，定期组织中心工作人员、特困供养人员开展消防安全知识培训、应急疏散演练，提升全员安全防范意识和自救互救能力。4.严格执行岗位值班值守制度，突发火灾、电路故障、停电等紧急情况时，第一时间启动应急处置流程，快速开展抢险、抢修工作，配合消防、电力等部门做好应急救援相关工作，全力保障特困人员生命财产安全。5.完成中心交办的其他与消防、电工相关的工作任务。 薪资福利:薪资待遇按照中心相关薪酬标准执行，缴纳社会保险，提供工作餐，具体薪酬面议。 招工人数:1名 报名时间 2026年5月26日-5月31日（上班时间）；报名方式：采取现场报名方式，报名人员需携带以下材料到仲巴县人力资源和社会保障局（医保局）办公室提交 工作地址:仲巴县特困人员供养服务中心

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