职位描述 1、岗位职责： 1、负责公司合作单位的消防设施维保与检测工作； 2、负责故障维修工作； 3、协助项目主管做好与合作单位的沟通协调。 任职要求： 1、年龄18-50岁以内，中专以上学历，消防、暖通、给排水相关专业； 2、有一定的实际操作经验，能够独立完成项目的检测维保； 3、熟悉消防各系统与报警联动的工作原理及运行方式； 4、有中级消防员证书者优先 5、本岗位也可接收优秀应届毕业生。

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郑州市荥阳市招搅拌站机器维修，有工作经验者优先，没有工作经验勿扰，合作愉快！

1:工作内容：消防器材年检维保 2：工资待遇：工资日结300～500，愿意付出兼具能力者上不封顶，定期举办团建 3：工作地点与方式：长江路华夏路，无需打卡，凡是有经商的地方都是我们的客户，工作自由

“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！ 一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！ 初中学历35岁以下在井下干满一年能，35岁以上高中学历在井下干满一年能！ 过节过年发奖金，发米面油，夏天发冰糖、绿豆，工作衣、矿灯、矿帽、自救器免费发 工作满一年有天天安全积分，可以兑换生活用品、工具等67种商品！ 2024年工作一年，2025年9月份工资额外发的“2024年奋斗目标奖1000元。” 郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策，在2025年制定如下招工方案： 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。 1.采掘工：综采队、煤巷队、岩巷队（8000-12000元）。 2.灾害治理人员抽探队打钻等（7000-9000元）。 3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。 4.辅助连队运输队、机运队（5000-6000） 5.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。 6.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。 7.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 8.为员工免费提供宾馆化，空调、暖气、电视等生活设施齐全。 9.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 10.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。 11.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资 三、招聘流程 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。 3、联系方式：陈先生： 特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。 4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、每班下井有班助餐，4.5元补助打饭卡上 3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。 平地干活一天150元； 入上下井一天300元以上。

消防设施维保检测维修

帮忙找一个师傅10000，一个副手8000和一个喂料的6000。

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要求：需有中级消防设施操作证（维保方向），并从事维保检测行业三年以上工作经验，工作踏实认真有责任心，工作地点略阳县。 工作内容：主要任务为带人完成小蜜蜂系统的各项维保测试内容，能发现问题并能处理。除当月维保工作之外，其余工作时间服从安排。

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赣州市南康区招水电师傅及消防售后师傅（长期稳定） 要求：有电工证、有消防经验、能独立上门、会维修维保、责任心强，会货车。 1. 负责核心客户、质保内客户、紧急单 ​ 2. 上门维修、改造、消防维保、故障排查 ​ 3. 协助管理外包师傅（派单、监督） ​ 4. 维护门市口碑，不惹投诉 ​ 5. 做到：随叫随到、能解决问题、不甩锅

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岗位名称、岗位要求和薪资待遇的提取结果：岗位名称：人货梯顶班；电梯替班；指挥。 岗位要求：1.具有相关从业资格或经验（针对指挥岗位）。2.身体健康，能够适应长时间站立和一定的体力要求（针对人货梯顶班和指挥岗位）。3.具有一定的协调和沟通能力，能够处理突发事件（对于所有岗位）。 薪资待遇：1.人货梯顶班岗位：月薪5000元，工作九小时。2.电梯替班岗位：至月底。3.指挥岗位：月薪6000元，提供住宿，工资每月发放。以上内容仅为根据要求提取的简化版招聘信息，具体的职责和待遇可能会有更多细节和条件，建议您直接与招聘方联系确认详细信息。

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