1、家电清洗、家居养护、大扫除/开荒、除甲醛、深度高端保洁服务； 2、深层除油污、高效除菌、外观养护，配合机器服务； 3、手机灵活接单，按住址就近接单，不需要加班； 4、客户优质，单量有保证； 5、综合收入 7000-13000，懂营销收入无上限。 【岗位要求】： 1、20-38 周岁，身体健康； 2、免费培训家电清洗及家政相关技能， 3、免费管理培训，可晋升金牌队长，拿团队提成。

1、家电清洗、家居养护、大扫除/开荒、除甲醛、深度高端保洁服务； 2、深层除油污、高效除菌、外观养护，配合机器服务； 3、手机灵活接单，按住址就近接单，不需要加班； 4、客户优质，单量有保证； 5、综合收入 7000-13000，懂营销收入无上限。 【岗位要求】： 1、20-38 周岁，身体健康； 2、免费培训家电清洗及家政相关技能， 3、免费管理培训，可晋升金牌队长，拿团队提成。

新人带薪培训！ 新人带薪培训！ 新人带薪培训！ 【主营业务】： 工商注册、财税代理、商标注册、公司收购/转让、公司注销、财税合规、税务筹划、股权架构、业财融合等企业全周期服务。 “专注企业一体化解决方案，业务覆盖面广，成单效率高” “需具备销售经验（不限行业，有销售背景优先）” 一、【岗位职责】： 1、通过电话、线上平台等多种方式拓展客户资源，为中小型企业提供工商注册、财税申报等一站式服务支持； 2、深入了解客户实际需求，持续维护客户关系，提高客户满意度与复购率； 3、结合企业发展阶段制定个性化服务方案，推进商务沟通并完成签约流程； 二、【任职要求】： 1、年龄20-32岁（具备丰富销售经验者可适当放宽） 2、有工商财税领域相关从业经历 3、拥有良好的沟通协调能力及逻辑思维能力 4、工作态度积极，富有拼搏精神和明确目标导向 5、对未来职业路径有清晰构想，认同专业服务型销售的发展价值 三、【培养体系】 1、新人护航计划：7天至10天带薪岗前集训+初期主管一对一辅导助力开单 2、双通道晋升机制：【业务线】顾问→主管→经理→总监→合伙人 【专业线】顾问→财税专员→项目负责人（匹配专业资质成长路径） 四、【薪酬福利】 *激励政策：享17%行业领先提成+季度绩效奖金 *月度综合收入：8000-13000元（销售无上限，收入上不封顶） 五、【多元福利包】： *五险保障+年度双旅游+带薪休假（年假/病假） *节日礼遇+生日慰问+新员工关怀礼包 六、【办公信息】 *洪浪北核心办公区：距洪浪北地铁站C口步行仅200米，办公环境宽敞明亮，团队以95后、00后为主力军 *人性化作息：8:30-18:00（含1.5小时午休）+大小周工作制，法定节假日正常休息

岗位职责: 1、公司提供订单，电话联系客户预约办理时间，给客户激活电话卡并充值等相关业务 2、订单稳定，每天订单20~40单，处理完可继续加单 任职要求: 1、接受无经验者，有经验或有销售地推者优先，具有较强的沟通能力及服务意识，能够吃苦耐劳 2、自备交通工具、需电动车和带NFC安卓机3、接受小白，公司安排专业人员一对一培训，上手容易 岗位薪酬: 1、综合月薪5K~7K，提成较高 2、红包奖励、下午茶奖励、宵夜奖励 3、晋升空间大，能力突出者可带团队 4、就近安排区域跑单，无需到公司报道，时间自由

岗位职责： 1、熟悉掌握最新产品资讯，具备全面的产品知识，为客户提供专业的产品讲解与服务支持； 2、及时跟进公司销售策略与活动动态，积极推动门店业绩提升，达成个人销售任务； 3、协助店长完成店面陈列维护，保障商品安全，保持店铺良好形象； 4、妥善处理客户咨询与售后问题，提供高效解决方案； 5、执行店长交办的其他工作安排。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄18-32岁，身体健康； 2、性格积极外向，服务意识强，以客户体验为核心，有零售行业或3C类产品销售经验者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，执行力高，注重工作时效，愿意接受市内区域调动； 4、能适应高强度工作节奏，学习新知识能力强； 5、具有较强的团队合作精神。 福利待遇： 1、薪资8-13K，绩效优异者收入上不封顶； 2、入职即办理五险一金； 3、享有内部员工购机专属优惠； 4、定期组织团队聚会及员工关怀活动； 5、根据住址就近分配门店，支持区域内门店调配安排。

相关经验1年以上

岗位职责: 1. 主动开拓新客户资源，运用良好的沟通能力深入了解并匹配客户需求； 2. 向潜在客户推介公司产品与服务，提供专业化的解决方案建议； 3. 协调处理客户在合作各阶段中出现的问题，保障客户体验与满意度； 4. 维持与客户的日常联系，及时收集市场动态及客户反馈信息； 5. 与团队协同配合，共同达成整体销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和谈判技巧； 2. 热爱销售工作，目标感强，具备自我驱动力； 3. 能独立应对和化解工作中的各类问题，服务意识佳； 4. 拥有团队协作精神，能适应高效紧凑的工作节奏； 5. 熟练使用粤语、普通话进行交流； 6. 有相关销售工作经验者优先考虑。 工作时间: 周一到周五早上9:00~12:00，下午2:00~6:00。 周末双休，节假日按规定休假！购买社保！ 薪资: 实习期2000无责＋300全勤＋提成！！ 初级专员直接底薪3000＋提成＋社保！！

岗位职责： 负责欧派橱柜、衣柜、木门、电器及相关产品的销售工作。 任职资格： 18-35岁，形象阳光得体，具备良好的沟通能力，学习能力强，心态积极乐观。 有销售经验者优先录取。 具备橱柜、衣柜、电器、建材行业从业背景者优先录用。 待遇： 底薪+星级奖金+提成+年度奖金+激励奖金+补助+工龄工资 员工享有国家法定社会保险。 公司拥有健全的薪酬结构与晋升通道，提供总部免费进阶培训及门店日常带训支持。 【公司福利】 所招聘岗位均为企业正式编制岗位，一经录用，公司将依法签订劳动合同，待遇优厚，全员享受以下福利： 1. 薪酬福利：提供业内具有高度竞争力的薪资体系，并每年开展年度薪酬评估与调整； 2. 培训体系：除入职培训外，定期组织技术、管理、专业技能及职业心态等多维度培训，助力员工职场快速发展； 3. 社会保险：依据国家及省市相关规定为员工缴纳社会保险，同时额外提供商业保险等基础保障； 4. 有薪假期：正式员工可享受带薪产假（陪产假）、婚假、丧假、病假及不少于5天的带薪年休假，平衡工作与生活； 5. 团队活动：为增强团队凝聚力，定期开展多样团建活动（如篮球、羽毛球）、户外拓展及年度旅游； 6. 节日关怀：在传统节日（如妇女节、端午节、中秋节等）发放节日礼品，营造温馨节日氛围； 7. 晋升机制：建立科学的晋升制度，同步开放内部竞聘、岗位轮换等多种发展机会； 8. 年会盛典：公司每年举办周年庆典暨年终表彰晚会，感恩员工辛勤付出，共享年度成果。 职位福利：带薪年假、包住、年终分红、定期团建、每年多次调薪、多重晋升机会、团队氛围活跃、团队年轻化 职位亮点：大平台、晋升快、氛围佳，多次调薪

入职一天即计薪！！！ 不画饼、不套路！这可能是最真诚的招聘说明！ 告别传统电销模式！无需拨打白名单！公司提供高意向精准客户资源！全程无业绩考核压力 客户主动带着需求来找你！！！ 公司核心优势：资源多元化，自建IT技术团队，配备智能化营销工具系统，实时赋能业务开展（含防封号外呼系统、AI自动拨号获客系统、微信智能运营系统及广告引流系统），全面提升沟通效率与成单概率。 公司投入不吝成本：致力于打造优质办公环境与业务支持体系，自带成熟客户资源池，助力员工快速转化签单。 新人成长支持强：资深同事共享优质资源，帮助新人高效开发；团队主管全程辅导前期资源积累与客户邀约；专属新人成长社群提供实时答疑与经验分享。 总而言之：我们搭建稳定发展平台，配置丰富资源支持，让每位员工工作更高效、出单更顺畅。无论新老员工，皆可实现持续稳定的高收入回报。 薪资福利：底薪+提成高达60%+多项奖金+开单激励=综合收入15000—30000元以上不封顶，上月销售冠军收入达31万元，勤奋自律你也能做到！！在职新人单月开单率达95%，薪资普遍在15-20k区间～ 有无经验并非关键，公司具备强大培训能力，安排销冠及业绩前十精英，一对一带教！！！ 入职即签订正式合同，同步缴纳五险一金

可接受26届毕业生或实习生以及无经验小白，入职可开实习证明~ 深圳本土最大的经纪机构!乐有家新营销团队欢迎您! 1、2023年《第三期供需对接就业育人项目申报指南》公布该项目由教育部设立，旨在深化产教融合、校企合作，推动人才培养与就业有机联动、人才供需有效对接。乐有家再次成功入选，成为唯一一家连续3年均入选的房地产经纪公司。 2、2023年深圳市消委会推出“放心消费双承诺”，乐有家成为行业首批示范单位。 3、2024年4月17日乐有家联系绿景地产旗下项目在深圳试点推广房产”以旧换新“新模式。 4、2024年4月19日，由深圳市质量强市促进会主办的 “2024年深圳市质量强市促进大会暨第三届深圳市品牌建设促进大会”圆满召开，大会上乐有家被郑重授予“深圳品牌百强”称号，成为房地产经纪行业首个获此殊荣的企业。 5、2024年4月19日华为鸿蒙原生应用开发再提速，乐有家作为房地产行业首批启动合作伙伴! [薪酬福利] (1)新手培养期前3个月: 高中及以下最高薪酬7000元:底薪补贴3000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 大专最高薪酬8000元:底薪补贴4000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元:底薪补贴5000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 (2)发展期:三个月后收入自主制，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例 55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元![福利待遇] 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到! (1)毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣，应届生毕业生到岗报到可按公司标准 (2)丰富多彩的各类员工活动:生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等 (3)+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 [除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等] (4)部分区域提供住宿:小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全; (5)上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选择，工作生活两不误[工作内容] (1)网络营销:微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户; (2)专业带看，传递楼盘高点帮客户找到合话的房子促成交易。 (3)熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，，; [晋升方向] 公司支持员工全方位纵横向发展!在这里每月一次晋升机会，公平且透明，明确的晋升和后备培养机制，我们公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身，只要你有能力，想要挑战高薪，想要提管理团队，我们公司提供零成本创业平台，开店不用你出一分钱!管理团队享有高额利润分红!!! 岗位晋升:营销管培生(储备干部)一-置业经理(储备店长)一店长一区域总监一一营销副总裁[团队特色] 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放性文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，无限激情，无限正能量，期待优秀的你!!![工作地点] 深圳乐有家在深市占率第一，各大行政区域均有门店可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，根据你的意向就近安排，体验在家附近上班 PS:公司另设有合作经纪人模式，无考核业绩，享有高服务奖金(核算比例55%~80%)，详细情况请咨询HR

诚聘外单货订里布二层（外发也可）（联系一下手机号码）联系方式地址：陈店溪南老向南十九巷

有没有专门做零时的样品工，有的朋友联系

招工网络爆款有缝裹胸指导工一名勾扣，双针谷饶阳光百汇附近，

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《招聘》 岗位1:美团客服2名(上社保) 要求年龄25-40岁 （不打客资，跟进成交即可）每天10-20个主动咨询电话 薪酬8000-15000元 岗位2:除醛工程师2名，，年龄25-45岁） ☎

全能型家庭管理师 1.年龄20-45岁，责任心强，学习意愿高；2.做事细心有条理，沟通良好；3.能接受一个月系统带薪培训。1.【卫生清洁】：精细开荒/深度清洁/日常保洁；2.【软装清洗】：床垫/沙发/窗帘深度清洁；3.【专项服务类】：家具贴膜/甲醛治理等 薪资福利:1⃣培训津贴2000元/月；2⃣转正后：底薪（3000-4000）+提成，凭技能认证加薪，清晰晋升通道

上海市闵行区招甲醛治理/检测

现在去碑林区 2小时钟点工，带玻璃器，到手70能去的。

明天空港要6个人200一天，好干能来联系，

1.上班时间为上午11点至晚上9点 2.公司拥有超1000平方米独立汽车展厅，配备办公区及休息室； 3.发薪日为每月1日，工资按时发放，不压薪； 岗位职责： 1.负责公司二手车销售工作，借助抖音直播等新媒体渠道完成销售任务； 2.与客户保持良好沟通，挖掘购车需求，提供专业、精准的购车方案； 3.持续维护客户关系，定期回访客户，汇总市场动态与用户反馈； 4.配合团队推进销售策略落地执行，助力整体业绩提升； 5.参与短视频内容制作，通过线上平台展示车辆信息并开展推广。 任职要求： 1.具备一年以上销售工作经验，有汽车销售背景者优先，无经验但能力突出者亦可考虑； 2.性格开朗积极，富有工作热情，具备良好的表达能力和抗压性； 3.学习能力强，能快速熟悉车型配置及相关专业知识； 4.了解新媒体运营模式，能通过视频号日常内容输出吸引潜在客户； 5.中专及以上学历，具备出色的组织、协调与人际沟通能力

工作内容：负责园林工程的营销，销售，推广等工作(大部分时间在办公室，）会熟练使用 AUTOCAD软件，会下料会绘制对应大样详图。有很强的学习能力，执行能力，团队意识与上进心，十年绿化苗木从业经验，业务发展需求，诚聘英才!该岗位需要有驾驶证，有一定业务经验优先考虑。

需要艺术漆师傅

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核对、货龄监控及商品运营处理； 4. 投放并维护常规宣传物料与冷冻设备； 5. 策划并落实促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，经历成长中的历练，接受市场的严苛检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理与专业双线晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高管担任导师，全程带教助力快速成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位实践机会，持续创造价值；④健全的后备人才发展机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：享受年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

汕头市金平区幸福里招熟练天鹅绒艺术漆工

招聘管理一名（月休两天）工资待遇面谈电话：

广东朝阳全网通科技有限公司汕头分公司——阿里巴巴诚信通潮汕授权渠道商 主要业务：销售阿里巴巴诚信通产品，助力中小微企业和创业人士拓展线上销售渠道，开展电子商务运营，在阿里巴巴平台推广产品、展示企业实力、获取客户订单。 一、职位描述： 1、负责潮汕地区阿里巴巴市场的开拓、客户销售及后续服务维护； 2、根据销售目标制定工作计划，按计划开发新客户，完成业绩指标； 3、收集客户信息，录入CRM系统，安排上门拜访，完成客户洽谈、签约及回款，持续做好客户关系维护； 二、任职要求： 1、认可阿里巴巴的企业文化与核心价值观 2、具备较强的洞察力，能准确捕捉客户需求 3、言语得体，性格积极乐观，富有自信心 4、学习能力强，表达清晰，善于沟通，具有亲和力 5、对互联网应用有一定认知，工作认真踏实，能承受一定工作压力 三、我们提供： 1、清晰明确的晋升机制； 2、系统的培训支持，涵盖资深销售管理团队主导的入职集训（内容含产品知识、实战技巧、异议处理、促销策略、规章制度等）、每周定期技能提升课、黄埔特训营、老员工进阶复训、导师一对一辅导； 3、充满活力与朝气的团队氛围； 四、薪资福利： 1、无责任底薪+高比例提成+月度奖金+月度激励奖（能力越强，开单越多，收入越高，上不封顶） 2、员工可参与高额业绩奖励计划 3、缴纳五险一金、每月休息6天、享受国家法定节假日及带薪年休假 4、公司定期组织全员户外团建活动 5、可获得管理层全年持续的专业指导与管理能力培养 五、我们的优势： 阿里巴巴诚信通潮汕授权渠道商 阿里巴巴全国百强渠道服务商

岗位职责: 1.负责洗洁精产品的销售工作，通过商用渠道推广产品 2.与客户建立并维护良好的合作关系，确保销售目标的达成 3.收集市场反馈，为产品销售策略提供支持 4.主要针对餐饮渠道，大排档等 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2.能够独立开展销售活动，具有较强的市场分析能力 3.团队合作意识强，能够在团队环境中发挥积极作用

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汕头市潮阳区招油漆工。 寻找一两位油漆工，之前在潮阳棉城新华路宝能城麦当劳铺面做过的。 有过一面之交。 看到麻烦联系我