杯盖组装工厂：应届毕业生、无经验要求。 储备干部岗位，月薪4000元，提供食宿。 联系电话：***********梁先生

1、负责组织制定并监督执行生产、安全、环保及相关管理制度，确保各项制度落实到位； 2、负责推进产品生产进度，优化生产工艺与流程的实施； 3、协同相关部门，在满足数量、质量与成本控制的前提下，持续提升生产效率； 4、熟练掌握CAD软件操作；

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1、参与班次交接，掌握上一班次生产运行情况（参考换型时间、产量达成、设备停机时长等关键信息）； 2、执行产品首件、中件及末件确认，并在生产过程中实施随机抽检，预防批量性品质异常； 3、维持现场5S管理（包括机台清洁、工具摆放、辅助材料及周边物品的定置定位）； 4、开展作业观察与指导工作（针对操作人员、新进员工及变更环节进行管控与记录）； 5、维护班组管理看板，对未达目标项进行原因分析并制定改善对策； 6、及时响应并处理生产现场各类异常，确保产线稳定运行； 7、编制及修订作业标准书和标准作业票； 8、优化各岗位作业动作，持续提升作业效率； 9、组织新入职及调岗人员的安全教育与岗位技能培训。 任职资格： -高中及以上学历 -1年以上汽车零部件大型制造业五金冲压结构件产品生产管理经验 -从事过大型企业制造一线管理，至少1年管理经验 -熟悉标准作业管理 -熟悉单件流管理 -熟悉5W2H分析 -熟悉快速换款管理 -了解防错防呆的应用

在车间负责人指导下，落实本班次日常管理事务，组织班组成员持续推行高质量、高效率、低成本的生产模式，主动配合车间各专项管理人员，保障生产任务合格、准时、均衡达成，确保各项指标顺利实现。

合肥工厂现招聘30名本科或大专学历人员， 要求为18-26年毕业者， 培养方向为班组长、设备维修、技术员及管理类岗位， 薪资待遇为5500元/月，享有01-5福利待遇。 入职后在分厂从事基层关键操作岗位， 经过6个月培养期后可参与竞聘班组长或设备维修岗位， 具备良好可塑性与发展潜力， 班长年薪范围9-13万元，组长年薪7-9万元。 本次仅开放30个名额，招满即止。 职位招聘1-20人

合肥长丰招砼工/打灰/浇筑，泥瓦工

岗位职责： 1、负责生产排程及产品制造过程中现场管理工作的落实； 2、对制造现场六大核心要素（品质、产量、交付周期、人员、成本、安全）进行有效管控； 3、维护一线生产员工的工作纪律与生产流程的有序运行； 4、组织开展一线员工在操作技能、质量标准及安全作业规范方面的培训与考核； 5、牵头实施设备的日常点检与保养工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄不超过40周岁； 2、具备1年以上BOPET行业工作经验，有薄膜制造领域总控操作背景者优先考虑。

砀山嘉翠服饰有限公司是在2026年新开办工厂，工厂占地15000平方，产品主要是针织类外贸服装，品类有:拉链衫，家居服，卫衣卫裤，等品类，常年订单充足生产 现对多岗位进行招聘: 裁剪车间:裁剪拉布工20名，分包工5名，裁剪师5名，裁剪辅助工10名。， 缝纫车间:车缝组长10名，检验20人，车缝工300人，辅助工50人。 包装车间:熟练烫平工20人，检验工20人，小包装工20人，大包装工5人。 以上岗位要求有工作经验，也可试用培训，薪资3000-10000元 工作地点：砀山高铁新区智能制造产业园11幢（梁王路与汉源路交叉口往西50米）， 工作时间: 早上7点50分-中午12点， 下午12点40分-18.30分 正常月休2天 工资每月按时发放，绝不拖欠。 联系人：王经理，电话：

任职要求：学历不限，需具备良好的管理素养，能够带领并指导团队开展工作，具体包括人员协调、任务安排及进度把控等方面的综合能力；

急招仓管一名，，要求有经验。工资面谈，不低于5000，长白班。 电话

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车间前段组长1名熟悉铁板和不锈钢加工工艺，有做过货架钣金机箱设备机架经验，安排生产跟踪进度，有灵活沟通能力

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招聘：装配车间带班 薪资：7000 - 12000 有装配1年以上工作经验，会协调分配装配人员工作。

注塑领班 有五年以上注塑领班工作经验，会五轴机械手，熟悉塑料，两班倒 薪资福利:待遇面议； 招工人数:1名 工作地址:杏坛智富园23栋101

招聘：注塑/钣金/吸塑机长 薪资：5500-7500元/月 专业不限，吃苦耐劳，爱岗敬业。

1、负责生产车间日常数据的统计与分析工作； 2、负责车间物料的领取、入库及相关记录事宜； 3、负责ERP系统账务管理，及时完成产品出入库操作，确保ERP库存数据与在制品台账相符； 4、配合车间主管（或领班）完成相关协助工作。

安徽池州 招叉车配重V法造型喷涂工两名 浇筑工一名，开浇筑行车一名。 保底九千，月工资9000往上过年不放假，假期三倍工资加福利。 不压工资，随走随结。 要求熟练工，年龄不超56岁。 刘

岗位职责： 1.跟进生产订单全流程，确保物料供应、生产节奏及交付时间满足计划安排； 2.统筹协调内外部资源，及时应对并解决生产过程中出现的突发状况，保障生产有序进行； 3.严格把控产品质量，发现问题及时反馈与处理，确保产品达到规定标准； 4.定期汇总并汇报生产进展情况，持续优化作业流程，提升生产效能与客户体验。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效推进跨部门协作； 2.责任心强，执行能力强，可独立完成生产跟单相关各项工作； 3.工作细致认真，具备良好的问题分析与解决能力，能在压力环境下稳定高效作业； 4.熟知生产运作流程及供应链环节，有CAD制图经验者优先考虑。

池州市贵池区招工地力工、振捣工/打大棒，打混凝土工人，年龄50多岁的力工，能吃苦耐劳，200多

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岗位内容： 1.统筹安排生产车间的日常运作，保障生产活动高效、有序开展，达成既定的质量与产出目标。 2.监督生产各环节执行情况，确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。 3.有效管控制造成本，减少不良品产生，持续推动生产流程的优化与管理提升。 4.编制并健全生产数据报告及关键绩效指标报表，定期分析生产进度与运行成效。 5.主动参与各类改进项目，为提升运营效率和企业长期发展贡献思路与解决方案。 任职要求： 1.机械、自动化或相关专业背景，具备大专及以上学历。 2.拥有3年以上生产管理实践经验，熟悉生产管理体系与标准化作业流程。 3.具备较强的沟通协调能力与团队领导力，能有效组织并推进项目落地实施。 4.熟悉生产相关信息化系统操作，掌握基础数据分析及报表编制技能。 5.注重执行结果，认同团队合作精神与企业文化，能胜任高强度、快节奏的工作要求。

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岗位职责: 1.负责铝材生产过程中相关数据的收集与归档 2.制作并分析生产环节的各项关键指标报表 3.配合上级完成生产计划的拟定与落地实施 任职要求： 1.具备扎实的数据分析技能，能精准整理和处理生产信息 2.熟练操作常用办公软件，具备高效的文档编辑能力 3.拥有良好的沟通协作能力，可与各职能部门顺畅对接

1、全面统筹生产部门的人员调配及各项生产相关工作； 2、制定并落实生产任务与计划，合理安排生产作业进程； 3、实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值指标，确保按时达成生产任务； 4、快速应对生产过程中的异常情况，及时排查问题并提出有效改进建议； 5、参与推动提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与执行； 6、监督操作流程的标准化，保障生产现场的安全性与整洁度； 7、负责团队人员的日常管理、技能培训与能力发展。 8、熟练掌握CAD软件操作。