岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控设备、消防器材及报警系统，做好日常检查与记录 4. 协助处理突发事件，及时上报并配合相关部门开展应急处置 5. 保持执勤区域整洁有序，落实各项安全管理制度 任职要求： 1. 年龄30-49周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 初中及以上学历，不限经验 5. 服从管理，具备良好的服务意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5.接受岗前培训，持有效保安员证者优先

招聘保安，男女不限，会说普通话？会写字，招聘保安18~55岁，包吃包住。每月工资3500~4000，每月休息3天，工作地点，米林市，林芝市巴宜区

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年龄25-50，持保安证或者退役军人，无案底（持无犯罪记录），健康证。两班倒，单休，现场服从工作安排及管理。工资:试用期5000，转正6000，试用时间一个月

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

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招聘基层群众工作人员2名。要求大专及以上学历，不限专业，察雅籍高校毕业生优先。需熟练掌握藏汉双语，熟悉当地社情民意，沟通协调能力强，有乡村振兴专干经历者优先。工作内容包括政策宣讲、思想疏导、矛盾纠纷排查及移民跟踪服务。薪资福利为6000-8000元。报名时间为2026年6月26日至6月30日。工作地址为察雅县人力资源和社会保障局、察雅县水利工程移民服务中心（县水利局）。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按流程上报 4. 定期检查消防设施、应急通道及安防设备运行状况 5.做好值班记录，交接班清晰规范，确保信息无缝传递 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强 3.有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4.能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值守 5.无学历硬性要求，初中及以上文化程度为佳

文员 岗位职责： 1、档案管理：负责部门各类文件（包括招标资料、合同文本、履约保函等）的分类整理、归档存储、检索调用及日常保管，保障文件的完整性和安全性； 2、报销协助：配合完成部门日常费用报销相关单据的收集、初步审核与流程提交工作； 3、办公支持：根据部门安排执行各类行政事务，如PPT制作、文件复印、数据汇总、会议材料准备等常规文职工作。 岗位要求： 40岁以下，大专及以上学历（文秘、行政管理等相关专业优先考虑） 1、技能要求：熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件，具备基本的数据处理能力，有档案管理工作经验者优先； 2、素质要求：做事认真细致，责任心强，具备良好的沟通协作能力和保密意识。 薪酬福利： 6-8k，提供餐补及租房补助 工作地点： 福田区

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岗位职责： 1、负责大型游乐设备质量体系文件、技术资料、图纸的归档、发放、回收、借阅及保管工作； 2、负责大型游乐设施产品档案信息的收集、整理、存档与日常监管； 3、跟进大型游乐设施物料进度，并核对库存物料数据； 4、执行文件变更过程中的修改记录、会签流程、编号管理、发放与回收操作； 5、负责部门会议的通知传达、会议纪要撰写及人员工作进展跟踪； 6、配合开展内部质量体系审核相关事务； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职条件： 1、大专及以上学历，具有一年以上相关岗位工作经验； 2、熟练操作Office等常用办公软件； 3、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力； 4、持有驾照者优先考虑

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任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，善于与团队成员协作，确保工作顺利推进。 2. 工作积极主动，有较强的责任意识，能按时保质完成各项工作任务。 3. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等基础应用。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，

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