1200板子大包，水泥.墩，加车棚4.5米高，电话联系，报价格，

南京市浦口区招木模大工2人，工资360元每天，做过包工的优先，年龄不超55岁

小型地轨涂装线制作安装，人工费可承包

徐州市贾汪区招氩弧焊焊工师傅。有氩弧焊相关证件，要求干过工业设备安装，能独立算尺寸，施工时间是7-10天，能包工优先有意者联系，拍片要求2级片，有意者请联系我

江苏徐州有专业建寺庙的大队伍做承包联系我电话：朱 薪资范围:面议或电话联系

江苏南通启东振华招大合拢电焊工二保焊，找工作的电话联系详谈，点包都可

南京门窗安装装框大工2人，只招长期工，只招大工。会装主副框一天能保质量装35个框就行，320一天加20饭补共计340一天，每个月发一半工资。工地不固定，江苏范围内来回跑，全年有活，提供住宿。也可以计件算工资。有带班能力工资加30一天。有成熟班组也可以外包。外包要等工地

常州市溧阳市招二次结构混凝土工人4名包工在一起平时分账，能吃苦耐劳

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苏州市吴江区汾湖招拆架子拆摸师傅工、清理小工20人包工优先（注:云贵川熟练工优先）

常州 找烤鸭一名 工资8000-8500 要求过年不回家 宿舍独立 月休2天 外包店工资准时 联系（同步）

南通找烤鸭，铁皮炉子。两天休息，工资7000，一个月一百只左右，要求不高。合适的师傅联系

急需两名电焊工。会做钢结构包铝板雨棚，空的联系我，。

这地方现在用个登高车

有能进南亚的50车来电，一吊活，66352。

要几个干包工的木工没有活的联系我。李

会泽要四五个兄弟做厂房包工，闲着呢联系韩总

深圳宝安工地因赶进度现在需要四五个铝膜师傅，点工包工都可以，有感兴趣的可以打电话联系余总

河池市罗城仫佬族自治县招强电拉电缆可包工

广西桂林须要十个木工师傅点工包工都可以，今天和明天能干活的电话：

任职要求： 1.形象良好，表达流畅，具备良好的学习意识与沟通技巧； 2.有责任心，能承受工作压力，性格踏实稳重，反应迅速； 3.若无相关经验但沟通能力突出、主动性强，可放宽学历要求 福利待遇： 1、半年无责底薪7480，半年后依据个人表现综合薪资达9K+，上不封顶； 2、依法缴纳五险一金； 3、提供带薪入职培训（含商务礼仪与专业技能） 公司定期组织团建活动、下午茶及现金激励，团队氛围积极融洽！ 岗位职责：维护老客户，开发新客户 岗位福利：五险一金，带薪休假

公司直招！真正的直聘！ 首先：公司氛围融洽，无上下级隔阂，工作环境轻松愉快 工作内容简单明了：依托公司提供的客户资源，针对客户手中物品制定专属方案，邀请客户到访公司即可，每日仅需拨打十余通电话，轻松完成任务 1.不加班，工作完成即可下班，无强制加班现象，加入我们开启高薪生活 任职资格：有销售经验者优先，优秀应届生亦可考虑，市场营销、文化艺术等相关专业优先 2.品行良好、责任心强、性格开朗、思维灵活、富有亲和力，具备出色的沟通能力与人际交往技巧 3.具备基础市场分析与判断能力，协调能力强，拥有良好的客户服务意识 4.事业心强，目标明确，渴望成功，能适应一定的工作挑战；对古玩艺术品行业有浓厚兴趣者条件可适当放宽 薪资待遇：无责任底薪5000元，叠加10%、15%、20%阶梯提成，另设开单奖金及其他激励奖项，目前员工平均月薪超1W+ 薪资参考范围：10000元-30000元 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，每周固定周日休息

**本岗位为驻区业务员，主要工作为外出陌拜，服务区域当地无办事处 **主营科研技术服务，需了解蛋白互作、酵母杂交等相关实验内容 入职第一周：线上培训，全程居家办公 入职第二周：线下实操带教，主管陪同指导 职位描述： 1.推广公司技术类服务，通过电话、邮件、社交平台及实地拜访等形式开展客户沟通与业务拓展； 2.拓展新客户资源，维护现有客户关系，持续建立并优化客户档案； 3.分析市场动态，制定销售策略并落实执行，确保达成销售指标； 4.跟进项目进展，联动内部团队，保障订单顺利推进与交付； 5.参与市场信息收集与竞品分析，反馈市场动向并提出优化建议； 6.完成上级交办的其他相关工作事项。 职位要求： 1.本科及以上学历，生物学或相关专业者优先考虑； 2.具备良好的表达与协调能力，客户服务意识强； 3.掌握基础销售方法，有实际销售经验，具备成功案例者更佳； 4.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等； 5.学习能力强，善于沟通交流者优先； 6.具备较强的责任心与团队协作精神，能适应一定工作压力

招发动机补漆学徒工，防护工，简单易上手

镔鑫钢厂外包高炉修沟队招工，长期，要求吃苦耐劳。工资7000。

岗位职责： 1.参与市场调研工作，搜集本地电瓶车租赁市场的相关信息，涵盖竞争品牌的产品、定价、服务模式及市场占有率等内容。 2.针对外卖配送员、通勤人员、旅游人群等目标用户，设计定制化营销策略，积极拓展新客户资源。 3.通过电话沟通、实地拜访、参与行业活动等形式，宣传推广电瓶车租赁服务，推动与客户建立长期合作。 4.持续维护现有客户关系，定期进行回访，收集使用反馈，提升客户满意度，推动续租及口碑转介绍。 任职要求： 1.学历要求：高中及以上学历，市场营销、商务拓展等相关专业优先考虑。 2.能力要求：具备良好的沟通技巧和销售意识，能够准确传达产品价值，高效完成客户对接。 3.经验要求：有1-2年销售或市场开发相关经验者优先，熟悉所在区域市场环境者更佳。 4.综合素质：工作态度积极，具备较强的抗压能力与团队协作意识。 5.拥有美团、饿了么骑手或站点运营相关经验者优先录用。

岗位职责： 1、通过发放宣传资料拓展新客户资源 2、组织并邀请客户参与公司各类活动 3、持续跟进服务老客户，提升客户关系 岗位要求： 1、年龄20-45岁，具备销售经验者优先考虑 2、踏实肯干，目标明确，拒绝混日子人员 3、性格真诚友善，具备共情能力，认同养老健康行业 4、服从管理安排，执行力高，工作认真稳重 薪资福利： 1、薪酬结构：4000底薪+提成+奖金，收入上不封顶。缴纳五险，额外提供租房补贴。 2、员工福利：定期下午茶、带薪年假、节日礼品、租房补贴、月度激励礼品、年终奖金、国内外团建旅游等。 3、晋升机制：门店快速发展期，晋升空间广阔。晋升路径：专员—储备干部—主管—见习经理—经理—总监。 4、公司管理层直接带教新人深入市场前线，起步扎实，节奏稳健，发展可持续。

[岗位职责] 1、销售目标达成：完成公司制定的月度、季度及年度销售任务，确保回款指标顺利实现； 2、客户开发与维护：主动开拓设计公司、装饰公司及甲方等客户资源，深入了解客户需求，提供匹配的产品解决方案并开展商务谈判，推动项目落地，同时做好现有客户的持续维护； 3、客户关系管理：建立并保持良好的合作关系，为客户提供专业高效的服务支持，全面负责项目的跟进执行、回款推进、产品交付及售后协调工作； [任职要求] 1、本科及以上学历，具备3年以上建材领域销售工作经验，有装饰材料地推或陌生拜访经验者优先考虑； 2、踏实肯干，工作积极主动，具备强烈的事业心和对高收入的追求意愿； 3、具备优秀的沟通表达能力和组织协调能力。

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