
机加工车间主管
6-9千/月
车间主任月结5-10年高中表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验精益生产管理经验非标设备经验
工作内容
1.负责机加工、焊接车间的日常生产管理,涵盖生产计划安排、设备保养及质量监管等工作;
2.及时识别并处理生产环节中的各类问题,保障生产效率与产品品质稳定;
3.组织协调车间内各职能单元协作,确保生产流程有序推进。
任职要求
1.具备良好的体能条件,能适应长时间站立作业及设备操作的工作环境;
2.工作踏实肯干,具备较强抗压能力并保持高效执行力;
3.具有良好的沟通技巧和团队协作意识,能够有效推动跨部门协同作业。
车间主任
6千-1万/月
车间主任1-2人3-5年学历不限
工作职责
1. 统筹机加工车间的日常生产运营,制定并执行生产计划,确保按时交付高质量产品。主导线切割、数控、激光切割等设备的日常调度与生产计划落地,确保订单按时交付
2. 优化车间生产流程,推行精益生产理念,降低生产成本、提升生产效率。协调与技术、采购等部门的资源对接,保障原材料、工装夹具等生产要素的及时供应。
3. 负责车间设备的日常维护与管理,保障设备稳定运行,减少故障停机时间。
4. 管理车间团队,组织技能培训与绩效考核,提升员工专业能力与工作积极性。
5. 严格执行安全生产与质量管控标准,确保车间生产过程符合行业规范与公司要求。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、数控技术等相关专业优先
2. 具备5年以上机加工行业生产管理经验,熟悉数控车床、铣床等设备的操作与维护。
3. 6S管理等现场管理方法。熟悉生产管理流程,能独立制定生产计划并推动执行,具备生产效率提升的实战经验。
4. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力,能有效应对生产过程中的突发状况
5.责任心强,具备团队管理能力,能有效激发车间员工的工作积极性。
车间主任
5-6千/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验其他
【岗位职责】
1. 负责纸箱厂车间的日常生产管理,确保生产计划按时完成;
2. 组织车间人员完成各工序作业,监督生产进度与产品质量;
3. 协调设备维护、材料供应及现场安全管理,保障生产流程顺畅;
4. 落实安全生产制度,定期开展安全检查与员工培训。
【岗位要求】
1. 具备纸箱厂或包装行业车间管理经验;
2. 熟悉纸箱生产工艺流程及设备操作;
3. 具有较强的组织协调能力和现场问题处理能力。
车间主任
6千-1万/月
车间主任包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验塑料经验涂料/油漆经验工装设备经验非标设备经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验成型工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验印刷/包装/造纸经验家居家具经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作,确保生产任务高效达成
2.组织制定并落实车间作业标准、工艺规程及6S管理制度,持续优化生产流程
3. 主导设备运行维护与现场精益改善,协同技术部门推进再制造工艺落地
4.负责班组建设与员工技能培训,提升团队专业能力与环保低碳作业意识
5.严格执行风电退役装备回收处置规范,保障生产全过程符合环保、安全及行业标准
任职要求:
1.具备制造业车间管理经验,熟悉新能源装备或环保再生相关产业者优先
2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及安全生产管理意识
3. 认同低碳循环发展理念,能适应风电设备再制造领域的技术迭代要求
4.具备良好的沟通表达与跨部门协作能力,责任心强、执行力突出
5.学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
蛋鸡屠宰车间主任
1-1.2万/月
车间主任3-5年学历不限
1. 全面负责蛋鸡屠宰车间日常生产管理工作,统筹蛋鸡屠宰全流程:活鸡接收、挂鸡、浸烫脱毛、掏膛、分割、预冷、副产品处理等各工序安排,合理调配车间人员,落实生产计划,按时完成每日生产任务。
2. 管控蛋鸡屠宰生产现场,监督各岗位严格执行屠宰操作规程,把控产品出成率,减少原料损耗,降低生产浪费。
3. 抓好车间食品安全与卫生防疫管理,落实蛋鸡屠宰卫生规范,管控车间消杀、工器具清洗消毒,做好人员卫生管理,防范交叉污染。
冰淇淋食品厂车间主任
7-9千/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
食品冰杯厂车间主任
岗位职责:
1.全面负责食品冰杯生产车间的日常运营管理,确保生产计划按时保质完成
2. 组织落实GMP、HACCP等食品安全管理体系要求,监督各环节卫生与质量控制
3.管理车间人员排班、培训、绩效考核及安全教育,提升团队执行力与稳定性
4.协调设备维护、物料供应与工艺改进,持续优化生产效率与成本管控
5.及时处理生产异常、客诉问题并组织整改,定期向上级汇报运营情况
任职要求:
1. 有食品行业车间管理经验,熟悉冰杯/塑料包装类生产流程者优先
2. 具备基础食品安全知识及现场管理能力,能适应倒班安排
3.责任心强,具备良好的沟通协调与团队带教能力
4. 最低学历不限,持有食品从业人员健康证
5.工作地点、薪资范围及具体经验要求请以企业实际发布为准
猪肉副产品主管
5-7千/月
车间主任月结3-5年学历不限农林牧副渔
岗位职责:
1.负责猪肉副产物的全过程管理与监督,保障产品品质与生产效能
2.协同团队推进生产作业,确保各环节符合公司规范要求
3.持续改进生产工艺,推动效率提升与质量优化
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效配合团队完成工作任务
2.熟悉猪肉副产技术,具备相关岗位实践经验
3.具有较强的团队协作意识,能快速适应环境并融入集体
泥瓦工1-2人日结
容城金湖未来城招聘瓦工师傅一名,负责地面刮平收光。需体检并办理入职。薪资日结,工作九小时,日薪300元。有意者可报名。
安装电梯6-10人
招聘电梯安装技术工及学徒工,共8名。月综合薪资5000-9000元,具体工资面议。工作地点在定州市或易县。公司名称为定州旭昂电梯安装队。
河北保定下午启动区需要2名架子工,工作量不大,完工后即可下班,薪资为200元。
200元/天
架子工1-2人完工结算
下午启动区需要2名架子工,工作量不大,完工后即可下班,薪资为200元。
热处理车间副主任
8千-1.5万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责
1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理,大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。
2、编制生产计划,合理排班,管控大件热处理温度、保温、冷却工艺,管控变形、淬硬层、金相性能。
3、质量异常分析、纠正预防,落实记录可追溯;设备点检维保管理。
4、车间安全、起重作业管理,落实环保危废处置;成本管控。
任职要求
必备条件:
• 学历要求:大专及以上学历,材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业
• 工作经验:5 年以上重型锻件热处理经验,至少 3 年车间管理经验。
• 专业技能:掌握金属材料基础知识,看懂热处理工艺卡片,理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷,具备现场问题分析处置能力;能看懂炉温曲线。
•年龄要求:45岁以下
5、人员管理,跨部门对接技术、质检、锻压车间。
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
生产经理
1.6-2万/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成;
2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率;
3、组织生产相关会议,全面协调生产工作;
4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量;
5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针;
6、上级领导交办的其他工作;
任职资格:
1、全日制大专及以上学历;
2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验;
3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序;
4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力;
5、精通精益生产十大工具的使用和运作;
6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统;
7、具备较好的抗压能力
铆焊件生产主管
8千-1.5万/月
车间主任月结5-10年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责:
1)编制非标结构件的生产排程,依据计划推进生产进程,并对执行偏差进行及时调整;
2)落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。
任职要求:
1)具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验;
2)熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作;
3)拥有丰富的现场管理经历,能独立安排生产任务,带领团队高效完成生产目标;
4)责任心强,抗压能力突出,具备应对挑战和解决复杂问题的能力;
5)具备良好的沟通技巧及组织协调能力;
6)年龄要求38至50周岁。
焊接车间主任
8千-1.3万/月
车间主任1-3年学历不限建材经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD其他精益改善经验钣金工艺经验成型工艺经验焊接工艺经验
【岗位职责】
1. 负责焊接车间的日常运行管理,确保生产计划按时完成
2. 组织协调车间人员与设备资源,提升生产效率
3. 监督焊接工艺执行情况,保障生产安全与产品质量
4. 推动现场管理优化,落实安全生产规范
【岗位要求】
1. 熟悉焊接生产工艺及车间运作流程
2. 具备较强的团队管理能力和现场协调能力
3. 工作踏实严谨,能够有效执行生产管理要求
4. 具备良好的安全意识和质量意识
熟食车间主任
8千-1.2万/月
车间主任3-5年高中质量管理安全管理
全面负责熟食车间的日常运营管理,制定并执行生产计划,确保产能目标达成。
主导车间生产流程优化与标准化建设,提升生产效率、降低物料损耗。
严格落实食品安全管理体系(如HACCP),监督原料验收、加工过程及成品检验全环节,保障产品质量合规。
负责车间团队的人员管理、技能培训与绩效考核,打造高效协作的生产团队。
协调设备维护、物料供应等跨部门工作,及时解决生产过程中的突发问题。
【岗位要求】
1. 具备3年以上熟食加工行业生产管理经验,熟悉卤制、熏制等熟食生产工艺。
2. 掌握食品安全法规及质量控制标准,有ISO22000或HACCP体系推行经验者优先。
3. 具备较强的现场管理能力与问题解决能力,能有效应对生产中的复杂状况。
4. 拥有良好的团队沟通与协调能力,能推动跨部门协作落地。
生产班长
5-8千/月
生产管理包吃1-2人1-3年大专全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
【岗位职责】
负责本班组日常生产组织与人员调度,按时完成车间下达的生产任务;
监督本班组各工位规范操作,确保产品质量达标;
落实安全生产要求,每日班前安全提醒、班中巡查,制止违章操作行为;
负责本班组设备日常点检、保养跟进,发现异常及时上报;
做好本班组产量、质量、考勤记录,填写生产日报表;
组织新员工岗位技能培训;
维护班组现场5S管理,保持工位整洁有序。
【任职资格】
大专及以上学历,28-45周岁;
3年以上制造业一线生产经验,1年以上班组长或同岗位管理经验;
熟悉汽车内饰材料生产流程,了解质量管理体系基本要求;
具备较强现场组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力;
责任心强,能适应倒班工作,执行力强,服从车间管理安排;
有汽车内饰行业经验者优先。
减震器研发设计工程师
1.4-2.4万/月
其他生产营运人员5-10年本科底盘系统减震器
岗位职责:
1、主导汽车/摩托车减振器从概念设计到量产全过程的技术开发,涵盖性能匹配、阀系调试、试验验证及生产支持,推动项目自需求分析至SOP的完整落地,确保整车在舒适性、操控稳定性与耐久性方面达到既定目标。
2、根据整车性能要求,制定减振器系统及零部件的技术参数与设计标准;
3、完成结构方案比选、阀体布局设计、阻尼特性优化、安装空间协调与强度验证,编制开发计划、DFMEA、DVP&R、技术文件及物料清单;
任职资格:
1、机械设计、车辆工程、力学、机电一体化等相关专业背景,具备5年以上行业相关经验;
2、深入掌握汽车/摩托车减振系统的工作原理、构造组成、阀系结构及调校方法,熟悉整车匹配流程;
3、熟练操作二维与三维设计工具,具备扎实的工程制图与结构设计能力;
焊接车间主管
9千-1.4万/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD良好沟通,会管
1、全面主持车间日常管理工作,依照厂长下达的指令统筹安排生产活动;
2、组织制定并落实车间生产计划,保障生产任务按时保质完成;
3、主抓车间产品质量管控,及时预防、处理并优化各类异常问题;
4、推进车间安全管理工作,按公司规范协调制定生产部门执行方案,落实隐患排查与整改检查;
5、推动车间产品成本管控及工艺技术持续改进;
6、确保车间产生的废弃物排放符合国家环保法律法规要求;
7、组织完善车间管理制度,并监督各项制度的执行与落地;
8、负责员工操作技能培训及车间现场规范化管理。
唐县长古城宁信集团诚聘生产主管
8千-1万/月
车间主任5-10年大专全面质量管理体系质量管理成本管理生产计划管理
岗位职责
1、负责车间日常生产运营,确保产量达标、品质稳定、交付准时、安全可控。
2、精通现场问题分析与整改,能够及时应对生产、质量、设备突发异常,推动改善措施有效落地。
3、配合公司管理部署,高效执行上级交办的流程梳理、优化及改进任务。
4、统筹人员管理、现场5S执行、安全生产监督与成本控制,维护车间有序运行。
任职要求
1、具备制造业车间管理工作经历,掌握现场生产工艺流程。
2、善于识别并解决现场问题,主动担当,可独立处置各类突发状况。
3、执行力突出,认同公司管理规范,积极参与现场整顿与持续优化。
4、富有责任心,具备团队带领能力,熟悉5S管理与安全生产要求。
材料设备部经理
1-2万/月
生产设备管理员3-5年本科住宅地产商业地产旧改项目工业地产绿色建筑高层建筑装配式建筑
岗位职责
1、行业技术调研与标准建设:持续追踪建筑、市政、城市更新及老旧改造领域的新材料、新设备、装配式技术与绿色低碳发展趋势,定期形成行业研究分析报告;深入掌握门窗、电梯、管网管材、防水保温、智能部品等关键建材设备的技术特性,构建适用于房建、市政及改造类项目的材料设备技术标准、验收体系及资源数据库。
2、项目全周期统筹管理:主导公司地产开发、建筑总包、市政管网、城市更新、老旧小区改造等各类项目的材料与设备全过程管理,覆盖前期选型、限价定标、进场验收、现场监管及结算复盘;为投标支持与项目策划提供专业技术方案与成本依据,助力提升项目中标概率。
3、采购成本控制与供应商运营:负责主材及大型机电设备供应商的引入、实地考察、等级评定及战略合作关系维护;把握市场动态,组织实施比价与价格管控,严格把控采购支出;优化招标、询价及合同审查流程,分析材料损耗与设备闲置情况,推动降本增效措施落地执行。
4、团队组织与协同推进:建立完善的材料设备管理制度与标准化工作流程,统一管理材料专员、库管人员、设备管理员的日常运作、培训安排与绩效考核;对内协同开发、投标、总工办、市场拓展等职能部门,对外联络生产厂家、检测机构及政府主管部门,保障多区域项目高效实施。
5、安全合规与风险防范:熟知房建与市政工程的安全管理及环保规范,严把材料设备进场质量关,识别并排除选型、用材及设备运行中的安全隐患;主导材料质量问题、设备故障的溯源分析与索赔处理,健全风险预警与应对机制,确保项目顺利通过验收。
任职要求
1、学历及从业背景:本科及以上学历,土木工程、市政工程、建筑材料、机电类相关专业;具备5年以上地产与建筑施工融合型企业材料设备管理经历,其中至少3年担任同类管理岗位。
2、专业能力要求:熟练掌握房建、市政及旧改项目中各类主材与机电设备的技术参数与选型规范,了解雨污管网、电梯、系统门窗、防水保温等重点品类的市场格局与施工技术要求;熟悉工程项目投标流程、材料采购、进场检验及结算环节,能独立完成专项技术方案编制。
3、综合素养:具有制度体系建设、团队组织与成本控制的实际经验,擅长供应商资源整合与商务谈判;具备良好的跨部门协作能力与行业研究分析能力,可同时协调多个区域、多种类型项目并行推进。
4、优先考虑项:熟悉河北地区市政改造与城市更新相关政策与执行标准;拥有电梯、管材、门窗、智能化设备等领域优质厂商资源;具备异地项目对接经验、标书编制能力或建筑部品产业化运作经验者优先。
5、职业操守:坚持原则、廉洁自律,具备强烈的责任意识、成本意识、风险防控意识和抗压能力,能够接受短期外地出差安排。
市政摊铺机司机
8千-1.2万/月
摊铺机司机1-2人月结长期
1、在路基或路面施工中,操作摊铺机进行布料摊铺作业的人员。包括水稳或积配碎石料的摊铺、沥青混凝土料的摊铺、水泥混凝土料的滑模摊铺等。
2、岗位工作内容2.1负责摊铺机的日常保养工作,保持机械设备的完好状态。
3、负责操作摊铺机对路基基床或路面施工中混合料的摊铺工作。
4、参与机械设备的维修工作。
5、认真填好台车运转记录。
6、经过专门培训,熟悉摊铺机的操作使用保养说明书,能熟练地操作摊铺机。
变压器设计工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员3-5年学历不限电路设计
【岗位职责】
1. 负责变压器的方案设计、结构设计及技术优化工作;
2. 根据项目需求完成变压器设计图纸绘制及相关技术文件编制;
3. 参与产品样机试制、试验验证及设计改进;
4. 配合生产、质检等部门解决制造过程中的技术问题;
分割车间主任
5-8千/月
车间主任3-5年学历不限农林牧副渔生产跟单团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制农业牧业
【岗位职责】
1. 负责分割车间日常管理,确保生产流程顺畅。
2. 监督生产过程,保证产品质量符合标准。
3. 协调车间内部人员,提高工作效率。
【岗位要求】
1. 具备出色的管理能力和团队协作精神。
2. 能够有效解决生产中的问题,保证生产进度。
3. 对农业科技行业有一定了解,能够适应农林产品的生产特点。
栏目概述
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