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岗位职责: 1.全面负责食品生产环节的组织与管理，确保产品质量达标； 2.监督各阶段生产运行，保障操作符合相关行业规范； 3.持续改进生产工艺流程，提高整体作业效率； 4.及时应对并解决生产过程中出现的各类异常，保障生产平稳运行。 任职要求： 1.具备良好的统筹规划能力及现场问题处理能力； 2.擅长团队建设与管理，能够有效调动团队积极性； 3.工作认真负责，重视安全生产与品质控制； 4.富有创新思维，可针对性提出工艺优化建议。

职位描述： 1、依据公司出货安排，准时高效完成产品的测试、包装及发货任务 2、具备基本电子电路知识，可对不合格产品进行故障判断与修复 3、具备协调生产线、优化生产流程以保障出货进度的潜力 任职资格： 1、有手机、电脑主板等电子产品维修经历者优先 2、能识别常用电子元件，掌握贴片及插件焊接技术（必备） 3、熟练操作电脑及常用办公软件（必备） 4、行动迅速，执行力强，抗压能力佳，能高效率完成工作任务（反应敏捷为必需） 5、诚实守信，工作严谨细致，积极主动，吃苦耐劳，责任心强，具备良好团队协作意识 6、具有一年以上独立编写SOP相关经验（必备） 7、大专及以上学历（条件优秀者可放宽至中专学历） 薪酬 每周工作6天。 提供良好的职业发展空间，表现优异者可晋升为生产主管或转岗为硬件工程师助理

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1、配合生产经理科学规划、统筹安排及管控生产流程，保障生产各项目标顺利达成与高效运行。 2、落实生产计划执行，确保原材料领用、半成品及成品产出的数据真实准确、账物一致。 3、负责生产车间人员的日常生产任务分配与调度管理。 4、汇总并跟进每日生产报表，监督现场生产进度、产品质量及人员作业情况。 5、协同上级主管推进生产管理，控制损耗，杜绝浪费，持续提升生产效率。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能合理安排生产作业任务。 2.工作认真负责，能够精准记录生产过程中的各项数据信息。 3.能积极配合主管开展生产管理工作，有效降低物料损耗与资源浪费。 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与团队成员顺畅交流协作。

岗位职责： 1、负责生产部门的日常运营统筹，确保生产效率与产品品质满足既定标准； 2、依据生产计划组织生产任务，保障订单准时交付，同时优化物料使用与库存管控； 3、监督生产全过程，涵盖工艺执行、质量检测及设备运行状况，确保符合安全规范与品质要求； 4、带领团队开展工作，包括员工培训、绩效考核及跨部门协作，持续提升团队综合能力； 5、落实成本管控策略，通过流程优化与技术革新提升生产效能与经济效益； 6、配合研发团队推进新产品导入及现有产品工艺升级； 7、确保所有生产作业符合相关法律法规及行业规范要求； 8、及时处理生产现场突发问题，制定并执行有效的应急预案； 9、维护客户沟通机制，妥善处理客户意见，提高客户满意度。 任职要求： 1、具有生产制造或相关领域工作经验，具备团队管理背景者优先考虑； 2、掌握生产流程、质量管理体系及设备操作知识； 3、具备出色的组织协调、领导力和沟通技巧，能有效激励团队完成目标； 4、具备成本控制意识和持续改善能力，可提出并推动实施生产优化措施； 5、拥有较强的应变与问题解决能力，能在高强度环境下高效决策； 6、接受过精益生产等相关培训或有实践经验者优先； 7、具备良好的协作意识，能够与各部门建立顺畅的工作联动。

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----***此岗位在佛山三水上班***___ 一、岗位职责 （一）统筹生产计划与执行管理 （二）推进现场标准化作业与流程管控 （三）构建并实施全流程质量管理体系 （四）负责设备运行维护及安全生产监管 （五）组织团队建设与生产成本持续优化 二、任职要求 （一）专业资质 1、大专及以上学历，纺织工程、高分子材料、工业工程等相关专业优先。 2、熟悉ISO9001质量管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系认证流程，持有内审员资格者优先。 （二）核心经验 1、5年以上无纺布制品行业生产管理经历，曾主导面膜基布生产线从建设到量产的全过程，掌握水刺、纺粘等主流生产工艺。 2、具备5年以上生产主管工作经验，有管理50人以上团队的经历，擅长跨部门协作及项目全周期推进。 （三）能力要求 1、技术能力：精通无纺布面膜生产工艺参数调整，熟练操作冲裁、自动折叠等关键设备，具备工艺优化与创新实践能力。 2、管理能力：掌握精益生产、六西格玛等管理方法，具备生产排程、成本控制、团队发展等综合管理技能。 3、数字化能力：熟练运用ERP、MES等生产信息化系统，具备数据建模与分析能力，可借助BI工具生成决策支持报告。 （四）职业素养 1、责任心强，具备较强的成本意识，能适应高强度工作节奏及倒班安排。 2、沟通协调能力优秀，具有良好的团队领导力，接受过系统化领导力培训者优先。

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岗位职责： 1. 协助研发团队完成实验记录、数据整理及文档归档工作 2. 负责研发物料的申领、登记与基础管理 3. 配合进行样品制备、测试辅助及设备日常维护 4. 协调内外部沟通，跟进研发进度与跨部门协作事项 5. 完成研发相关行政支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，理工类专业背景优先 2. 具备基本办公软件操作能力，细心负责 3. 有研发助理、实验室助理或生产运营类实习经验者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作积极主动，适应快节奏研发支持工作

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、物料齐备、生产顺畅 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据及时更新 3.协助部门间沟通对接，处理生产异常反馈，汇总问题并推动闭环解决 4.编制日常生产报表，统计产能、良率、交付达成率等关键指标，支持管理决策 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，如会议记录、文件收发、样品寄送等 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel/Word），熟练使用ERP系统者优先 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识 5.服从安排，适应生产型企业的节奏与协作氛围

家具跟单员（急招） 工作地点：广东惠州市惠阳区 薪资待遇：面议/包吃住 岗位职责： 1. 负责家具订单跟进、生产进度跟踪 2. 对接客户、车间、物流，确保按时交货 3. 核对单据、处理售后问题 任职要求： 1. 有家具厂跟单经验优先 2. 细心负责，会基本办公软件 3. 沟通能力强，能吃苦耐劳 联系方式： 电话： 地址：广东省惠州市惠阳区三和经济开发区杰诚工业园圣雅林家具有限公司

SMT/FPC 生产管理 生产制造管理 1.负责质量管理及协助课长进行课内生产制造管理； 2.参与新设备、新制程的承接 ； 3.生产管理，成本管理，质量管理； 4.工安/环安/CSR管理，人员管理； 5.设备管理，持续改善； 6.落实课长待办事项 ，工作总结汇报。 1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业) 2、薪资待遇:底薪2860(200全勤+150绩效)+加班费，平时加班1.5倍，周末双倍，节假日三倍!!! 3、招聘要求: (1)年龄18-27岁，身体健康，无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业 (3)接受两班倒，夜班有补贴!!! (4)持本人有效身份证，(有效期三个月以上) 4、福利待遇:包吃包住，依法缴纳五险一金，上六休一 5.晋升机制 技术员工资【一级+300，二级+500，三级+800，四级+1200，五级+2000] 6.晋升通道: 储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:

岗位职责： 负责生产线全面的管理工作，是生产、安全、质量、产量管理的责任人。 1、开好员工早会【前一天出现的异常问题，防止员工继续出现，影响正常生产】； 2、做好员工考勤记录【防止漏打、多打考勤】； 3、监督员工做好开线前工具、物料等必备用品的准备工作，确保正常的生产【防止卡在某个工位无法下机影响出产量】； 4、根据生产订单合理的分配各员工的生产岗位，合理的调配人员，组织均衡生产，提高生产效率【防止工位堆机或者工位太闲】； 5、根据订单换线，提前跟物料员做好沟通，把物料准备好【防止缺物料，无法正常生产，导致换线就停线】； 6、提前做好生产前所需的技术问题，生手必须培训，直到检查合格为止，同时不能影响正常生产速度【防止生手做出不良品，影响不能正常生产或者导致生产速度下降】； 7、跟品质部的人员做好物料的首件确认【防止物料用错导致没必要的返工】； 8、监督好员工做好机型的转换，生产从拉头到拉尾确认无误再打包【防止中途出现一些隐藏问题导致客户验货过不了】； 9、每隔20分钟对所有岗位巡视一次【防止某工位出现异常】； 10、正确指导员工操作方法【防止简单事情复杂做】； 11、随时关注外观检、测试/打印的不良品，协助维修，及时找出不良的原因，解决问题【防止继续生产不良品】； 12、做好各岗位的不良品审查、跟踪工作【防止出现不良品】； 13、监督好员工严格执行车间生产线的各项管理条例【防止出现没必要的问题】； 14、做好工具保养【防止工具损坏无法正常生产】； 15、做好产量的报表工作【防止多做漏做】； 16、随时跟外观检、打印/测试做好沟通工作，保质保量，降低消耗【防止生产不良品，影响产出浪费时间】； 17、抓好现场工作【防止东西乱丢乱放】； 18、下班检查好每个工位卫生垃圾【防止影响生产线卫生】； 19、下班检查灯、电、空调、设备等【防止忘记关闸】； 20、监督员工合理使用工具，在操作生产的同时一定要注意安全问题【防止员工出现意外受伤，导致无法正常操作】； 21、监督好员工请假问题【防止重要工位员工请假，无人补无人员调配，导致质量产量下降】； 22、关注每个员工心态及做事是否有责任心【防止员工带情绪上班想堆机就堆机，可以正常完成的带情绪无法完成的，没责任心只管下机不管质量的】； 23、员工辞职问题【明确知道员工辞职的原因，是身体原因、个人原因、家庭原因、工资原因、管理原因，还是想另谋高就，找到原因做思想工作能留绝不放走一个】； 24、处理生产线的所有突发事件【防止因某工位影响整条生产线，无法正常生产】； 25、让工作操作畅顺【保证质量，达成目标，准时交货。-- 物料方面摆放位置：对成品、半成品要标识清楚。例如：物料名称、数量、合格、不合格等状态】； 26、完成领导下达其他临时性的工作任务。 任职要求： 1、男女不限，23-45岁左右，全日制高中（含）以上学历；具备基层生产线管理经验，熟悉生产车间加工、组装、测试、包装等流程，能独立处理产线异常； 2、有大中型电子或者消费品制造企业5年以上同岗位工作经验； 3、工作认真，责任心强，执行力强，具有良好的团队协作能力； 4、有较强的抗压能力，有良好的沟通和组织协调能力，尤其须具有较强的跨部门协调能力； 5、对电脑操作熟练，熟练使用ERP、SAP/WMS、MES等系统操作； 6、对物料有一定认知（电子料、结构件、包装料、塑胶件、五金电镀件等），能看懂图纸、SOP操作指引； 7、会操作生产测试仪器设备，对物料进行电性能及可靠性测试； 8、熟悉ISO9000、ISO14000、5S等体系知识； 9、接受了厂规厂纪律、现场5S、安全等各项培训； 10、具备良好的心态，能适应加班，服从分配和管理。为人正直、廉洁、公正，有较强的原则性和底线意识，不徇私舞弊，不贪赃枉法。

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1、生产订单跟单等相关文职工作 2、会使用和制作表格 3、大专或以上学历 4、有全屋定制厂跟单经验优先

岗位职责： 1.负责建材类生产订单的全程跟进，协调生产各环节进度，确保产品品质及交付时效。 2.承担生产文员相关事务，涵盖从接单至发货完成的全流程，包括文件归档、资料汇总、数据录入与统计等工作。 3.发货完成后，及时跟进并催收客户回单。 任职要求： 1.有建材行业生产跟单或文职岗位经验者优先，了解建材生产工艺及相关规范要求。 2.具备良好的沟通协调能力，能有效联动各部门推进工作。 3.工作认真负责，心理素质良好，能适应一定强度的工作节奏。 4.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等基础应用。 5.学习意愿强，适应力佳，可快速融入岗位工作环境。 6.具备识图能力者优先考虑，无经验者亦可培养。 欢迎符合上述条件的求职者查阅岗位信息并提交个人简历。

岗位职责： 1、负责生产相关物料统计，及时跟进生产物料库存，与生产管理及时沟通下单物料采购； 2、协助完成生产数据的统计、记录及报表制作，支持生产运营分析； 3、跟进生产计划执行情况，协调相关部门进行信息传递与反馈； 4、负责生产会议的记录及后续事项的跟踪落实； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接生产团队与管理部门； 2、熟练使用办公软件，具备较强的数据处理和文档编辑能力； 3、工作细致认真，具有较强的责任意识和执行力； 4、能够适应生产环境的工作节奏，具备一定的抗压能力；

博罗县石湾镇·帕克威乐 高薪招聘 一、生产主管：1名 综合薪资：9K~12K 二、普工：多名 综合薪资：5K~6.5K 三、品检员：1名 综合薪资5K~6.5K 四、工艺员：1名 综合薪资5K~7K 五、模切技工：1名 综合薪资8K~9k ⭐福利待遇 - 长白班，22天工作制（5天8小时），其余计加班：，周末24元，节假日36元 - 提供食宿，公司自有食堂，电梯新房，3-4人/间； - 购买社保及商业保险； - 年终奖金、带薪年假、年度体检、法定节假日、节日礼品等。 ⭐⭐工作时间：上午：8:00~12:00，下午：13:30~17:30； 联系电话：