职位详情 企业（To B） 岗位职责 1. 通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。源头工厂，价格优势明显，货物客单价高，提成易得，较容易促单。 2. 维护老客户，挖掘客户潜力 3. 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 职位要求 1. 22–40岁；口齿清晰，普通话流利，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 2. 对销售工作有较高的热情，有相关电话销售工人经验者优先。 3. 性格开朗，具备良好的应变能力和承压能力 4. 为人踏实稳重，有服务意识，有良好的团队合作精神 薪资待遇 1. 工资结构：无责底薪3500+高提成奖金，稳定在8000–13000左右，能力优秀者1–5万月薪上不封顶，货物全是高复购率货物，一次成交，较大可能会成为固定客户，只要在公司任职，可持续获得高提成。 2. 工作时间：9:30–18:30 中午休息一个半小时 3. 周末单休，法休、年终奖 地址：拉萨市堆龙德庆区，乃琼镇小学附近 年终奖 | 带薪年假 | 员工旅游 | 通讯补贴 |

电话销售，

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 针对客户异议进行专业解答，提升信任度与转化率 4. 定期复盘销售话术与跟进策略，持续优化沟通技巧与成单效率 5.配合团队完成阶段性销售目标，参与日常例会与业务培训 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 3.熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，普通话标准，能适应快节奏工作环境

电气工程师，有风电、水电、核电机电安装项目经验优先，待遇面议

业务销售36岁以下

岗位职责： 1. 负责变电站一次与二次设备的安装调试工作，完成测试数据记录，并对异常情况进行分析与处理 2. 迅速判断设备在投运前及运行期间的故障原因，提出解决方案并实施修复，同步记录故障处理全过程 3. 编写调试报告，汇总整理相关技术文档，做好项目文件的归档管理 4. 严格执行电力安全规范，确保现场作业安全；协同团队推进项目验收及提供技术支持 任职要求 1. 大专及以上学历，电气工程、电力系统自动化或相近专业 2. 具备1年以上变电调试工作经验，熟悉调试作业流程，有参与新建或改扩建变电站项目者优先 3. 熟练操作常用电气试验仪器（如绝缘电阻测试仪、继电保护测试仪等），掌握继电保护基本原理、定值计算及自动化系统联调知识

岗位职责 1、负责工程项目现场电气安装、接线、调试、巡检及故障排查，保障设备正常运行。 2、配合项目团队完成自动化控制系统、电气回路、仪表及质控相关设备的安装与调试工作。 3、按项目规范完成电气施工、质量自检、记录填写及资料整理。 4、服从项目安排，接受全国各项目工地长期出差。 5、配合甲方、监理及现场管理要求，完成现场电气整改与维保工作。 任职要求： 1、持有电工证，有 1 年以上工程现场电工工作经验。 2、熟悉电气原理图、PLC 基础、自动化控制回路，能配合完成质控设备调试。 3、能看懂施工图纸，熟练使用常用电工工具及检测仪器。 4、能吃苦、责任心强，服从管理，可接受全国长期出差。 5、有工地项目、设备安装调试、质控自动化相关经验者优先。

负责控制电箱PLC编程及电箱安装

年龄20-40岁，学历不限，有无经验均可，新手可带薪培训； 2. 沟通表达流畅，性格开朗，抗压能力强，有上进心； 3. 热爱销售工作，目标感强，做事积极主动； 4000-10000

公司提供名单， 岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及电话系统 3. 性格积极乐观，抗压能力强，有较强的责任心与服务意识 4. 对销售工作有热情，愿意在电话销售领域长期发展 5.学历不限，有电销、客服或快消行业经验者优先

招聘职位:湘菜师傅 招聘人数:多名 工资待遇: 工作地点:西藏阿里地区 任职要求: 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

阿里地区札达县招随车吊司机，工资1万2，干到冬天工作地址：阿里

阿里地区札达县招吊车司机

要求手艺好，人品好，热爱本职工作，

挖掘机司机技术好。

能够熟练运用办公软件，电话邀约

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料 2. 接听客户咨询电话，初步解答问题并及时转达至对应销售负责人 任职要求： 1.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和抗压能力 2.具备销售助理、行政助理或客户服务类岗位经验者优先 3.普通话标准，形象气质佳，可适应快节奏工作环境

电话销售

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1通过电话主动联系顾客，了解顾客需求，解答客户咨询; 2维护顾客关系，定期跟进顾客需求，提供专业解决方案; 3.,记录和更新顾客信息，确保信息的准确性和安全性； 4.完成领导安排的其他电话销售相关工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和说服能力； 2.能够熟练掌握电话销售技巧，具有较强的客户服务意识; 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

沟通客户，达成销售任务

招电话客服，电话销售，

电话销售经验、沟通能力强、装修房地产销售经验 岗位职责： 1.通过电话沟通挖掘客户装修需求，邀约客户与设计师对接： 2.协助客户了解家装服务流程，提供初步咨询支持； 3.配合团队完成客户信息整理与跟进工作。 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的表达与倾听能力； 2.有较强的目标感，能高效完成邀约任务； 3.性格积极主动，适应团队协作工作模式。 薪资福利 1.无责底薪+高提成+各种员工福利，表现优异的员工可直接升职：储备经理一经理一部长一总监 广阔的职业提升空间，公平的晋升机制，梦想有多大，舞台就有多大!

公司免费提供客源，免费住宿！客源无优，结佣无优！ 无需经验，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。团队氛围融洽，只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队！ 一、【薪资福利】 海量的抖音+各端口进客，资源不用担心。 1.底薪+提成70%（佣金到账24小时内发放，按揭完成公司可先垫结三分之一佣金，可预支佣金…）公司每月人均业绩2万+ 2.更多员工福利：五险、带薪假期、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游。 3.老员工一对一带教和免费培训； 二、【岗位职责】 1.电话约客：不用经验，会打电话就行（新人入行，经理亲自带教） 2.微信约客：会玩微信，懂得与人沟通。 3.网络进客：会打字，熟悉网络性质。（优秀员工带教如何使用网络） 4.专业带看：会与人沟通，能面对面交流，活泼开朗。（新人刚来，安排学习楼盘，老同事会陪同出去带看传授经验） 三、【任职资格】 1.年满十六周岁，有责任心，能承受一定的工作压力，男女不限。 2.认同行业，认同公司，热爱销售行业，良好的客户服务意识。 3.性格外向、沟通无障碍，具有良好的表达能力及交际技巧，具有亲和力。 【入职要求】： 1.年龄在17-40周岁，初中及以上学历，男女不限； 2.普通话流利，能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，认可公司，积极上进有正能量，服从上级安排； 3.有无经验均可（免费带薪培训） 【团队介绍】：我们都是00后的帅小伙，温柔、漂亮的女神；团队成员年轻、朝气蓬勃；我们热爱生活，或外表高冷、或内心细致；我们热情、友爱，激情满满。我们是一个大家庭也是一个有爱的小家。 工作轻松，每周休息1.5天。 【招聘人群】： 不甘于现状；公司有免费培训，专人教到会为止。不管您之前从事什么行业，想赚钱，想拥有一份自己的事业，我们都欢迎。 资深销售员寄语： 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下房产销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？ 【上班地址】惠州大亚湾

职位描述 1、学历不限，能力与态度决定发展。 2、具备兽药、饲料添加剂行业经验或电话销售背景者优先考虑 3、公司提供精准客户资源，通过电话或微信方式与客户交流促成合作，无需外出拓展客户 4、善于沟通表达，富有责任心和团队合作意识，年龄要求：23-45岁 薪资待遇： 底薪+节假日带薪休假+节日福利+各类奖金+高额提成，月薪过万轻松实现（收入上不封顶） 无需外勤，办公室内完成工作，办公环境舒适，团队氛围融洽，尤其适合宝妈群体，不影响接送孩子

职责描述: 1. 承担柔直MMC换流阀、SVG、级联储能等产品的电气与电磁仿真、电场分析、电气元器件选型、现场调试及自主测试工作； 2. 主导换流阀与SVG的电气系统设计，完成产品电气方案制定及相关测试验证、性能优化等技术工作； 3. 负责一次设备检测/试验平台或工装的开发，涵盖需求规格书编写、技术方案设计、关键器件选型、系统集成、调试实施及最终交付。 任职要求: 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化、高压绝缘、控制工程等相关专业背景，具备本岗位相关的职称或职业资格证书； 2. 拥有5年以上电力电子类产品研发工作经验； 3. 具备在光伏、风电、变频器、UPS、开关电源、SCG等领域从事电气设计的实际项目经验； 4. 熟练使用OFFICE办公软件，掌握CAD类开发工具，熟悉Eplan电气设计软件操作。

岗位职责： 1. 负责智能化起重机PLC程序的设计与现场调试工作。 2. 设备出厂前的程序编写及系统联调。 3. 自动化系统在现场安装过程中的技术指导。 4. 通过远程方式诊断并解决设备运行中的问题。 5. 开展WinCC、触摸屏等人机界面系统的开发与调试。 6. 完成部门安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气类相关专业，具备3年以上重型设备电气调试工作经验。 2. 掌握自动化控制与智能化系统编程调试的专业知识，具有实际应用经验，熟练使用电气类专业软件。 3. 熟练运用博图、WinCC、触摸屏、Codesys，熟悉C#、SCL者优先，需具备变频器调试实操经验。 4. 能够适应频繁或长期出差的工作安排。 其他：提供食宿、入职缴纳五险一金、出差补贴等。

职位描述： 1、依托公司意向资源与客户微信沟通，客户主动咨询； 2、结合意向客户需求，提供专业服务，确定客户意向。 3、电话或微信邀约客户来公司面谈签单，达成销售业绩指标 4、无需外出，无需开发资源，公司提供；。 职位要求： 1、年龄23-40岁，学历不限； 2、普通话标准，较强的表达、沟通能力与学习能力和服务意识； 3、性格乐观开朗，对销售充满强烈的兴趣和热情，抗压能力强； 4、工作严谨、吃苦耐劳、有责任心，有团队合作精神； 5、带薪实训全面掌握电话销售技能技巧，轻松开展工作； 6、公司福利各种聚餐KTV、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期各项活动比赛等。 7、只要你是那个敢想敢拼，对梦想从未放弃的人，就请加入我们的团队！公司会有完整的培训计划，师徒行、老带新、我们培养成才！

本公司长期招110KV及220KV调试学徒人员，要求有相关电气类相关知识，社会工及应届生均可，有意者电话联系

招聘标题：电气工程师（PLC/伺服/自动化设备/PCB电路） 薪资：面议 岗位职责： - 电气原理图设计、电柜布局、配线接线 - PLC编程、伺服调试、传感器与安全回路调试 - 设备现场调试、故障排查与优化 任职要求： - 熟悉伺服驱动、变频器、传感器 - 会三菱/西门子/欧姆龙任一PLC - 能独立完成电气柜接线与调试